2011——2012年分团委信息调研部工作计划林杭宾

第一篇：2011——2012年分团委信息调研部工作计划林杭宾

2011——2012年分团委信息调研部工作计划

——分团委信调部林杭宾

一、内部建设

信调部是团委的重要部门之一，但是就其目前状况而言,部门内部还是存在着一定的问题。本学期在内部建设方面我将重点进行的两项工作是：

1、如何加强信调部的整体工作水平；

2、如何更好地提高队员的个人素质。

1、做好招新工作，吸引一些拥有工作热情、态度端正、认真负责的干事，并且加强组织培训。从部门过去的情况来看，部内本身的建设与活动做得很出色。现在，我们首先需要在以往的基础上，延续过去部内成员的团结和互助，形成一个具有凝聚力和战斗力的小集体。信调部的主要功能是为学院搜集信息，这就需要在原来的信息采集渠道，采集方法，人员安排等问题上作出更加详细的研究和安排，形成长效机制，提高部门的工作效率！具体做到：拓宽采集渠道，通过旁听其它部门的会议.通过网络等手段获得第一手资料；完善采集方法，从身边开始，培养部内成员随处采集信息的习惯，并能够对信息轻重缓急作出初步判断；合理安排部内成员的工作任务，认清各自的职责和角色，提高效率。

2、提高成员个人素质。这里所说主要是部门干事的学习成绩，督促干事努力学习，选择一些不影响干事学习的时间段开展活动。如果有成员的成绩开始下滑或出现不稳定现象，及时通知并作出决定如安排他休息以提高学习成绩等。

二、调研活动

1、继续加强信息反馈作用和监督作用，及时反映同学对团委的意见，作好喉舌和桥梁作用。

2、要继续开展部门发展过程中存在问题和面临困难的调查从中选取可以深入调研的课题，制定相应的调查问卷，进行全面深入的调查。学期末向校团委提交一份调查报告。并最终反映问题解决问题。

3、做好上情下达、下情上达的院情信息上报工作。引导、督促各班团支书做好每周团情上报工作。与分团委办公室加强合作。

4、做好平时的信息收集工作。通过信息的分析和处理，对所需要的信息展开信息调研工作。

5、通过召集各班团支书开会，倡导学生走出寝室，对自己所感兴趣的课题

开展研究调查，并帮助其申报课题，争取能获得一定的成就。在此期间，需多与科技实践合作。

6、不仅仅要出色的完成学校、学院的调研任务，而且要引导部门的干事自主的去做一些与学生的生活密切相关的调研活动，在增强部门工作能力的同时能给同学服务。

7、在问卷调研这一项工作中，增强与青年志愿者队的合作，这样，不仅提高工作效率，还能加强部门之间的交流与合作，增进友谊。

信调部部门问题还很多，不完善的地方也很多。我们部门未来工作将以该计划为蓝本，并以此为基础不断改进创新，使信调部获得更好的成绩。相信在新的一年里，我们部门有更好的成绩。

第二篇：党史知识竞赛新闻稿林杭宾

高举旗帜跟党走、青春建功十二

五、创先争优作表率——庆祝建党90周年暨五四运动92周年

5月10日，为了庆祝中国共产党建党90周年，由浙江海洋学院校团委主办，水产、海运学院分团委、四幢团总支承办的党知识竞赛在阳存国一号报告厅隆重举行。经过初赛和复赛的层层选拔，最终入围今晚总决赛的队伍分别是来自：船舶与建筑工程学院代表队，机电工程学院代表队，石油化工学院代表队，水产、海运学院代表队。担当本次竞赛的评委分别是校团委副书记金武州老师、人文学院分团委书记朱柏军老师、食品与药学学院分团委书记胡细华老师、张伟老师，校学生会主席、青年人才学院副班长丁敏霞，刘志琳。而水产海运学院的院长助理虞老师和分团委书记姜老师则作为嘉宾出席了本次决赛。

比赛还没有开始，已经有许多人来到了阳存国报告厅。比赛在六点半准时开始，各个学院都上台做了简短的自我介绍，并亮出了参赛宣言，既鼓舞了士气，也似乎向观众们传达了“今晚的冠军就是我们”的意思，使得全场充满了紧张的气氛。紧接着主持人宣布浙江海洋学院“高举旗帜跟党走、青春建功十二

五、创先争优作表率，庆祝建党90周年暨五四运动92周年”系列主题教育实践活动之党史知识竞赛决赛正式开始。

在一阵掌声过后，比赛也正式开始了。全场顿时安静下来，紧张的氛围也更重了。比赛第一轮是必答题，包括选择题和判断题。在这个环节中，各个代表队答题得分，都显示了他们赛前充分的准备和雄厚的实力。其中船舶与建筑工程学院和水产、海运学院表现突出，都以总分75分暂时领先。

第一轮战争的硝烟还未散去，第二轮的枪声已经响起。第二轮是抢答题环节，不但考验参赛队伍的知识储备，同时也对参赛队伍的快速读题，快速反应，快速抢答提出了较高的要求。在本轮比赛中，船舶与建筑工程学院表现突出，他们在这个环节中得到了60分，而石油化工学院在这个环节中表现最糟糕，不但没有加分，反而倒扣了10分；机电工程学院在本轮中收获了10分，而水产海运学院的分数不增不减。本轮结束后，船舶与建筑工程学院总分135分，比第二的水产

海运学院多了60分，而机电工程学院和石油化工学院则暂时落后。

在有趣的互动环节过后，第三轮的风险题开始了。在本环节中共20题，每个队伍必须从中选出5题，并分为五轮来选，每个队伍有三次求助的机会，分别是：转交答题权、去掉一个错误答案、一次现场观众。本环节中，船舶与建筑学院越战越勇，不但在自己答题时把握机会，同时也没有浪费其他学院代表队转交给他们的得分机会，最终在本环节中收获了30分，继续扩大领先优势。水产海运学院在本环节中也收获了20分，而机电工程学院在本环节中发挥不好，倒扣了20分，与其他代表队的差距变大。

最后一轮是演讲环节，在本环节中选手们必须在规定的时间内完成以“高举旗帜跟党走，共议党的峥嵘岁月”为主题的演讲。在本环节中，石油化工学院的表演讲非常出色，其富有感染力的演讲不但征服了观众，而且也深深地打动了评委，在去掉一个最高分98分和一个最低分86分后，最后得分为91.5分，这也是演讲环节最高的分数。而船舶与建筑工程学院和水产海运学院的演讲也比较出色，分别得到了85.25分和86.75分，机电学院在演讲环节中，因为过度紧张，导致忘词，没能脱稿，影响了演讲环节的得分，最终只得到75.75分。

演讲环节过后，凭借前三轮建立的优势，船舶与建筑工程学院代表队以总分250.25分勇夺桂冠，而且比第二名多了将近70分，让观众感受到了船舶与建筑工程学院代表对雄厚的实力。水产海运学院最后总得分为181.75分，屈居第二，获得亚军，季军则是来自石油化工学院的代表队，而机电工程学院则获得了优胜奖。

到此，由浙江海洋学院校团委主办，水产、海运学院分团委、四幢团总支承办的党知识竞赛在观众的掌声中落下帷幕，但是我们学习当团精神、向优秀团员的学习却还远未结束。本次党史知识竞赛积极地响应了校团委的号召，在党建立90周年之际，重温了中国共产党的光辉历程，在引导广大在校师生学习党的光辉历史具有积极的作用。

分团委信息调研部 林杭宾

第三篇：大学生暑期社会实践个人总结 林杭宾

蓝色经济调研团暑期社会实践个人总结

此次暑期社会实践从7月5日开始到7月15日结束，历时10天，团队共有11人，先后走访了中水集团远洋股份有限公司、舟山市海洋渔业局、舟山远洋渔业公司与浙江省远洋股份有限公司，对各远洋渔业公司相关负责人、从事远洋渔业工作的渔民与船长进行访问，同时发放调查问卷，并回收统计，通过这种形式了解舟山近几年舟山远洋渔业的发展速度与发展至今的规模，整理、研究本次活动的相关资料与数据对舟山远洋渔业进行分析，从而找出舟山远洋渔业的发展优势与问题并对问题提出对策。

下面我就先从整体再从局部来总结一下这次三下乡暑期社会实践活动： 首先，本次社会实践活动从组队申请课题开始，再到申请被批准去联系各个走访地点的联系人，最后活动顺利结束，这一切的都有赖于队长余求妹的组织、奔走联系，特别是联系这块，基本上都是由求妹负责。当然，各个队员的积极配合也是至关重要的。但是就我个人观点来看，我认为：队长应该负责的是全队的统筹工作，这个联系的任务虽然很重要，但是完全可以交给其他队员去做，这不但可以调动队员的积极性，也更加符合三下乡的宗旨之一——提高大学生的社会实践能力、交际能力。所以建议分配任务时要注意合理性。

再者，远洋渔船出海时间比学校放假的时间早，所以当我们的调研活动开始时，渔船已经出海了，这导致我们无法对现役的船长、渔民进行采访，也无法了解第一手资料，所以只能通过各个公司的负责人和海洋渔业局了解远洋渔业的现状，这当中可能存在信息的迟滞现象。所以建议，在项目批准之后，立马着手联系，提前做好采访工作，发放调查问卷并做好回收工作，这有利于获取更加准确地信息，提高这调研结果的真实性，可利用性。

接着是，在团队出发之前，也就是准备阶段，我们到了出发前一天才去订购旗帜和队服，由于老板无法按时交货，所以导致我们不得不推迟一天出发，这很浪费人力，所以建议下次一定要早点把所需的东西都准备好，避免再次出现这种状况。

然后，要说的是活动中出现的一个较为严重的问题：在去浙江省远洋股份有限公司采访的前天晚上，有几个队员因为出外通宵，导致第二天没有精力去浙江省远洋股份有限公司采访，这其中队长没有通知到位也要承担一定责任，但我认为主要还是那几个队员应该去反省。所以建议：在策划阶段时应该考虑得更加周全些，对出现类似的情况作出规定，避免出现类似的情况。

最后一点是：由于我们申请的是一般的团队，所以根本就没有经费，这次活动中的路费用也都是队长垫的，但是队长一个人也不可能支撑全队的开销。所以希望学校能加大对大学生暑期社会实践的支持力度，让每个团队都能有足够的经费完成所申请的课题，这样所取得的成果才会更加有深度，更加有利用的价值，而大学生的积极性也会更加高涨！

林杭宾

2011年07月20日

第四篇：水产学院、海运学院寒假思想动态研判——林杭宾

水产学院、海运学院寒假思想动态研判报告

——信息调研部 林杭宾

水产学院、海运学院全院共有29个班级，有学生1016人，为了及时了解和掌握寒假返校后同学们的思想动态，我院按年级、分专业召开学生座谈会，并进行了个别访谈。从座谈会和个人访谈的结果来看，学生寒假返校后思想状况较为稳定，对众多社会问题的认识比较理性，显示出大学生健康、乐观、积极、热情、向上的精神风貌，关心时政、关注个人成长是学生思想主流。具体如下：

一、关注时事政治

从座谈会和个人访谈中了解到，我院学生普遍关注社会热点问题，包括国内外政治、经济等方方面面。我院学生普遍关注国内外政治形势，同学们不仅为目前叙利亚的动荡局势担忧，还对美国和伊朗剑拔弩张、战争一触即发的对峙局面感到不安。大部分同学都认为：不管是叙利亚还是伊朗核问题都无法通过武力来解决，大家都赞成通过和平谈判来解决问题，谈判才是解决问题的最佳手段，而武力只会使局势越来越糟糕。同学们还关注着国内外的经济形势，从国内对楼市的强势调控到欧盟的债务危机，再到引起关注的楼市调控，同学们关注着发生在身边的大千世界。此外，同学们还对广西龙江的镉污染事件展开了热烈讨论，大部分同学认为这次事件地发生看似偶然，实则存在必然的成分，导致这次事件的原因除了两家企业非法排污所致外，还包含着地方相关部门人员的失职、渎职行为。经过总结近几年的几个重大环境污染事件，同学们认为几乎所有的重大环境污染的发生都与片面追求GDP挂钩，纵容、默许企业的非法排污间接导致了近年来环境污染的事件屡屡发生。因此大部分同学认为，我国应该坚持经济放缓增长，不能走“先发展后治理”的老路。另外应该引起注意的是“2012世界末日论”愈演愈烈，部分同学中充斥着不必要的恐慌，应该得到相关部门的注意。

总的来说，寒假中同学们保持着对党、国家的热和对时政的关心，还有部分同学关注科学发展观的学习实践活动，表示经常通过网络、报纸等途径了解科学发展观的内涵、意义，并对深入贯彻落实科学发展观构建社会主义和谐社会提出了自己的看法，认为以人为本是建设和谐校园的核心内容，当前重点是要解决家庭经济困难生问题、就业问题、心理学生问题。

二、关心考研和就业，关注个人成长与发展。

随着高校的扩招，大学生数量急剧膨胀。如今，大学生的就业形势越来越严

峻，大学生就业难的问题已经成为了社会的焦点问题，该如何安排自己以后的道路，如何可以成为企业和社会需要的人才，成为大家讨论的热点。我院学生认识到，毕业生一定要树立正确的就业观，一个人的成长和发展应该是分步进行的，就业、择业、创业。同时在校学生要珍惜大学时光，注重综合全面发展，力求有大的进步，增加个人核心竞争力。

对于即将毕业的同学来说，这是大学生活的最后一个学期，也是最忙碌的一个学期。面对日益严峻的就业形势，大家都不敢懈怠，签约的同学忙着到准备毕业设计或到用人单位实习，没有签约的同学大都保持着良好的就业心态，与用人单位进行着积极的接触，与此同时也在抓紧时间充电，为自己的大学生活画上圆满的句号。

新学期伊始，同学们的精神状态比较饱满。很多同学表示，一个月的假期，除了必要的放松外，更重要的是总结过去，调整好心态，科学规划自己的人生航向。他们对自己新学期的发展有各种计划：有的计划通过更加努力的学习获得奖学金以缓解家庭经济压力；有的准备修读选修课增长知识；有的选择加强学习外语、计算机等技能，准备考取计算机、英语等各种证书；有的准备通过参加学生组织锻炼自己的实践能力，提高人际交往能力。总之，广大学生从多方面入手，制定了新学期的学习计划以使自己的生活走向正轨，并且迅速调整心态，尽快进入正常的学习生活。

三、希望学校继续加强学风建设

从广义上讲，学生的学习风气、教师的治学风气、学校的学习氛围都属学风的范畴；从狭义上讲，学风主要指学生学习目的、学习态度、学习行为的综合表现。就其存在而言，学风弥漫于无形，却可观察与有形；就其作用而言，学风不仅影响到当前的教育效果，影响到人才培养目标的实现，而且对同学能否成才都具有重要的不可忽视的作用。一所学校的学风是其人才培养目标和质量的重要标识。在同学们的意见中，对学院以及学校学风建设持肯定态度，但是，我校确实存在学风不正的现象。虽然学风不正问题出在少数学生身上,但具有很大的危害性，不容忽视。

四、回味温馨寒假，积极投身社会实践

寒假期间，部分同学因路途遥远或家庭原因，未回家过春节，学校及学院都给予了妥善的安排，留校的大部分同学都选择做家教或者打工来充实了个人假期

生活。学院还组织晚会，大家欢聚一堂共庆佳节，过年的喜气，使得留校的同学们在轻松、愉快中度过了自己的寒假。回家的同学感受到了家乡的变化，特别是农村的同学感受到了近几年新农村的巨大变化，纷纷为自己家乡取得的发展自豪。

寒假中不少同学积极投身丰富多样的社会实践，提升个人素质，关注个人发展。在这个寒假中，我院各年级学生们通过专业实习、志愿服务、寒假社会实践等活动投身社会，学着用自己的眼睛看世界，其中大三同学还深入企业展开了就业情况调查，了解了面对依旧严峻的大学生就业形势和自身的不足，结合实际定位个人发展。在新学期的工作中，我院也将加强对学生职业生涯规划的指导，建立与学生们的有效沟通。

五、春运交通以及安全

每次寒假回家都不得不面对一个难题：人多，车票难买。今年学校仍旧统一为同学们买票，这解决了大多数同学的回家买票问题。今年铁道部新增加了网上订票，所以不少同学通过电话订票或者网上订票也解决了买票难的问题。一些同学表示今年东门车站的买票窗口有了很大的改善，还特地增设了电话订票和网上订票取票窗口，使得东门车票代售点不仅仅变得次序井然，使得插队和黄牛无机可乘，而且售票员的工作效率得到了提高，大大减少了排队等候买票、取票的时间。但也有许多同学都反映回来的时候的车票很难买到，有不少同学因为买不上车票耽误了返校的时间，因此大部分同学还是希望能够更方便地购票。

总之，我院学生寒假返校后思想状况积极、稳定，同学们能正确地运用世界观、人生观、价值观去分析和解决问题，思想上积极向上，充分体现了我院学生良好的精神风貌。

第五篇：分团委学生会新闻部工作计划

分团委学生会新闻部工作计划

新闻部是我院分团委学生会的重要组成部分，主要负责对学院重要新闻的采写和发布，关系到我院的对外宣传，也是学生们了解我院发展动态的窗口，重要性不言而喻，随着学生会的正式成立，我们的肩上又多了一份责任。

新一届新闻部的成立面临的是新的挑战，我们将以饱满的热情和信心投入到新学期的工作中去，我们将始终坚持以“求真务实，开拓创新”为原则，必将新闻部的工作开展的有声有色。现将本部2011至2012学年的工作列举如下：

一、建立一系列相应的部门规章制度。

二、招新工作。

三、部门的本职工作。

四、全力协调配合其他部门的工作与活动。

五、策划和举办活动。

六、全面提升部门成员的综合素质与能力。

一、建立一系列相应的部门规章制度

1、例会制度。每周召开一次例会，安排人员对会议进行记录，工作要分工明确，责任要分配到个人确保工作及时有效的完成。

2、管理方法。对成员的的考察和评定将按照统一拟定的标准实施，记录在册，在年终评优是递交主席团作为参考。

二、招新工作

因工作需要，我部门计划在10月30日至11月四日之间进行招新工作，争取在校运会之前完善部门的配置，以便更好的开展工作。

三、部门的本职工作

1、新闻的采写和发布。积极关注院内的各种活动以及新闻，安排专人到现场进行摄影和记录，及时编写新闻稿，安排专人进行校对和审核，保证稿件质量，并及时发布。

2、学院网站的管理。及时更新网站内容，管理好留言板，制作好学生会成员的简介，维护网站平台的正常运行。

四、全力协调配合其他部门的工作与活动

与各部门保持密切联系，如其他部门的工作需要我们，我们将全力以赴的配合他们的工作与活动进行，以便他们的工作能更好的展开。

五、策划和举办活动

1、征文比赛。以全院学生为对象、班级为单位，开展征文比赛，锻炼同学们的文字水平以及对写作的爱好，预计开展时间为12月中旬。

2、元旦许愿墙活动。以全院学生为对象开展，发送许愿标签，在元旦时将其张贴。展现广大同学的愿望，为元旦的一系列活动锦上添花。

3、摄影比赛。以全院学生为对象开展，预计举办时间为三月份。丰富广大学生的课余生活，将部分优秀的作品进行展示，供同学们欣赏。

六、全面提升部门成员的综合素质与能力。

1、经常组织部门成员相互交流、学习，共同进步，提升自我能力。

2、不定期的组织部门成员学习。学习有关工作方面的专业知识和技巧，根据个人专长进行培养和发展，让大家在工作中能得心应手，游

刃有余。

3邀请学长和学姐们进行交流，介绍他们的工作经验和技巧。

以上是我部门的粗略计划至于细节性的工作要逐步计划。古语有云：“凡事预则立，不预则废。”新闻部一定会对每一步工作做好周密的计划，做好合理的安排，让新闻部立得起，立得直。

新闻部2011年10月24日