医院宣传手册

第一篇：医院宣传手册

医院宣传手册

目录

一、医院介绍

张掖吉虎中西医结合医院是一所集西医内科、中医内科、中西医科与西医内科相结合的民营医院。

经过20多年来的不懈努力和务实发展，从一个只有几位医护人员的门诊发展为如今一所技术先进、设备精良、环境至上的民营医院，在院领导的带领下，医院用心经营，积极探索，在提升综合服务能力的同时，注重专科建设，以臭氧注射椎间盘融核术、腰椎射频热凝靶点术和拔针治疗术为主要核心技术，专门治疗颈、肩、腰、腿疼等骨伤病，全力打造最具民心的特色连锁医院，为广大患者解除病痛。

医院在自我发展的同时，始终秉承“洪济天下、强健国人”的核心价值观，把“企业文化”和“慈善文化”有机地结合起来。在自身发展壮大的同时，热心公益事业，积极回馈社会，造福广大民众。

二、特色科室 1.西医内科：

西医内科是医院的骨干科室，拥有专业的门诊科室及内科病房。专业特色诊治呼吸系统、循环系统、消化系统、泌尿系统、五官科、妇科等常见病多发病。2.中医内科：

中医内科是以传统中医治疗特色结合现代医学先进手段开展对内科常见病多发病以及各种疑难杂症的治疗和研究，技术力量雄厚就医环境舒适收费规范合理，中医内科擅长诊治消化系统、呼吸系统、循环系统以及内分泌系统等常见病多发病。

3.中西医科：

中西医科是本院内科中技术力量最为雄厚的一个科室。长期致力疼痛疾病的临床与科研，在椎间盘突出的治疗方面处于国内先进水平，同时对关节炎、风湿、类风湿、股骨头坏死、骨质增生也有较深入的研究，积累了丰富的临床经验。4.影像科：

影像科配备了新型百万像素移动式C型臂高频X射线机、豪华型医用三氧治疗仪、豪华型射频控温热凝器、高频电离子手术治疗仪、可以开展一级中西医结合医院要求的诊疗项目。先进的设备，雄厚的技术力量，为疑难病例的准确诊断提供了良好的保障。在骨骼疾病诊断、椎间盘微创治疗，是影像科的特色治疗项目。

4.中医针灸科：

中医针灸科突出中医药特色优势，开展传统针刺、拔罐、艾灸、刮痧、火疗、推拿等中医综合理疗。

三、医护团队 1.院长：

李吉虎，45岁，执业医师，毕业于宁夏医学院，张掖吉虎中西医结合医院院长，中国人才研究会会员，现任全国民营中医药中医院委员会副主任委员，全国民营中医医院院长工作委员会常务理事。

甘肃省微创治疗“射频热凝靶点、三氧消融术，拨针”等针法联合治疗疼痛和脊椎微创治疗术先驱者，独创者。首次以“射频热凝靶点、三氧消融术，拨针”治疗腰椎间盘突出技术的拥有者。

李院长以精湛的医术和丰富的临床经验，二十年来从事临床疼痛和脊柱微创治疗，同时还治好无数疑难杂症的患者，不管在生活中还是工作中，为人正直，风趣幽默，对患者热情有耐心，使得很多地方传出神医喜来乐在世美誉！现有很多患者慕名而来，从医数十载，得到了患者及国内专家学者的高度评价。2.首席中医微创专家：

朱国庆，男，61岁，浙江上虞人，副主任医师，现任张掖吉虎中西医结合医院名誉院长、特邀专家，兼任香港国际传统医学研究会常务理事。中国中医药学会针刀医学会全国理事，中国中医研究院针刀医学培训学校教授，中国骨伤人才学会多种针刀学术委员会常务理事，大连市中医药学会针刀医学会副理事长，针刀医学理论与实践杂志社副主编，国际中华名医协会会员，从医20余年，致力于软伤科、骨伤科临床研治工作。对颈肩腰腿痛、脊柱相关疾病、疑难病应用针刀、手法正骨、针灸传统医学的康复取得显著疗效。3.门诊部主任：

杜学明，59岁，内科副主任医师，张掖吉虎中西医结合医院门诊部主任，毕业于张掖医专，于1970年参加工作，从事临床工作43年，擅长于内、外、妇、儿科疾病的诊治，先后在国家级医学刊物上发表学术论文10余篇。

现仍从事临床工作,擅长对高血压、冠心病、心绞痛、急性心肌梗死等疑难病症的诊断治疗。用自己拥有的知识，技术和爱心服务于广大患者，尤其是将满足三高患者解除痛苦渴望当作自己医学生涯中的目标。4.中西医主治医师：

薛龙，48岁，执业中医师，毕业于甘肃省中医学院，现任张掖吉虎中西医结合医院中西医主治医师，近三十年来，一直从事临床医疗工作，曾先后在国家重点医学科研单位进修。具有扎实的理论基础和丰富的临床经验。

擅长应用中西医结合治疗一般常见病，多发病，尤其对皮肤病，妇科病，慢性肾病等疑难病症的治疗有丰富的临床经验。5.住院部医师

吕林海，毕业于张掖医学专科学校，在张掖市人民医院外科手术室进修学习临床医学2年，在学习期间得到了市医院领导和医生的一致好评。后跟随院长在疼痛科领域学习2年，能够熟练掌握微创医疗设备的操作方法和手术技巧，在工作中尽职尽责，医疗技术得到了很大提升，患者满意度颇高，今年在陕西人民医院，手术室进修膝关节镜、肘关节镜等手术技能。6.药房负责人

吴文瑛，女，执业护士，毕业于山东益都卫生学校，毕业后在河南省平顶山市解放军152医院胸外科ICU工作一年，先后在内科、妇产科、骨科从事临床护理和护理管理工作。现在本院主管药房和手术室微创手术配合。

在临床实践中爱岗敬业、精益求精，善于学习，积累了较为丰富的临床护理经验。在临床护理工作中，能想病人所想，急病人所急，想方设法为病人提供优质服务。在临床护理管理中，严格坚持原则，严于律己，宽以待人，在工作中发挥了带头作用。

7.住院部护理站负责人

徐金翠，女，执业护士，毕业于山东益都卫生学校，现已完成中央广播电视大学所有科目，大专毕业。中专毕业后在内蒙古赤峰解放军220医院工作一年，后到山丹县人民医院工作3年，先后在内科、儿科、妇产科、普外科、胸科、脑外、骨科从事临床护理工作，具有丰富的临床工作经验，熟练掌握危重病人的抢救监护技术及一些较高难度的护理技术。现在负责本院住院部护理站，从事临床护理工作。

从2000年工作至今，热心护理事业，对患者热忱，对工作负责，对技术求精，作风严谨，为人真诚。现带领住院部护士认真履行护理岗位责任制，高标准、严要求，把好护理质量关，积极开展骨病的护理及健康宣教，使患者真正满意我们的服务。

8.门诊护理站负责人

谢燕，女，执业护士，门诊部护理站负责人，毕业于酒泉卫生学校，毕业后在敦煌市人民医院工作，先后在妇产科、儿科、内科、外科、五官科、手术室等科室从事临床护理工作，具有丰富的理论知识和扎实的操作能力，现在本院门诊部从事临床护理工作，重视专业知识继续教育，积极参加院内外举办各种培训学习。

热爱本职工作，热心护理事业，对工作认真负责，技术求精，为人正直。在平时的工作和生活中处处以身作则，顾全大局。“您的满意，是我最大的幸福”是我对工作的承诺。9.化验室负责人

李娜，女，执业护士，毕业于张掖医学高等专科学校，在校期间已完成甘肃省中医学院所有科目。毕业后在张掖市人民医院工作，先后在泌尿外科、输液中心、手术室、内科、儿科、中医科等从事临床护理工作，现在本院负责化验室检验工作。

经过多次培训学习，熟悉化验室各检验仪器的操作规程和专业理论，能准确检验各项指标结果，为患者提供良好的医疗服务。工作至今，热心护理事业，对患者热忱，对工作负责，对技术求精，作风严谨，为人真诚，始终把病人呼声作为第一信号，把病人需要作为第一选择，把病人利益作为第一考虑，把病人满意作为第一标准，以此深受群众好评。10.导医负责人

王小娜，女，执业护士，毕业于荆州职业技术学院，在校期间通过努力，兼读长江大学，并取得本科学士学位，毕业后在湖北省妇幼保健院工作，熟练掌握内、外、妇、儿科各项护理操作技能。后在甘州区妇幼保健院工作，擅长产科护理，现任本院导医负责人，工作中贯穿护士“慎独”品质，微笑服务，认真结合患者病情正确导诊就医，精益求精，获得患者一致好评。11.手术室护士

何小玲，女，执业护士，毕业于酒泉卫生学校，毕业后在张掖市人民医院工作，先后在ICU、骨科、胸外科、妇产科、儿科、心内科从事临床护理工作，现在本院负责手术室临床护理和各项微创手术配合。

从事护理工作以来，爱岗敬业，刻苦钻研，乐于奉献，以救死扶伤、解除病人痛苦为追求目标，以精湛的护理技术、严谨的工作作风，赢得了患者的好评。

四、医疗设备

1、新型百万像素移动式C型臂高频X射线机主要的临床范围：神经外科血管造影，减影术消化道介入手术，例如：ERCP、食道支架；腹腔和盆腔脏器肿瘤介入治疗，例如肝脏、肾脏介入手术；四肢血管造影剂减影术，成型术疼痛微创介入手术，例如：腰椎间盘介入、颈椎介入、妇科输卵管再造手术、子宫肌瘤手术。

2、医用三氧治疗仪临床应用上主要表现为对颈椎、肩周炎、风湿、类风湿、风湿性关节炎、股骨头坏死、强直性脊柱炎、痛风、等所有骨疼痛疾病的治疗，疗效显著。适用于椎间盘、疼痛、康复科、介入科、骨科等科室。

3、射频控温热凝器在国外广泛应用于神经外科、疼痛科及骨科等临床科室，该疗法适用于治疗三叉神经痛、颅内核团变异（如帕金森氏病、精神病、癫痫等）、腰椎神经痛、椎间盘突出、软组织疼痛、小关节疼痛等病症。具有微创治疗、安全可靠、疗效显著、操作方便的特点。

4、高频电离子手术治疗仪适用于尖锐湿疣、扁平疣、跖疣、寻常疣、雀斑、皮脂腺瘤、内痔、外痔、宫颈糜烂、那氏囊肿、宫颈息肉、小阴唇囊肿、慢性肥厚性鼻炎、鼻息肉、鼻腔血管瘤等皮肤科、肛肠科、妇科和五官科的疾病。

5、肛肠综合治疗仪主要用于各期内痔、外痔、混合痔、肛乳头纤维瘤、肛裂、肛瘘、扁平疣、尖锐湿疣等疾病。

6、心电图治疗仪

7、自动智能关节康复器主要适用于痉挛、脑损伤、脑卒中、脑瘫、中风、偏瘫、脊髓损伤、格林巴利综合症、重症肌无力、周围神经损伤、帕金森、多发性硬化、阿尔茨海默症、骨质疏松患者、心血管病等症状。

8、微波治疗仪用于消炎、止痛、改善微循环、促进炎症吸收以及妇科尖锐湿疣和宫颈糜烂的治疗。

9、微波炎症治疗仪用于炎症性疾病（包括感染性及非感染性）的辅助治疗，软组织损伤及骨关节伤病的治疗。

10、温热中低频治疗仪具有消炎、止痛、缓解对神经根的刺激与压迫、消除肿胀、促进局部血液循环、加速新陈代谢及增强肌肉运动的效果，促进病变组织的修复。

11、颈腰椎治疗多功能牵引床（三维）对腰椎间盘突出症、变性紊乱、错位及脱位、胸腰段压缩性骨折（无截瘫状），改变腰椎生理弧度消失或后突，疗效更为显著。

12、多功能牵引床（四维）对腰椎病有独特的治疗效果，对腰椎侧弯、腰椎生理弧度消失或后突的病人，可同时进行俯卧平直、成角牵引、使病人抬高倾斜角度，在增大椎间隙的同时同时产生负压牵引，达到治疗目的。对腰后关节紊乱症、腰后小关节错位、腰肌劳损等有较好的疗效。在使用仰卧和俯卧牵引的同时，可结合本机的摇摆动能进行治疗。

13、新型九段型针刀治疗床

14、X线胶片观察灯

15、蒸馏水机

16、电热恒温水浴箱

17、医用离心机

18、特定蛋白分析仪可检测免疫球蛋白、补体、抗链球菌溶血素、类风湿因子、C反应蛋白、超敏CRP、全血CRP、糖化血红蛋白、尿微量白蛋白、β2微球蛋白、胱抑素C、D二聚体、转铁蛋白。

19、血凝分析仪可以进行凝血、抗凝和纤维蛋白溶解系统功能的测定。20、尿液分析仪检测项目包括尿蛋白、尿葡萄糖、尿pH、尿酮体、尿胆红质、尿胆原、尿潜血、亚硝酸盐、尿白细胞、尿比重、维生素C和浊度。

21、全自动生化分析仪通过对血液或者其他体液的分析来测定各种生化指标 : 如转氨酶、血红蛋白、白蛋白、总蛋白、胆固醇、肌肝、葡萄糖、无机磷、淀粉酶、钙等。结合其他临床资料，进行综合分析，可以帮助诊断疾病，对器官功能做出评价，鉴别并发因素，以及决定今后治疗。

22、全自动血细胞分析仪通过对血液分析来检定22项参数（白细胞数目WBC、淋巴细胞数目LY#、中间细胞数目MO#、粒细胞数目GR#、淋巴细胞百分比LY%、中间细胞百分比MO%、粒细胞百分比GR%、血红蛋白HGB、红细胞数目RBC、红细胞压积HCT、平均红细胞体积MCV、平均红细胞血红蛋白含量MCH、平均红细胞血红蛋白浓度MCHC、红细胞体积分布宽度变异系数RDW—CV、红细胞体积分布宽度标准差 RDW—SD、血小板数目PLT、血小板压积PCT、平均血小板体积MPV、血小板体积分布宽度PDW、白细胞直方图、红细胞直方图、血小板直方图。

五、核心技术

1、射频热凝靶点术

射频热凝靶点治疗是在C型X光机下准确定位，数字减影下时时监测，导航系统的精确引导下直接把突出部位的髓核变性、凝固；收缩减小体积，解除压迫。不伤及正常的髓核组织，同时修补了纤维环的破裂、灭活了盘内新生病变超敏的神经未梢，直接阻断了髓核液中糖蛋白和β蛋白的释放，温热效应对损伤的纤维环、水肿的神经根、椎管内的炎性反应起到良好的治疗作用，治疗后症状立即消失或减轻。把治疗椎间盘突出症、颈椎病、脊髓型颈椎病推向了医学界的颠峰。有很多截瘫半年以上，用开放手术也无法治愈的脊髓型颈椎病人使用射频热凝靶点治疗后，病人重返了工作岗位，成为二十一世纪脊柱外科最大的奇迹和亮点，是目前国际上最微创、最安全、病人痛苦最小、见效最快、风险最低的一种治疗方法。

2、三氧消融术

三氧消融术严格来说是指三氧消融减压术。就是用三氧穿刺针直达突出的髓核，注射少量三氧气体，使髓核组织脱水萎缩，不损伤髓核周围组织及神经，达到使椎间盘减压的目的。多余三氧逐渐变为氧气被身体吸收，利用三氧具有的调节免疫、激活氧控、消炎杀菌的作用，增加疗效，并因其特殊结构对人体无过敏反应及体内残留，疼痛症状迅速缓解，主要应用于腰椎间盘突出症和骨关节疾病治疗的一种技术。

3、松筋针

松筋针治疗是中医针刺治疗和外科软组织松解术相结合基础上发展起来的疗法，因此其作用原理集合和增强了两种疗法的共同长处。运用松筋针在经穴和病变局部刺入，并行运针法，有得气和循经感传的效应。松筋针刺入病灶，行运针手法得气所需时间很短，30秒至1分钟不等。出针后多数患者酸、胀、麻得气感，可保留4小时或更长时间。

第二篇：宣传手册

安庆咪妮宝贝汽车用品有限公司 安庆咪妮 咪妮宝贝

董事长致辞

【一切为了孩子的乘车安全】

伴随着中国经济发展的大潮，汽车行业飞速发展，汽车作为日常代步工具已逐渐普及到每个普通的家庭，人们对于汽车和汽车用品的安全需求日益增强。

儿童安全保护作为行车安全的一项极其重要的内容，已经越来越受到消费者的重视。我公司本着“一切以宝宝的出行安全”为核心追求，致力于开发“安全、舒适、便捷、新颖”的儿童汽车安全座椅。

我们高度重视儿童汽车安全座椅的研发与技术创新，积极探索并开发出适合不同年龄段儿童的安全座椅。并且我国第一部关于机动车儿童乘员约束系统的强制性国家标准已于2012年7月1日起实施，导入了国际通用的ISOFIX（国际标准化组织固定装置）标准锚固系统，这将更大程度地推动儿童汽车安全座椅的普及！

孩子是父母的希望、祖国的未来。父母的一切都是为了孩子的健康成长，我们的目标是为一切的孩子保驾护航！

董事长：

公司厂区外貌

公 司 展 厅

公司注册商标

咪妮宝贝

公 司 简 介

安庆市咪妮宝贝汽车用品有限公司是安徽省第一家专业生产儿童汽车安全座椅，并集研

发、生产、加工、销售和服务为一体的综合型

企业，公司位于中国历史文化名城安庆市-枞阳经济开发区。

公司自成立以来，秉承“以质量求生存、以诚信求发展”的企业经营理念，按照欧洲ECE/R44标准和国标GB 27887-2011的要求，由公司专业设计团队开发出“安全、舒适、便

捷、新颖”并符合国内外汽车用品市场发展趋势的儿童汽车安全座椅。公司拥有专业的生产、设计、销售与产品质量控制团队，完善的生产

设施与检测设备，从而确保了每个产品的质量。儿童汽车安全座椅属于安全保护装置，我们一直将产品质量放在第一位，并将一如既往

地坚持下去。一切为了宝宝的乘车安全，致力于成为宝宝的乘车保护使者与每个家庭的安全

信赖伙伴是我们的核心追求。

咪妮宝贝

吹塑机

复合机

碎料机

专业的生产设备，打造一流的产品质量。为不同年龄段的宝宝打造出可靠的儿童汽车安全座椅是我们咪妮宝贝人永恒的追求。

咪妮宝贝

咪妮宝贝

公司立足安徽，扎根安徽市场，并向周边省份大中型城市辐射，逐步建立起

咪妮宝贝

第三篇：医院手册

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

目 录

一、临清市中医医院简介

二、医院文化

三、员工服务行为规范

四、言行优质服务

五、劳动纪律和假期规定

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

临清市中医医院简介

临清市中医医院始建于1989年，位于临清市文化旅游景区歇马亭北邻，占地面积19亩，建筑面积4508平方米，现有医护人员136人，其中专业技术人员115人，具有中高级以上职称49人，开放床位80张，设有眼科、内科、外科、妇产科、针灸推拿科、治未病科、医学影像科、医学检验科等临床医技科室。

医院设备先进，拥有德国西门子螺旋CT、CR、数字胃肠机、日本五分类血细胞分析仪、全自动生化分析仪、日本东芝彩超、美国产眼底造影机、激光治疗仪、准分子激光近视治疗仪、超声乳化手术系统、瑞士眼科手术显微镜、意大利数码裂隙灯、角膜内皮细胞计数器、法国光太UBM（超生生物显微镜）、光学相干断层扫描仪（前后节OCT）、低温等离子灭菌器等先进医疗设备。

医院坚持突出中医药特色，发挥中医药优势作为医院发展方向，开展了20余种中医药服务项目，如针灸、推拿、按摩、蜡疗、拔罐、治未病、冬病夏治等特色疗法和非药物疗法。各临床科室开展中医特色疗法，如耳穴压豆、穴位按摩、手法整复、小夹板固定、膏药敷贴、中药熏蒸等中医特色技术。医院还有20余种协定处方，这些都出自名老中医，经多年临床验证，疗效显著，深

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

得广大患者好评。医院非常重视中医膏方技术在临床的应用，制作的中医膏方浓度高、体积小、药效稳定，服用时无需煎煮、口味好，储存、携带方便，且一年四季皆可服用，现广泛应用在治未病（如体虚易感冒、亚健康状态者、妇女更年期、妇女产后及术后恢复调养，特殊人群）及各种慢性病（如高血压、糖尿病、气管炎、心功能不全、肝、胃、脾病等）。

医院始终把科技兴院作为医院发展支撑点，把人才培养作为医院的发展根本，每年派出10余人次到省内外学习、交流、考察、进修深造，邀请省内外知名专家来院讲座、指导工作，先后与山东省中医药大学附院、聊城中医院、邢台眼科医院、山东省军区总医院、北京振国肿瘤医院建立了协作关系。每年向社会公开招聘中医药人才，历经20余年的发展，逐步打造了“西医优秀，中医一流”的综合性医院。

医院以让病人“钱少花、病看好”为出发点，对内求发展，对外树形象，大力加强医德医风建设，不断提高服务质量，赢得社会各界的一致好评，先后被评为全市“卫生工作先进单位”、“农村合作医疗、城镇医保先进单位”、“白内障复明工作先进单位”、“放心药房”等荣誉称号。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

医院文化

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

医院文化

医院标志

临清市中医医院标志诠释

1、院徽以“临清”首写字母LQ，1989代表医院成立于1989年，共同构成红色图案，红色代表：吉祥、喜气、热烈、奔放、激情、斗志。

2、底纹采用阴阳球，体现中医调和阴阳的治疗根本，彰显传统中医文化内涵。

3、圆形代表着圆满，采用绿色象征绿色中医治疗。

4、双圆中体现着医院名称，分别采用中英文，中文繁体彰显传统中国文化，英文名称预示中医医院要与国际文化接轨，采用蓝色代表中医院人非常纯净，通常让人联想到海洋、天空、水、宇宙。纯净的蓝色表现出一种美丽、冷静、理智与广阔。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

医院宗旨：

弘扬祖国医学，竭诚服务社会。

院 训：

大医精诚，厚德载物。

医院发展战略：

发挥中医药特色优势，突出专科建设，把医院建设成区域内特色名院。

医院核心价值观：

一切为了病人，为了病人一切。

医院精神：

传承创新，厚德济世。

医师誓言：

我进入临清市中医医院，我接受崇高的医师职称，从事神圣的医疗职业，我庄严的宣誓：我忠诚于医疗卫生事业，决心为增进人类的身心健康、防病治病、救死扶伤，贡献我全部的知识和力量。

我要刻苦专研医学科学技术,开拓新的知识领域,做人类健康的卫士。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册 我要发扬社会主义的人道主义精神,继承祖国优良的医德传统，忠于职守、廉洁行医，不谋私利，不做危害病人和社会的事情。

我要尽心竭力爱护病人，不分国籍种族信仰身份地位，都给予真诚的平等医疗服务。我要尊重同行，互相学习，团结合作，维护集体荣誉，决不恶意中伤诽谤破坏同行的声誉。

我宣誓：终身恪守誓词！

南丁格尔誓言：

余谨以至诚，于上帝及会众面前宣誓： 终身纯洁，忠贞职守，尽力提高护理之标准，勿为有损之事，勿取服或故用有害之药； 慎守病人家务及秘密，竭诚协助医生之诊治，务谋病者之福利。谨誓！

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

员工服务行为规范

医疗机构从业人员基本行为规范

1、以弘扬祖国医学，竭诚服务社会为宗旨，发扬大医精诚理念和人道主义精神，以病人为中心，全心全意为人民健康服务。

2、遵纪守法，依法执业。自觉遵守国家法律法规，遵守医疗卫生行业规章和纪律，严格执行所在医疗机构各项制度规定。

3、尊重患者，关爱生命。遵守医学伦理道德，尊重患者的知情同意权和隐私权，为患者保守医疗秘密和健康隐私，维护患者合法权益;尊重患者被救治的权利，不因种族、宗教、地域、贫富、地位、残疾、疾病等歧视患者。

4、优质服务，医患和谐。言语文明，举止端庄，认真践行医疗服务承诺，加强与患者的交流与沟通，积极带头控烟，自觉维护行业形象。

5、廉洁自律，恪守医德。弘扬高尚医德，严格自律，不索取和非法收受患者财物，不利用执业之便谋取不正当利益；不收受医疗器械、药品、试剂等生产、经营企业或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成，不参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐活动；不骗取、套取基本医疗保障资金或为他人骗取、套 临清市中医医院

临清市中医医院员工手册 取提供便利；不违规参与医疗广告宣传和药品医疗器械促销，不倒卖号源。

6、严谨求实，精益求精。热爱学习，钻研业务，努力提高专业素养，诚实守信，抵制学术不端行为。

7、爱岗敬业，团结协作。忠诚职业，尽职尽责，正确处理同行同事间关系，互相尊重，互相配合，和谐共事。

8、乐于奉献，热心公益。积极参加上级安排的指令性医疗任务和社会公益性的扶贫、义诊、助残、支农、援外等活动，主动开展公众健康教育。

管理人员行为规范

1、牢固树立科学的发展观和正确的业绩观，加强制度建设和文化建设，与时俱进，创新进取，努力提升医疗质量、保障医疗安全、提高服务水平。

2、认真履行管理职责，努力提高管理能力，依法承担管理责任，不断改进工作作风，切实服务临床一线。

3、坚持依法、科学、民主决策，正确行使权力，遵守决策程序，充分发挥职工代表大会作用，推进院务公开，自觉接受监督，尊重员工民主权利。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

4、遵循公平、公正、公开原则，严格人事招录、评审、聘任制度，不在人事工作中谋取不正当利益。

5、严格落实医疗机构各项内控制度，加强财物管理，合理调配资源，遵守国家采购政策，不违反规定干预和插手药品、医疗器械采购和基本建设等工作。

6、加强医疗、护理质量管理，建立健全医疗风险管理机制。

7、尊重人才，鼓励公平竞争和学术创新，建立完善科学的人员考核、激励、惩戒制度，不从事或包庇学术造假等违规违纪行为。

8、恪尽职守，勤勉高效，严格自律，发挥表率作用。

医师行为规范

1、遵循医学科学规律，不断更新医学理念和知识，保证医疗技术应用的科学性、合理性。

2、规范行医，严格遵循临床诊疗和技术规范，使用适宜诊疗技术和药物，因病施治，合理医疗，不隐瞒、误导或夸大病情，不过度医疗。

3、学习掌握人文医学知识，提高人文素质，对患者实行人文关怀，真诚、耐心与患者沟通。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

4、认真执行医疗文书书写与管理制度，规范书写、妥善保存病历材料，不隐匿、伪造或违规涂改、销毁医学文书及有关资料，不违规签署医学证明文件。

5、依法履行医疗质量安全事件、传染病疫情、药品不良反应、食源性疾病和涉嫌伤害事件或非正常死亡等法定报告职责。

6、认真履行医师职责，积极救治，尽职尽责为患者服务，增强责任安全意识，努力防范和控制医疗责任差错事件。

7、严格遵守医疗技术临床应用管理规范和单位内部规定的医师执业等级权限，不违规临床应用新的医疗技术。

8、严格遵守药物和医疗技术临床试验有关规定，进行实验性临床医疗，应充分保障患者本人或其家属的知情同意权。

护士行为规范

1、不断更新知识，提高专业技术能力和综合素质,尊重关心爱护患者，保护患者的隐私，注重沟通，体现人文关怀，维护患者的健康权益。

2、严格落实各项规章制度，正确执行临床护理实践和护理技术规范，全面履行医学照顾、病情观察、协助诊疗、心理支持、临清市中医医院

临清市中医医院员工手册 健康教育和康复指导等护理职责，为患者提供安全优质的护理服务。

3、工作严谨、慎独，对执业行为负责。发现患者病情危急，应立即通知医师；在紧急情况下为抢救垂危患者生命，应及时实施必要的紧急救护。

4、严格执行医嘱，发现医嘱违反法律、法规、规章或者临床诊疗技术规范，应及时与医师沟通或按规定报告。

5、按照要求及时准确、完整规范书写病历，认真管理，不伪造、隐匿或违规涂改、销毁病历。

药学技术人员行为规范

1、严格执行药品管理法律法规，科学指导合理用药，保障用药安全、有效。

2、认真履行处方调剂职责，坚持查对制度，按照操作规程调剂处方药品，不对处方所列药品擅自更改或代用。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

3、严格履行处方合法性和用药适宜性审核职责。对用药不适宜的处方，及时告知处方医师确认或者重新开具;对严重不合理用药或者用药错误的，拒绝调剂。

4、协同医师做好药物使用遴选和患者用药适应症、使用禁忌、不良反应、注意事项和使用方法的解释说明，详尽解答用药疑问。

5、严格执行药品采购、验收、保管、供应等各项制度规定，不私自销售、使用非正常途径采购的药品，不违规为商业目的统方。

6、加强药品不良反应监测，自觉执行药品不良反应报告制度。

医技人员行为规范

1、认真履行职责，积极配合临床诊疗，实施人文关怀，尊重患者，保护患者隐私。

2、爱护仪器设备，遵守各类操作规范，发现患者的检查项目不符合医学常规的，应及时与医师沟通。

临清市中医医院

临清市中医医院员工手册

3、正确运用医学术语，及时、准确出具检查、检验报告，提高准确率，不谎报数据，不伪造报告。发现检查检验结果达到危急值时，应及时提示医师注意。

4、指导和帮助患者配合检查，耐心帮助患者查询结果，对接触传染性物质或放射性物质的相关人员，进行告知并给予必要的防护。

5、合理采集、使用、保护、处置标本，不违规买卖标本，谋取不正当利益。

其他人员行为规范

1、热爱本职工作，认真履行岗位职责，增强为临床服务的意识，保障医疗机构正常运营。

2、刻苦学习，钻研技术，熟练掌握本职业务技能，认真执行各项具体工作制度和技术操作常规。

3、严格执行财务、物资、采购等管理制度，认真做好设备和物资的计划、采购、保管、报废等工作，廉洁奉公，不谋私利。

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临清市中医医院员工手册

4、严格执行临床教学、科研有关管理规定，保证患者医疗安全和合法权益，指导实习及进修人员严格遵守服务范围，不越权越级行医。

5、严格执行医疗废物处理规定，不随意丢弃、倾倒、堆放、使用、买卖医疗废物。

6、严格执行信息安全和医疗数据保密制度，加强医院信息系统药品、高值耗材统计功能管理，不随意泄露、买卖医学信息。

7、勤俭节约，爱护公物，落实安全生产管理措施，保持医疗机构环境卫生，为患者提供安全整洁、舒适便捷、秩序良好的就医环境。

关于加强劳动纪律及各种假期待遇的规定

内抓管理,外树形象是治院根本,也是长期艰巨的工作任务,为使我院走上制度化、规范化的轨道，必须强化管理，向管理要效益，奖罚严明，结合上级有关规定和我院实际情况，特制定本规定。

一、劳动纪律

1、按时上下班，按医院规定工作时间出满勤干满点，每周六天工作制（医院遇有特殊规定除外），每位职工要严格遵守作息时间，否则以迟到、早退论处。

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临清市中医医院员工手册

2、旷工每天扣发两天的全部工资，超过三天停发全月工资，超过十天解除受聘合同，凡不按规定办事请假手续视为旷工。

3、院内离岗职工需经科主任或护士长同意并告之所去科室。科主任、护士长离岗可告之在班医生或护士，以便在查岗时核对，否则视为空岗。

4、因公外出离院或出诊等需向分管院长请假，凡未向分管院长请假者，包括行政职能科室，一经查出，一律视为空岗。

5、凡请病假、事假、必须经科主任、护士长签字同意，报分管院长签字审批后，报办公室办理有关手续。

6、门诊各科室必须提前到岗，做好卫生和各项准备工作，准时应诊，挂号室提前十分钟上班。

7、工作时间衣帽整齐，挂牌服务，态度和蔼，语言文明，不准打闹、干私活、洗衣服，工作时间不准玩游戏。不准从事与本职工作无关的事情。

8、工作人员班前，班中不准喝酒，如在接待任务，必须经院长批准，但不能影响工作，公共场所不准吸烟。

9、认真执行公休假制度，公休假按周休息，因公不能休息者，当月补齐，未经批准不得串休、提休、攒休、错休，否则视为旷工。

10、每周六下班前送交下周值班表。

11、上班期间，严禁带对象、孩子上班。

二、请销假制度

1、全院职工要严格执行请销假制度，各类补休假、请假者，均应填写请假条申请，经所在科室主任，护士长签字同意后报办公室批准，方可休假，各级必须严格按规定执行。

2、凡因急事或急病不能事先请假者，必须于次日主动补办 临清市中医医院

临清市中医医院员工手册 请假手续（特殊情况科室负责人可代办），过期不办手续者按旷工处理。

3、各类假期的认可，均以批准的假条为准。电话请假、口头或叫别人捎假均视为无效，其离开工作岗位的时间按旷工处理。

4、医院安排的各类会议，原则上不准请假，遇休班或下夜班的均应参加会议，特殊情况如手术、值班、生病等均应本人当面或书面提前请假，会议期间捎假无效。否则视为迟到或旷工。

5、休假要在批准的期限内进行，不得推后及自行安排。假期未满而个人提前上班者要及时销假备案，非组织原因未休的时间，不得再作为假期自行补休，否则视为旷工。

6、请假期满返职后，请假人应立即去办公室销假。因故续假需于假期期满前三天阐明理由，批准后方可生效，否则视为旷工。

7、科室负责人休假，需经院领导批准，否则视为旷工。

8、工作人员因公离开医院，如办事、出诊应向办公室请假备案，否则按空岗处理。

9、凡请假手续不符合规定程序或伪造理由骗取假日者均视为旷工。

10、准假权限，科室负责人原则上不能准假，紧急情况时只有一天准假权，并且每月每人可准假一天。超过一天的必须报主管部门同意后，办理请假手续，到办公室备案，否则视为旷工。

三、假期规定

1、病假：请假人持有本院相应科室医师开具的病假证明，经科领导签字同意后，报分管院长审批后到办公室办理相关手续，休假期间按实领工资的50%发放。

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2、事假：本人写请假条，科室领导签字，经分管院长批准到办公室备案方可休假，事假按实际请假天数扣工资。

3、法定假：根据国务院规定，五一劳动节一天，端午节一天、清明节一天、中秋节一天、国庆节三天、元旦一天、春节三天。

4、产假：根据国务院及山东省计划生育条例，男年满二十五 周岁，女年满二十三周岁以上初婚为晚婚，晚婚并按计划生育第一胎的为晚育，凡符合晚婚晚育条件的产假为五个月，剖宫的增加产假十五天，多胞胎生育的每多生一个婴儿，增加产假十五天（须持证明）。符合规定的二胎产假执行山东省有关规定。哺乳时间：女职工因有未满周岁婴儿，给予喂乳时间每天上、下午各半小时，但考虑院外职工的困难，给与一定得路途时间。

5、探亲假：职工参加工作满一年与配偶不在一起，又不能在公休假日团聚的可以享受探配偶假。与父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的可以享受探父母假。

（1）探父母、不包括岳父母、公婆。

（2）《探亲规定》所称的“不能在休假日团聚”是指不能利用公休假在家居住一夜和休息半天。

（3）职工的父亲或母亲和职工的配偶同居一地的，职工探望配偶时，即可同地探望父亲或母亲，因此不能再享受探父母假。

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临清市中医医院员工手册（4）职工不能在结婚后当年享受探配偶假。

（5）不论是生父母或养父母，只要有一个和本人生活在一起不再享受探父母假。

（6）探亲假期：探配偶假每年一次，假期三十天。未婚职工探父母，每年一次假期二十天。已婚职工探父母,每四年一次,假期二十天。

上述假期，包括公休假日和法定假日在内，但可根据实际情况给予适当路程假。

（7）根据上级有关规定，退休、退职人员不享受探亲假规定。

6、婚丧假：

（1）婚假：符合晚婚规定的假期共15天（其中包括法定假）每人一生中只能享受晚婚假一次，再婚者，婚假三天，对不执行晚婚者按有关计划生育政策对待。

（2）丧假：职工亲属（父母、配偶、子女、公婆、岳父母）死亡时丧假五天。

四、违章处理规定

1、迟到、早退每月累计三次扣罚一天工资。

2、无故旷工每次罚款三天工资，空岗10分钟以上每次罚20元。

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临清市中医医院员工手册

3、发现违章现象，如上班打闹、打游戏，在公共场所打扑克、下象棋、干私活等每次罚款50元。

4、下班后发现跑水、长明灯、未关电扇、未关门、违反用电规定等每次罚款该科10元。

5、本院职工之间发生吵骂、打架者每次罚款100元，情节严重者一律停职检查，停职期间停发工资。

6、凡与病人或家属发生纠纷，出现一次扣罚当事人50元，情节严重者停职检查，停发工资。

7、急救中心出诊，在接到电话十分钟走出医院，不能按时出车每次罚款10元，每月超过三次停发当月工资。

8、凡私收费、收红包一经举报和发现一律停职检查，处罚违纪金额10倍罚款并停职半年（不发工资）。情节严重者令其下岗不发工资，或报上级部门批准给予开除或开除留用的处分。

9、查出违章违纪而未明确处罚数额时，医院检查小组有权随时决定处罚金。

第四篇：爱婴医院知识宣传手册

母乳喂养好处多

1、营养：

母乳含有高质量乳蛋白质，比例合适的钙、磷、易消化吸收，是4—6个月婴儿理想的天然食品。

2、免疫：

母乳含有多种免疫抗体，可以保护婴儿少患疾病。

3、母婴感情：

母乳喂养可使母婴感情交流密切，有利于婴儿早期发育和品德培养。

4、有益于母亲健康，避免产后出血，有利于子宫复旧。

5、母乳温度适宜，经济方便，不易污染。

母乳喂养要点

1、早接触：

分娩后30分钟内使母婴皮膜接触，接触时间不得少于30分钟。

2、早吸吮：

在母婴皮膜接触的同时进行早吸吮。

3、实行24小时母婴同室，让母亲与婴儿昼夜在一起。

4、鼓励按需哺乳。

5、严禁使用奶瓶和橡皮奶头，开奶前不喂食。

6、帮助母亲使婴儿正确含接，建立母亲喂奶的自信心。

母乳喂养的好处

一、对婴儿的好处：

1、是婴儿必须和理想食品，最适合婴儿消化、吸收的食品，婴儿4—6个月纯母乳喂养关系到婴儿的发育。

2、母乳中含有丰富的抗感染物质。

3、有利于婴儿的牙齿、面部发育。

4、经常接触母亲，有利于婴儿的心理发育。

5、母乳喂养与高智商有关。

6、减少疾病的发生。

二、对母亲的好处： 1、30分钟吸吮促进子宫收缩，减少出血。

2、有利于康复，延长生育间隔时间。

3、可防止乳腺癌，卵巢癌的发生。

4、是最经济、最营养的物质。

初乳的优点

1、量不多，但浓度高。

2、乳糖、脂肪、水溶性维生素较少，蛋白质、脂溶性维生素、钙、锌较多。

3、初乳作为第一次免疫。

4、脂肪酶、溶酶体、乳糖酶都存在且具有活性。

5、抗氧化剂：B—胡萝卜素、维生素E。

6、导泄作用有助于胎粪的排泄，减少黄疸的发生。

母乳喂养的正确姿势

1、哺乳的正确姿势：

婴儿身体转向母亲，头与身体呈一直线，紧贴母亲身体，下颌接触乳房。

2、婴儿正确的含接姿势：

张开嘴，嘴唇凸起，吸入大部分乳晕，吸吮时面颊鼓起，有节奏地吸吮和吞咽。

3、喂乳方法有三种：

坐式哺乳、环抱式哺乳、卧式哺乳。

正确的挤奶方法

大拇指放在乳晕上，其它手指在对侧向内挤压，手指固定，不要在皮肤上移动，重复挤压——松驰达数分钟，沿乳头依次挤压所有乳窦。

挤奶的目的

1、喂养低体重儿；

2、减除乳胀；

3、在母亲或婴儿生病时保持奶量；

4、母亲外出或工作时挤奶留给婴儿；

5、减轻漏奶。

挤奶前洗手→按摩乳房→向胸壁方向下压→将乳窦中的乳汁排空。

爱婴医院（母婴同室、母乳喂养、儿童优先、母亲安全）我们必须保护，促进和支持母乳喂养。

母乳喂养十条措施

1.有书面母乳喂养政策，并常规地传达到所有保健人员。

2.对所有保健人员进行必要的技术培训，使其能实施这一政策。3.要把有关母乳喂养的好处及处理方法告诉所有的孕妇。4.帮助母亲在产后半小时内开始母乳喂养。

5.指导母亲如何喂奶，以及在需与其婴儿分开的情况下如何保持泌乳。6.除母乳外，禁止给新生儿吃任何食品或饮料，除非有医学指征。7.实行母婴同室——让母亲与其新生儿一天24小时在一起。8.鼓励按需哺乳。

9.不要给母乳喂养的婴儿吸橡皮奶头，或使用奶头作安慰物。10.促进母乳喂养支持组织的建立，并将出院的母亲转给这些组织。

《国际母乳代用品销售守则》

1、禁止对公众进行代乳品,奶瓶或橡皮奶头的广告宣传。

2、禁止向母亲免费提供代乳品。

3、禁止在卫生保健机构中使用这些产品。

4、禁止公司向母亲提供推销这些产品。

5、禁止向卫生保健工作者赠送礼品或样品。

6、禁止以文字或图画等形式宣传人工喂养，包括在产品标签上印婴儿的图片。

7、向卫生保健工作者提供的资料必须具有科学性和真实性。

8、有关人工喂养的所有资料包括产品标签都应该说明母乳喂养的优点

及人工喂养的代价与危害。

9、不适当的产品，如加糖炼乳，不应推销给婴儿。

10、所有的食品必须是高质量的，同时要考虑到使用这些食品的国家的气候条件及储存条件。医院母乳喂养规定

1、为了保证母乳喂养工作切实执行，本院必须以保护，促进和支持母乳喂养为原则，建立必要的规章制度，母乳喂养政策，有关母乳喂养的宣传材料人手一册。

2、对所有的医务人员进行母乳喂养技术培训，对母婴同室的医务人员进行上岗考核，使他们掌握母乳喂养政策及常见问题的处理。

3、通过妇保门诊发放宣传材料，把有关母乳喂养的好处设法告诉所有孕妇。

4、产科医务人员必须帮助母亲在产后半小时内进行30分钟的皮肤与皮肤接触并早吸吮。

5、指导母亲正确喂奶，以及在母亲和婴儿分开的情况下应每天挤奶8—10次。

6、4个月以前的婴儿实行纯母乳喂养，在无医学指征时不得擅自给婴儿喂任何食品。

7、实行按需哺乳，不规定哺乳次数和时间。

8、实行24小时母婴同室，母婴分开时间在24小时内不超过1小时。

9、产科病房应摒弃奶瓶及橡皮奶头。

10、建立院内外促使母乳喂养的随访系统，设立母乳喂养咨询门诊。妇保门诊，进行有关母乳喂养及母乳喂养的咨询和指导，开设母乳喂养咨询电话，电话号码0710-4211782；4211767

爱婴医院管理监督指南

一、有书面的母乳喂养规定，并常规地传达到全体卫生人员。

（一）标准指标：

1、医院有本院制定的母乳喂养的具体规定。

2、规定张贴在母婴所到之处（产科门诊，儿科门诊，产房，产科病房，高危新生儿室）。

3、医院没有母乳代用品销售的广告或资料，禁止代销母乳代用品。

4、母乳代用品的生产者、销售者提供的健康教育及宣传材料、资料，应经省级卫生行政部门批准、备案后方可使用。

5、妇产、儿科的医务人员均应掌握80%的母乳喂养规定。

（二）措施

1、医院制定出可行的包括《世界卫生组织十条标准》的措施。

2、张贴三个“十条”：

《世界卫生组织促进母乳喂养成功十条标准》 《医院母乳喂养规定》

《国际母乳代用品销售守则》

3、有贯彻母乳喂养规定的领导小组，小组人员由业务院长、护理部、产科、儿科主任及护士长组成。

4、有母乳喂养工作计划，有检查记录及改进措施。

5、把母乳喂养规定发给医务人员。对医务人员进行母乳喂养规定的培训。

二、对全体卫生人员进行必要的技术培训，使其能实施有关规定。

（一）标准指标： 1、80%的产、儿科医务人员能够正确回答80%以上的有关母乳喂养的问题。

2、能够正确指导产妇进行母乳喂养。

3、把促进母乳喂养的工作写进岗位责任制，作为工作职责。

（二）措施

1、利用岗前教育对新参加工作的人员进行母乳喂养培训。

2、利用继续教育的时间每年对产科、儿科的医务人员进行母乳喂养知识的复训时间不少于3小时。

3、各级医护人员将母乳喂养纳入查房内容。

三、把有关母乳喂养的好处及处理方法告诉所有的孕妇

（一）标准指标： 1、80%以上的产妇接受过母乳喂养的宣教，并能够回答出以下七个问题中的五个。

①母乳喂养的好处； ②早开奶的重要性； ③母婴同室的重要性；

④喂奶的姿势或者含接姿势； ⑤按需哺乳的重要性；

⑥如何保证母亲有充足的乳汁； ⑦纯母乳喂养的重要性；

（二）措施

1、产前门诊、产前病房通过讲课、播放录像及VCD对孕妇进行有关母乳喂养好处和知识技能的宣传教育并进行示范。

2、有书面的包括七条母乳喂养指标的材料并发放给孕产妇。

3、若孕妇未受过相关培训，应在产后病房由责任护士进行宣教。

4、有岗位责任制及宣教内容。

四、帮助母亲在产后半小时内开始母乳喂养。

（一）标准指标：

1、至少80%的新生儿在生后半小时内（最好是立即）进行母子皮肤的接触并进行早吸吮。进行皮肤接触及早吸吮时间不少于半小时。最好留产房观察期间母婴都在一起。

2、至少50%剖宫产的母亲在在手术室进行部分皮肤接触回病房后半小时内补做母婴皮肤接触并进行早吸吮。

（二）措施

1、分娩后阿氏评分8-10分的新生儿，应尽早地进行母婴皮肤接触和早吸吮。

2、皮肤接触时，新生儿与母亲应有目光交流。

3、皮肤接触时，应注意新生儿保暖。

4、留产房观察期间要尽可能保证母婴在一起。

5、剖宫产新生儿脐带处理完毕后，应与母亲进行局部皮肤接触。回室后补做母婴的皮肤接触和早吸吮。

五、指导母亲如何喂奶，以及在需与其新生儿分开的情况下如何保持泌乳。

（一）标准指标：

1、医务人员掌握并能指导正确的喂奶体位、含接姿势及挤奶方法。

2、医务人员能够正确回答促进泌乳的方法。

3、母亲掌握正确的抱奶体位及新生儿的含接姿势。

4、母亲掌握正确的挤奶方法及保证有足够的母乳喂养知识。

（二）措施

1、通过指导和示范教会母亲如何喂奶，教会母亲如何挤奶。

2、开展模式化护理，由责任护士经常巡视病房。

3、应当教会母婴分开的母亲在生后6小时开始挤奶，每3小时挤一次，注意强调夜间挤奶，挤奶持续时间20~30分钟。

六、除母乳外，禁止给新生儿吃任何食物或饮料，除非有医学指征。

（一）标准指标：

1、除去有医学指征的新生儿外，80%的新生儿生后未吃过任何母乳以外的食品及饮料，做到纯母乳喂养。

2、加奶、加水的新生儿要有医生医嘱；并且所添加奶粉要由医院提供。

3、工作人员禁止向母亲推荐母乳代用品。

（二）措施

1、加强护理工作，做到早开奶、按需哺乳，使母亲拥有充足的乳汁。

2、给有医学指征的新生儿加奶可用乳旁加奶或使用小勺小碗的方法。

3、如新生儿需要加奶、加水，要有医生医嘱，并在病程记录中写明医学指征。

4、医院所需的奶粉通过正规途径购买，不允许接受奶粉厂商的馈赠。

七、实行24小时母婴同室。

（一）标准指标：

1、至少80%母亲和新生儿24小时在一起，每天分离的时间不超过一小时。

（二）措施

1、取消婴儿室。

2、保证新生儿洗澡及治疗时间不超过一小时。

3、母婴分离在病历中应有医学指征记录。

八、鼓励按需哺乳

（一）标准指标：

1、只要新生儿啼哭或母亲奶胀就喂哺新生儿，喂奶间隔时间和持续时间没有限制。

（二）措施

1、坚持母婴同室。

2、做好宣教，使母亲了解按需哺乳的重要性。

3、加强对剖宫产母亲术后的护理和指导。

九、不要给母乳喂养的新生儿吸人工奶头，或使用奶头作安慰物。

（一）标准指标：

1、在母婴同室内，100%母乳喂养的新生儿未使用过奶瓶奶头。

（二）措施

1、让母亲了解使用奶瓶奶头的危害。

2、有医学指征需要加奶的新生儿，使用小杯小碗或乳旁加奶。

3、鼓励乳头条件不好的母亲建立信心。

4、人工喂养的新生儿，其奶瓶、奶头及奶粉由病房提供并管理。

十、促进母乳喂养支持组织的建立，并将出院的母亲转给这些组织。

（一）标准指标：

1、有家庭访视小组或热线电话或地段保健系统。

（二）措施

1、妇幼保健机构应培训地段保健系统及家庭访视小组，使其掌握正确处理母乳喂养中出现问题的方法。

2、有经验的人负责热线电话，让母亲知道热线电话号码。

3、结合当地实际情况，通过一定方式把即将出院的母亲转给这些组织。

宜城市中医医院 “爱婴医院”知识 宣教手册

宜城市中医医院

母 乳 喂 养 宣 教

手 册

第五篇：语言文字宣传手册

语言文字规范宣传手册

目 录

一、基本规范用语要求

二、基本规范用字要求

三、基础规范知识

四、日常规范文明用语

五、《中华人民共和国国家通用语言文字法》

六、《中华人民共和国国家通用语言文字法》办法 请说普通话 请写规范字

语言文字工作的任务是：坚持普通话的法定地位，大力推广普通话；坚持汉字简化的方向，努力推进全社会用字规范化。

一、基本规范用语要求

（一）普通话成为党政机关主要工作用语。

（二）电台、电视台自办节目（戏曲、曲艺和省广电局特批使用方言播出的节目除外）以普通话为播出用语。

（三）普通话成为各级各类学校的教学语言、校园语言。

（四）公共服务行业各行业所属单位以普通话为主要服务用语。

二、基本规范用字要求

（一）党政机关 1．名称牌用字规范。2．公文、印章用字规范。

3．标志牌、批示牌、电子屏幕、印刷体标语（牌）、网站（网站主页及自己制作上传的内容，不含链接）等用字规范。

（二）新闻媒体

1．印刷体报头(名)、刊名、厂名、台名、制作单位名称和栏目名称、片名、网站（网站主页及自己制作上传的内容，不含链接）用字符合要求。

2．报刊出版物内文用字规范。3．影视屏幕用字规范。4．广告用字符合规定。

5．编辑、记者、校对、中文字幕机操作人员具有正确运用规范字的能力，逐步做到持证上岗。

（三）教育系统

1．名称牌、标志牌、标语（牌）用字符合要求。

2．公文、校刊（报）、讲义、试卷及其他自办印刷物用字规范。

3．批示牌、电子屏幕、网站（网站主页及自己制作上传的内容，不含链接）等用字规范。

4．教师板书及批改作业、书写评语用字符合要求。5．学生能认识并正确书写所学规范字。

（四）公共服务行业

1．名称牌、招牌、广告制作业从业人员具有正确运用规范字的能力，逐步做到持证上岗。

2．名称牌、招牌用字符合要求；其中的汉语拼音、外文部分书写正确。3．街、巷牌，公共交通站名牌，公共设施标志牌，交通指示牌用字符合有关标准和要求。

4．广告用字符合规定。

三、基础规范知识

（一）文字材料中序号、标点的正确使用

1．“第一、”、“第二、”或“首先、”、“其次、”等用顿号不规范，应该用逗号，即“第一，”、“第二，”、“首先，”、“其次，”等。

2．“一，”、“二，”、“三，”等用逗号不规范，而应该用顿号，即“

一、”、“

二、”、“

三、”。

3．“

1、”、“

2、”、“

3、”和“A、”、“B、”、“C、”等用顿号不规范，而应该使用齐线墨点（实心小圆点），即“1.”、“ 2.”、“ 3.” 或“A.”、“B.”、“C.”。

4．序号如加括号，如（1）（2）（3）等不再加标点符号。

（二）年份中“零”的正确使用

年份如用中文形式表示，如“二○○五年十月”，则中间的“○”不能写成阿拉伯数字的长“0”或英语全角字符“O”，而应该用圆“○”（一般在电脑“插入”栏里“特殊符号”或“几何图形符”中选择）；年份如用阿拉伯数字形式表示，则中间应该用长“0”表示，如：“2005年10月”。

（三）公文的年份中“括号”的正确使用

印发公文时，年份外的括号应该用中括号“„ ‟”，而不应该用小括号“（）”或方括号“[ ] ”。

如：桐教（2005）5号（不规范）

桐教 [2005] 5号（不规范）

桐教„2005‟5号（规范）

（四）正确区分连接号和破折号

1．凡文中使用连接号的应该使用“～”，而不使用“—”或“——”。例：“200公斤～300公斤”（使用规范）

2．凡文中使用破折号的应该使用占两个空格的连线“─—”而不用“～”或只占一个空格的短线“—”或两个短线“——”表示。（选取破折号，一般在电脑“插入”栏“标点符号”中查找）

例：我们是─—中国人。（规范）

（五）汉语拼音注音字母的正确使用

1．大小写：句子的首字母大写；诗行的首字母大写；专有名词每个词首字母大写；标题、标语可以全部大写。

2．分连写：词内连写，词间分写。例：“公 共 场 所 请 勿 吸 烟” GONG GONG CHANG SUO QING WU XI YAN

以上未按《汉语拼音正词法基本规则》标注，不规范。以下标注规范：

“公 共 场 所 请 勿 吸 烟” GONGGONG CHANGSUO QING WU XI YAN

四、日常规范文明用语 1．您好！2．请！3．对不起。4．谢谢！5．再见！6．请问您贵姓？ 7．请原谅！

8．不用谢！9．没关系！10．欢迎您光临！11．请坐！12．请喝茶！13．请多关照！14．谢谢您的合作！15．对不起，让您久等了。16．没关系，我刚到。17．给您添麻烦了。

18．您好，请问您需要帮助吗？ 19．请慢走！20．欢迎再来！

五、《中华人民共和国国家通用语言文字法》

《中华人民共和国国家通用语言文字法》自２００１年１月１日起施行。第一章 总 则

第一条 为推动国家通用语言文字的规范化、标准化及其健康发展，使国家通用语言文字在社会生活中更好地发挥作用，促进各民族、各地区经济文化交流，根据宪法，制定本法。

第二条 本法所称的国家通用语言文字是普通话和规范汉字。第三条 国家推广普通话，推行规范汉字。

第四条 公民有学习和使用国家通用语言文字的权利。国家为公民学习和使用国家通用语言文字提供条件。地方各级人民政府及其有关部门应当采取措施，推广普通话和推行规范汉字。

第五条 国家通用语言文字的使用应当有利于维护国家主权和民族尊严，有利于国家统一和民族团结，有利于社会主义物质文明建设和精神文明建设。

第六条 国家颁布国家通用语言文字的规范和标准，管理国家通用语言文字的社会应用，支持国家通用语言文字的教学和科学研究，促进国家通用语言文字的规范、丰富和发展。

第七条 国家奖励为国家通用语言文字事业做出突出贡献的组织和个人。

第八条 各民族都有使用和发展自己的语言文字的自由。少数民族语言文字的使用依据宪法、民族区域自治法及其他法律的有关规定。

第二章 国家通用语言文字的使用

第九条 国家机关以普通话和规范汉字为公务用语用字。法律另有规定的除外。

第十条 学校及其他教育机构以普通话和规范汉字为基本的教育教学用语用字。法律另有规定的除外。学校及其他教育机构通过汉语文课程教授普通话和规范汉字。使用的汉语文教材，应当符合国家通用语言文字的规范和标准。

第十一条 汉语文出版物应当符合国家通用语言文字的规范和标准。汉语文出版物中需要使用外国语言文字的，应当用国家通用语言文字作必要的注释。

第十二条 广播电台、电视台以普通话为基本的播音用语。需要使用外国语言为播音用语的，须经国务院广播电视部门批准。

第十三条 公共服务行业以规范汉字为基本的服务用字。因公共服务需要，招牌、广告、告示、标志牌等使用外国文字并同时使用中文的，应当使用规范汉字。提倡公共服务行业以普通话为服务用语。

第十四条 下列情形，应当以国家通用语言文字为基本的用语用字：

（一）广播、电影、电视用语用字；

（二）公共场所的设施用字；

（三）招牌、广告用字；

（四）企业事业组织名称；

（五）在境内销售的商品的包装、说明。

第十五条 信息处理和信息技术产品中使用的国家通用语言文字应当符合国家的规范和标准。

第十六条 本章有关规定中，有下列情形的，可以使用方言：

（一）国家机关的工作人员执行公务时确需使用的；

（二）经国务院广播电视部门或省级广播电视部门批准的播音用语；

（三）戏曲、影视等艺术形式中需要使用的；

（四）出版、教学、研究中确需使用的。

第十七条 本章有关规定中，有下列情形的，可以保留或使用繁体字、异体字：

（一）文物古迹；

（二）姓氏中的异体字；

（三）书法、篆刻等艺术作品；

（四）题词和招牌的手书字；

（五）出版、教学、研究中需要使用的；

（六）经国务院有关部门批准的特殊情况。

第十八条 国家通用语言文字以《汉语拼音方案》作为拼写和注音工具。《汉语拼音方案》是中国人名、地名和中文文献罗马字母拼写法的统一规范，并用于汉字不便或不能使用的领域。初等教育应当进行汉语拼音教学。

第十九条 凡以普通话作为工作语言的岗位，其工作人员应当具备说普通话的能力。以普通话作为工作语言的播音员、节目主持人和影视话剧演员、教师、国家机关工作人员的普通话水平，应当分别达到国家规定的等级标准；对尚未达到国家规定的普通话等级标准的，分别情况进行培训。

第二十条 对外汉语教学应当教授普通话和规范汉字。第三章 管理和监督

第二十一条 国家通用语言文字工作由国务院语言文字工作部门负责规划指导、管理监督。国务院有关部门管理本系统的国家通用语言文字的使用。

第二十二条 地方语言文字工作部门和其他有关部门，管理和监督本行政区域内的国家通用语言文字的使用。

第二十三条 县级以上各级人民政府工商行政管理部门依法对企业名称、商品名称以及广告的用语用字进行管理和监督。

第二十四条 国务院语言文字工作部门颁布普通话水平测试等级标准。第二十五条 外国人名、地名等专有名词和科学技术术语译成国家通用语言文字，由国务院语言文字工作部门或者其他有关部门组织审定。

第二十六条 违反本法第二章有关规定，不按照国家通用语言文字的规范和标准使用语言文字的，公民可以提出批评和建议。本法第十九条第二款规定的人员用语违反本法第二章有关规定的，有关单位应当对直接责任人员进行批评教育；拒不改正的，由有关单位作出处理。城市公共场所的设施和招牌、广告用字违反本法第二章有关规定的，由有关行政管理部门责令改正；拒不改正的，予以警告，并督促其限期改正。

第二十七条 违反本法规定，干涉他人学习和使用国家通用语言文字的，由有关行政管理部门责令限期改正，并予以警告。

第四章 附 则

第二十八条 本法自2001年1月1日起施行。

六、浙江省实施《中华人民共和国国家通用语言文字法》办法

第一条 为加强语言文字工作，推广普通话，推行规范汉字，根据《中华人民共和国国家通用语言文字法》及有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。

第二条 本省行政区域内的单位和个人从事语言文字工作和使用语言文字，均须遵守本办法。法律、法规另有规定的，从其规定。

第三条 使用语言文字应当符合国家通用语言文字规范和标准。

本办法所称国家通用语言文字的规范和标准，主要包括《汉语拼音方案》、《简化字总表》、《汉语拼音正词法基本规则》、《现代汉语通用字表》、《标点符号用法》等规范和标准。

第四条 县级以上人民政府应当加强对语言文字工作的领导，将推广普通话和推行规范汉字事业纳入国民经济和社会发展规划，所需经费列入本级财政预算。

各级人民政府及其有关部门应当有计划地对农民（包括进城务工人员）等人员开展普通话培训和规范汉字推广使用工作。

第五条 县级以上人民政府及有关部门对在推广普通话和推行规范汉字工作中作出显著成绩的组织和个人，应当给予表彰和奖励。

第六条 县级以上人民政府语言文字工作主管部门履行下列职责：

（一）宣传贯彻语言文字法律制度，依法制定工作规划并组织实施；

（二）监督检查国家通用语言文字规范和标准的执行情况；

（三）指导、协调各部门、各行业推广使用普通话和推行使用规范汉字工作；

（四）组织实施语言文字工作的评估；

（五）管理、监督普通话和规范汉字的培训、测试工作；

（六）受委托对因语言文字的歧义、误解引起纠纷提出鉴别意见；

（七）组织做好本系统推广使用普通话和推行使用规范汉字工作；

（八）本级人民政府规定的有关语言文字的其他职责。

第七条 教育、人事、民政、工商、质量技监、城管、公安、交通、建设、文化、体育、卫生、旅游、广播电视、新闻出版等行政管理部门和铁路、民航、银行、保险、证券、邮政、电信等行业监督管理机构，应当做好本系统、本行业

推广使用普通话和推行使用规范汉字工作，并配合语言文字工作主管部门做好普通话和规范汉字的有关监督检查和测试、评估工作。

第八条 国家机关和具有管理公共事务职能的事业组织的工作用语，应当使用普通话。

学校及其他教育机构的教育教学用语，广播、电视等新闻媒体用语，公共服务行业直接面向公众的服务用语，各类会议、展览、大型活动的工作用语，应当以普通话为基本用语。

广告、汉语文出版物用语，应当使用普通话。

第九条 下列人员的普通话水平应当达到相应等级要求：

（一）省级广播电台、电视台的播音员、主持人达到一级甲等，其他广播电台、电视台的播音员、主持人达到一级乙等；

（二）影视话剧演员达到一级乙等；

（三）学校及其他教育机构的汉语语音教师达到一级乙等，语文教师和对外汉语教学教师达到二级甲等，其他教师达到二级乙等；

（四）高等学校、中等职业学校的播音与主持艺术专业、影视话剧表演专业毕业生达到一级乙等，师范类中文专业毕业生达到二级甲等，其他与口语表达密切相关专业毕业生达到二级乙等；

（五）国家机关和具有管理公共事务职能的事业组织的工作人员达到三级甲等，经省公务员主管部门认定属特殊情况的，不得低于三级乙等；

（六）直接面向公众服务的公共服务行业工作人员根据国家行业主管部门的规定达到三级乙等以上，其中播音员、话务员、解说员、导游员等公共服务岗位人员达到二级乙等以上。

前款规定的人员尚未达到相应等级要求的，所在单位应当组织其参加培训。第十条 有关单位招聘、录用本办法第九条第一款规定岗位的工作人员，应当对应聘人员的普通话水平提出具体要求。

第十一条 普通话水平测试应当执行国家统一的普通话水平测试管理规定、测试大纲和等级标准。普通话培训、测试的具体实施办法由省语言文字工作主管部门会同有关部门制定，报省人民政府备案。

普通话水平达到相应等级标准的人员，由省语言文字工作主管部门颁发等级证书。

第十二条 依照本办法第八条规定应当使用普通话或者以普通话为基本用语的，有下列情形，可以使用方言：

（一）国家机关和具有管理公共事务职能的事业组织工作人员执行公务时确需使用的；

（二）地方戏剧、曲艺、影视作品等艺术形式中需要使用的；

（三）出版、教学、研究中确需使用的。

广播电视播音确需使用方言的，应当报经国家或者省广播电视行政管理部门依法批准，并在规定时间内播放；电视播放的，还应当加配规范汉字字幕。

第十三条 下列情形应当使用规范汉字：

（一）各类名称牌、指示牌、标志牌、招牌、标语（牌）等牌匾用字；

（二）各类公文、公务印章、信笺、信封、档案、合同、广告、公务名片、票据、报表、宣传材料等用字；

（三）各类报纸、期刊、图书、电子出版物和网络出版物、音像制品等出版物的用字；

（四）各类企业名称，国内销售的商品名称、包装、标志、说明等用字；

（五）各类电子屏幕用字；

（六）各类汉语文教材、讲义、讲稿、试卷、板报、板书等用字；

（七）各类证件、徽章、旌旗、奖状、奖牌等用字；

（八）广播、电影、电视等用字；

（九）医疗机构出具的病历、处方、检验报告等用字；

（十）电子信息处理和信息技术产品等用字；

（十一）公共场所用字，建筑物及其他设施面向公众的用字；

（十二）山川、河流、岛、礁等自然地理实体名称、行政区划名称、居民地名称以及路名、街名、巷名、站名、名胜古迹、纪念地、游览地等名称用字；

（十三）法律、法规、规章规定应当使用规范汉字的其他情形。第十四条 下列情形可以保留、使用繁体字和异体字：

（一）文物、古迹；

（二）历史名人、革命先烈的手迹；

（三）姓氏中的异体字；

（四）老字号牌匾的原有字迹；

（五）已有的题词和招牌的手书字；

（六）已注册的商标用字；

（七）书法、篆刻等艺术作品用字；

（八）出版、教学、研究中确需的用字；

（九）涉及港澳台与华侨事务确需使用的情形。

第十五条 新作手书招牌或者为公共场所题词，应当使用规范汉字；已有的题词和手书招牌使用繁体字、异体字的，应当在适当的位置配有规范汉字。

人名用字提倡使用规范汉字、常用字。

第十六条 公共场所用字，地名标志牌、建筑物及其他设施面向公众的用字，应当规范完整，缺损时应当及时修复或者拆除。

在广告中不得使用错别字、繁体字、异体字等不规范汉字和窜改成语的谐音字。

第十七条 《汉语拼音方案》是普通话和规范汉字的拼写和注音工具。不便使用或不能使用汉字的领域，可以单独使用汉语拼音。

各类名称牌、指示牌、标志牌、招牌、标语（牌）、广告牌等牌匾不得单独使用汉语拼音；对规范汉字加注汉语拼音的，应当加注在汉字的下方。

第十八条 外商投资企业依法使用外国文字名称的，应当与规范汉字同时使用。

公共场所用字，建筑物及其他设施面向公众的用字，确需使用外国文字的，应当与规范汉字、汉语拼音同时使用。

第十九条 学校及其他教育机构应当加强普通话和规范汉字的培训工作，并将其作为教育教学和教师学生技能训练的基本内容纳入工作计划和教学计划，切实提高教师学生的普通话水平和使用规范汉字的能力。

各级人民政府教育督导机构，应当把学校及其他教育机构推广使用普通话和推行使用规范汉字工作，作为教育督导的重要内容。

第二十条 任何单位和个人有权对不规范用语用字行为提出批评，并有权向语言文字工作主管部门或者其他有关行政主管部门举报投诉，提出意见和建议；接到举报投诉的部门应当进行调查处理，并及时予以答复。

新闻媒体应当加强推广普通话和推行规范汉字工作的宣传报道，对社会用语用字的行为进行督促，对违法使用语言文字的行为予以批评。

第二十一条 国家机关和具有管理公共事务职能的事业组织、学校及其他教育机构、公共服务单位等违反本办法规定用语用字的，由县级以上人民政府语言

文字工作主管部门或者其他有关行政主管部门责令其限期改正；拒不改正的，予以通报批评，并依法追究其主管负责人和直接责任人的责任。

第二十二条 广播、电视、网站等媒体和各类出版物的用语用字，违反本办法规定的，由县级以上人民政府语言文字工作主管部门或者其他有关行政主管部门责令相关单位限期改正，并予以通报批评；拒不改正的，由有关部门依法对其主管负责人和直接责任人员给予行政或者纪律处分。

第二十三条 企业名称、商品名称、商品包装、产品说明、广告以及电子信息处理和信息技术产品的用语用字等，违反本办法规定的，由工商、质量技监等有关部门依法予以查处。

公共场所用字，地名标志牌、建筑物及其他设施面向公众的用字，违反本办法规定的，由民政、城管等有关部门依法予以查处。

第二十四条 语言文字工作主管部门、其他有关行政主管部门和行业监督管理机构及其工作人员，不履行职责或者滥用职权、徇私舞弊的，由有关部门依法予以查处。

第二十五条 对妨碍、阻挠语言文字工作主管部门和其他有关行政主管部门、行业监督管理机构及其工作人员依法履行职责的行为，由所在单位或者有关部门依法予以查处；违反治安管理法律、法规规定的，由公安机关依法给予行政处罚。

第二十六条 本办法自2007年4月1日起施行。