第一篇：XX县乡镇纪委工作考核制度
XX县乡镇（街道）纪（工）委工作考核制度
一、考核工作遵循考核事与考评人相结合、考核日常工作与考核中心工作相结合、平时考核与集中考核相结合、定性考核与定量考核相结合、注重实绩与综合评价相结合、组织评价与群众评价相结合、考核结果与成果运用相结合的原则。
二、考核工作由县纪委办公室牵头，各内设室参与，以年度为单位，根据每年工作考核目标，综合计算出被考核单位考核得分。
三、工作考核与对乡镇（街道）党风廉政建设及惩防体系建设考核合并进行，实行一套细则，一起计分，成果共享。
四、考核主要步骤：
1、制定工作目标。年初根据县纪委工作报告，对接市、县绩效考核要求，制定工作目标及细则，经县纪委常委会议审定，单独或由县绩效办下发。
2、年中跟踪督查。半年度县纪委对被考核单位的工作目标进度、措施、质量等情况进行跟踪督查，将督查情况报县纪委常委会，并反馈给各被考核单位。
3、开展公认评估。共享县绩效办对乡镇（街道）领导班子互评结果，并结合县纪委书记对乡镇（街道）纪（工）委书记进行民主测评结果。
4、进行自评考评。各被考核单位对工作目标完成情况进行自评；由县纪委内设室根据自评情况和平时掌握情况对被考核单位考核评分。
5、组织集中考核。由县纪委常委带头组成考核组，到各被考核单位进行集中考核。集中考核包括：召开被考核单位述职述廉测评大会，对班子及其成员进行民主测评，正职对副职打分，听取单位主要负责人的集中汇报，开展个别谈话，查看相关考核数据、信息。
6、初审考评意见。县纪委办公室综合考评情况，提出乡镇（街道）纪（工）委班子年度考核等次评定和考核结果运用建议方案，报县纪委常委会审议。
7、审定考核结果。县纪委常委会审定乡镇（街道）纪（工）委考核等次和评先评优方案，作出有关干部奖惩等决定。
8、集中通报讲评。在全县纪检监察系统年度工作会上，通报考核情况和奖惩决定。
9、反馈考核结果。考核组向各单位和个人反馈考核结果及有关情况。
五、考核结果的运用
1、考核中成绩特别突出单位，提名评为反腐倡廉建设先进单位，并从中产生一定数量的纪检监察工作先进单位。
2、考核中表现特别突出的纪检监察干部，提名为为优秀纪检监察干部。
3、考核中存在突出问题的单位及个人，视情况进行诫勉谈话、提醒谈话和定向约谈。对工作严重不负责造成严重后果或重大不良影响的责任人，可以按程序作出调整、免职或责令辞职等处理。
第二篇：乡镇纪委五年工作
多 措 并 举
惩 防 结 合 为开创全乡经济社会发展新局面提供坚强保障
（征求意见稿）
各位代表、同志们：
我受中共XX乡纪律检查委员会的委托，向大会作纪委工作报告，请予审议。
过去五年工作回顾
中共XX乡第六次代表大会以来，在县纪委和乡党委的正确领导下，乡纪委坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实党风廉政建设责任制和《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》等文件精神，依靠全乡广大党员和人民群众，紧紧围绕经济建设这个中心，采取有效措施，扎实开展反腐倡廉工作，为促进全乡经济健康发展、维护社会稳定作出了积极的努力。回顾五年的工作，主要有以下几个方面：
一、开展反腐倡廉教育，党员干部廉洁从政意识进一步增强 积极开展主题教育。先后开展了先进性教育、实践科学发展观，宗旨教育、换届纪律等主题教育。创新开展廉政文化进机关、进农村、进学校等“六进”活动、廉政歌曲大家唱活动。在公路沿线、各村委、乡办公楼、便民利民服务大厅等设立勤政廉政宣传栏9个，制作固定标语47副，警示案例教育180余次，廉政教育承诺签名5次，廉政书画展3次，廉政歌曲大家唱2次，廉政文化体育活动2次，多渠道扎实开展宣传教育活动。
扎实开展党纪条规教育。组织全乡党员干部认真学习“四大纪律八项要求”、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中央换届“五个严禁，十七个不准和五个一律”等纪律规定和要求，组织开展党纪条规知识测试，号召全乡党员干部发扬吃苦精神，廉洁从政，进一步筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线。
深入开展警示教育。积极组织党员干部收看《自酿的苦酒》、《反腐败典型案件警示录》等教育警示专题片，不断深化党员干部理想信念和廉洁从政意识。始终把党风廉政建设作为重要内容进行强调和落实，告诫全乡党员干部对法律、对制度、对声誉常怀敬畏之心，努力做到干净为官、廉洁从政。
二、推进治本抓源工作，党风廉政建设责任制进一步完善 不断完善配套制度。乡纪委先后协助党委政府制订出台了《中共XX乡党委议事规则》、《XX乡人民政府工作规则》、《乡机关内部管理制度》、《XX乡接待制度》、《XX乡考勤制度》、《XX乡财务管理制度》等规章制度，进一步规范了党风廉政建设责任制的贯彻落实。
不断健全廉政建设体系。在全乡建立健全领导班子一把手负总责、领导班子其他成员分工负责，一级抓一级、层层抓落实的责任体系。按照一岗双责的要求，下发《XX乡党风廉政建设重点工作责任分解落实的意见》，进一步明确党风廉政建设的主体 要求、责任范围。细化党风廉政建设责任制的各项内容，在与各村、乡属各单位主要负责人签订工作目标的同时，签订党风廉政建设责任状。乡纪委还就党风廉政建设责任制执行情况及廉洁从政情况及时进行检查和监督。
三、发挥行政监察职能，监督制约机制进一步健全 强化重大事项监管。出台了《XX乡“三重一大”事项管理办法》，加强对重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用情况的监督管理，使之进一步制度化、程序化、科学化、规范化。进一步强化对基层单位服务收费和执法工作督查力度，力求高效服务、规范服务、公正执法。
强化纪律制度监管。对全乡各部门和各村党员干部执行党委政府纪律规定、开展各项中心工作及遵守党纪国法情况进行了定期、不定期专项督查。强化制度的执行，重点对招投标制度、计生责任追究制度、目标考核制度、重大事项申报制度、党务公开制度、勤廉公示制度、机关管理制度进行监督检查。同时从2010年5月起，建立了考勤周通报制度，全乡干部职工工作作风明显转变。
强化财务审计监管。坚持把审计监督作为推动全乡经济社会良性发展的重要手段，乡主要领导重视抓，分管领导亲自抓，每年对各村及部份站所的财务帐目进行经济审计，同时积极做好村、站所主要负责人的离任审计。
四、扎实开展专项活动，机关部门政风行风进一步好转
认真开展述职述廉。在全乡村、部门单位中开展勤廉大讨论，扎实开展村支两委负责人和股级以上干部述职述廉活动。全乡5个村、22个基层站所主要负责人每年向党员、人大代表，向基层群众进行述职述廉。
深入开展行风评议。每年对卫生院、计生办站、林业、水利、社会事务、劳动保障、国土等基层站所进行行风评议，通过基层站所行风评议，服务发展、服务大局的意识不断增强，人民群众满意度不断提高。
不断推进信息公开。以信息为平台，进一步深化党务公开、政务公开。通过党务政务公开栏、政府网站等形式将相关事务向社会进行公开。进一步完善了《XX乡党务公开工作的实施意见》，做到以公开促公正，让权力在阳光下透明运行。以便民服务中心（站、点）建设为契机，进一步完善村务公开，加大在硬件及软件建设上的投入，切实保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。
五、不断畅通信访渠道，案件查处工作扎实有效
高度重视来信来访。进一步规范信访责任，建立完善了信访工作机制。乡党政领导班子成员，主动接待群众来访，解决群众诉求。联系村、部门单位、企业的乡干部会同信访工作人员共同做好群众来访处理工作，确保做到件件有着落、事事有结果。
严肃查办违纪案件。坚决查办违纪违法案件是反腐倡廉的第一要义，也是惩治腐败的重要手段。五年来，乡纪委按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法” 的要求，立案查处各类违纪违法案件1件，其中：经济案件1件，目前正在调查中。在提升办案质量的同时，坚持查办案件与建章立制相结合，增强查办案件的综合效果。
回顾五年来的工作，我们的体会是：
（一）必须突出服从服务于发展这个第一要务。紧紧围绕XX经济社会的发展来谋划思路、明确任务、部署工作、制订措施，加强党风廉政建设。
（二）必须突出“标本兼治、综合预防、惩防并举、注重预防”这个战略方针。正确认识和把握治标与治本、惩治与防范的辨证关系，既惩治于既然，又防范于未然。坚持教育、制度、监督并重，加大从源头上预防和治理腐败的力度。
（三）必须突出立党为公、执政为民这个本质要求。要坚持以解决群众反映的突出问题为着力点，坚决纠正损害群众利益的问题，切实维护人民群众的根本利益。
（四）必须突出求真务实、开拓创新这个工作原则。面对新形势、新任务和新要求，要从提高工作效能、加强自身建设入手，求反腐倡廉之真，务执纪为民之实，使纪检监察工作在创新中发展、在发展中深化、在深化中提高。
各位代表，回顾过去五年全乡纪检监察工作，取得了一定的成效，也积累了一些成功的经验。这些成绩的取得，是乡党委正确领导的结果，是全乡基层党组织狠抓落实的结果。在此，我谨代表XX乡纪律检查委员会向所有关心、支持、参与纪检监察工作并为此作出积极努力的各位领导和同志们表示衷心地感谢！
在取得成绩的同时，也应该清醒地看到我们的工作离上级的要求和人民群众的期望还有一定的差距，主要表现在：一是个别 基层党组织和少数党员干部对党风廉政建设认识不高、重视不够，违纪违规行为还时有发生；二是监督检查工作力度不够，少数基层单位对有关制度的落实不到位，执行力不强；三是纪检监察组织的自身建设有待进一步加强，纪检监察工作水平有待进一步提高。这些问题都要在今后的工作中加以切实解决。
今后五年工作建议
今后五年是深入贯彻落实党的十七届五中全会精神、全面实施“十二五”规划的五年，也是发展压力十分紧迫、各项任务十分繁重的五年。今后五年全乡反腐倡廉工作总的要求是：按照县委、县纪委的部署，坚持以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全乡经济社会发展大局，认真执行党风廉政建设责任制，积极加强作风建设，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，坚持求真务实，开拓创新，把握关键，统筹推进，不断开创反腐倡廉工作新局面，为全乡经济社会发展提供坚强的政治保证。
（一）围绕科学发展，切实加强对党委、政府重大决策部署落实情况的监督检查
围绕党委、政府战略目标的实现，建立健全对党委、政府重大决策部署执行情况纪律保障机制，加强监督检查，对落实不力的重点部位和重点环节靠前监督，确保政令畅通，切实做到党委、政府中心工作、重点工作推进到哪里，纪检监察工作就监督保证、延伸服务到那里，为“加速发展、加快转型、奋力赶超、推动跨越”提供坚强的纪律保证。
深入开展政治纪律教育，严禁散布违背党的路线、方针、政策的意见，严禁公开发表同党委、政府决策、决定精神相违背的言论，严禁编造、传播各种谣言，严禁以任何形式泄露工作秘密，严禁参与各种非法组织和非法活动，严肃处理违反党的政治纪律的人和事，坚决维护党的集中统一。
在加强党的纪律检查工作的同时，注重发挥行政监察的职能作用，形成党政监督的整体合力。组织认真学习宣传新修订颁布的《行政监察法》，切实改进行政监察工作的方式方法，加强执法监察、效能监察、廉政监察工作，进一步完善监督检查机制，不断提高监督检查的科学化、制度化、规范化水平。
（二）深化严管干部，推动干部队伍能力作风大提升大转变 坚持严管干部不动摇。继续实施问责、问效、问廉“三问”措施，狠抓正反典型；组织开展“点述点评”活动，对党委、政府重点工作、专项工作和重要目标任务推进完成情况，组织述职和评议，提升执行力；加大监督检查力度，对违纪违规行为严肃查处。
着力优化经济发展环境。突出服务企业，大力推进挂钩培育企业工作，强化政策扶持，促进企业做大做强。突出服务项目，对重大项目从投资洽谈到项目落地，提供全过程、一条龙服务。突出服务基层，加强教育引导，增强广大党员干部服务基层的积 7 极性和主动性。同时，加大对损害投资发展环境行为的查处力度，为全乡经济社会又好又快发展创造优良环境。
大力推进干部队伍能力作风建设。认真贯彻州、县关于加强能力作风建设的决策部署，督促广大党员干部特别是领导干部大力弘扬求真务实之风、创先争优之风、亲民爱民之风、艰苦奋斗之风和清正廉洁之风，克服官僚主义、形式主义、弄虚作假、铺张浪费和庸懒散等问题，增强学习、创新、执行、服务和协调能力，着力打造一支想大事、干大事、成大事的高素质干部队伍。
（三）坚持以人为本，着力解决群众反映强烈的热点难点问题
坚决纠正损害群众利益的不正之风。重点解决征地拆迁、农村低保、合作医疗等涉及民生的突出问题。加强对强农惠农政策落实和资金使用情况的监督检查，建立健全农村纠风长效机制，维护农民群众切身利益。
深入开展农村党风廉政建设示范乡乡创建活动，高质量实施农村党风廉政建设标准化工程。加强农村资金、资产、资源管理，建立并完善“三资”管理。
（四）注重源头防腐，加快构建反腐倡廉惩防体系 加强反腐倡廉教育。坚持以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，分层次、分类别开展典型示范教育、反面警示教育和岗位廉政教育，增强反腐倡廉教育的针对性和实效性。把反腐倡廉教育内容纳入党员干部教育培训计划，加强对新任领导干部尤其是基层单位主要负责人廉洁从政教育，适时组织开展廉洁从政 培训。大力加强廉政文化建设，着力培育既奋力赶超又风清气正的社会环境。
强化对权力运行的监督制约。严格执行领导干部述职述廉、民主评议、信访监督等制度。认真抓好《XX乡“三重一大”事项管理办法》的落实，拓展监督的深度，提高监督的效果。大力推进党务公开，认真实施村务公开发言人制度，加大政务公开、村务公开和基层单位办事公开力度。
坚持有案必查。充分发挥信访主渠道作用，健全信访举报和受理机制。实行重要案件线索分析评估、重点排查制度。增强大局意识，加大办案力度，突出查办有影响的案件，对违纪违规行为一查到底，决不姑息。
（五）认真落实党风廉政建设责任制，确保“一岗双责”落实到位
进一步完善机制。按照上级的统一部署，认真贯彻落实新修订颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，巩固党政齐抓共管、群众支持参与的良好局面。
狠抓责任分解。认真落实《XX乡关于落实党风廉政建设责任制的实施意见》，全乡各级党政领导班子是责任主体，党政一把手是第一责任人，实行“一岗双责”，不仅对本单位、本部门经济发展社会事业建设负总责，而且对反腐倡廉工作负总责。细化责任范围，真正做到一级抓一级，层层抓落实。
严格责任考核。坚持把检查考核作为落实责任制的重要措施，纳入党政领导班子、领导干部的目标管理。坚持做到党风廉政建设责任制考核与党风廉政建设各项工作督促检查相结合；与领导班子和领导干部考核相结合；与民主测评、民主评议相结合，确保反腐败各项工作任务的贯彻落实。
各位代表、同志们，本次大会规划了我乡今后五年的宏伟蓝图，明确了全乡的奋斗目标。全乡党风廉政建设和反腐败工作任重道远，我们将在乡党委的坚强领导下，坚持把创新创优作为提升工作水平的核心动力，促进理念更新、思路创新、工作出新，进一步营造开拓创新、勇争一流的浓列氛围。突出重点，紧扣上级关切、群众关心、社会关注的突出问题开展工作。积极开展反腐倡廉工作宣传，彰显特色，打造亮点，做响品牌，充分展示XX乡纪检监察工作的崭新风貌，为建设XX的美好明天作出新的更大贡献。
第三篇：乡镇纪委工作自我鉴定
在这一年来，在区委、区政府和区纪委的领导下，我镇坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx大会议精神，按照区党风廉政建设大会精神和区纪委的工作部署，结合本镇实际，与时俱进，突出重点，强化教育，立足防范，标本兼治，惩防并举，注重预防的方针，确保全镇的各项工作全面、协调、健康、可持续发展。充分发挥了纪委教育、监督、保护、惩处职能，较好地完成了各项工作任务。
一、将党风廉政建设责任制列入党委、政府的重要议事日程，层层分解，责任到人，党政一把手亲自抓。
我镇认真贯彻落实了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与”的反腐败领导体制和工作机制。
一是强化责任分解。对全镇党风廉政建设和反腐败斗争各项工作明确分管领导和协调部门，并进行延伸细化，确保责任分解不留死角。年年党风廉政建设责任制延伸到基层支部委员和机关全体工作人员，延伸到人、到岗。
二是强化责任落实。要求镇、村两级领导干部按照责任分解的内容，坚持原则敢抓敢管，一级抓一级，层层抓落实，坚决克服好人主义思想，切实负起责、负好责。
三是强化责任追究。对未按规定履行责任制，对下属失教、失管造成严重后果和不良影响的，要坚持原则，一查到底，从严追究，给予组织处理和党纪、政纪处分，坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性。真正做到了与经济工作、党建工作、精神文明建设工作同计划、同安排、同考核、同落实。
按照党风廉政建设责任制实施细则和主要任务分工，领导班子成员切实做到了“三个抓好”：一是抓好自己分管的党风廉政建设专项工作的落实;二是抓好分管部门、单位党政“一把手”的党风廉政建设，三是抓好分管部门、单位党风廉政建设方面突出问题的解决。各司其职，各负其责，对分管部门、单位党政一把手严格要求、坚持了诫勉谈话制度，及时指出在党风廉政建设方面存在的问题。分别对4个村18名支委干部进行了诫勉谈话，对于群众反映较为突出的问题，按照包村、包厂工作职责，积极帮助协调解决，努力做到小事不出村，大事不出镇，把矛盾化解在基层。
二、认真开展好党风廉政宣传教育工作。
1、开展多种形式的宣传教育活动，以镇、村两级领导干部为教育重点，加强理想信念和从政道德教育、党纪条规和国家法律法规教育。按照“分层施教”的原则，针对农村基层干部文化程度低、素质较差的问题，着重组织村干部学习了村级干部廉洁从政若干规定和村务公开民主决策有关规定，还将《领导干部廉洁从政手册》下发到每一名机关干部和村干部手中，要求村干部严格依法、依规办事。
2、强化廉政教育，建立“不愿为”的自律机制。利用党员学习日，通过组织学习文件、观看“警钟长鸣”、“失衡的权利，变轨的人生”警示教育片等多种形式的廉政教育，使宣传教育更加贴近受教育者的思想实际和工作实际，真正做到入情入理、入脑入心，使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的思想观念，增强拒腐防变和抵御风险能力，真正建立起“不愿为”的自律机制。
3、充分发挥“大宣教”工作格局的作用，建立由纪委、组织、宣传、妇联、团委、工会参加的宣教工作联席会制度，从而拓展宣教工作面;
4、深入开展示范教育和警示教育。积极组织全镇各村学习岳庄村村务公开、民主决策的先进经验。对没有严格履行村务公开、民主决策的村，在全镇基层领导干部大会上进行了通报批评。
5、按照全区统一部署，结合张夏镇实际，今年上半年在全镇以“廉洁勤政，科学发展，养老育小，勤劳致富”为主题，广泛开展党风廉政宣传教育活动。今年4、5月份，我镇在全镇范围内积极开展了“学典型观警片，唱廉歌促廉政”和“学党章、创和谐，建设社会主义新农村”活动，将警示教育片及廉政歌曲复制下发到基层各支部，组织全体党员领导干部认真观看了区纪委推荐的警示教育片，在全镇范围内唱响八荣八耻等廉政歌曲，基层各支部及中、小学都将观看教育片、传唱廉政歌曲做为近期宣教工作的重点来抓。结合庆祝七一党的生日，6月28日，镇党委办公室、纪委、妇联、共青团、工会及文化站共同举办了“唱响八荣八耻、构建和谐张夏”主题教育歌咏比赛，通过在全镇范围内组织观看教育片、传唱廉政歌曲活动，今年9月全镇集中开展了“向刘兴胜学习，做群众信任、廉洁勤政的好干部”活动，使全镇范围内营造了一种“倡廉、尚廉、促廉、保廉”的良好氛围，反腐倡廉勤政为民教育活动取得了比较好的实效。
6月8日，镇党委办公室、组织、宣传、纪委、妇联、共青团又联合主办了“学党章、创和谐，建设社会主义新农村”知识竞赛活动，全镇13个村党支部都派队参加了比赛。竞赛内容主要包括：《中国共产党党章》，《纪律处分条例》，《党员权利保障条例》以及和谐社会的要求、任务和新农村建设总的要求等几方面内容。通过竞赛，使全镇范围内掀起了一股学习党章和党纪条规的新高潮，反腐倡廉教育活动取得了比较好的实效。
6、配合市纪委调研组搞好农村基层党风廉政建设调研活动，并写出了6000字的党风廉政建设工作报告，受到了市纪检委调研组的好评。
三、健全和完善各项反腐倡廉制度。
加强制度建设，是标本兼治、逐步加大反腐治本力度的根本途径，把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节，建立“不能为”的防范机制。根据《中国共产党党内监督条例(试行)》以及中央和省、市、区有关规定，坚持以正面教育预防和事前监督为主的原则，对党员领导干部的权力运行实行多角度、全方位的监督，重新修订了《村级领导干部廉洁从政若干规定》，制定并实行了《镇村两级公务用车管理制度》和《村级重点工程监督制度》，制定了《村级信访接待日制度》，进一步完善了村级领导干部经济责任审计制度，扩大了审计范围，规范了权力运行监督体系。
在健全完善五项制度的同时，围绕源头治理和个别村干部当中存在的不严格履行村务公开、民主决策程序等实际问题，着重开展了七个方面的工作：一是加强了镇、村两级财务管理工作，进一步完善了财务管理制度和村帐镇管、村财镇管制度，镇经管站在处理各村的帐务发现问题时，及时向党委、纪委反映，并能够及时加以纠正，如在通讯费、招待费及大额资金使用等方面，起到了很好的监督作用。二是建立并完善镇、村两级信访接待日制度，切实解决党员、群众中存在的实际问题，保障党员、群众的合法权益，畅通党员、群众意见反馈渠道。三是建立和完善领导干部绩效管理制度，每季度对村干部进行绩效考核，对于工作完成不到位的村干部，其个人收入直接受到影响。四是加强了村级领导干部经济责任审计工作。我镇加强了基层领导干部任期经济责任审计和离任审计工作，在审计过程中，中央及省、市、区、镇下发的廉洁自律若干规定做为审计人员的必备手册，做为标尺来衡量基层领导干部是否严格按规定去做。五是建立并继续完善镇、村两级重点工程招标投标的监督制度，充分发挥监督小组的作用，各类重大事项及重点工程在经村民代表大会讨论通过、报党委审核通过的基础上，监督小组要全过程参与。六是继续抓好镇、村两级公务用车改革制度落实工作，减少不必要的开支，实行了村级公务用车月、季报制度，并将此项工作列入绩效考核工作中，严格控制村级公车费用支出。七是规范村级重大问题请示报告程序，各村在签订土地承包或租赁，资产出租、出售等合同之前，除按规定履行民主决策程序和重大事项请示报告程序外，必须请镇司法所(律师)审核合同书是否规范、合理，是否损害国家、村集体及村民的整体利益，从根本上减少村领导自行其是的机会。
四、认真做好受理信访举报和查办案件工作，积极化解干群矛盾，保持农村稳定。
1、建立并完善信访接待日制度和重点问题、重点人台帐制度
认真落实信访举报制度，鼓励实名举报，严格基层信访责任追究，确保信访举报件件有着落，事事有结果，年年我镇在镇级设立领导接待日制度的基础上，建立了村级信访接待日制度，要求村党支部书记、副书记、村委会主任在每月的10日共同接待基层党员、群众的来访，切实解决党员、群众中存在的实际问题。为切实解决农村生产发展过程中发生的各类问题，在镇、村两级建立了信访事前排查机制，每年安排两次对各村存在的各类问题进行排查，并将排查出来需要解决的重点问题，信访重点人进行整理，经整理后建立各村重点问题、重点人台帐，以方便问题的解决和事后监督。
2、加大办案力度，建立“不敢为”的惩处机制。
查办案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现，是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求，也是加强党风政风建设的有效手段，目前已调查处理案件5起，部分党员的违纪问题正在审理中，将给予党纪处分：今年3月份，下龙村两委因为逃避收费处收费的车辆轧坏生产路，而在生产路上设卡收取过路费的问题出现后，镇党委、纪委对下龙村两委在全镇范围内进行了通报批评，并纠正了错误，对班子成员进行了诫勉谈话，切实有效规范了权力运行，真正建立起“不敢为”的惩处机制。
第四篇：乡镇纪委工作要点
XXX镇2012年纪检工作要点
2012年，XXX镇纪委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立以人为本、执政为民理念，以党风廉政建设责任制为总抓手，围绕服务保障科学发展加强监督检查，围绕优化发展环境深化作风建设，围绕提高反腐倡廉科学化水平推进惩防体系建设，围绕群众反映强烈的突出问题开展专项治理，保证镇党委、政府重大决策部署落实，为实现建设经济强镇的战略目标提供坚强的政治和纪律保证。
一、着力加大监督检查力度，在保障和推动经济社会发展上有新作为
1．加强对政治纪律执行情况的监督检查。严格执行党的政治纪律，加强政治纪律教育，引导和督促广大党员、干部讲政治、顾大局、守纪律，在政治、思想和行动上同党中央和省市县委保持高度一致。加强对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查，确保反腐倡廉任务落实到位。
2．加强对镇党委、镇政府确定的重大专项工作和重点项目落实情况的监督检查。深入开展执法监察、廉政监察、效能监察、作风监察，加强对转变经济发展方式、保障和改善民生政策落实情况的监督检查；围绕重点工作，加强对责任落实、任务推进等方面的监督检查，制定专项检查办法，建立重点工作跟踪问效机制，及时发现问题、纠正问题，对不尽心、不干事、不作为的进行间责，保证政令畅通，确保镇党委、镇政府各项决策部署落实到位。
3．加强对领导干部廉洁自律的监督检查。在认真抓好领导干部民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度的落实基础上，开展党风廉政建设责任制、《廉政准则》执行情况专项检查。坚持新上任的村干部廉政谈话、廉政承诺制度，进一步健全和完善领导干部廉政档案工作。
二、着力加大惩防体系建设力度，在健全制度和完善机制上有新进展
着力推进以镇机关为“点”、各站所为“线”、农村为“面”的“三维”架构，以教育引导、制度约束、立体监督、案件查办四大机制为支撑，以科技运用、评估改进、责任追究三项措施为保障的“343”惩防体系基本框架。坚持以惩防体系建设为“纲”，以其他各单项工作为“目”，不断丰富内容、创建载体，协调各牵头单位和协办单位抓好落实。
4．对全镇反腐倡廉制度进行梳理。对各单位和村制定出台的各项反腐倡廉制度进行全面清理，坚持实际管用的制度，修订不完善的制度，废止已过时的制度，出台堵塞管理漏洞的制度，逐步形成内容合理、程序严密、配套完备、有效管用的惩治和预防腐败制度体系。
5．持续推进惩防体系建设各项任务。各站所、机关单
位和村要重点围绕“343”惩防体系基本框架，认真对照我镇惩防体系所确定的项目和任务，对已经完成的项目，把成功的做法固定下来，扩大实施范围；对持续推进的项目，加快进度，做深、做实；对没有启动的项目，集中组织攻坚，确保如期启动。一是着力完善拒腐防变的教育引导机制。持续开展理想信念教育、党性党风党纪教育和廉洁从政道德教育，认真落实党政主要领导定期讲“廉政党课”制度，继续开展“清正廉洁辅导讲座”活动，推行个性化岗位廉政教育，增强反腐倡廉教育的感染力。巩固廉政文化创建成果，深入开展廉政文化进农村、企业和家庭“三进”活动。二是着力完善廉洁从政的制度约束机制。围绕重点领域和关键部位，力口强制度建设，通过细化、延伸，将制度中的定性要求细化为量化指标和刚性操作程序，形成一整套系统化、规范化的制度约束机制。同时，加强对反腐倡廉法规制度落买情况的监督检查，对违反规定的，严肃处理，督促整改，切实提高制度执行力。三是着力完善对领导干部的立体监督机制。加强对镇机关、领导干部和各站所主要负责人的监督，完善“三重一大”事项管理办法，执行各站所主要负责人和党支部书记向纪委履职述廉、站所长和村干部诫勉谈话等制度。四是着力完善从严治腐的案件查办机制。继续加大查办案件工作力度，加强案件监督管理，完善案件考核激励机制，规范办案程序，提高依纪依法、安全文明办
案水平。
三、着力加大镇政权建设力度，在加强和创新农村社会管理上有新提升
6．加强和创新农村社会管理。进一步规范和加强村级政权建设，根据镇和村的发展需求，有针对性地下放职权，探索实施分类绩效考核，强化镇对村级组织的管理职能，不断提高村的社会管理和公共服务水平厂促进农村社会管理创新。
7．推行农村基层党风廉政建设工作标准化管理。实现硬件规范化、教育经常化、监督制度化、管理严格化、决策民主化“五化”目标。结合村两委班子换届工作，编制农村干部廉政教育教材，加强对新任职农村干部的教育培训，认真贯彻落实《农村基层干部廉洁履职若干规定(试行)》。
8．建立农村重要事务公开透明运行机制。对农村重要事务进行梳理，绘制农村重要事务运行流程图，建立起农村重要事务公开透明机制。深化党务公开、政务公开、办事公开、村务公开工作，加强农村“三资”，管理，全力维护农村社会和谐稳定。
四、着力加大作风建设和效能建设力度，在优化发展环境上有新成效
9．加大行政效能监察力度。进一步深化行政审批体制改革，理顺领导体制和工作机制，明确相关部门的职责和分
工，持续精简和规范行政审批事项，积极创新行政审批方式，推行机关建设标准化认证，进一步提升行政服务效能。
10．进一步加大纠风工作力度。本着“纠评建并举”的思路，继续开展基层站所评议活动。加大对部门和行业不正之风查处力度，强化对违规违纪者和发生问题单位负责人的问责，防范侵害群众利益、公众利益和企业合法权益问题的发生，促进发展环境持续优化。
五、着力加大专项治理力度，在防范和解决倾向性问题上有新举措
11．深入治理党员领导干部在廉洁自律方面存在的突出问题。加强对“八个禁止、52个不准”执行情况的监督检查，全面落实廉政准则，认真执行领导干部报告个人有关事项等制度。
12．着力解决发生在群众身边的腐败问题。坚决纠正在基层事务决策和管理中独断专行、损公肥私、与民争利等行为，严肃查处侵占挪用惠民资金、违规处置集体资产、侵吞集体收益等问题，严厉打击参与、纵容和支持黑恶势力欺压群众等行为。着力解决执法态度粗暴、方法简单等问题，坚决纠正在执法中滥用职权、办事不公、假公济私等行为。健全基层党员干部联系和服务群众制度，推进基层便民服务，坚决纠正推诿扯皮、刁难群众、吃拿卡要等行为。
六、着力加大组织体系和考评机制建设力度，在强化
纪检监察队伍素质上有新提高
13.完善组织体系建设。加强村级纪检小组、村务监督委员会建设，真正建立协调联动、形成合力的纪检监察组织体系。重视纪检监察干部的选拔、培养和使用。注重教育培训，增强培训的针对性，切实提高履职能力。
14．加强履职能力建设。继续实施以提高履职能力为核心的素质建设工程，不断提高适应社会主义市场经济体制和改革开放要求的能力，对领导干部特别是主要领导干部有效监督的能力，依纪依法查办案件的能力，发展党内民主、维护党员权利的能力，协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的能力。
第五篇：乡镇纪委工作要点
中共某某镇委
2012年纪委工作要点暨全镇党风廉政建设和
反腐败工作的实施意见
2012年，全镇党风廉政建设和反腐败工作要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，坚持围绕中心、服务大局，严明党的纪律，维护党的纯洁性，以加强党的作风建设为重点，以加强惩防体系建设为抓手，努力做好作风教育，着力提高党员干部对组织、对事业的忠诚度，彻底解决人民群众反映强烈的突出问题，促进全镇经济社会又好又快发展。
一、加大监督检查力度，进一步服务、保障和推动科学发展 加强对上级和镇委关于经济发展、改善民生和维护稳定工作决策部署贯彻落实情况以及强农惠农资金管理使用情况的监督检查，严肃查处违规违纪行为，确保政令畅通。
1.严明党的政治纪律，确保党员和干部对事业、对组织的绝对忠诚。深入开展政治纪律教育，引导广大党员干部增强宗旨意识、大局意识，坚定政治立场，增强政治敏感性和政治鉴别能力，在政治、思想和行动上与党委保持绝对一致。
2.加强对政府职能部门、行政执法机关运用权力、履行职责、执法程序的监督检查，纠正和查处有法不依、执法不严的行为。
3.严格按照某某镇《村级工作规范》和《经管工作规范手册》的要求，发挥我镇村集体资产交易中心的作用，不断规范村集体资产的处置交易行为。
4.保障重点工作推进，确保步调一致，政令畅通。紧紧围绕镇党委、政府工作目标的实现，按照责任分工，强化措施，不断加大对信访稳定、计划生育、重点项目建设等工作的督查力度，突出抓好社区项目建设、农村基础设施建设及政府投资项目的监督检查，确保党的声音的绝对权威和各项任务目标的顺利实现。
二、加强作风建设，以优良的党风促政风带民风
1.深化反腐倡廉宣传教育。以机关干部、农村干部和广大党员为主体，以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政 教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率。年内举办2-3次反腐倡廉警示教育宣传活动，定期下发全镇违规违纪党员处理情况通报，形成舆论氛围和高压态势。鼓励各村、各单位积极创建廉政文化活动室，开展丰富多彩的廉政文化活动。
2.加强镇直机关和镇村党员干部作风建设。针对换届后领导班子和干部队伍的新情况，切实加强教育、健全制度、强化监督，着力解决作风方面存在的突出问题。督促镇村干部严格执行党的群众路线，坚决纠正少数党员干部脱离群众、特权观念严重的不良倾向，坚决克服官僚主义、形式主义、弄虚作假、心浮气躁等不良风气，坚决禁止搞劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”。大力整治庸懒散问题，严肃处理不作为、乱作为等行为。严格落实厉行节约、制止奢侈浪费有关规定。
3.坚决纠正损害群众利益的不正之风。加强对强农惠农资金、扶贫资金、救灾救济资金以及政府专项资金管理使用情况的监督，建立完善监督检查的长效工作机制，确保资金安全有效。坚决纠正违法违规征地拆迁，严肃查处以新农村建设、旧村改造、农村土地整治为名，违背农民意愿强拆强建等侵害农民利益的行为。继续治理教育乱收费，纠正医药购销和医疗服务中不正之风。深化政风行风评议活动，整体推进部门行业作风建设。
4.继续深化服务企业“四比四看”活动。加强对部门单位服务承诺和规范行政处罚自由裁量权办法落实情况的监督检查，切实减轻企业负担。继续督促各部门深入企业走访调研，开展经常性帮扶活动。重点围绕服务企业方面存在的问题强化明察暗访工作，对顶风违纪、作风粗暴、态度蛮横、效率低下、吃拿卡要等破坏发展环境的行为，严格按规定追究责任。
5.深入推进改革和制度创新。在完善和落实《村级工作规范》、《经
管工作规范手册》的基础上，依据中纪委、监察部《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》等法律法规，制定《关于加强镇村干部教育管理提高工作效能的意见》、《对农村经济发展重点领域进行督办、审计的意见》，积极探索开展反腐倡廉建设的途径和方法，研究制定加强公共资源管理、加强考勤提高工作效能、履行工作职责的规范性文件，使廉政建设制度适应形势发展和变化需要，确保各项工作的快速推进和顺利完成。
三、加大案件查处力度，着力解决发生在群众身边的腐败问题 建立健全维护群众利益的科学决策、权益保障机制，严格纠正在基层事务决策和管理中独断专行、损公肥私、与民争利等行为，严肃处理侵占挪用惠民资金、擅自处置集体资产、侵吞集体收益等问题，严厉打击参与、纵容和支持黑恶势力欺压群众等行为。规范基层站所执法行为，建立健全执法信息公开、时限承诺、结果查询等制度，切实解决执法态度粗暴、方法简单、激化矛盾等问题，坚决纠正在执法中滥用职权、办事不公、假公济私等行为积极发挥公共资源交易中心作用，扎实推进基层便民服务工作。严肃查处规避招标、虚假招标、转包、违法分包等问题。
四、加大自身建设力度，进一步抓好纪检干部队伍建设
认真贯彻落实《关于进一步加强和改进纪检监察干部队伍建设的若干意见》，努力加强自身建设。一是加强教育培训。积极组织全镇纪检干部进一步深入学习各级纪委全会精神，抓好科学发展观及党的反腐倡廉理论学习，钻研纪检监察业务，广泛了解和掌握各方面知识，着力提高防治腐败的能力。二是加强廉洁自律。严明纪律，秉公执纪、依法办事，加强党性修养，忠实履行职责，严格遵守党纪条规，严格遵守工作纪律，高标准，严要求，锻造一支廉洁高效的纪检干部队伍。三是加强监督保障。全镇纪检监察干部要自觉接受党组织和人民群众的监督，严格内部工作制度和内部管理监督机制，建立完善科学合理的考核机制，调动全镇纪检监察干部工作的积极性和创造性。
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