科技处(社会科学处)工作职责与分工

第一篇：科技处(社会科学处)工作职责与分工

科技处（社会科学处）工作职责与分工

（经2008年2月29日处办公会议讨论通过）

科技处与社会科学处为学校科研工作的主管部门，采用“两块牌子、一套班子”工作体制。根据需要，对外分别以“科技处”和“社会科学处”名义联系和开展工作，对内一般以“科技处”或“科技处 社会科学处”名义召集会议、布置工作、发布文件公告等。

设处长1人，主持全面工作；副处长2人，协助处长分管文科和理工科科研管理及相关科室工作。科技处与社会科学处下设办公室、文科科研管理科、理工科科研管理科、学术交流科和科研基地建设科。

一、机构职能与工作职责

（一）基本职能

1．编制全校科学研究工作的发展规划和工作计划，并负责组织实施。

2．组织申报各级各类科研项目，并负责项目管理。

3．组织申报各级各类科研成果奖，并负责科研成果的鉴定与科研奖励工作。

4．负责全校科研机构的管理。

5．负责全校学术交流活动的管理。

6．负责校学术委员会的日常工作。

（二）主要工作职责

1．协助主管校长制订学校科研工作发展规划，负责制订并组织实施年度工作计划。

2．负责组织国家、教育部及其他部委、江苏省各类科研项目的申报工作，并对获批准项目进行检查、鉴定和验收；负责组织评审学校各类科研项目并进行项目的检查和验收。

3．协助各学院及校直属科研机构开展经济建设和社会发展的技术与咨询服务、积极争取横向科研项目，并负责项目的协调和管理。

4．负责省部级（含教育厅）重点研究基地及重点实验室（工程中心）的申报、检查及阶段评估工作；汇总、上报各重点研究基地、重点实验室（工程中心）工作简报和统计年报，促进基地建设管理的规范化。

6．负责对校内拟建的各类科研机构进行备案、评审；对已批准建设的各级各 1

类科研机构，在业务上实施归口管理和指导。

7．负责各类科研成果的管理、验收及学校知识产权保护等管理工作；组织申报各级各类科研成果奖；实施学校科研奖励工作。

8．负责科研创新团队建设，协助有关部门遴选优秀科技人才。

9．负责全校学术活动管理，协助学院及科研机构举办全校性的学术报告会，承办全国性学术会议及重大学术交流活动；会同国际合作交流处等部门，积极开展国际学术交流活动。

10．负责学校科研基金及其他有关经费的管理。

11．负责科研档案的收集、整理、立卷、归档工作。

12．负责组织制订、修订学校科研政策及科研管理规章制度。

13．负责各类年度科研统计数据的汇总及上报工作；编印《徐州师范大学年度科研成果目录汇编》。

14．负责编印《徐州师范大学科研简报》和《徐州师范大学科研工作年鉴》。

15．负责学校网站科研主页数据更新及部门网站的建设与维护工作。

16．负责校学术委员会的日常工作。

17．负责完成省、市科协和社科联的相关工作。

18．负责完成学校领导交给的其他工作。

二、处长、副处长分工与岗位职责

（一）处长岗位职责（蔡国春，主持全面工作，分管办公室、学术交流科和基地建设科）

1．负责编制学校科研工作规划和年度计划，组织实施各项重大科研任务。

2．负责制订、修订学校的科研政策和科研管理文件。

3．负责指导、组织、协调、检查、督促分管处长和各科室完成工作任务。

4．负责科研创新团队建设，协助开展学校各类科技优秀人才遴选等工作。

5．负责校科研基金项目评审及各类经费管理工作。

6．负责科研基地建设与管理工作。

7．负责学术交流活动的管理。

8．负责统筹全处的人事安排，组织开展处内政治、业务学习及廉政建设工作。

9．负责校学术委员会秘书处的日常工作。

10．完成学校领导交办的其他工作。

（二）副处长（1）岗位职责（康建荣，分管理工科科研管理科）

1．协助处长做好理工科科研管理工作和理工类科研基地建设；协助做好学术交流活动的组织和管理工作。

2．协助处长起草、修订重要报告、科研管理文件及科研工作中长期规划和年度计划。

3．负责制订分管工作的年度工作计划，并组织检查、落实；撰写科技与产业工作总结及年度发展报告等。

4．负责分管工作文件、报告、请示的起草、审阅、批复以及就重大问题提出政策性建议、方案和组织实施等工作。

5．负责做好理工类科研项目的申报、登记、鉴定、验收、归档、评奖报奖、展示展览、转化推广、开发转让、咨询服务、统计审核等工作。

6．负责全校各类横项科研项目管理，科研统计及基层单位科研业绩考核等。

7．负责编印《徐州师范大学年度科研成果目录汇编》；协助做好《徐州师范大学科研工作年鉴》编撰工作。

8．负责联系省、市科协，负责挂靠我校的学术团体的管理及大学生科普工作。

9．负责校园网二级管理、科技处网站建设与维护，处内办公设备添置及固定资产管理工作。

10．完成校领导和处长交办的其他工作。

（三）副处长（2）岗位职责（张文德，分管文科科研管理科）

1．协助处长做好文科科研管理工作和文科类科研基地建设；协助做好学术交流活动的组织和管理工作。

2．协助处长起草、修订重要报告、科研管理文件及科研工作中长远规划和年度计划。

3．负责组织制订分管工作的年度工作计划，并组织检查、落实，撰写人文社会科学研究工作总结和年度发展报告等。

3．负责分管工作文件、报告、请示的起草、审阅、批复以及就重大问题提出政策性建议、方案和组织实施等工作。

4．负责做好文科类科研项目的申报、登记、鉴定、验收、归档、评奖报奖、展示展览、咨询服务等工作。

5．负责校内科研奖励工作。

6．协助做好文科类横向课题、科研统计与成果报奖工作。

7．负责联系省、市社科联，完成有关工作任务。

8．负责信息工作，编印《徐州师范大学科研简报》、《徐州师范大学科研工作

年鉴》。

9．完成校领导和处长交办的其他工作。

三、科室职责

（一）办公室（刘林）

负责办公室秘书工作。

1．负责做好行政事务性工作，包括考勤、人事、财务、治安、保卫、消防、房管、工会、计生、卫生劳动、节假日值班安排、离退休人员慰问以及办公用用品的申报、领取、购置、报修等管理工作。

2．负责做好处内外有关会议的会务工作；协助领导贯彻落实会议确定的各项工作任务；做好校学术委员会秘书处日常工作。

3．负责做好文件、公文、函件的接收、登记、保密、传递、保管、督办和文书归档工作。

4．负责做好上情下达、下情上达及信息报送工作。

5．负责做好印章管理工作。

6．负责做好各种报告、文件的打印、复印工作。

7．负责做好来访人员及对外联络的服务工作。

8．负责科技处网站维护及校园网二级管理工作。

9．完成处领导交办的其它工作。

（二）文科、理工科研管理科（含科研基地建设工作，许远远、夏雯）

负责科研项目申报与管理，成果报奖，科研统计（校内科研统计及业绩考核，科研报表），科研机构管理与基地建设等。

1．协助处领导做好起草修订重要报告、科研管理文件、工作计划、工作总结，制订本科室年度工作目标等。

2．对批准立项的纵向科研项目进行跟踪管理，负责组织中期检查、项目结项、成果鉴定等全过程管理；协助做好科研档案管理和立卷归档工作。

3．协助各学院与科研机构开展经济建设和社会发展的服务工作，积极争取横向科研项目，并负责项目登记、备案及经费管理等工作。

4．负责组织评审校科研基金项目并进行项目检查和验收。

5．负责研究经费下达、日常管理及配套等政策的实施。

6．负责教育部、江苏省重点研究基地（重点实验室及工程中心）的申报及校直属科研机构的管理。

7．负责重点研究基地（重点实验室及工程中心）及科研统计年报。

8．负责年度科研统计及基层单位科研业绩考核的核算工作。

9．负责组织各级纵向项目和成果评奖的申报，协助做好科研奖励成果的初审工作。

10．完成处领导交办的其它工作。

（三）学术交流科（含成果管理工作，孙传红）

负责学术交流活动的管理、知识产权及专利管理，校内科研奖励、科协及科普工作。

1．协助分管处长做好起草、修订重要报告、科研管理文件、工作计划、工作总结及制订本科室年度工作目标等。

2．负责做好学术交流活动经费资助、活动组织和管理工作。

3．负责校内科研奖励的申报、审核、奖金发放等工作

4．专利管理与知识产权及管理。

5．负责科研成果检索鉴定与登记，编印《徐州师范大学大学年度科研成果目录汇编》。

6．负责联系市科协，指导学生科协开展工作及与有关部门共同组织大学生课外科技活动工作。

7．负责校内成果类科研业绩、岗位津贴及申报职称教师科研成果的审核工作。

8．负责科研档案管理及立卷归档工作。

9．协助作好基层单位科研工作量统计及科研管理奖项评审工作。

10．完成处领导交办的其他工作。

第二篇：业务科技处工作职责

1.负责全地区气象预报、公益服务，负责科研管理工作。组织气象法规的宣传教育工作。

2.负责监督落实有关气象法规的实施，负责全地区气象行政执法队伍建设和管理，组织实施气象行政执法，并承担有关行政复议和行政诉讼工作。

3.负责行业政策、法规建设的规划与管理。

4.负责施放气球和防雷安全管理。

5.负责全地区的科技服务、防雷的管理、协调、发展和规划制订。

6.负责全地区人工影响天气事业发展规划、工作计划的制订和实施。

7.负责全地区人工增雨、防雹作业的组织、指挥和协调工作。

8.负责全地区人工影响天气作业的科学研究和对县局的业务指导。

9.负责全地区火箭等人工影响天气作业物资、设备的购置、调配、维护和作业安全管理等工作。

第三篇：工作职责分工

工作责任分工

一、公司管理层人员责任分工

（一）总经理责任分工：

1、领导公司的经营和日常管理工作、组织和实施股东会及董事会各项决议；

2、参与制定公司发展战略规划。

3、组织编制“工作计划”和“工作目标”。

4、负责组织编写各项投资计划书和投资方案书。

5、负责公司的中层团队建设、规范内部管理。

6、制定公司部门岗位机构设置方案和各项管理制度。

7、审批公司招聘的管理人员和专业技术人员。

8、审定公司各项管理规章制度。

9、审定公司工资奖金提成分配方案。

10、审定公司工资奖金提成分配方案。

11、审定各类经济责任方案并组织实施。

12、审批以公司名义发出的各项文件。

13、召集并组织召开总裁、总经理办公会议，监督和协调各部门的工作。

14、不定期参加各部门、项目处、分公司的专题会，总结工作、听取汇报。

15、不定期与第一线员工沟通与交流，不定期参加公司组织的团队活动。

16、主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议。

17、负责企业文化的建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。

18、定期向董事长或董事会汇报公司的发展现状、发展规划、收入现状、开支计划。

19、学习先进的管理方法，完善管理体系，确保“创新机制是根本，科学发展

是核心，员工得实惠为目标”的企业文化得到最好的体现。

20、完成董事会决议的其它工作。

（二）副总经理责任分工：

1、协助总经理工作。

2、主管公司行政和经营工作。

3、参与制定公司发展战略规划，参与编制公司“工作计划”和“工

作目标”。

4、不定期参与各部门、项目处、分公司的专题会议和部门例会，总结工

作，听取汇报，及时处理应急事项。

5、组织、监督公司各项规划和计划的实施。

6、按时向总裁提交公司发展现状报告、发展计划报告。

7、负责分管部门的队伍建设和工作指导。

8、协助总裁建设企业文化，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形

象。

9、协助总裁对公司运作与各职能部门管理，监督各项管理制度的制定和

实施。

10、负责企业形象宣传活动，指导分管部门的开展业务工作。

11、负责分管部门“工作计划”和“工作目标”的完成。

12、管理好分管部门的各项日常事务，处理分管部门重大突发事件。

13、完成上级交办的其它事项。

（三）财务总监责任分工：

1、负责组织公司财务 “工作计划”和“工作目标”的编制。

2、全面负责公司财务工作。

3、组织编制财务计划，财务分析。

4、负责公司的财务政策和财务管理制度的实施和运转。

5、负责人员工资的确定、审核、扣除核算。

6、负责组织经济核算工作，审核会计报表、统计报表，负责向主管领导

报告工作，及时组织编制财务预算和结算。

7、负责审核会计记账、出纳记账，会计、出纳财务月盘底。

8、负责财务审计。

9、负责指导公司财务人员、项目处、分公司的财务工作。

10、制定各部门的成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其应做好对销售费用、财务费用、管理费用的控制。

11、组织财务人员，每月开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理、日常工作中存在的问题，及时向领导提出建议。

12、负责组织财务人员做好会计核算，正确、及时、完整地记账、算账、报账，及时提供真实会计核算资料。

13、负责做好资金管理，组织会计、出纳按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进账、存款，保证日常合理开支需要的供给。

14、负责与财政、税务、金融部门的联系，协助总裁处理好与这些部门关系，及时掌握财政、税务动向。

15、参与重要经济合同和经济协议的研究、审查，负责支付款审核。

16、监督应收款的催收工作，监督业务部门资金回收，加快资金回笼。

17、根据公司财务制度，严格掌握费用开支，严格执行费用报销制度、物

资审批权限。

18、负责定期组织召开财务例会。

19、完成上级交办的其它工作。

（四）行政总监责任分工：

工作职责：

1、负责本部的行政后勤管理工作。

2、负责本部的办公费用预算、控制和管理。

3、负责本部的固定资产管理。

4、负责公司安委办的具体管理工作。

5、负责公司车辆的总体管理。

6、负责本部的房屋租赁管理。

7、负责公司本部有关行政事务的接待及来访工作。

8、领导交办的其他工作。

（五）市场总监责任分工：

负责公司市场营销策划工作。

工作职责：

1、进行市场调研并分析，研究市场营销课题；

2、进行市场营销策划和计划；

3、跟踪和评估营销方案执行情况，提出调整意见；

4、完成领导交办的其他工作。

二、公司技术人员责任分工：

（一）技术部工作职责：

技术总监责任分工：

1、负责公司的全面技术管理工作。

2、主管公司技术业务工作。

3、参与编写、审定重大工程的项目投标文件、项目规划。

4、主持组织对重大监理项目业务的洽谈、监理大纲（监理规划）、投标文件的审定。

5、负责对业务部门、项目处、分公司执行制度的监督检查。

6、负责监理、招标人员的技术培训工作。

7、对公司项目监理、招标过程中出现的重大技术问题，负责组织研讨并提出解决方案。

8、负责对项目进行巡检，及时处理项目中存在的问题。

9、审批公司的技术文件。

10、监督工程验收工作。

11、负责组织公司的技术交流、专题研讨以及对外的技术交流活动。

12、完成总裁交办的其它工作。

第四篇：后勤处工作人员分工及职责

田湖一中2011—2012学年

后勤处工作分工及职责

副 校 长：张新明

后勤主任：田志彬

水电管理：王旭超、高松生

仓库餐厅花区杂修：乔遵道

张新明：副校长，主抓后勤工作，工作对校长负责。负责学

校物资管理、校产管理及修缮工作，协助校长做好财务管理工作；负责制订和完善后勤保障、财务管理工作的规章制度，加强督促，确保落实；指导后勤处主任抓好学校各种设施的检查、维修工作，制订学生饮食、校舍安全等突发事件的应急预案。负责向校长提出办公用品的购置计划；指导后勤处搞好学校校园绿化、美化工作；指导后勤处做好小商店、餐厅管理工作；根据学校实际，拟定学校基本建设规划，分层次、分重点；努力钻研业务，不断完善和提高后勤服务管理质量，使后勤管理工作制度化、规范化，为全体师生造就一个舒适、洁净、文明、健康的育人、学习环境。

田志彬：后勤主任。在后勤副校长的领导下，具体负责学校

后勤工作。树立后勤工作为教学服务、为师生生活服务的思想，不断提高服务质量。对学校财物、校舍硬件、饮食安全负责；负责固定资产及易耗品的管理使用和购置；加强餐厅、小商店管理，负责食品卫生及食品采购的检查、监督、索票索证工作；负责日常巡查，保证供水、电、通讯设备完好，畅通无阻；负责全校房舍建筑的维修与养护工作；搞

好学校规划、绿化、美化和环境卫生工作，保证卫生工具的供应；负责各类经费的管理和使用，坚持勤俭办学，合理使用经费；制订并实施后勤工作计划；督促财务人员对经济账目日清月结，搞好月报表；定期向校长汇报工作，向全体教师公布财务收支状况，主动接受领导和群众的监督，努力改进工作；搞好校产管理，督促仓库保管员对新旧公物造册登记，健全使用、借还制度，杜绝校产流失；利用寒暑假对教室、宿舍、饭堂、课桌椅等进行维修，保证正常教学需要。

王旭超、高松生：

负责学校水电管理工作。对学校用水、用电情况做好记录，如遇不正常现象及时向领导汇报；每天在全校最少巡视2遍(早、晚各一次)。对浪费水电的情况及时维修并做好记录；在巡视过程中如果发现安全隐患，应及时向领导汇报；负责每月或每季度向教师、小商店、餐厅及外来户催缴水电费；做好水电设备设施的基本维修、保养工作；协助后勤处做好临时安排的其他工作。

乔遵道：负责学校仓库保管、学生餐厅检查、花区浇水修剪、日常杂修。坚守岗位，方便师生领用物品；负责全校的教学用品、办公用品、生活用品、维修材料等物品的保管工作；对库存物资要按规定建立帐本，切实做好入库物品的验收登记手续；物品报损报废，应取得到有关人员证明及领导批准；仓库物资分类陈列，摆设整齐，勤俭节约，细心保管，防止积压、浪费、损坏、被窃，作到物尽其用，使用合理要做好防盗、防霉、防火等物品安全工作；每周不低于两次对学生餐厅饭菜质量、地面卫生、消毒次数进行监督、落实，并做好书面记录；定期对花区进行浇水、修剪；协助后勤处完成其它后勤应急工作。

第五篇：2016年教科室工作职责与分工

2016年教科室工作计划与分工

一、学籍管理

1、全校学生人数统计，完成相关表格（负责人：韩美华及各班主任）

2、办理转入转出手续，完成网络操作（负责人：付青龙、韩美华）

3、清查去年学籍情况（负责人：付青龙、韩美华）4、2016年一年级新生招生工作（负责人：韩美华、付青龙）

二、学分登记

1、收集各在编教师学分证明原件，进行网络登记（负责人：赵敏）

2、清查学分情况，安排学分不足的老师进行相关培训（负责人：赵敏、韩美华）

三、课题研究

1、申报省级课题，填报资料（负责人：韩美华、付青龙）

2、编写《2015中国十大新闻人物》（负责人：张巧萍）

3、编写《2015红卫十大新闻人物》（负责人：赵敏；杨校长、叶先银、孟芷夷、周蓉、易银河、张野、徐校长等协助）

4、评比颁奖《我的国庆》新闻小报，并制作《我的五一》新闻小报（负责人：赵敏、张野）

5、组织第二次慰问百岁抗战老兵活动、特殊学校学生（负责人：韩美华、朱令妮）

6、策划2016读书节活动

四、校本培训

1、优秀教研展示课，由刘娟、王琴、胡琴、朱令妮、宋伟、赵敏、赵双、张巧萍各承担一节（负责人：韩美华）

2、文本解读活动，由许灿、张露平、赵旺、成果、于木兰、郑屹东、邱爱香、黄华承担（负责人：赵敏）

3、邀请作家讲座（负责人：韩美华）

4、各语文教研组读书分享会（负责人：李阳、王琴、邹娟）

5、各种培训心得收集、评比（负责人：赵敏）

6、总结2015新闻报道撰写情况，发放奖金，再安排人员各类活动新闻报道（负责人：赵敏制作一份安排表）7、2015年下学期校刊《花径》出刊（负责人：韩美华、赵敏、张巧萍）

8、常态听课200节（负责人：韩美华）

五、其他工作

附：听课安排（可预约、邀约）第一周：高思源、央婷、李玲、李敬 第二周：金小琰、朱湘莲、张婷、黄华 第三周：黄芳、王静静、绕玉婷、孙红英 第四周：许灿、王琴、黄谨君、方琢玉 第五周：张晴、胡琴、刘娟、孟芷夷