四项措施推动财政收入上台阶

第一篇：四项措施推动财政收入上台阶

四项措施推动财政收入上台阶

1.灌南：四项措施推动财政收入上台阶

一是及时分解目标任务。县财政局及时将全年收入目标任务分解到各征收部门、各乡镇，做到早安排，早行动，早见效，确保实现以月保季、以季保年的征收目标。

二是建立健全综合治税网络。成立县、部门、乡镇三级综合治税领导小组，逐步形成“政府领导、部门配合、社会参与、信息化支撑”的社会综合治税体系，以依法治税促进财政增收。

三是兑现奖励激励机制。及时召开全县财税工作会议，对在组织财政收入中做出突出成绩的单位和个人进行表彰，对税收贡献大的企业和个人进行奖励，极大的调动了依法征税、依法纳税的积极性。

四是注重培育基础财源。县财政局灵活运用财税政策，支持规模以上企业做大做强。以服务发展年活动为契机，关注和支持招商引资企业发展。加大科技和技术创新资金投入力度，促进企业技术进步和产业升级。大力支持全民创业工程，不断增强全县经济活力。

2.阳泉市财政局采取四项措施抓财政收入

今年以来，由于经济下行压力持续加大，财政面临收入 难增、支出难保、收支难平的严峻形势。为此，阳泉市财政局采取四项措施抓财政收入。

一是加强财税协调联动。协调县（区）和国地两税，及时报送收入计划，按照一旬一报，每月汇总的要求，随时把握收入进度，并及时报送有关领导。

二是加强财政运行分析。加大对财税收入结构走向的运行分析，适时监控总结财税收入的变化特点，充分把握经济运行走势。

三是严格考核，加强督查指导。充分运用领导包片、包县区、目标责任制考核、纳税评估，所得税清缴，纳税辅导等征管手段，加大对重点行业的稽查和清欠力度，确保财税收入的应收尽收。

四是强化征管，堵漏增收。坚持依法治税、依法征管，加大税收稽查力度，清理恶意欠税；严格非税收入管理，坚决纠正以非税收入弥补征收缺口、加重企业单位负担等行为。

3.泰和县四举措促财政收入创历史新高

截止9月23日，泰和县财政总收入完成8.23亿元，同比增加22912万元，增长38.6%，比上年全年增加950万元，创泰和县财政总收入历史新高。

一是强攻工业，不断壮大园区经济。坚持不懈地强抓招商引资，主攻工业，把做强工业经济作为保持财税增长的最重要途径。通过几年来的不懈努力，该县财政投入5亿元搭建工业发展平台，工业园区保持持续发展态势，企业纳税能力得到明显提升。液晶电子、冶金机械和新能源新材料新兴产业正在崛起的新型工业化格局，涌现南方水泥、合力泰、半边天、盛泰鞋业、新界机电等一批纳税大户，沿溪纸业城、温岭产业园也正逐步成长为财政增收的新亮点。1-8月，工业园区企业完成税收19079万元，比上年同期增加10450万元，增长1.21倍。

二是加大帮扶力度，积极扶持重点企业做大做强。采取单位挂点服务、财政贴息、银行信贷扶持等多种手段，帮助一批重点企业不断发展壮大。1-8月全县93户重点税源企业纳税情况来看，共完成税收39412万元，占全县财政总收入的52.6%，比上年同期增加17112万元，增长68.5%。其中：税收入库超100万元的有52家，同比增加10家；完成500万元以上的有21家，同比增加8家；完成1000万元以上的有14家，同比增加9家；完成2000万元以上的有4家，同比增加2家。1-8月，完成税收4846.5万元，比上年同期增加2612.1万元，增长1.2倍，三是强力推进城镇建设，夯实基础财源。先后实施泰和公园、人民广场改造、澄江休闲广场、经三经四路、官溪路、上解放路改造、县城防洪堤外移等一大批城市基础工程，启动总投资超20亿元的滨江片区、龙江片区建设，县城规模不断增加，品位不断提高，大大繁荣县城经济，夯实基础财源。以县城框架拉大、人口增多为有利契机，有效撬动房地产市场，今年1-8月，房地产业共实现税收4300万元。

四是有效利用交通区域优势，大力发展了汽车货运等第三产业。借鉴兄弟县市先进经验，着力发展汽车货运业，培育宏标公司、金田公司、鹏辉公司、信达公司等多家大规模的汽车货运企业。交通运输业税收连续多年保持稳步增长，1-8月，全县货运公司完成税收2418万元，同比增加1060万元，增长72.9%。（陈章彪

刘珊）

3.义马市四举措促财政收入稳定增长

今年以来，受经济增速放缓、资源产品量价齐跌、国家减税政策推行以及义煤集团所属煤矿限产整顿的影响，义马市重点企业效益下滑。面对困难，义马市牢固树立“抓收入的中心意识”，多措并举强化税收征管。一是严格管理，加强协调。每月初召开协调会，总结分析上月收入、安排当月预算、明确重点，实现均衡入库。二是充分发挥骨干财源的支撑作用。对煤炭、建筑、化工等重点税源建立监控体系，确保应收尽收。三是加大稽查和征管力度，确保主要税种增收。今年上半年，房产开发项目增多，由此产生的建筑营业税出现 增收势头。四是开展疑点数据核查专项行动，查补税收。

4.武乡县财政四项措施抓财政收入

一是积极支持煤炭支柱产业生产和销售。认真落实“煤炭二十条”，减免企业的部分费用支出，帮助企业降低成本，吨煤成本可降低45元/吨。县政府帮助企业与山东最大的氧化铝企业签订了长期的产销合同，打开了山东市场，以促进煤炭产销，努力实现财政收入。

二是加强企业税费监管，确保应缴尽缴。武乡适时开展对纳税大户进行摸底调查、税负测算、重点检查活动，对煤炭企业、电力、金融、商贸、房地产等行业进行税费检查，清欠税款7000万元，查补税款538万元。

三是高度重视小税种税收征收。坚持抓大不放小，确保各项税收收入应收尽收。

四是加快项目建设。通过加快项目建设培育新的经济增长点，形成新的税源增长点。

5.连云港市四举措力保财政收入首季“开门红”

今年以来，面对宏观经济下行压力加大、财政收入增速放缓的严峻形势，市财政咬定目标，强化征管，创新思路，全力聚财增收，力保首季“开门红”目标顺利实现。一是科学研判全市财税预期。每月定期召开全市财税形势分析会，认真研究当前宏观经济形势，准确把握和运用我市经济发展的有利条件，针对财税运行中出现的新情况、新问题，认真分析和解决，确保每一次分析会解决一至两个实实在在的问题。

二是完善税收征收管理机制。切实加强税源管理，分析重点税种、税源变化，结合“双千双百”工程，积极落实扶持政策，充分发挥主体税种的支撑作用，提高主体税种增收贡献。动态掌握重点行业、重点税源的生产经营、现金流量和上缴完成等情况，为财政增收创造更有利的条件。

三是大力推进综合治税。在主抓实体税源的基础上，进一步深化综合治税，推进市、县、区协税护税联网，健全“政府主导、财政牵头、部门配合、社会参与”的协税护税机制，加强数据风险分析比对，堵塞“跑冒滴漏”现象，确保财政收入应收尽收。

四是多措并举狠抓非税收入。完善非税收入管理制度，严格收支两条线管理，重点抓好土地、资产出租、罚没等非税收入，促进非税收入精细化、规范化管理。

6.县财政局“四举措”全力冲刺完成全年财政收入任务

今年以来，县财政局以市县经济工作会议精神为指导，紧紧围绕“稳中求进，进中求快，快中保好”主基调，充分发 挥财税职能，攻坚克难，强化收入征管，狠抓责任落实，财政收入稳步增长。2014年1—11月，我县财政收入完成35,677万元，比上年同期增加2,324万元，增长6.97%。

面对收入基数大、时间少和一次性、政策性减收等严峻的经济形势，县财政局继续围绕目标任务，坚持以抢抓收入为中心，以强化支出管理、做好服务为重点，进一步增强紧迫感和责任感，强化措施，全力冲刺最后一个月。

一是发挥财政资金在促进产业发展中的引导作用，采取贴息、奖励的办法，加大对中铝钟山公司、桂华成等重点纳税企业的扶持力度，帮助企业解决生产经营中存在的问题，促进企业扩大生产，增加财政收入。

二是强化税收征管，堵塞税收漏洞。扎实推进行业纳税评估和税源清查工作，开展收入稽查和专项检查，强化对房地产开发、矿产资源、沙石、花岗岩开采和加工、红砖和木材加工的税收征管力度，确保应收尽收。

三是规范非税收入管理，对行政事业单位国有资产经营收益、罚没收入、行政性收费等非税收入，做到及时足额缴库。在努力提高收入质量前提下，弥补收入缺口。

四是做好税源的缺位补充，使总体税源得到均衡发展，切实做到“长税不足短税补、国税不足地税补、地税不足财政补”，确保在最后一个月的时间里，顺利完成年初制定的财政收入目标任务。

年终将至，完成全年财政收入任务到了最后冲刺阶段，石河子财税部门将紧扣全年收入目标，不辱使命、敢于担当、强化责任，采取更加积极有效措施，圆满完成2105年一般公共预算收入任务。

一是按照师市党委、师市决策部署，积极应对影响收入增长的诸多不利因素，迎难而上，采取多种措施加强收入征管，分解收入任务，分税种细化各项收入指标；认真落实收入目标考核责任制，做好财税库衔接配合，充分调动各部门组织收入的积极性，千方百计挖掘增收潜力，努力实现财政收入稳定增长；二是继续实施财税联席会议制度，加强部门间协调和合作，在组织收入上形成合力；三是加强重点行业、重点企业和零散税收征管，同时大力清缴欠税，确保应收尽收；四是进一步加大非税收入征管力度，拓宽增收渠道，确保各项非税收入及时足额征收入库。预计2015年石河子市全口径财政收入完成60.81亿元，同比增长7％；地方财政收入完成40.22亿元，同比增长6%；公共财政预算收入完成36.4亿元，同比增长10％。公共财政预算支出43.74亿元，同比增长10.5%。

香屯街道采取“四项措施”，全面冲刺全年财政收入预定目标。截止10月，已完成财政总收入10220.21万元，占全年 任务总数11800万元的86.61%。

一是科学研判，挖掘潜力。对辖区所有税源进行全面梳理，建立预征税收图解，了解掌握全街道税源情况，千方百计寻找税收增长点。

二是倒排节点，细化任务。严格按照时间节点进行细化分解，制定详细的工作方案,全力全速推进工作开展。

三是紧盯重点，扶持骨干。对街道重点、重大税源企业由专人跟进，主动协调，确保收入均衡入库，为收入任务完成打下坚实基础。

四是加大稽查,应收尽收。积极联合国税、地税等相关部门，开展税收稽查活动，做好清欠、予征工作以及重点税源和零散税源的监控管理工作，防止税收流失。

财政局四举措确保收入任务圆满完成

一是分解目标任务。按照科学化、精细化管理的要求，年初就把任务细化、量化，层层分解到部门，细化到科室，落实到人头，压死责任，把握住了组织收入工作的主动。二是抓死重点税源。加强了对重点行业、重点领域和重点税源的监督和管理，确保了应收尽收。三是强化综合治税。今年以来，国、地、财三部门紧密结合，以综合治税为抓手，全面加强了综合治税平台建设和信息共享机制，重视信息管理和分析运用，协调部门联动，用法律手段确保了各项收入。四是加强分析调度。对收入入库情况实行及时分析，对出现的问题及时解决，确保了收入及时入库。

南城县四举措力促财政收入首季“开门红”

一是分解目标任务。紧紧围绕县委、县政府下达的财政收入目标，及时将公共财政预算收入“开门红”目标任务分解落实到相关部门，做到目标明确、责任到位，确保财政收入实现“开门红”。

二是完善财税制度。进一步加强财税联席会议制度，强化征管部门之间的沟通。完善预测预警机制，对纳税重点行业、重点企业实行实时监控，及时把握税源动态，科学均衡地组织收入，确保均衡入库、稳定增长。

三是加强非税征管。大力挖掘非税收入潜力，加强与执收单位对接，坚持“单位开票，银行代收、财政统管”原则，加强行政事业性收费、罚没收入和政府性基金收入的征收管理严格执行“收支两条线”管理，依法执收、依法结算、及时入库。

四是严格考核奖惩。进一步强化督办意识，加强过程监管，及时掌握收入任务的完成情况并定期通报，对认识不到位、措施不得力、工作不落实而导致目标任务未完成的予以通报批评。通山县四举措力促首季度财政收入“开门红”

为确保完成年度收入任务，通山县财政局采取四项措施，力促首季度财政收入“开门红”。截止3月31日，通山县财政一般预算收入完成8960万元，占年任务的33.4%，超平均进度8.4个百分点，同比增长72.8%，完成进度和增幅均居全市第一名。

一是努力培植财源。积极支持发展工业经济，不断壮大主体财源；全面推进项目建设，巩固机遇性财源；大力扶植发展第三产业，培育后续财源。

二是健全征管方式。按照“旬保月，月保季，季保年”的要求，认真研究收入结构，明确收入组织重点，健全财税部门信息共享机制；同时将收入任务分解到单位，落实到个人，同时强化督查考核，完善激励机制，充分调动一线征管工作人员的工作积极性，确保应收尽收。

三是加强税源监控。加强对重点税源区、重点行业和重点企业进行调查和税源监控，摸清摸透辖区内的税源情况，掌握影响税收收入变化的因素，做到对税源大户重点监控、一般税源联合监控、零散税源密集监控。

四是强化票据管理。进一步规范非税收入票据的保管、发放、购领、使用等日常管理，严把票据使用核销关，对往来票据进行严格审核，及时纠正票据使用中的违规行为，切 实发挥非税票据源头控管作用，力争非税收入颗粒归仓。

乔木乡四措并举实现上半年财政收入全县第一的好成绩

今年以来，乔木乡在抓好增收节支的同时，不断加大财税征管力度，既堵漏挖潜，又涵养税源，通过四举措，实现了财政收入的大突破。1至6月份实现财政收入2299万元，占全年任务的61.3%，排名全县第一，比去年同期增收923万元，增收额排名全县第一，同比增长67 %，增长率排名全县第一。

一是加大重点税源监控力度。根据年初制定的税收任务，进一步建立健全税源动态监管机制，重点加强工业企业等重点税源、重点建设项目的跟踪监控，坚持大小税源一齐管，严防跑冒滴漏，确保应收尽收。

二是深入企业调查税收。由乡党政主要领导亲自带队深入企业调研，了解企业生产经营情况,加强财政、税务和企业间的联系。同时定期召开税收协调会，采取多种措施保收入、促增长。

三是培植税源夯实税源基础。全力培植工业财源，把能够牵动全乡经济发展的骨干企业、利税大户，作为培植地方财源的突破口。同时做好招商引资落户企业的服务工作，促进项目早开工、早建设、早产生效益。四是完善财税领导联系制度。财税部门加强与上级部门的沟通和协调。定期分析掌握全乡经济运行情况和财税收入情况，进而量化目标，把握进度，发现问题并及时研究解决，做到底数清晰、情况明了、决策有据、征管有力。

高新区采取四项措施确保完成财政收入目标任务

为确保完成全年财政收入任务，在认真分析全区经济和财税工作形势的基础上，提出了四项工作措施。

一是密切关注财政经济形势，加强调查研究。深入重点企业开展调查摸底，完善企业基本情况数据库，开展收入分析，查找增减原因，研究制定对策，增强组织收入的预见性和前瞻性。二是强化分管领导包联部门责任制。实行分管局长及股室负责人抓收入制度，两名分管领导和两个股室分别包联国税、地税部门，促使其加大征收力度，加快入库进度。三是要求税务部门切实加强征管。完善税源预测监控机制，强化房地业、建筑安装业税源管理，掌握税收主动权，积极开展纳税评估，及时发现征管漏洞，减少税款流失，做到应收尽收。四是报告分析制度。每旬报告财政收入进度和财政、国税、地税完成情况，每月详细分析财政收支完成情况，查找存在问题，提出改进措施，确保完成财政收入目标任务。

我县多措并举抓好第四季度财政收入工作

前三季度，受宏观经济持续下行，主体产业整体下滑的影响，财政收入形势不容乐观。四季度，我县及时调整工作措施，加强部门沟通协调，强化税收控管，加大资金统筹力度，努力确保财政收入工作平稳运行。

一是强化基础财源。加强部门协调配合，高度关注稀土等国家产业政策变化，尽可能增加稀土分离环节税收；突出部门引导，目前，晶环科技正加快研发锆业相关产品，部分产品已试产，要促使其相关产品尽快达标生产，扩充税收来源。在电子行业方面，订单相对比较充足，主要困难是招工不足，要充分利用就业培训等平台，为企业提拱多层次用工人才,同时完善相关科技创新奖励办法，支持企业向产品研发、自主创新发展，转变依靠劳动密集型拉动数量扩张从而增加税收收入的局面。

二是强化项目推进。目前，广研光电、大成科技、松岩化工等一批重点企业还处于试产或项目建设阶段，华星氟化铝二期受市场价格因素还未批量生产，相关引进部门应加强项目跟踪力度，加快项目建设推进，促成企业尽快生产，切实增加税收来源。

三是强化企业服务。解决好企业融资难问题，目前企业 融资还相当困难，要建全金融机构财政性资金存款与企业放贷相挂钩的机制，促进金融机构多向优势企业放贷，为企业提供资金支持，大力实施财园信贷通、“小微”信贷通工作，缓解企业资金困难；继续实施产业转移奖励政策，注重物流等现代服务业的扶持，促进企业发展壮大；加大引进总部经济力度，采取“一事一议”的扶助方式，做大做优总部经济；建立“一对一”帮扶机制，对重点企业实行“一个企业，一个领导，一个部门，一抓到底”，着力解决企业发展中存在的困难。

四是强化政策对接。加强项目开发，紧紧抓住苏区振兴发展、泛珠三角区域合作加强、国际国内产业梯度转移一系列机遇，充分发挥区位、资源丰富的优势，加快项目的挖掘、筛选、评估、论证，努力增加电力、交通和深加工型企业等项目的投入；继续实施项目驱动战略，以“三南”承接产业转移示范地建设为中心，批准上报的项目为重点，引导企业争取节能减排、科技创新、工业平台建设等项目资金，以项目的拉动推动财源建设。

五是强化招商引资。把招商引资作为后续财源建设的主推力，严格招商引资目标考评制度，采取驻点招商、中介招商、以商招商等多种方式，着力引进一批科技含量高、产业关联度广、综合效益好的大项目、好项目；发挥商务部、国开行对口支援优势，引入中企业或大中型企业来县投资，推动财源建设持续发展。与此同时继续把工业园区作为财源 建设的主阵地，引导优势企业、优势项目向园区集中，加强上下游关联企业衔接，形成电子、稀土、萤石产业集群，孵化产业，涵养税源。

六是强化税收征管。加大重点项目税收征管，对全县所有项目（包括工矿企业）建设进行梳理，健全税收台账，实施动态管理，避免出现税收征管中的盲点；健全国地税联合办税机制，推进社会综合治税，完善代征代扣协调互动机制，确保税收不流失；加强税收稽查，强化重点税源企业纳税评估，堵塞税收漏洞，切实做到应收尽收。（罗胜杰 刘绍文）

今年以来，东营区以提高收入质量和优化收入结构为中心，把培植壮大财源作为重中之重，进一步完善生财聚财机制，推动财政收入持续稳定健康增长。

一是投资驱动。以“项目服务年”为统领，多渠道筹措资金，全力支持50项重点工程和12件利民实事建设，推动投资持续有力增长，向加快发展要财源。

二是产业升级。整合全区产业发展资金，集中财力支持骨干财源和高效财源发展，对投资规模大、财税效益好的产业项目，采取“一事一议”的办法研究确定激励政策。

三是优化布局。探索“板块经济”发展思路，支持强镇、示范镇、生态镇、文化镇等区域经济发展，推动胜利经济开发区、东营商贸园等园区板块提档升级，支持村居拆迁改造、旧城片区改造等新型城镇化、城乡一体化发展步伐。

四是多元投入。做好财银结合文章，通过构建石油装备产业投资基金平台，完善金融机构信贷投放激励、信用担保、世界银行gef赠款项目配套管理等机制，撬动金融机构加大对企业的信贷支持力度，努力放大财政资金效应。

上犹县“五举措”加强一季度财政收入征管

今年一季度财政收入征管形势严峻，为确保收入平稳运行，上犹县着力采取五项措施加强收入征管。

一是增强主体责任意识。高度重视财政收入征管，认清组织收入的重要性和紧迫性，站在推进赣南苏区振兴发展的高度，强化大局观念和担当意识，主动作为，切实把一季度财政收入征管工作落到实处，为实现全年收入目标奠定良好基础。

二是完善收入征管体系。围绕全年收入目标任务，进一步落实收入目标管理责任制，建立完善纳税评估、税源监控、税务稽查等税收征管体系，完善收入增长激励机制，充分调动各部门组织收入征管的积极性。

三是加强重点税源监控。加强重点领域、主要行业的税收监控，对全县重点税收企业实行专人跟踪促收制度，确保税收申报入库准确及时；逐步建立对园区内企业固定资产投资、税收贡献、社会贡献的综合考核机制，促进园区经济良 性发展，加强业务沟通与培训，加强对税源的日常监控，努力做到应收尽收。

四是开展税源调查、税收稽查。坚持抓大不放小，全面掌握全县税源情况，落实“十二五”期间税源建设规划，对旧欠税收进行调查核实，采取强硬措施予以清收。加大稽查办案力度，对违反税法规定擅自减免税，特别是县重点工程拖欠、偷漏税收行为，加大稽查办案力度，切实防止应收税收流失。

五是做好收入执行分析预判。加强对收入的预判和分析，对各类税源、征管信息提早谋划、主动靠前，加强协调，积极帮助企业解决影响纳税等各种困难和问题，增强企业纳税意识，主动服务财税增收。认真落实“财、税、库、银”联席会议制度，加强部门分工协作，加强信息沟通，推进社会综合治税工作，凝聚征收合力。

达州市五举措确保财政收入“开门红”

一是加快转变经济发展方式，促进结构优化，大力培植新税源；将投资与增加就业、改善民生有机结合起来；大力促进服务业和中小企业发展；加强城乡统筹力度，促进区域协调发展。二是对收入任务进行细化分解，落实到相关单位，形成指标量化、目标具体、责任明确的工作运行机制。三是切实加强收入征管，最大限度实现应收尽收；及时了解、掌握、培育新的税源增长点，为实现增收提供税源保障。四是加强重点税收的征管，在实现重点行业、重点税源跟踪管理的同时，加大税收稽查力度，堵塞管理漏洞，大力挖掘增收潜力。在保证收入总量的前提下，提高收入质量，缓解财政压力。五是加强财政科学管理和预算编制管理，提高预算编制的科学性、准确性和完整性；完善预算绩效管理制度，提升信息化对财政科学化精细化管理的保障能力。

重庆市渝中区四举措促财政收支协调增长

今年上半年，渝中区财政部门扎实推进各项工作，确保了上半年财政收入与全区经济发展同步增长，实现了“时间过半，任务过半”。财政收支协调增长，总体运行情况好于年初预期。

一是抓税源

渝中区抓紧出台《渝中区促进楼宇经济发展的扶持政策》，规范财税优惠政策，集中力量将政策和资金的着力点放到引导资源优化配置，保障基本公共服务和营造良好财政环境上来。建立和完善协税护税的激励机制，聚集合力应收尽收，应缴尽缴，抓好重点行业和重点税源的跟踪研判和优质服务。

二是抓筹资

坚持公共财政方向，优先保障教育、医疗、卫生、养老等群众迫切需要解决的基本民生支出。围绕全区深化改革的总体布局，在支持深化社会管理创新，促进教育 均衡发展，招商引资，投融资体制改革等领域，发挥财政的支撑保障作用。拓展融资渠道，创新融资模式，控制投融资成本，规范融资行为。加大对上争取工作力度，努力争取有利于渝中区科学长远发展的政策和资金。

三是抓绩效

将全面落实区委、渝中区政府《关于推进绩效预算管理工作实施意见》，率先将社会关注度高、影响力大的项目以及关联度、延续性强的项目纳入预算绩效管理。下半年将对4.2亿元财政专项资金开展绩效评价。同时将不断总结经验，丰富、细化评价指标，建立共性、个性相结合的绩效管理指标体系。不断建立和完善涵盖绩效目标、绩效监控、绩效评价和结果运用各环节的管理制度。引入专家和第三方中介机构评价，将评价结果和预算安排相结合。

四是抓管理

不断健全公共财政预算体系，把所有政府收入纳入全部预算管理，建立并不断完善科学完整、结构优化、有机衔接和公开透明的财政预算体系。

高阳县财政局强化四项措施确保财政收入开门红

强化重点税源征管。加强对重点行业、重点企业、重点工程等税源的动态监管，确保主体税源稳定增长；针对税收征管的难点、盲点和薄弱点，加强中小户型、零散税源税收管理，强化新办企业、房地产等行业税收监管，努力挖潜增收。强化非税收入征管。继续深化“收支两条线”改革，深入推进政府非税收入征管改革，建立健全非税收入征管机制，切实加强和规范非税收入征管。

强化目标考核。实行收入督导和目标管理责任制，将收入任务和工作责任落到实处。财政部门内部，把目标层层分解，责任到人；继续加强对国税、地税组织收入工作的督促和指导，帮助排查税源，协调征收难题，跟踪入库进度。

强化综合治税。加强对税收增长与经济发展相关度的宏观分析及对行业、企业的微观分析，及时发现税源管理中存在的问题，适时提出有针对性的政策建议，推进征管工作科学化、精细化。

第二篇：质量上台阶措施

加强管理精细化，提高教育教学质量

为了调动全体教师工作积极性，增强竞争意识、目标意识，促进学校管理上台阶和教育教学质量上台阶，建立教师队伍“优胜劣汰”的竞争机制和“奖勤罚懒” 的激励机制使教师队伍充满活力，特制订本学期质量上台阶举措，提高教育教学质量。

一、抓管理，提质量。

领导班子要加强学习，以身作则。切实履行领导“五包”。这学期，领导包抓工作进行细化调整：一年级：刘洁；二年级：贾媛媛；三年级：侯波；四年级：郭亚干；五年级：王华；包抓科目：语文：王华；数学：侯波；英语：郭亚干；综合：刘洁 贾媛媛。从包年级到包学科，明确分工，加强巡查，确保各科质量有所提升。

二、抓落实，促发展。

（一）抓课堂教学。

本学期，扎实落实“四环教学”模式，从备课(提高有效性)、上课(体现时效性)、课堂检测(加强精选性)、辅导(注重及时性)、评价(倡导发展性)等环节入手，切实推进四环教学，向课堂要质量。

（二）抓各科练考。

本学期，学校规定各个学科都必须有当堂检测，天天过关，加强纠错。每周五对学生进行周考，各科教师必须自行出题，周四前必须上交教务处，教务处进行检查，对未进行练考的教师进行通报，并提出批评。重视每月的月考，积极进行辅导，力争使每位学生在周考和月考中取得良好的成绩。

（三）抓时间，提效能。

本学期学校规定教师早7:30，下午1:30进入教室，安排科任教师进行辅导，学校专门为操前读和午自习前的时间制定了分工分课表，为薄弱课程挤出了时间，带班领导加强巡查并进行登记，确保时间的有效利用。

（四）抓薄弱学科。

本学期要求综合科教师开学初整理本科学习要点上交教务处，抓好操前读时间，对学生进行重点辅导。课堂上转变教学方式，注重学生兴趣的培养，抓住要点，反复训练，提高质量。

（五）抓后进生转化工作。

开学初要开好一次家长会，赢得家长的配合，要求各教师要善于把家长和班上后进学生的积极性调动起来；课堂中对后进生首先提问，作业首先批改，个别辅导。

三、奖罚分明，促进动态管理。

（一）奖励部分: 考试科目奖励奖金如下：

名次奖：在全镇排第一名奖金300元，第二名200元，第三名100元。

升格奖：升一格10元。

（二）惩罚处分部分: 县、镇组织抽考、月考，教学成绩居全镇后3名者，在质量分析会上及全体教师会上作表态发言。

在今后的工作中，我们会从每一次练考中查找问题，并及时去解决问题，缩小差距，同时学习其他学校的先进经验，不断完善，使这学期教育教学质量再上新台阶。附：领导五包任务分工

分年级： 一年级：刘洁 二年级：贾媛媛 三年级：侯波 四年级：郭亚干 五年级：王华 分科目： 语文：王华 数学：侯波 英语：郭亚干 综合：刘洁 贾媛媛

2014

三渠镇中心小学 年2月20日

第三篇：四项措施推动信息宣传上新水平

四项措施推动信息宣传上新水平

为进一步做好信息宣传工作，以适应新时期人大工作的需要，山东省胶南市人大常委会采取切实措施，着力在强化信息宣传工作的广度、力度和深度上下功夫，取得了较好的效果。

一是加强组织领导。该市高度重视信息宣传工作，将信息宣传纳入重要议事日程，在每年的常委会工作报告、工作要点中，都对信息宣传工作作出明确部署，提出具体要求。严格信息宣传“主要领导负总责、分管领导亲自抓、工作人员具体办”责任制，并将信息宣传任务细化、量化到每名同志，确保“人人肩上有担子、个个身上有责任”，进一步增强了机关干部做好信息宣传工作的自觉性、主动性。定期不定期召开信息宣传工作会议，切实加强对各镇、街道人大信息宣传工作的指导，交流经验做法，共议热点话题，开创了城乡互动、优势互补的信息宣传工作新局面。

二是突出能力提升。注重“请进来”，积极邀请山东省、青岛市的资深编辑、记者到胶南授课，不断丰富机关干部的写作知识，全面提高写作水平，切实保证稿件质量；坚持“走出去”，积极参加山东省、青岛市组织的人大宣传培训班，努力增强机关干部的业务素质；创新“听谈议”，改变“一人讲、众人听”的传统交流模式，积极开展互动讨论，每名同志都谈困惑、说问题，全体同志集思广益讲方法、谈经验，进一步增强了机关干部做好信息宣传工作的自信心，推动了个人能力素质的快速提升。

三是巩固宣传阵地。精心编辑常委会会刊，及时发放给市级领导、“一府两院”、政府组成部门和人大代表，使会刊真正成为全市学习人大制度、了解人大工作的窗口。重视发挥媒体作用，密切与《人民权利报》、《人民代表报》等主流媒体的联系沟通，关注宣传动态和发稿重点，集中评价稿件质量，审慎投出精品力作，同时主动加强与《胶南市讯》等本地媒体的联系，做到了重要稿件重点发出、阶段性稿件分时发出。

四是注重考核奖励。本着群策群力、鼓励先进的原则，结合工作实际，制订出台信息宣传工作考核奖励办法，明确奖励范围和奖励标准，鼓励机关干部勤动脑、多动笔、多出高质量稿件，年终集中考核发稿情况，一次性足额兑现稿酬，极大调动了机关干部做好信息宣传工作的积极性。

第四篇：靖远县司法局“四项措施”推动效能风暴行动

靖远县司法局

“四项措施”推动效能风暴行动

近日来，靖远县司法局坚持以科学发展观为指导，认真学习贯彻落实省、市、县重要会议精神和廉洁自律有关规定，切实落实“一岗双责”,狠抓党风廉政建设，扎实开展效能风暴行动。

一是强化教育学习，做到“三个加深三个增强”。组织干部职工认真学习了胡总书记在中纪委十七届七次会议的重要讲话、国务院第五次廉政工作会议精神、省第十二次党代会、省、市廉政防控工作会议主要精神和省、市、县纪委全会精神，进一步加深了对落实党风廉政建设责任制重要性的认识，增强了全体干部的责任感；进一步加深对反腐倡廉与加快发展关系的认识，增强了学习的自觉性；进一步加深对党风廉政建设责任制重要环节、重要工作的认识，增强了效能风暴工作的针对性和实效性。

二是推行“八项制度”，强化廉政风险防控能力。县司法局高度重视干部职工的学习教育，以“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观主题教育实践活动为载体，以廉洁从政教育为抓手，全面推行岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制、AB岗位制、一次性告知制、离岗告示制、失职追究制等八项制度，注重政务党务公开，在靖远县电视台和办事窗口公开工作人员岗位职责、办事承诺和投诉渠道，促进机关工作行为

规范、公正透明、勤政高效、清正廉洁，切实提高工作效率，强化廉政风险防控能力。

三是优化发展环境，履行“一岗双责”。靖远县司法局把党风廉政建设纳入全县司法行政工作目标责任书中，与各项重点工作同安排同部署同考核，并专题安排布署了党风廉政建设责任制，强调班子成员一岗双责，在抓好分管业务工作的同时抓好党风廉政工作，从而提高了全局党员干部的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，形成人人肩上有担子，个个身上有责任的工作格局。

四是加强纪律约束，效能风暴行动初见成效。全县效能风暴行动动员大会结束后，县司法局立即召开专门会议认真传达学习了省、市、县效能风暴行动动员大会精神，以及县上制订的有关办法和通知，根据司法行政工作实际讨论制定了《县司法局开展效能风暴行动实施方案》，明确了行动的主要任务、实施办法和步骤，成立了以局长为组长，支部书记、副局长、纪检组长为副组长、局属各单位、各股室负责人为成员的行动领导小组，并设立专门办公室，负责效能风暴各项工作的督促落实，从而推动司法行政整体工作向前发展。目前为止，县公证处共办证197件，律师办案59件，法律援助办案39件，为当事人义务提供法律咨询306件，人民调解共调解矛盾纠纷 1659 件，调成1646件，有效履行了法制宣传、法律服务、法律保障三大职能，司法行政各项重点工作进展顺利。

通过扎实开展“效能风暴行动”，县司法局在解放思想、提高效能、深化服务等方面得到有效提升，大力优化了法律服务环境，切实营造了廉洁高效、干净干事的良好工作环境。

（靖远县司法局办公室）作者：文淑蕊

第五篇：四项措施掀起

四项措施掀起“人民好公仆”教育实践活动热潮

市县“人民好公仆”教育实践活动会议召开后，屏锦镇迅速贯彻落实，深入查找问题，纳入讲述点评，强化整改落实，以具体举措在全镇掀起教育实践活动热潮。

组织动员，集中学习。一是召开动员大会。全市电视电话会后，镇党委庚即召开“人民好公仆”教育实践活动学习暨动员大会，要求各单位负责人要当好“第一责任人”，切实带好头、履好责，引领活动深入开展。二是细化具体任务。制定《关于在创先争优中开展“人民好公仆”教育实践活动的实施方案》，明确活动主题载体，各镇街、部门也结合工作实际，层层抓好落实。三是启动集中学习。将4月定为“人民好公仆”集中教育月，通过上党课学党史、举办革命英模人物故事会、召开创先争优先进典型事迹报告会，以及组织开展“重走革命路”、“走进群众、感受民生”调研、开展警示教育等活动，增强机关干部理想信念、宗旨观念、廉洁从政意识。

对照标准，查找问题。一是开展自查。各级党组织4月底前结合所在行业、岗位工作实际，对照创先争优《岗位责任书》、“人民好公仆”细化标准和市委列举的“五风”现象，深入查找存在的突出问题。二是群众监督查。在各单位设置作风投诉站、网络举报信箱及监督电话，广泛收集服务对象和社会群众对机关作风的意见和反映，确保问题查得准，“病根”挖得透，整改方向明。三是联合互查。在两个单位或多个单位之间联合开展“互督共查”行动，通过举办作风建设经验交流会、互评互查会、问题探讨联席会等，加大单位之间经验交流、学习借鉴、监督查找力度，营造各单位之间“真比、真查、真学、真改、真做”的良好氛围。亮明承诺，讲述点评。一是公开承诺。每名党员干部围绕“人民好公仆”“五个好”标准，结合自身实际，亮明目标任务和具体举措，承诺后集中公示。二是月月讲述。5月10日前，全县集中召开一次“人民好公仆”教育实践活动专题组织生活会，干部（职工）逐一讲述学习收获、剖析突出问题、提出整改措施及时限。三是领导点评。32名县级领导干部全部深入创先争优活动联系点，点评“人民好公仆”教育实践活动开展情况。同时，要求全县每场专题组织生活会都必须有1名以上领导干部到场，对干部职工参与教育实践活动情况进行重点点评。四是结果公示。要求每名干部职工撰写1篇作风分析材料，把查找的突出问题和整改的具体措施和创先争优“一讲二评三公示”内容一道，专栏公示，接受干部群众监督。整改落实，考评奖惩。一是强化督促检查。县纪委会同督查室、组织部等部门组成暗访小组，开展明察暗访、随机抽查，不定期检查全县教育实践活动开展情况，对活动推进不力的单位和个人进行通报。二是深化整改落实。各单位对照查找问题逐一建立健全出勤、用车、请销假、值班等规章制度，做到靠制度办事、用制度管人。同时，建立服务对象和社会群众对机关作风的意见反映台账，逐一查实处理；三是开展专项考评。把教育实践活动纳入创先争优活动考核范畴，每年组织一次“机关作风建设评议活动”，由服务对象对部门（单位）机关作风建设情况进行测评，结果纳入公务员和领导班子、领导干部考核内容。四是强化激励奖惩。对活动中表现优秀的干部，纳入每年一次全县“人民好公仆”评比表彰范畴，对受到通报、处理及专项测评不合格的干部，取消其评先评优资格。