第一篇：司法所民主测评汇报
述 职 汇 报
各位领导、各位代表、同志们：
大家上午好。我是xx司法所所长，下面由我为大家汇报一下xx的司法行政工作，敬请大家批评指正。
近年来，xx司法所在xxx市司法局和xx党委、政府的领导下和关怀下，以崭新的工作姿态、饱满的热情，积极主动、尽职尽责、创造性地开展工作，做到了观念上有新转变，思想上有新飞跃，思路上有新调整，工作上有新突破。现将具体工作情况汇报如下：
一、狠抓人民调解，筑牢维稳第一防线。
为进一步加强xx的人民调解工作，推进社会管理创新，充分发挥人民调解在化解矛盾纠纷、维护社会稳定中的独特优势和作用，我们以市司法局制定的“五级四化一确认”调解模式为构架，以调委会换届为契机，狠抓了调解队伍建设。创新性的建立起了镇、村、村小组、家族四级调解组织，其中镇人民调解指导委员会1个，成员34人，企事业单位调委会2个，6人；村级调委会53个，159人；家族调解组204个，439人；小组调解员202个，485人。形成“以镇调解中心为龙头，以司法所为骨干，以村调委会为重要力量，以村小组、家族调解为基础”的四级调解组织网络。
进一步建立健全了纠纷登记、排查调处、定期回访、信 1 息反馈等一系列调解规章制度。对矛盾纠纷的受理、调查取证、调解和制作调解协议书等四个环节进行了规范，杜绝了调解的主观随意性。
坚持矛盾纠纷每月排查两次，并于每月20日将有关情况上报，在重大节庆活动时，我们按照标准要求，也进行矛盾纠纷排查，努力做到情况清、底数明，确保小事不出村、大事不出镇。
八月份，我们对全镇的调解主任、调解委员，共计260余人进行了一次全面的系统培训，进一步提高了调解队伍的综合素质。
截止目前，全镇共发生各类矛盾纠纷157起，调解155起，调解成功率98.7%。
二、抓实安置帮教，着重预防重新犯罪。
按照安置帮教工作要求，对全镇辖区内5年以内的刑满释放人员和3年以内的解除劳动教养人员进行了细致的建档管理，做到一人一档。对每一名在安置帮教期内的人员进行定期谈心、帮教。截止目前，共帮教刑释解教人员65人，其中刑满释放人员57人，解除劳动教养人员8人，均按照一人一档的标准进行了登记建档，没有出现重新违法犯罪现象。
三、强化普法宣传，不断增强法律意识
组织开展了四月份法制宣传月和法制宣传日集中宣传等活动，利用宣传车、过街联、条幅、设置咨询台、发放明 白纸等形式，向群众宣传各类法律法规。积极推进了法律进校园活动，有效提高了青少年的法律意识。
四、多措并举，不断提高服务水平。
一是充分发挥职能作用，积极主动参与了综治工作，完善了与综治办、公安派出所联动机制，消除不稳定因素，防止人民内部矛盾激化。二是协助并代表镇党委、政府运用法律手段及时化解基层矛盾和群体性事件。三是积极宣传法律援助工作，积极宣传法律援助工作，制作法律援助公示牌15个，悬挂在人群聚集的地方，在全镇人口较多的村粉刷永久性法律援助宣传标语20余幅。提高了广大人民群众对法律援助的知晓率，扩大了社会影响力，提升了政府的形象。四是大力支持法律服务所充分发挥作用，截止目前，法律服务所共代理民事诉讼案件40余件，代写法律文书70余件次，非诉讼法律文书20余件。
总之，我们虽然做了一些应该做的工作，取得了一些成绩，但与市司法局，镇党委、政府和广大群众的要求还存在着一定的差距。在今后的工作中，我们将进一步自我加压，锐意进取，为建设好“绿色生态田园、富裕和谐xxxx”做出新的更大的贡献。
汇报完毕。
第二篇：民主测评汇报
经济发展商务局党委2010年民主评议
党员情况汇报
根据池北区党委的统一安排部署,为进一步加强对党员的教育管理和监督，切实解决党员队伍在理想信念、思想作风、工作作风等方面存在的问题，促进党员队伍整体素质不断提高。现将开展评议活动情况总结如下：
一、统筹安排，精心组织实施，为评议工作的顺利进行奠定思想基础。池北区党委《关于做好2010民主评议党员工作的通知》下发后，经济发展商务局党委领导高度，迅速召开了党委会议，结合实际认真分析了一年来全体党员围绕党建工作，在理清工作思路，改进工作方法，创建服务型机关，倡导争先创优，爱岗敬业，争创一流中发挥的表率作用及存在思想观念滞后、创新意识不强、，以及各支部党建工作取得的成效和存在的不足。对近期做好党员民主评议活动进行了研究部署。要求会后各支部组织党员认真学习了新《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等内容。要求每个党员要紧密结合实际深入开展，紧密联系工作和思想实际，认真进行自我剖析、自我反省，查找自身在学习、思想、工作、作风和发挥先锋模范作用以及不适应科学发展等方面存在的问题。
二、突出重点，注重评议效果，达到评议的预期目的。各
支部利用半天时间集中开展了党员民主评议，评议工作广泛吸纳非党人士参加。全体党员本着实事求是，客观公正的态度认真开展自评和评议。从工作实际和思想实际，认真查摆了自身存在的问题并提出要求。一是认真做好自查。每名党员都根据一年的思想工作实际，重点查找自身在学习发展、理想信念、理论学习、宗旨信念、组织生活上及履行岗位职责等方面存在的突出问题。二是认真开展批评与自我批评。民主评议过程中，全体党员畅所欲言，大胆开展批评与自我批评，每位党员都深刻剖析了自身党性观念、工作作风、思想作风及影响和制约科学发展等方面存在的问题，做到了自我评议只讲缺点和不足，不讲优点和成绩，批评同志实事求是，客观公正，坦诚相见。克服了以往你好我好大家都好、一团和气的形式主义作风，做到了自我批评不怕“亮丑”，批评别人态度诚恳，既指出问题，又提出希望和要求，使每一位党员看到了自身存在的问题和不足，受到了深刻教育和启发，融洽了党员与党员、领导干部与普通党员、党员与群众之间的关系，增进了同志之间、上下级之间的了解，激发了党员奋发向上的工作热情，增强了党支部的凝聚力和战斗力；三是广开言路，积极发挥党外人士的监督作用。在评议工作中充分征求听取非党人士、单位职工对每个党员特别是领导同志的意见和建议，把群众的意见也反映到评议工作中来，增强了评议中的广泛性和针对性；四是认真进行评优树
先。全体党员本着实事求是、认真负责的态度，对每一位党员进行举手表决。经民主评议，举手表决，225名党员均为合格等次。
三、加强教育，明确整改方向，不断提高党员思想素质。在评议过程中，我们自始至终坚持深入查摆问题与制定整改措施相结合，整改措施与促进工作相结合的办法，每个党员都能深刻反思，从思想深处查摆问题，不怕亮丑，不怕揭短，对查摆出的问题制定了相应的整改措施，特别是对影响和企业发展的问题，要坚决改正。通过民主评议，全体党员查找出了自身存在的突出问题，明确了今后努力的方向，增强了共产主义理想信念，净化了党员的思想境界，宗旨意识、责任意识和大局意识明显增强，党组织的威信不断提高。大家一致表示，要不断加强党性锻炼，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，真正做到群众利益高于一切，正确运用好人民赋予的权力，始终保持共产党员的先进性，立足本职、联系实际，埋头苦干，奋发进取，解放思想，与时俱进，把共产党员的先进性在人事人才工作中充分体现出来。
回顾整个党员民主评议过程，虽然取得了一定成效，但我们也清醒的看到，在支部建设和党员队伍中还存在一些不足：
一是个别党员还存在老好人思想，对评议活动还有畏难情绪；
二是个别党员对理论学习有所松懈，存在以学代干的现象。
三是部分党员的政治理论素养亟需提高，综合分析问题能力和解决实际问题的能力比较欠缺。
四是个别同志工作和思想跟不上形势发展的需要，还不能完全适应科学发展的需要，工作思路狭窄，工作方法简单。
五是部分同志有急噪情绪，处理问题不够灵活。
针对这些问题，在今后的工作中，我们将不断加强党支部建设，加强对党员的教育管理，充分发挥支部的战斗堡垒作用，积极倡导中国特色社会主义理念和以人为本的理念。督促党员带头践行社会主义核心价值体系，争做团结合作，维护和谐的表率。切实解决好思想上和行动上入党的问题，大力加强和改进机关工作作风、思想作风和学风，经常对照检查，牢记党的宗旨，正确处理个人利益同集体利益之间的关系，以实际行动认真落实区党委各项工作部署。提高敬业意识和服务意识，加强世界观、人生观、价值观的改造，自觉抵制腐朽思想和灯红酒绿的侵蚀，不断提高党员队伍的整体素质，为我区经济社会发展提供强有力的人才智力保障。
第三篇：司法所汇报稿
提高基层司法行政职能，努力构建社会主义和谐社会
——汤泉乡司法所工作汇报
尊敬的各位领导：
大家上午好！
首先，我代表汤泉乡党委、政府对各位领导的到来表示衷心地感谢！感谢各位领导在炎炎夏日，顶着高温、冒着酷暑来我乡检查指导司法行政工作，这既是对我乡司法行政工作的肯定，也是对我们今后工作的鼓舞与鞭策，我们将以此为契机，更加努力地做好各项工作，为汤泉的发展贡献自己的力量。受乡党委、政府委托，现将两年来我乡司法所工作情况汇报如下：
两年来，我乡司法所在乡党委、政府的领导下，在县 司法局的大力帮助和精心指导下，紧紧围绕党委、政府的中心工作，以争创省、市规范司法所为目标，不断转变观念，调整思路，开拓创新，全所上下以维护全乡社会稳定为已任，积极保障和推进“平安汤泉、“法治汤泉“建设，充分发挥基层司法行政职能作用，为全乡的经济发展和社会稳定提供了坚强的法律保障，较好地完成了各项工作任务。
一、认真学习，不断提高思想政治觉悟和业务工作水平两年来，乡司法所认真学习、领会邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的十七届五中、六中全会精神，积极参加省司法厅、市县司法局组织的各种培训学习，通过学习，全所干警进一步提高了思想政治觉悟和工作能力，尤其是处理问题、化解矛盾的能力有了很大的提高，为做好基层司法行政工作打下了坚实的基础。
二、认真履行岗位职责，努力完成本职工作
1、人民调解工作得到进一步加强。
汤泉乡人民调解工作紧紧围绕“发展、平安、和谐”这条主线，充分发挥职能作用，不断加强组织建设，提高队伍素质，健全工作机制，努力构造维护全乡社会稳定的“第一道防线”。在调解员的选择上，我们既让一批年长资深、熟悉人民调解工作方式方法的老同志、老干部从事调解工作，又选择一批年纪轻、学历高、文字功底好的高素质人员充实到了人民调解队伍，真正做到结构合理、优势互补。在日常工作中，乡调解委注重加强与各村调解委的沟通与交流，两级调解组织经常就工作中出现的一些疑难案件进行会商、共同处理，达成共识，确保案件调解的质量和成功率。如：2010年9月金鹰村殷某死亡赔偿一案，乡、村调解委积极协调，努力调处，经过三天三夜的艰苦工作，最终让死者家属 得到合理的赔偿。2011年11月赵河村赵华群死亡赔偿纠纷一案，乡、村两级调解委通过耐心细致的工作，将原本已陷入僵局的当事人双方重新拉回到理性的协商中，调解最终获得成功。此两起案件的成功调解，不仅避免了因矛盾升级而引起的群体性殴斗事件的发生，同时还收到了良好的社会效应。两年来，乡、村两级调解组织共调处矛盾纠纷205起，调解成功192起，成功率为93.6%。2011年，我乡成立了五支行业性、专业性的调解组织，涵盖了全乡经济生活的大部，这五支专业性调解组织的建立，使我乡的调解组织结构得到了优化，人员得到合理的分工，人民调解工作得到进一步加强。
2、努力做好社区矫正、安置帮教工作，社会治安综合治理工作稳步推进。
社区矫正工作是社会管理创新的主要内容，也是维护社会和谐稳定的基础性工作，乡司法所始终把这项工作放在突出位置，创新管理，强化教育，社区矫正工作取得新进展。
一是注重经验的总结，积极探索社区矫正工作的新思路、新方法。司法所认真学习、研究有关社区矫正工作的法律、法规，以“责其罪、帮其心、挽其人、促其进”的十二字矫正思路，贯穿于司法所社区矫正工作之中。通过在矫正工作中突出法律的严肃性以及实施人性化管理手段，推动社区矫正对象进一步认罪服判，增强在刑意识，提高积极改造的自觉性，从而有效提升了矫正工作整体质量，突显了社区矫正工作的法律效果和社会效果。
二是突出人性化管理，努力做好对社区服刑人员的教育、转化工作。在工作中，乡司法所一贯坚持这样的工作原则，那就是把矫正对象笑脸迎进门、笑脸送出门，端茶倒水，促膝谈心，遇有困难时，像对待兄弟姐妹一样竭尽全力帮助他们。通过人性化的管理，消除了矫正对象对社区矫正工作的消极抵抗心理，巩固了社区矫正工作的成果。同时通过开展社区矫正对象大走访活动，真正了解到矫正对象的思想动态与生活状况，发现问题与隐患及时解决。2011年12月，在大走访活动中，司法所干警发现苗石村矫正对象李某意志消沉，情绪波动明显。通过大量而耐心地思想开导，李某终于说出了他的顾虑。原来从小父母双亡的李某与奶奶相依为命，家庭经济困难。为了缓解经济压力，李某十八岁便外出打工，后来因受社会不良风气影响，流浪于社会，最终因盗窃罪被判有期徒刑一年，缓刑一年六个月，接受社区矫正管理。回到家乡后，李某觉得自己是服刑人员，且无一技之长，以后的路如何走下去这个问题一直困扰着他，因此意志消沉，态度消极。司法所在得知这一情况后，一方面鼓励他要树立生活的信心，鼓起生活的勇气，另一方面多方联系，为他寻找就业出路。终于，经过不懈的努力，同村的某养蛇厂同意招他进厂，向他传授养蛇技术。经过几个月的学习，李某不仅学会了养蛇技术，还成为厂里的养蛇能手。他还向司法所干警表示，等矫正期满后，他也要自己创业，办厂养蛇。
安置帮教工作是基层司法所的一项重要工作，两年来，乡司法所共接收11名安置帮教对象，现在册安置帮教对象共有31名。为做好这项工作，全所上下，集心聚力，动员和组织社会各方面的力量参与帮教工作，充分发挥政府部门和社会力量两个方面的积极性，坚决杜绝安置帮教对象重新违法犯罪情况的发生。如：2012年2月初，司法所通过与乡民政办的工作协调，为两名年老且身体多病不能从事重体力劳动的安置帮教对象办理了农村最低生活保障，同时村安置帮教小组也为他们办理了新型农村合作医疗保险，解决了他们的后顾之忧。在这两年中，汤泉司法所积极探索创新安置帮教办法，稳步推进安置帮教工作的开展。
3、深入开展普法依法治理工作，推进依法治乡进程 乡司法所紧紧围绕县普法规划确定的目标和任务，按照“打基础、抓重点、促落实”的工作要求，采用各种宣传载体及普法途径，在全乡范围内大力开展普法宣传工作。
一是健全组织网络。为确保我乡普法规划的顺利实施，司法所积极协助乡“六五”普法领导小组制定、实施《汤泉乡“六五”普法规划》，积极营造普法氛围，在全乡形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导配合抓的齐抓共管的工作格局，形成了相互联系、相互协调、纵向到底、横向到边的普法依法治乡工作组织领导体系。在认真做好 “六五”普法工作的同时，司法所干警还应聘担任我乡中小学法制副校长，积极履行职能，全面加强了我乡中小学的法制教育。健全的普法网络体系，也为我乡普法工作的顺利开展提供了坚强的组织保障。二是加强乡机关、村、企事业单位干部的法制教育，着力提高依法管理的能力。司法所先后组织乡机关、村、企事业单位干部学习了《宪法》、《劳动合同法》、《土地承包法》、《农民专业合作社条例》、《森林法》、《计划生育条例》等法律、法规，通过学习教育，广大干部遵纪守法的观念和依法管理的能力有了显著的提高。
三是加强群众的法制教育，着力提高学法、用法、守法的自觉性。司法所根据不同对象，突出重点、创新教育方式、方法，运用通俗易懂的形式，进行法制教育。在学校，针对不同年龄学生的心理及知识层面，通过采用上法制课及法律知识竞赛等形式进行宣传，与学生们形成良性互动，普法效果明显；在农村，司法所每年定期组织机关工作人员开展送法下乡活动，力求“送法到村、送法到组、送法到人”；力求把与生产、生活密切相关的法律法规送到农民群众手中。两年来，全乡共开展大型普法图片展宣传活动8期，受教育群众达4000多人；在全乡中小学校共举办了《道路交通安全法》、《未成年人保护法》等法律讲座11次，受教育学生达3000多人次；在“江淮普法行”普法活动及“12.4”全国法制宣传日期间，司法所结合实际，联合乡计生、民政、财政等相关部门开展普法宣传活动，活动过程中，散发普法知识宣传资料，现场接受群众咨询并讲解有关法律知识，收到了良好的社会效应。
4、提高法律服务水平，努力做好法律援助工作 我乡司法行政工作以“维护当事人的合法权益，维护法律的公平正义”为宗旨，牢固树立诚实守信、依法办案的良好执业道德和执业纪律，充分发挥法律服务所和法律援助工作站的职能作用。在做好法律咨询、诉讼和非诉讼代理业务的同时，着力加强对困难、弱势群众的法律援助工作。今年5月28日，我乡村民赵某在安庆某工地搭建脚手架时不幸从两米多高的脚手架上跌落，后经医院诊断为脚跟骨粉碎性骨折。面对高额的医疗费及后续治疗费用，家庭经济困难且文化程度不高的赵某很是犯愁，不知如何去维护自己的合法权益。得知这一情况后，乡法援工作站的工作人员主动来到赵某的家中，不仅向他宣讲了法律援助的惠民政策，从心理上消除他的焦虑，还协助他办理了法律援助申请的相关事项。随后，在县法援中心指派下，乡法援工作站同志立即携赵某家属赴安庆协调处理此工伤事故。为了尽快地获得合理的赔偿，乡法援站两名工作人员冒着三十几度高温，在施工工地上就劳动关系、赔偿标准等争议问题与施工方展开了耐心而又理性地谈判。经过两整天的沟通与协调，在情与理、事实与法律面前，施工方最终接受了法援站拟定的赔偿意见，并将赔偿款七万余元一次性付清给赵某的家属。
两年来，乡法律服务所为群众提供法律咨询125人次，举办法律知识讲座6场，代写法律文书57份，办理诉讼和非诉讼案件35件，为当事人避免和挽回经济损失6万余元；两年来，乡法律援助工作站共办理法律援助案件8起，为当事人追回各类赔偿款60余万元，有效地维护了困难弱势群体的合法权益，受到了广大群众的一致好评和良好的社会反响。
三、工作中的不足之处及下一步打算
两年来，司法所在乡党委政府的坚强领导下，在县司法局的精心指导下，基层司法行政工作取得了一些成绩，但在实际工作中也存在不足之处，主要表现在：
1、基层基础工作还有薄弱环节，农村工作经验略有不足；
2、对当前因征地拆迁、山林承包、环境污染等新情况、新问题的研究探索不够，处置方式滞后；
3、社区矫正工作的思路还需进一步拓展，社会化矫正力度有待进一步加强。
在今后的工作中，我乡司法所将紧紧围绕乡党委政府的中心工作，努力做到以下几点：一不断加强自身业务知识学习，努力提高业务素质，增强处理、解决问题的能力；二是继续推进法治创建工作，全面实施“六五”普法规划，探索将普法教育和我乡群众思想道德教育结合起来；三是充分发挥人民调解的优势，积极化解基层矛盾纠纷，真正构筑起化解社会矛盾的“第一道防线”；四是加大社区矫正及安置帮教工作的力度，努力消除各种重新违法犯罪隐患；五是积极开展法律援助工作，切实帮助困难群众。
最后，我代表汤泉乡党委、政府真切盼望各位领导对我乡工作继续予以监督与指导，对我乡司法所工作提出更多宝贵的建议与意见，同时也祝各位领导身体健康、工作顺利！
谢谢。
第四篇：司法所汇报材料
鹤浦司法所汇报材料
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！下面，我代表鹤浦司法所向大家汇报一下鹤浦司法所2015年各项工作的开展情况以及2016年我所的工作思路。
一年来，我所在县司法局和鹤浦镇党委、政府的双重领导下，在有关部门的大力支持配合下，以科学发展观为指导，强化基层基础工作，落实各项责任措施。积极开展人民调解、法制宣传教育、社区矫正、安置帮教、法律援助等工作，为今年浙江省星级司法所复评工作奠定了扎实的基础。
一、建立和完善特色调解组织队伍，充分发挥人民调解作用。今年来，我所严格按照“四有”、“四规范”的建设标准，深入推广“樊岙经验”，将鹤浦属于海岛乡镇，本地捕鱼业及造船业较为发达的实际情况与“樊岙经验”相结合，帮助和指导四家上规模造船企业（东红、振宇、博大、振鹤）相继成立了以公司副总为主任，外来务工人员参与的企业调委会，并对其调解制度及档案制作等方面内容进行了相应的完善。2015年一年来，四家企业调委会共调处矛盾纠纷41起，涉及外来务工人员89人，无一件上交镇政府，全部化解在厂里，实现了“三无”目标，即无员工上访事件，无民转刑案件，无矛盾纠纷上交，真正做到了“小事不出组、大事不出厂、矛盾不上交”。
同时，我所还构建和完善了以镇渔办为主、镇综治办为辅、村组为基础的“三级”调处网络的矛盾纠纷调解自治组织。为此，镇里专门出台了《关于进一步加强鹤浦镇特色调解组织队伍建设的通知》等文件，明确要求在原来的基础上，进一步整合目前渔船资源，充分发挥船老大和渔嫂的调解能力，并对其人员进行了调整和充实，切实有效的促进了渔区的和谐稳定。目前，我镇8个渔业专业村已全部建立了调解委员会，组建了17个编组，由经验丰富、办事公正的船老大担任渔船编组组长，将调解网络延伸到渔船上，让懂法律、威望高的船老大担任编组船队的“船上老娘舅”，主动帮助调解海上纠纷，积极化解矛盾，渔船调解员已经成为了海上纠纷调处的主力军。截至目前，共成功化解各类渔业纠纷125起，挽回损失700余万元，有效地保障了鹤浦镇渔业的正常开展。
由于上述特色调委会的存在，我所今年共受理各类纠纷29件，调处并成功29件，调处率与调处成功率均达到100%，矛盾纠纷数同比去年下降了71.01%，有效的维护了社会的稳定。
二、积极开展普法宣传活动，全面抓好普法教育工作。认真学习贯彻法制宣传教育等相关政策，积极做好我镇2015年的普法教育和依法治理工作，进一步加大法制宣传教育力度，有步骤地开展法制宣传教育工作。
一年来，镇里共投入财力10多万元用于开展普法教育工作。截至目前，全镇共悬挂法律宣传横幅75条，出专栏、橱窗、板报168期，张贴标语、宣传画2041张。举办法律咨询或讲座12场，接待咨询和参加讲座1500余人。举办法律知识竞赛2次。举办普法培训班2期，计232人参加了培训。同时，全镇共组织各种系列活动63个，召开会议42场次，发放法律书籍和宣传资料17400多份，法制漫画展板巡展4场次，观看人数达21132人次。通过这一年来的普法教育工作的开展，全镇的法治化水平得到了进一步的提高。
三、发挥维权只能作用，打造特色法律援助品牌。坚持以执政为民、服务百姓为出发点，抓好规范化管理，提升法律援助服务水平，打造特色法律援助品牌。一是苦练内功，提高办事效率。积极参加上级及局组织的各项政治理论学习和业务培训，工作人员的政治理论和业务水平有了明显进步。二是加强对法律援助案件的受理审查。对要求提供法律援助的申请人，司法所工作人员认真接待、耐心听取当事人陈述，不推诿、不搪塞，在深入调查论证的基础上，只要符合援助条件，绝不漏受理一件；对不符合受援条件的申请人，妥善做好法律解释和思想稳定工作，并告知其解决渠道，让申请人满意。据统计，截止目前，司法所共受理并指派法律援助1件（属损害赔偿纠纷），接待来电来访咨询37件。在37件来电来访法律咨询中，电话接待26件，来访接待11件。
四、建档立制，深化和提高社区矫正工作。
在档案管理上，镇司法所坚持对每名矫正对象实行一人一档和“三帮一”的工作机制，并根据每位矫正人员的详细情况，综合考虑矫正对象的生活经历，犯罪原因，认罪态度、家庭情况等多方因素，细化矫正措施，形成针对性强，行之有效的矫正方案。在管理机制上，充分发挥镇、村(居)两级管理网络的作用，明确各自的工作职责和工作任务。实施村(居)每月一次例会制度，为社区矫正工作的长期发展和司法所的建设打下了坚实的基础。
我镇现有社区矫正人员共13人，其中被判处缓刑人员12人，假释人员1人。我们对以上社区矫正人员依据考核奖惩情况进行分级管理、分类教育，不同管理等级根据具体情况对社区矫正对象实行不同的矫正处遇。此外还落实社区服刑人员集中公益劳动基地2个，有社区矫正工作志愿者34人，社区矫正工作站60个。
五、加大力度，做好刑释解教人员的安置帮教工作。
为全力做好全镇刑释解教人员的安置帮教工作，从而最大限度地预防和减少重新犯罪，今年以来，我们严格按照上级部门的有关规定，做到“三个一”。一是收到监狱、劳教所、看守所寄发的刑释、解教通知书后，及时复印下发有关各行政村、居，使他们了解掌握本辖区内刑释解教人员的基本情况，可以提前做好安置帮教工作；二是接到刑释解教人员通知后，对未按规定办理报到登记手续的刑释解教人员每季度下发催报单给村、居，要求督促定期报到，避免脱管现象；三是建立了司法所长首谈制。刑释解教人员报到时，由司法所长与其谈话，在了解和掌握犯罪的原因和改造的情况后，进行遵纪守法教育，按照有关制度落实帮教责任人。目前我镇共有刑释解教人员168人，做到了一人一档，对农村户籍人员也相应的落实了责任田。
对于2016年，我司法所要继续重点做好以下几项工作：
一、加强人民调解工作，不断完善“大调解”工作机制。
1、强化全镇人民调解组织建设，完善和规范镇、村二级调解组织，对全镇人民调解员等级根据（象司【2014】29号文件）进行评定上报。
2、加强人民调解工作的制度化、规范化建设。
3、加强人民调解的队伍建设，对全镇人民调解员进行培训，提高其综合素质。
4、大力培养树立人民调解工作典型，全面提升人民调解工作的声誉和影响力。
二、进一步完善和推进“三调联动”工作，着力提高化解社会矛盾纠纷的效力。努力构建和完善人民调解、司法调解、行政调解“三调联动”的格局，全力化解各类社会矛盾纠纷。
三、深入开展法律援助工作，努力构建完善的镇村法律援助体系。
1、进一步规范法律援助网络站点建设，完善站点工作制度和工作流程。
2、着力推进法律援助为民办实事活动。加大法律援助宣传力度，提高法律援助公众知晓率，扩大法律援助覆盖面，降低援助门槛，做到应援尽援，切实为困难群众排忧解难，实现办案数量同比增长10%以上，当事人满意率达98%以上。
四、抓好普法依法治理工作，推进基层民主法制建设。
1、领导干部学法用法上要有新进展。
2、农村和农民用法上要有新发展。
3、推进法律进单位、进机关、进企业、进学校、进村组、进农户“六进”活动。
4、深入开展5月农村法制宣传月、9月青少年法制宣传教育周、“12.4”全国法制宣传日等活动。
5、采取宣传画、宣传板报、法制课等多种形式开展法制宣传教育。
6、深入开展依法治理，抓好“民主法治示范村” 创建活动，推动基层民主政治建设。
五、不断改进安置帮教工作，争创无重新犯罪镇。
1、建立健全镇村二级帮教组织，做到“三清”，即底数清、分布清、情况清。
2、建立健全帮教岗位责任制。
3、落实帮教措施，定期走访帮扶对象。
六、做好社区矫正工作，积极探寻社会管理新途径。规范和完善社区矫正工作衔接、管理、教育、考核奖惩等环节，不断健全和完善社区矫正工作制度和运行机制，推进社区矫正规范化建设，积极探索社会管理新途径。
七、围绕中心，服务大局，进一步争取党委政府的支持。我所将按照“上为党委政府分忧，下为人民群众解难”的原则，在工作中抢抓主动，勤汇报，特别是在平安创建和综治维稳上冲到第一线，加强与各部门的沟通和协作，解决好每个具体问题，从而进一步赢得党委政府的满意和大力支持。
八、积极完成上级与镇党委政府交办的其它工作。
九、提高自身素质，树立良好形象。
1、认真学习政治理论和法律知识，努力提高政治素质和业务水平。
2、依法履行工作职责，着力解决群众关注的热点、难点、焦点问题，努力塑造人民满意的司法工作人员形象。
3、强化廉政意识，自觉接受社会监督，努力建设服务型的司法所。
十、努力把各项工作做好，争创优秀司法所。
总之，我所在县司法局以及镇党委、政府的领导下，顺利的完成了2015年的工作任务，并取得了一定的工作成绩。但是，我所还存在着诸多的不足和问题，如开展对外来人员的法制宣传教育工作的力度不大，普法宣传教育的形式、特色还不够创新，司法服务和人民调解网络建设还不完善，我们将在2016年的工作中尽职尽责，认真加以解决。一定不辱使命，勤奋工作，开拓创新，与时俱进，按既定的工作思路及其目标和任务，努力做好接下来的工作，为我镇的司法行政建设作出新的贡献。
象山县司法局鹤浦司法所
2015年11月25日
第五篇：2011年上半年民主测评汇报材料111
2011年上半年民主测评汇报材料
今年以来，在镇党委、政府的正确领导下，我紧紧围绕“稳定是第一责任”这个工作主题，坚持把服务科学发展作为第一要务，把维护稳定作为第一责任，履职尽责，恪尽职守，真抓实干，尽心尽力做好本职工作。半年来，在政治理论学习、履行岗位职责、廉洁自律、完成重点工作等方面做了大量的工作，想了许多办法，所分管的工作取得较好的成绩，为我镇经济社会发展创造了良好的社会环境。
一、切实加强自身建设和队伍建设
为了做好新时期农村稳定工作，我始终把加强思想政治学习放在自身建设的首位，努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。严格要求自己，注重以身作则，讲奉献、树正气，以诚待人，树一流形象。
一是加强政治理论学习，提高政治敏锐性和政治鉴别力。半年来，我认真学习了《市十二次党代会精神，深入推进幸福江阴建设》、《加强和创新社会管理化解社会矛盾》等专题讲座，理论和政治素养大大提高。
二是加强业务学习，提高工作本领。随着工作岗位的变化，自己深知业务知识重要，不断加强相关业务的学习，通过学习提高自己的工作能力，提高领导能力和管理水平，更好的为社会和为人民服务。
三是加强队伍建设，提高队伍战斗力。在年初制定工作计划时，就提出了：培养一批拉得出、打得响的政法干部队伍的口号。实际工作中，我也努力实践，加强对政法条线干部的教育，争取把全体政法干部的思想统一到 “发展是第一要务，稳定是第一责任”上来，统一到镇党委、政府的要求上来，尽职尽责，为全镇社会进步和经济发展保驾护航。
二、履职情况
（一）积极开展矛盾纠纷排查调处工作，最大限度减少不和谐因素
半年来，为切实加强全镇不稳定因素排查工作，将矛盾纠纷消灭在萌芽状态，完善早发现、早报告和早调处的信息反馈和预警机制，我们实行矛盾信息包村汇总制，先由各村及时汇总各项矛盾纠纷，然后报告给镇司法所进行联合排查调处。进一步完善健全了镇、村、社三级联合管理机构，实行齐抓共管、群防群治，全镇矛盾纠纷发生率比往年大幅度下降。结合我镇“项目多、纠纷多、任务重”的实际，对全镇范围内的重点工程，特别是“一河两道”工程、新市镇建设工程、龙舟竞赛基地二期扩建工程等复杂地段实施重点管理，对工程实施中征地拆迁的矛盾纠纷、群众关注的补偿问题等，做到明确分工，责任到人。同时定期召开工作会议，分析社会矛盾形势，排查矛盾隐患，研究热点、难点，尽可能做到心中有数，不至于一旦遇到问题措手不及。上半年全
镇共发生民事纠纷起，成功调解起，纠纷调解率达100%，调解成功率达98.1%，基本上做到了小矛盾不出村，大矛盾不出镇，为全镇经济建设提供了良好的外部环境。
（二）积极落实维稳风险评估体系建设，维护社会和谐稳定
今年来，我们按照上级的要求，按照时间节点，着力开展好维稳风险评估体系的建设。在2月份建立了二级维稳工作小组，在 4月底前完善了此项工作的制度建设，建立健全涉稳信息集中报送机制、涉稳工作周例会制度、涉稳事件督办机制等相关工作机制。严格依法行政、依法办事，防止在决策、审批等前端环节因工作不当产生社会矛盾，及时对辖区内社会治安稳定状况全面掌握和分析评估，注重结合实际，切实解决当事人的合理诉求。善于开展“定期研判”、“及时研判”，做到胸中有数、超前预防、全面掌控、果断处置，牢牢掌握工作主动权。我们已经结合全镇的实际，对有关工作开展了风险评估，确保此项体系发挥应有作用。
（三）大力开展普法宣传工作，全力推进依法治镇进程。今年是“十二五”规划的开局之年，也是实施“六五”普法规划的启动年，在刚结束的“六五普法”启动仪式上，我们对今后的普法工作进行了布置安排。今后我们将紧紧围绕“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，扎实做好“六五”普法启动工作，推进依法治理工
作创新发展。通过创建民主法治示范村，开展法律咨询、执法检查、举办讲座等形式，努力提高全民法律意识和法律素养。
（四）正确处理和对待群众来信来访工作，服务群众维权。
全镇建立健全了矛盾纠纷联调、信访问题联接工作制度，畅通了群众说事渠道。半年来共接待群众来访多人次，解决群众关注的热点难点问题个，化解涉法涉诉案件件，属于镇乡职权范围内的信访问题全部处理结案。
三、廉洁从政，开创求真务实新局面
在实际工作中，严格坚持求真务实的原则，时刻用党的纪律和要求约束自己，警示自己，对照检查自己，发现不足及时纠正，未雨绸缪，防患未然。始终坚持实践三个代表的要求，提高自我，扎实工作，为打造平安月城贡献力量。但我深知，政法工作任务多、责任重，要真正使干部严格遵守党的纪律和要求，求真务实、廉洁从政，除政治教育、纪律约束外，还必须领导带头，率先垂范、以身作则。因此，我自担任政法委委员以来，严格恪守职责，时刻注意自重、自警、自励。在工作上充分发扬民主集中制原则，尊重不同层次的意见，倾听干部群众的呼声，不断改进工作方法，提高工作质量。在生活中严格要求自己，并团结同事，与他们紧密联系在一起，共同完成各项工作任务。在经济上从不经手
任何项目资金和专项资金，严格遵守财经纪律和财务制度，促进廉洁自律。在接待上倡导勤俭节约和艰苦朴素的优良传统。
四、存在问题及努力方向
存在问题：一是对政治理论的系统学习不够；二是对民生关注程度不够；三是抓发展的思路和方法创新不够。
今后工作的努力方向：一是进一步加强对政治理论知识的系统化学习，准确把握理论的深刻内涵和精神实质，提升自身的政治理论修养；二是加强对市场经济知识和现代科技知识的学习，认真参与实践，积极探索和总结解决“三农”问题、建设和谐社会和建设新农村的新路子、新方法，强化自身的履职能力；三是认真落实以人为本的方针，团结和带领广大群众贯彻落实科学发展观，激发群众的创造性，以发展来促进各项工作；四是坚持“一线工作法”和“八字”矛盾化解方针，加强民间矛盾纠纷的排查调处工作，把矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态，努力维护全乡社会稳定，为水韵月城提供良好的社会环境。
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