2013年注册安全工程师案例分析考前试题大猜想1

第一篇：2013年注册安全工程师案例分析考前试题大猜想1

2013年注册安全工程师案例分析考前试题大猜想1 某民营化工企业主要产品为日光油漆。其生产车间和库房中的主要原料和辅料有甲苯、二甲苯、甲基丙烯酸甲酯、丙烯酸丁酯、苯乙烯等。生产车间与库房的耐火等级均为二级，二者间距为lOm。原料和产品用机动车运输。另有冬季取暖的燃煤锅炉一台，锅炉房邻近库房一侧，与库房间距为4m，其耐火等级为三级。企业原有从业人员11人，今年初招聘从业人员甲，先有从业人员12人。企业未设安全生产管理机构和专职安全生产管理人员，由技术员兼职安全生产管理人员。

单项选择题

1．根据《危险化学品安全管理条例》，该企业应当对其生产、储存装置每__________进行一次安全评价。

A．半年 B．一年

C．两年 D．三年

E．四年

2．该企业新招聘从业人员甲应该接受的岗前安全培训时间不得少于__________。

A．16学时 B．24学时

C．32学时 D．48学时

E．72学时

多项选择题

3．该企业库房可能发生的事故有__________。

A．甲苯火灾 B．甲苯爆炸 C．甲苯中毒 D．甲苯窒息

E．二甲苯中毒

4．根据该企业安全生产状况，下列说法正确的有__________ A．该企业从业人员人数小于300人，所以可不设安全生产管理机构和专职安全生产管理人员

B．该企业属于危险化学品生产企业

C．该企业已满足了取得安全生产许可证应具备的条件

D．该企业的生产车间存在火灾、爆炸的危险性

E．该企业安全生产许可证应由县级人民政府颁发

5．如果该企业的甲苯储罐发生火灾，可用予灭火的灭火器包括__________。

A．水灭火器 B．泡沫灭火器

C．干粉灭火器

D．二氧化碳灭火器

E．卤代烷灭火器

6．该企业不符合法律法规的现象有__________。

A．生产车间耐火等级为二级 B．库房耐火等级为二级 C．锅炉房与库房间距为l4米 D．锅炉房耐火等级为三级

E．仅设兼职安全生产管理人员

二、某汽车生产厂焊装车间主要承担白车身总成的焊装、铆接、铰接、螺柱焊接以及磨光检验等工作。主要焊接总成有：白车身总成、前地板总成、后地板总成、发动机框架总成、车身下体梁架总成、左右侧围总成、前车门、后门总成、尾门总成及发动机盖分总成以及其他移动件分总成等。焊装车间主要工艺流程为：地板焊接—左右侧围焊接—，车身主焊接—调整—四门二盖焊接。

单项选择题

1．电焊烟尘可引起《职业病目录》中的__________职业病。

A．外照射急性放射病 B．电焊工尘肺 C．职业性哮喘 D．黑变病

2．为了预防职业病，焊装车间最主要的职业危害防护设施是__________。

A．通风设施 B．降温设施 C．喷淋设施

D．眼冲洗设施

多项选择题

3．该车间存在的主要职业危害因素有__________。

A．电焊烟尘 B．高温 C．电磁辐射

D．苯

4．该车间应采取的主要职业危害防护措施有__________。

A．工程技术防护措施，如通风设施等

B．个体防护措施，如电焊面罩

C．职业健康监护措施，如职业健康体检等

D．定期旅游度假

三、某建筑施工队在城市一街道旁的一个旅馆工地拆除钢管脚手架。钢管紧靠建筑物，临街面架设有10 kV的高压线，离建筑物只有2m。由于街道狭窄，暂无法解决距离过近的问题。上午下过雨。安全员向施工工人讲过操作方式，要求立杆不要往上拉，应该向下放。下午上班后，在工地二楼屋面“女儿墙”内继续工作的泥工马士文和普工刘存富在屋顶上往上拉已拆除的一根钢管脚手架立杆。向上拉开一段距离后，马、刘以墙棱为支点，将管子压成斜向，欲将管子斜拉后置于屋顶上。由于斜度过大，钢管临街一端触及高压线，当时墙上比较湿，管与墙棱交点处发出火花，将靠墙的管子烧弯25度。马士文的胸口靠近管子烧弯处，身上穿着化纤衣服，当即燃烧起来，人体被烧伤。刘存富手触管子，手指也被烧伤。楼下工友及时跑上楼将火扑灭，将受害者送至医院。马士文烧伤面积达50%，由于呼吸循环衰竭，抢救无效，于2月20日晚l2时死于医院。刘存富烧伤面积达15%，三根手指残疾。

经查，用人单位没有该种作业的作业指导书，作业时无现场监督；马士文未接受足够的业务培训和安全培训，刘存富从农村来到施工队仅仅4天。

针对上述事故案例，分析直接原因、间接原因、责任者、整改措施。

四、×年×月×日，某工艺玩具厂发生特大火灾事故，死亡84人，伤45人，直接经济损失达260余万元(时价)。

该厂厂房是一栋三层钢筋混凝土建筑。一楼为裁床车间，内用木板和铁栅栏分隔出一个库房。库房内总电闸的保险丝用两根铜丝代替，穿出库房顶部并搭在铁栅栏上的电线没有用套管绝缘，下面堆放了2米高的布料和海绵等易燃物。二楼是手缝和包装车间及办公室，一间厕所改作厨房，内放有两瓶液化气。三楼是车衣车间。

该厂实施封闭式管理。厂房内惟一的上下楼梯平台上还堆放杂物；楼下4个门，2个被封死，1个用铁栅栏与厂房隔开，只有1个供职工上下班进出，还要通过一条0．8m宽的通道打卡；全部窗户外都安装了铁栏杆加铁丝网。

起火原因是库房内电线短路时产生的高温熔渣引燃堆在下面的易燃物所致。起火初期火势不大，有工人试图拧开消火栓和用灭火器灭火，但因不会操作未果。在一楼东南角敞开式货物提升机的烟囱效应作用下，火势迅速蔓延至二、三楼。一楼工人全部逃出。正在二楼办公的厂长不组织工人疏散，自顾逃命。

二、三楼约300多名工人，在无人指挥情况下慌乱逃生。由于要下楼梯、拐弯、再经打卡通道才能逃出厂房。路窄人多，浓烟烈火，致使人员中毒窒息，造成重大伤亡。

经调查确认以下事实：

(1)该厂雇佣无证电工，长期超负荷用电，电线、电器安装不符合有关安全规定要求；

(2)厂方平时未对工人进行安全防火教育培训；发生火灾时，厂长未指挥工人撤离，自顾逃生：

(3)该厂多处违反消防安全规定。对于消防部门所发“火险整改通知书”，未认真整改，留下重大火灾隐患，以向整治小组个别成员行贿等手段取得整改合格证。该厂所在地镇政府对此完全了解，不但不督促整改，还由镇长授意给整治小组送钱说情。

试根据上述材料，1．分析火灾的直接原因、造成重大人员伤亡的主要原因和间接原因。

2．根据有关法律法规，提出处理建议。

3．提出整改措施。

五、1994年1月24日11时25分，东北内蒙古煤炭工业联合集团公司所属鸡西矿务局二道河子煤矿多种经营公司七井发生一起特别重大瓦斯爆炸事故，死亡99人(其中女职工37人)、伤3人，事故直接经济损失450万元。

七井曾于1992年和1993年被东北内蒙古煤炭工业联合集团公司多种经营公司授予A级质量标准化井。施工七井与六井相贯通的西主运巷，属于技术改造工程，没有设计，矿多种经营公司把此项工程仅作为一般掘进巷道对待。局多种经营公司对该项工程没有引起重视，只是口头同意。没有制定贯通后相应的可靠的隔爆等安全设施。

1月24日早6时40分，七井井长刘伦发、生产副井长刘培爱，六井井长李君分别召开七井、六井班前会。会议按照矿多种经营公司22日决定，对各井25日停产放假一事做出统一安排和部署，对所属各段队当班的工作做了安排布置。8时左右，七井87人，六井24人分别入井。

当天正值公司对各井进行月末验收，七井主任工程师黄波和七井各段段长与公司地测科主测王敬辉等4名测工入井，对左

三、右

四、右二工程工作面进行检查验收。

七井于9时停电，七井左三工作面风电闭锁装置，因故障于l月22日拆除，至24日仍未能及时更换。井下停电停风，引起瓦斯积聚。

停电后，工人仍在井下工作。11时25分，在左三工作面，放炮员正在进行放炮作业，其他人员处于躲炮位置。因放炮员违章使用煤电钻电源插销，明火放炮产生火花，引起瓦斯爆炸。

在99名遇难者中，七井遇难人员多为冲击伤，而六井遇难人员均为C0中毒，冲击伤不明显。

当天，七井主任工程师黄波和七井各段段长与公司地测科主测王敬辉等4名测工对左

三、右

四、右二工程工作面地质变化和瓦斯量增加未予以重视，当时验收了左

三、右

四、右二工程，并于11时许升井。刚升井就听到井筒传出一声轰响，爆炸发生了。

事故调查发现，七井制定了工作面停风撤人和瓦斯排放制度，瓦斯巡视员对巡路线、巡视点和检查时间、巡视记录不清；入井人员没有配备自救器；井下没有隔爆设施和消尘洒水系统；特种作业人员(瓦斯检查工、放炮工等)未按规定培训考核和持证上岗；对女职工入井问题，矿务局始终没有彻底解决。

1．试根据上述资料分析这起事故的直接原因和间接原因；

2．根据《安全生产法》提出初步处理建议；

3.提出防止同类事故措施建议。

参考答案

一、答题要点

1．C 2．E 3．ABCE 4．BD 5．BCDE 6．CDE

二、答题要点

1．B 2．A 3．ABC 4．ABC

三、答题要点

1．直接原因

(1)物的不安全状态

高压线距建筑物过近，工作场所间隔不足。

(2)人的不安全行为

①不按规定的方法操作：把立杆往斜上方拉；(②使用保护用具的缺陷：不穿安全服装。

2．间接原因(管理原因)(1)作业前未切断高压线供电；

(2)不采取安全措施：钢管距高压线过近而未采取隔离措施；

(3)没有危险作业的作业程序；

(4)作业组织不合理：

(①作业人员安排不合理：工人不具备安全生产的知识和能力；

②从事危险作业任务而无现场监督。

3．责任者

(1)直接责任者：马士文、刘存富

(2)领导责任者：建筑施工队主要负责人、安全生产负责人

(3)主要责任者：建筑施工队主要负责人或安全生产负责人

4．纠正及预防措施

(1)制定危险作业的作业程序或指导书，规定狭小空间作业必须切断高压线供电或采取隔离措施，有专人负责现场监督；

(2)对工人进行严格的业务培训和安全培训。

四、答题要点

1．直接原因和间接原因

直接原因：

库房电线短路打火喷溅的熔渣引燃易燃物而蔓延成灾。一楼裁床车间内设置库房，用可燃物(木板)隔开；加之厂房平时没有安全防火教育培训，工人自救能力差，是火灾迅速蔓延扩大的主要原因。该厂违反消防安全一系列规定(如安全出口、疏散通道等)，使得发生火灾时，工人无法迅速撤离，是造成重大人员伤亡的主要原因。

间接原因：

(1)该厂没有履行安全生产职责；在不符合安全生产的条件下进行生产；平时缺乏安全管理及安全教育；采用不正当方法取得消防整改合格证；发生火灾时厂长自行逃离；是根本

原因；

(2)镇政府没有履行安全监督管理职责。在消防整治小组发出“火险整改通知书”后，不但没有督促该厂整改，还支持其向有关方面人员行贿；

(3)市消防部门派出的整治小组，在检查该厂火险中，虽然发了“火险整改通知书”，但督促整改不力。在尚存大量火灾隐患的情况下，整治小组个别成员收受该厂贿赂，发给整改合格证。

2．处理建议

(1)根据《安全生产法》第80、81、88、91条和《消防法》有关规定，追究该厂主要负责人的法律责任；

(2)根据《安全生产法》第82条和《消防法》有关规定，对该厂进行行政处罚；

(3)根据国务院302号令《关于特大安全事故行政责任追究的规定》，追究镇政府正职负责人和有关主管人员的法律责任；

(4)根据《安全生产法》第77、78条和《消防法》有关规定，追究消防部门整治小组有关人员的法律责任。

3．整改措施

(1)教育镇政府和企业负责人树立“以人为本”的科学发展观和政绩观；树立“安全第一”的思想，履行各自的安全责任。

(2)安全生产监督管理部门及消防主管部门应按照有关法律、法规，对工厂的安全生产和防火情况进行有效监督检查；不符合安全生产条件时，不予批准生产。

(3)工厂应按照有关法律法规标准规定要求，在开工前具备安全生产条件，并经有关部门批准后，方可从事生产。

(4)工厂应按照有关法律法规标准规定要求，加强安全管理和安全教育培训。提高从业人员的安全素质。

五、答题要点 1．事故原因

直接原因：

在施工左三路切割上山时，由于停电停风造成瓦斯积聚；放炮员违章用煤电钻电源插销、明火放炮产生火花，引起瓦斯爆炸。

间接原因：

(1)井下通风瓦斯管理混乱。

没有执行工作面停风撤人和瓦斯排放制度；拆下的风电闭锁装置没有及时更换，为违章在停风区域内用煤电钻电源插销明火放炮提供了条件。

(2)现场作业组织管理混乱。矿井为了在放假前验收而抢进度，增加入井人员，多工种交叉作业，没有统一调度指挥，造成人员伤亡严重。

(3)技术改造工程无设计，上级部门把关不严格。技术改造工程，没有设计，领导重视不够，没有贯通后可靠的隔爆等安全设施，导致事故波及邻井，造成灾害扩大。

(4)矿多种经营公司和七井缺乏矿井灾害预防意识。

入井人员没有配备自救器；井下没有隔爆设施和消尘洒水系统；矿井没有编制灾害预防计划。

(5)职工队伍培训差、素质低，瓦斯检查员、放炮员等特殊工种人员没有按规定培训考核和持证上岗，有的瓦斯检查员无证上岗，没有达到应知应会标准。

(6)矿井安全管理标准低，抗灾能力差。存在诸多安全问题的七井，竞在1992年、1993年被东北内蒙古煤炭工业联合集团公司多种经营公司连续两年授予A级标准化矿井。

(7)对于女职工人井问题，矿务局没有彻底解决。

2．事故有关责任者处理意见

根据事故原因和责任的分析，经过事故联合调查领导小组研究，对事故有关责任者提出

如下处理意见：

(1)七井井长刘伦发，是该井安全生产第一责任者，对通风和生产技术管理混乱负有直接管理责任；生产副井长刘培爱，负责全井生产技术工作，对井下生产组织和机电设备管理混乱负有直接管理责任。

(2)矿长是全矿安全生产第一责任者，对矿多种经营公司安全生产监督检查不力，负有领导责任；矿多种经营公司经理是公司安全生产第一责任者，对七井安全管理负有领导责任。

(3)鸡西矿务局局长，是鸡西矿务局安全生产第一责任者，对多种经营公司系统安全管理不力，负有领导责任；局多种经营公司总经理，是局多种经营公司系统安全生产第一责任者，对这起事故负有领导责任，建议给予行政记大过处分。

(4)东北内蒙古煤炭工业联合集团公司总经理是东煤系统安全生产第一责任者，对多种经营公司系统安全工作指导、管理不力，负有领导责任。

3．事故教训及防范措施

这起事故的主要教训是，煤矿企业及其主管部门法制观念不强，执法意识薄弱，没有认真贯彻执行有关法规、规章；不能摆正安全与生产、安全与效益的关系；东北内蒙古煤炭工业联合集团公司、矿务局、矿放松了对多种经营公司系统小井的安全管理，降低了安全管理的标准；矿井管理混乱、职工培训教育跟不上，违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象严重。

建议强化的防范措施如下：(1)切实贯彻落实《矿山安全法》和《煤矿安全规程》，强化依法治矿意识，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。

(2)要理顺多种经营公司系统生产和安全管理体制，落实安全生产责任制，坚持“谁主管，谁受益，谁负责安全”的原则。

(3)切实加强对矿务局所属各类小井的管理，严格执行矿山安全法规，不得擅自降低安全标准。

(4)鸡西矿务局要按《矿山安全法》规定，尽快研究解决女职工从事井下劳动问题。

2013年注册安全工程师案例分析考前试题大猜想2 第 1 题

A焦化厂为民营企业，从业人员1 000人，2009年发生生产安全事故2起,造成2人轻伤。该厂因精苯工业废水兑水稀释后外排，被环保部门责令整改。该厂采取的整改措施是将废水向煤堆喷洒，这样既抑制了扬尘，又避免了废水外排。为防止相关事故发生，该厂于2009年5月20日制定实施了《A焦化厂精苯污水喷洒防尘管理办法》。

2011年5月11日15时20分许，A厂备煤工甲、乙在进行胶带输送机巡检作业时闻到强烈异味，随后两人分别前往不同部位查找原因。15时38分，乙听到从甲的方向传来一声闷响，气浪迎面扑来，发现通廊部分坍塌。乙立即呼救。厂领导接到报告后，迅速组织对胶带输送机通廊坍塌现场进行搜救，在胶带输送机通廊北端发现甲倒在废墟中。甲头部有明显外伤，身上大面积烧伤，经医务人员确认已经死亡。事故调查确认，此次事故为1号煤仓内苯蒸气爆炸事故。在含苯废水向煤场内煤堆喷洒1年后，废水管道断裂，废水从管道断裂处流入煤堆底部，经胶带输送机运输，大量含苯煤粉进入1号煤仓，从含苯煤粉中挥发出的低浓度苯蒸气积累、聚集达到爆炸极限，遇到点火源后引起爆炸。

1.根据《中华人民共和国安全生产法》关于安全生产管理机构设置及安全管理人员配备的规定，A厂（）

A.可以只配备兼职安全生产管理人员

B.可以委托注册安全工程师事务所代管企业安全生产 C.可以委托具有安全评价资质的评价机构代管企业安全生产 D.应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员 E.可以委托具有注册安全工程师职业资格的个人代管企业安全生产 答案：D 2.A厂招收新从业人员，新上岗的从业人员安全培训时间不得少于（）学时。A.12 B.24 C.36 D.48 E.72 答案：E 3.A厂2009年度百万工时伤害率为（）A.1 B.2 C.3 D.4 E.5 答案：A 4.根据《注册安全工程师管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第11号），作为A厂的注册安全工程师，可从事的安全生产工作包括（）

A.参与本厂组织的事故调查 B.参与本厂厂内隐患排查治理 C.进行本厂员工职业病鉴定 D.参与本厂员工安全培训 E.为本厂选用和发放劳动防护用品 答案：ABDE 5.根据《安全生产事故报告和调查处理条例》（中华人民共和国国务院令第493号），关于该起事故的调查，下列说法中正确的是（）

A.由A厂所在地县级人民政府国资委组织调查

B.由A厂所在地县级人民政府安全生产监督管理部门组织调查 C.由A厂所在地县级环境部门组织调查 D.可邀请相关专家作为调查组成员参与事故调查 E.A厂上级主管部门、工会参与事故调查 答案：BDE 6.A厂工作场所存在的职业性有害因素包括（）

A.煤尘 B.苯 C.氯 D.高温 E.焦炉煤气 答案：ABDE 7.A厂要恢复生产，在修复破坏的设备、设施后，还需（）A.重新申办安全生产许可证 B.完善安全生产制度和操作规程 C.将事故责任人移送司法机关

D.全面落实事故调查报告中的整改要求 E.进行一次全面的安全生产检查 答案：BDE 第 2 题

2011年6月6日，B炼油厂油罐区的2号汽油罐发生火灾爆炸事故，造成1人死亡、3人轻伤，直接经济损失420万元。该油罐为拱顶罐，容量200立方米。油罐进油管从罐顶接入罐内，但未伸到罐底。罐内原有液位计，因失灵已拆除。

2011年5月20日，油罐完成了清罐检修。6月6日8时，开始给油罐输油，汽油从罐顶输油时进油管内流速为2.3～2.5m/s，导致汽油在罐内发生了剧烈喷溅，随即着火爆炸。爆炸把整个罐顶抛离油罐。现场人员灭火时发现泡沫发生器不出泡沫，匆忙中用水枪灭火，导致火势扩大。消防队到达后，用泡沫扑灭了火灾。

事故发生后，在事故调查分析时发现，泡沫灭火系统正常，泡沫发生器不出泡沫的原因是现场人员操作不当，开错了阀门。该厂针对此次事故暴露出的问题，加强了员工安全培训，在现场增设了自动监控系统，完善了现场设备、设施的标志和标识，制定了安全生产应急救援预案。

1.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该起事故属于（）A.一般事故 B.较大事故 C.重大事故 D.特大事故 答案：A 2.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，B炼油厂主要负责人在接到此次事故报告后，应在（）内，将事故信息以电话快报方式上报其所在地县级人民政府安全生产监管部门。A.1小时 B.2小时 C.24小时 D.7天 答案：A 3.该起火灾爆炸事故的点火源是（）A.明火 B.静电放电 C.高温烘烤

D.油品含有的杂质 答案：B 4.预防此类火灾爆炸事故发生的安全技术措施包括（）

A.控制油品输入流速，防止喷溅 B.保证罐体可靠接地 C.加强管理和培训 D.重新安装液位计 E.增加消防水池 答案：ABD 5.油罐内发生火灾时，可以选用的灭火剂包括（）

A.直流水 B.泡沫 C.开花水 D.二氧化碳 E.干粉 答案：BDE 6.该起事故调查组的组成人员应包括（）的人员。A.安全生产监督管理部门 B.监察机关 C.劳动保障部门 D.新闻媒体 E.公安机关 答案：ABE 7.上述案例中，火灾爆炸事故发生后应立即采取的应急救援措施包括（）

A.报警 B.疏散人员 C.灭火

D.追究事故责任 E.抚恤伤亡人员 答案：ABC 8.事故发生后，该企业支出的下列费用中，属于安全投入的包括（）A.事故善后处理费用 B.安全技术培训费用 C.自动监控系统建设费用

D.完善现场设备、设施的标志和标识费用 E.安全生产应急救援预案编制费用 答案：BCDE 【案例一】

【事故经过】

2001年5月24日9时50分，辽宁省某石化厂总变电所所长刘某，在高压配电问看到2号进线主受柜里面有灰尘，于是就找来一把笤帚打扫，造成伏高压电触电事故。经现场的检修人员紧急抢救苏醒后，送往市区医院。经医院观察诊断，右手腕内侧和手背、右肩胛外侧(电流放电点)三度烧伤，烧伤面积为3%。

5月24日8时40分，变电所所长刘某安排值班电工宁某、杜某修理直流控制屏指示灯，宁某、杜某在换指示灯灯泡时发现，直流接线端子排熔断器熔断。这时车间主管电气的副主任于某也来到变电所，并和值班电工一起查找熔断器故障原因。当宁某和于某检查到高压配电间后，发现2号主受柜直流控制线路部分损坏，造成熔断器熔断，直接影响了直流系统的正常运行。于是宁某和于某就开始检修损坏线路。不一会儿，他们听到有轻微的电焊机似的响声。当宁某站起来抬头看时，在2号进线主受柜前站着刘某，背朝外，主受柜门敞开，他判断是刘某触电了。宁某当机立断，一把揪住刘某的工作服后襟，使劲往外一拉，将他拉倒在主受柜前地面的绝缘胶板上，接着用耳朵贴在他胸前，没有听到心脏的跳动声，宁某马上做人工呼吸。这时于某已经出门，去找救护车和卫生所大夫。经过十几分钟的现场抢救。刘某的心脏恢复了跳动，神志很快清醒了。这时，闻讯赶来的职工把刘某抬上了车，送到市区医院救治。

后经了解得知，刘某在宁某和于某检修直流线路时，他看到2号进线主受柜里有少许灰尘，就到值班室拿来了笤帚(用高梁穗做的)，他右手拿着笤帚，刚一打扫，当笤帚接近少油断路器下部时就发生了触电，不由自主地使右肩胛外侧靠在柜子上。

[事故原因分析]

(1)刘某违章操作。刘某对高压设备检修的规章制度是清楚的，他本应当带头遵守这些规章制度，遵守电器安全作业的有关规定，但是，刘某在没有办理任何作业票证和采取安全技术措施的情况下，擅自进入高压间打扫高压设备卫生，这是严重的违章操作，也是造成这次触电事故的直接原因。刘某是事故的直接责任者。

(2)刘某对业务不熟。l992年，工厂竣工时，设计的双路电源只施工了1号电源，2号电源的输电线路支架设，但是，总变电所却是按双路电源设计施工的。这样，2号电源所带的设备全由l号电源通过1号电源线路柜供电到2号电源联络柜，再供到其他设备上，其中有1条线从2号计量柜后边连到2号主受柜内少油断路器的下部。竣工投产以来，2号电源的电压互感器、主受柜、计量柜，一直未用，其高压闸刀开关、少油断路器全部打开，从未合过。刘某担任变电所所长工作已经两年多，由于他本人没有认真钻研变电所技术业务，对本应熟练掌握的配电线路没有全面了解掌握(在总变电所的墙上有配电模拟盘，上面反映出触电部位带电)，反而被表面现象所迷惑，因此，把本来有电的2号进线主受柜少油断路器下部误认为没有电，所以敢于大胆地、无所顾忌地去打扫灰尘。业务不熟是造成这次事故的主要原因。

(3)缺乏安全意识和自我保护意识。5月21日，总变电所已经按计划停电一天进行了大修，总变电所一切检修工作都已完成。时过3日，他又去高压设备搞卫生。按规定，要打扫，也要办理相关的票证、采取了安全措施后才可以施工检修。他全然不想这些，更不去想自己的行为将带来什么样的后果，不把自身的行为和安全联系起来考虑，足见缺乏安全意识和自我保护意识。

(4)车间和有关部门的领导，特别是车间主管领导和电气主管部门的有关人员，由于工作不够深入，缺乏严格的管理和必要的考核，对职工技术业务水平了解不够全面，对职工进行技术业务的培训学习和具体的工作指导不够，是造成这起事故的重要原因。

问题针对此事故提出相应的整改措施。【案例二】

[事故经过】

1992年10月15日某市日用化工厂一台泡花碱转体锅投入试运行。上午8时50分工人投料完毕，检查转体锅盖封盖无误之后，向锅内输人蒸汽，11时30分，压力指示为0．41～0．42兆帕，设备运行正常，11时40分，在正常压力下运行的转体锅锅盖突然失去控制，沿车间厂房东北方向45．飞出，锅内约7000千克的泡花碱随蒸汽倾泻而出，致使在车间内的操作者一人重度烧伤，一人中度烧伤，二人轻度烧伤。此次事故造成直接原料损失l800元，医疗费30000元。

[事故原因分析](1)事故发生的直接原因是由于转体锅盖压臂断裂。爆炸的转体锅是由甘肃某厂提供图纸，某市日化厂委托外厂加工制造的。转体锅罐体和锅盖压臂分别由两家工厂制造。由于压臂设计不当，制造时使用的材料又不符合图纸要求，使压臂能承受的作用力成倍降低，发生断裂，造成锅盖飞出。事故发生后，经过对压力臂断裂面的观察及对材料进行的化学成分分析和力学性能试验，发现钢材本身存在裂纹，各项指标不符合要求。

(2)各级领导对转体锅压臂等部件同属压力容器承压部件认识不清，认为罐体已进行过强度试验，而忽视了设备的整体试验。在设备安全状况不明的情况下，盲目将具有先天缺陷的设备投入运行。

[事故责任者的处理](1)厂长对压力容器的安全认识不足，缺乏有关的基本知识，自行套用他厂图纸委托外厂加工。加工厂家又使用不符合要求的材料制造设备部件，设备本身也带有先天性缺陷，存在事故隐患，将此设备投入试生产，必然会发生爆炸事故。因此厂长对这次事故负有主要领导管理责任，给予罚款300元的处理。(2)生产副厂长作为分管生产安全的负责人对这次事故负有重要领导管理责任，给予罚款150元处理。

(3)设备主管、安全员在设备没有进行有关安全检验的情况下，允许车间投料生产，对这次事故负有直接管理责任，给予罚款100元的处理。

(4)生产科长对安全检查不力，负有管理责任，给予罚款100元的处理。

[防止同类事故的措施](1)压力容器的设计、制造要符合国家的规定，要由具有相应设计资格的单位进行设计和制造，不要套用他厂图纸委托无制造资格的工厂代为加工，以保证压力容器在投入使用前不存在先天性缺陷和事故隐患。

(2)从工厂领导到车间工人都应该学习有关压力容器安全的基础知识和常识，提高管理水平和安全操作水平。

问题：

请简述安全生产责任制的主要内容。

【案例三】

[事故经过] 2002年4月6 日，在江苏某建设集团下属公司承接的某高层5号房工地上，项目部安排瓦工薛某、唐某拆除西单元楼内电梯井隔离防护。由于木工在支设12层电梯井时少预留西北角一个销轴洞，因而在设置十二层防护隔离时，西北角的搁置点采用一根ψP48钢管从11层支撑至l2层作为补救措施。由于薛某、唐某在作业时，均未按要求使用安全带操作，而且颠倒拆除程序，先拆除11层隔离(薛某将用于补救措施的钢管亦一起拆掉)，后拆除l2层隔离。上午l0时30分，薛某在进入电梯井西北角拆除防护隔离板时，三个搁置点的钢管框架发生倾翻，人随防护隔离一起从l2层(32米处)高空坠落至电梯：井底。事故发生后，工地负责人立即派人将薛某急送至医院，但因薛某伤势严重，经抢救无效，于当日l2时30分死亡。

[事故原因分析](1)安全防护隔离设施在设置时有缺陷，规定四根固定销轴只设三根，而补救钢管已先予拆除，是造成本次事故的直接原因。

(2)造成本次事故的间接原因有以下三点：

1)施工现场监督、检查不力，未能及时发现存在的隐患。

2)劳动组织不合理，安排瓦工拆除电梯井防护隔离设施。

3)安全教育不力，造成职工安全意识和自我防范能力差。

(3)项目负责人违章指挥，操作人员违章作业，违反先上后下的拆除作业程序，自我保护意识差，高空作业未系安全带，加之安全防护设施存在隐患，是造成本次事故的主要原因。

[对事故责任者采取的处理意见] 事故发生后，事故单位根据事故调查小组的意见，对本次事故负有一定责任者进行了相应的处理。

(1)项目经理，督促管理不严，制度不够健全，职责不够明确，对本次事故负有一定责任，应给予行政处分，并处以罚款。

(2)办公室主任，对本次事故负有领导责任，应写出书面检查，并处以罚款。

(3)现场负责人，违章安排瓦工拆除电梯井隔离防护，对本次事故负有主要责任，应给予行政记过处分，并处以罚款。

(4)瓦工班长，对施工人员检查不够，对本次事故负有一定责任，应给予经济处罚。

(5)瓦工唐某，违章操作，对本次事故负有主要责任，应给予经济处罚。

(6)瓦工薛某，违章操作，对本次事故负有主要责任，但鉴于薛某已死亡，故不予追究。[采取的整改措施](1)组织全体施工人员昭开事故现场会，举一反三进行系统的安全生产教育，增强安全意识及自我保护的基本能力，杜绝违章作业。

(2)组织架子工对施工现场脚手架、电梯井隔离设施、临边防护栏杆、通：道防护棚等安全防护设施进行全面检查，对查出的问题按三定原则进行整改。

(3)预留洞口安排木工，加盖并固定。

(4)加强对现场管理人员的安全教育，提高管理人员的法制意识，严格遵守各项安全生产的法律法规，杜绝违章指挥。

(5)组织全体职工进行各工种岗位责任制、操作规程学习，确定专职监督人员。从思想上、管理上提高安全生产意识和水平，确保安全施工。

问题：

1．建筑施工的特点有哪些? 2．拆除工程的安全措施中施工组织设计的主要内容是什么? 【案例四】

[事故经过] 某煤矿为独眼井多头生产，某日，该矿地面11千瓦局扇停风，约2小时后机电人员买来一台5.5千瓦的局扇并安装好，恢复了通风。l6名工人下井后，测量瓦斯浓度为5．5%．矿工小王上井找矿长，说：“井下瓦斯太高，是不是等一等再下井。”矿长说：“你们先凑合着干一班，我马上派人再去买风机。”小王说：“这事人命关天，怎么能凑合呢，我可不敢下去。”矿长说：“你是领导还是我是领导，听我的，先下去干活，要不就扣你这个月的奖金。”小王只好下井工作。5小时后，井下发生瓦斯爆炸事故，包括小王在内的16名矿工全部遇难，直接经济损失85万元。

问题：

分析造成此次事故的原因。

参考答案

案例一

事故整改措施：

(1)全厂职工要认真对待这次事故，认真分析事故原因，从中吸取深刻教训，开展一次有关安全法律法规的教育，提高职工学习和执行“操作规程”、“安全规程”的自觉性，杜绝违章行为，保证安全生产。

(2)在全厂开展一次电气安全大检查，特别是在电气管理、电气设施、电气设备等方面，认真查找隐患，并及时整改，杜绝此类触电事故再次发生。

(3)加强职工队伍建设，确实把懂业务、会管理、素质高的职工提拔到负责岗位上来，带动和影响其他职工，使职工队伍的整体素质不断提高，保证生产安全。

(4)要进一步落实安全生产责任制，做到各级管理人员和职工安全责任明确落实，切实做到从上至下认真管理，从下至上认真负责，人人都有高度的政治责任心和工作事业心，保证安全生产的顺利进行。

案例二

安全生产责任制的主要内容是：

1．生产经营单位主要负责人 生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者，对安全生产工作全面负责。其职责为：

(1)建立、健全本单位安全生产责任制。

(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

(3)保证本单位安全生产投入的有效实施。

(4)督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

(5)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

(6)及时、如实报告生产安全事故。

2．生产经营单位其他负责人

生产经营单位其他负责人在各自职责范围内，协助主要负责人搞好安全生产工作。

3．生产经营单位职能管理机构负责人及其工作人员

职能管理机构负责人按照本机构的职责，组织有关工作人员做好安全生产责任制的落实，对本机构职责范围内的安全生产工作负责；职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好有关安全生产工作。

4．班组长

班组安全生产是搞好安全生产工作的关键，班组长全面负责本班组的安全生产，是安全生产法律、法规和规章制度的直接执行者。贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，督促本班组的工人遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程，切实做到不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律。

5．岗位工人

岗位工人对本岗位的安全生产负直接责任。岗位工人要接受安全生产教育和培训，遵守有关安全生产规章和安全操作规程，不违章作业，遵守劳动纪律。特种作业人员必须接受专门的培训，经考试合格取得操作资格证书的，方可上岗作业。

案例三

1．建筑施工的特点是：

(1)产品固定，人员流动；

(2)露天高处作业多，手工操作，繁重体力劳动；

(3)建筑施工变化大，规则性差，不安全因素随形象进度变化而改变。

2．拆除工程的安全措施中施工组织设计的主要内容是：

(1)定现场安全监护人员名单及职责。

(2)有工程作业区周边的安全围挡及警示标牌调协要求。

(3)切断原给排水、电、暖、燃气等源头和拆除各种管道、线网的安全要求。拆除工程施工所需要的水、电应另行设计专用的临时配电线路、供水管道。

(4)根据采用的拆除方法(人工拆除或机械拆除、爆破拆除)制定有针对性的安全作业措施。

（5）高处拆除作业应设计搭设专用的脚手架或作业平台。若作业人员站在(包括电焊机、氧气瓶等设备)拟拆除的建筑物结构、部分上操作，必须确定其结构是稳固的。

(6)拆除建(构)筑物，应自上而下对称顺序进行，先拆除非承重结构后再拆除承重的部分。不得数层同时拆除。当拆除一部分时，另与之相关连的其他部位应采取临时加固稳定措施，防止发生坍塌。承重结构件要等待它所承担的全部结构和荷重拆除后再进行拆除。(7)拆除作业要设置溜放槽，将拆下的散碎材料顺槽溜下，较大的承重材料，应用绳或起重 机吊下或运走，严禁向下抛掷。

(8)拆除石棉瓦及轻型材料屋面工程时，严禁拆除作业人员直接踩踏在石棉瓦及其他轻型板材上作业。必须使用移动板梯，同时板梯上端必须挂牢，防止发生高处坠落事故。

(9)遇有六级强风、大雨、大雾等恶劣天气，应暂停高处拆除工程作业。强风、雨后应检查高处作业安全设施的安全性，冬季应清除登高通道和作业的雪、霜、冰块后再进行登高作业。

案例四

这是一起强令从业人员冒险作业引发的特大生产安全事故。

《安全生产法》第四十六条规定：“从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。”“生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其：．工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。”

当前，一些生产经营单位的负责人安全生产意识淡薄，或者片面追求经济效益，见利忘义，置从业人员生死于不顾，在不具备安全生产条件的情况下，强令从业人员冒险作业，这种现象并不在少数。

本案中，由于11千瓦的局扇被更换为5．5千瓦的局扇后，送风能力不够，不能有效排放瓦斯，造成井下瓦斯严重超限，但该矿矿长赚钱心切，急于出煤，不顾工人的建议，明知井下瓦斯严重超限，达到爆炸浓度，还强令工人冒险作业。同时，当工人向矿长提出“等一等再下井”的建议时，矿长非但不接受建议，还威胁要扣发奖金。这是一种严重的违法行为，应当依法承担相应的法律责任。

第二篇：注册安全工程师案例分析考前试题1

某民营化工企业主要产品为日光油漆。其生产车间和库房中的主要原料和辅料有甲苯、二甲苯、甲基丙烯酸甲酯、丙烯酸丁酯、苯乙烯等。生产车间与库房的耐火等级均为二级，二者间距为lOm。原料和产品用机动车运输。另有冬季取暖的燃煤锅炉一台，锅炉房邻近库房一侧，与库房间距为4m，其耐火等级为三级。企业原有从业人员11人，今年初招聘从业人员甲，先有从业人员12人。企业未设安全生产管理机构和专职安全生产管理人员，由技术员兼职安全生产管理人员。

单项选择题

1．根据《危险化学品安全管理条例》，该企业应当对其生产、储存装置每__________进行一次安全评价。

A．半年 B．一年

C．两年 D．三年

E．四年

2．该企业新招聘从业人员甲应该接受的岗前安全培训时间不得少于__________。

A．16学时 B．24学时

C．32学时 D．48学时

E．72学时

多项选择题

3．该企业库房可能发生的事故有__________。

A．甲苯火灾 B．甲苯爆炸 C．甲苯中毒 D．甲苯窒息

E．二甲苯中毒

4．根据该企业安全生产状况，下列说法正确的有__________ A．该企业从业人员人数小于300人，所以可不设安全生产管理机构和专职安全生产管理人员

B．该企业属于危险化学品生产企业

C．该企业已满足了取得安全生产许可证应具备的条件

D．该企业的生产车间存在火灾、爆炸的危险性

E．该企业安全生产许可证应由县级人民政府颁发

5．如果该企业的甲苯储罐发生火灾，可用予灭火的灭火器包括__________。

A．水灭火器 B．泡沫灭火器

C．干粉灭火器

D．二氧化碳灭火器

E．卤代烷灭火器

6．该企业不符合法律法规的现象有__________。

A．生产车间耐火等级为二级 B．库房耐火等级为二级

C．锅炉房与库房间距为l4米 D．锅炉房耐火等级为三级

E．仅设兼职安全生产管理人员

二、某汽车生产厂焊装车间主要承担白车身总成的焊装、铆接、铰接、螺柱焊接以及磨光检验等工作。主要焊接总成有：白车身总成、前地板总成、后地板总成、发动机框架总成、车身下体梁架总成、左右侧围总成、前车门、后门总成、尾门总成及发动机盖分总成以及其他移动件分总成等。焊装车间主要工艺流程为：地板焊接—左右侧围焊接—，车身主焊接—调整—四门二盖焊接。

单项选择题

1．电焊烟尘可引起《职业病目录》中的__________职业病。

A．外照射急性放射病 B．电焊工尘肺 C．职业性哮喘 D．黑变病

2．为了预防职业病，焊装车间最主要的职业危害防护设施是__________。

A．通风设施 B．降温设施 C．喷淋设施

D．眼冲洗设施

多项选择题

3．该车间存在的主要职业危害因素有__________。

A．电焊烟尘 B．高温 C．电磁辐射

D．苯

4．该车间应采取的主要职业危害防护措施有__________。

A．工程技术防护措施，如通风设施等

B．个体防护措施，如电焊面罩

C．职业健康监护措施，如职业健康体检等

D．定期旅游度假

三、某建筑施工队在城市一街道旁的一个旅馆工地拆除钢管脚手架。钢管紧靠建筑物，临街面架设有10 kV的高压线，离建筑物只有2m。由于街道狭窄，暂无法解决距离过近的问题。上午下过雨。安全员向施工工人讲过操作方式，要求立杆不要往上拉，应该向下放。下午上班后，在工地二楼屋面“女儿墙”内继续工作的泥工马士文和普工刘存富在屋顶上往上拉已拆除的一根钢管脚手架立杆。向上拉开一段距离后，马、刘以墙棱为支点，将管子压成斜向，欲将管子斜拉后置于屋顶上。由于斜度过大，钢管临街一端触及高压线，当时墙上比较湿，管与墙棱交点处发出火花，将靠墙的管子烧弯25度。马士文的胸口靠近管子烧弯处，身上穿着化纤衣服，当即燃烧起来，人体被烧伤。刘存富手触管子，手指也被烧伤。楼下工友及时跑上楼将火扑灭，将受害者送至医院。马士文烧伤面积达50%，由于呼吸循环衰竭，抢救无效，于2月20日晚l2时死于医院。刘存富烧伤面积达15%，三根手指残疾。

经查，用人单位没有该种作业的作业指导书，作业时无现场监督；马士文未接受足够的业务培训和安全培训，刘存富从农村来到施工队仅仅4天。

针对上述事故案例，分析直接原因、间接原因、责任者、整改措施。

四、×年×月×日，某工艺玩具厂发生特大火灾事故，死亡84人，伤45人，直接经济损失达260余万元(时价)。

该厂厂房是一栋三层钢筋混凝土建筑。一楼为裁床车间，内用木板和铁栅栏分隔出一个库房。库房内总电闸的保险丝用两根铜丝代替，穿出库房顶部并搭在铁栅栏上的电线没有用套管绝缘，下面堆放了2米高的布料和海绵等易燃物。二楼是手缝和包装车间及办公室，一间厕所改作厨房，内放有两瓶液化气。三楼是车衣车间。

该厂实施封闭式管理。厂房内惟一的上下楼梯平台上还堆放杂物；楼下4个门，2个被封死，1个用铁栅栏与厂房隔开，只有1个供职工上下班进出，还要通过一条0．8m宽的通道打卡；全部窗户外都安装了铁栏杆加铁丝网。

起火原因是库房内电线短路时产生的高温熔渣引燃堆在下面的易燃物所致。起火初期火势不大，有工人试图拧开消火栓和用灭火器灭火，但因不会操作未果。在一楼东南角敞开式货物提升机的烟囱效应作用下，火势迅速蔓延至二、三楼。一楼工人全部逃出。正在二楼办公的厂长不组织工人疏散，自顾逃命。

二、三楼约300多名工人，在无人指挥情况下慌乱逃生。由于要下楼梯、拐弯、再经打卡通道才能逃出厂房。路窄人多，浓烟烈火，致使人员中毒窒息，造成重大伤亡。

经调查确认以下事实：

(1)该厂雇佣无证电工，长期超负荷用电，电线、电器安装不符合有关安全规定要求；

(2)厂方平时未对工人进行安全防火教育培训；发生火灾时，厂长未指挥工人撤离，自顾逃生：

(3)该厂多处违反消防安全规定。对于消防部门所发“火险整改通知书”，未认真整改，留下重大火灾隐患，以向整治小组个别成员行贿等手段取得整改合格证。该厂所在地镇政府对此完全了解，不但不督促整改，还由镇长授意给整治小组送钱说情。

试根据上述材料，1．分析火灾的直接原因、造成重大人员伤亡的主要原因和间接原因。

2．根据有关法律法规，提出处理建议。

3．提出整改措施。

五、1994年1月24日11时25分，东北内蒙古煤炭工业联合集团公司所属鸡西矿务局二道河子煤矿多种经营公司七井发生一起特别重大瓦斯爆炸事故，死亡99人(其中女职工37人)、伤3人，事故直接经济损失450万元。七井曾于1992年和1993年被东北内蒙古煤炭工业联合集团公司多种经营公司授予A级质量标准化井。施工七井与六井相贯通的西主运巷，属于技术改造工程，没有设计，矿多种经营公司把此项工程仅作为一般掘进巷道对待。局多种经营公司对该项工程没有引起重视，只是口头同意。没有制定贯通后相应的可靠的隔爆等安全设施。

1月24日早6时40分，七井井长刘伦发、生产副井长刘培爱，六井井长李君分别召开七井、六井班前会。会议按照矿多种经营公司22日决定，对各井25日停产放假一事做出统一安排和部署，对所属各段队当班的工作做了安排布置。8时左右，七井87人，六井24人分别入井。

当天正值公司对各井进行月末验收，七井主任工程师黄波和七井各段段长与公司地测科主测王敬辉等4名测工入井，对左

三、右

四、右二工程工作面进行检查验收。

七井于9时停电，七井左三工作面风电闭锁装置，因故障于l月22日拆除，至24日仍未能及时更换。井下停电停风，引起瓦斯积聚。

停电后，工人仍在井下工作。11时25分，在左三工作面，放炮员正在进行放炮作业，其他人员处于躲炮位置。因放炮员违章使用煤电钻电源插销，明火放炮产生火花，引起瓦斯爆炸。

在99名遇难者中，七井遇难人员多为冲击伤，而六井遇难人员均为C0中毒，冲击伤不明显。

当天，七井主任工程师黄波和七井各段段长与公司地测科主测王敬辉等4名测工对左

三、右

四、右二工程工作面地质变化和瓦斯量增加未予以重视，当时验收了左

三、右

四、右二工程，并于11时许升井。刚升井就听到井筒传出一声轰响，爆炸发生了。

事故调查发现，七井制定了工作面停风撤人和瓦斯排放制度，瓦斯巡视员对巡路线、巡视点和检查时间、巡视记录不清；入井人员没有配备自救器；井下没有隔爆设施和消尘洒水系统；特种作业人员(瓦斯检查工、放炮工等)未按规定培训考核和持证上岗；对女职工入井问题，矿务局始终没有彻底解决。

1．试根据上述资料分析这起事故的直接原因和间接原因；

2．根据《安全生产法》提出初步处理建议；

3.提出防止同类事故措施建议。

参考答案

一、答题要点

1．C 2．E 3．ABCE 4．BD 5．BCDE 6．CDE

二、答题要点

1．B 2．A 3．ABC 4．ABC

三、答题要点

1．直接原因

(1)物的不安全状态

高压线距建筑物过近，工作场所间隔不足。

(2)人的不安全行为

①不按规定的方法操作：把立杆往斜上方拉；

(②使用保护用具的缺陷：不穿安全服装。

2．间接原因(管理原因)(1)作业前未切断高压线供电；

(2)不采取安全措施：钢管距高压线过近而未采取隔离措施；

(3)没有危险作业的作业程序；

(4)作业组织不合理：

(①作业人员安排不合理：工人不具备安全生产的知识和能力；

②从事危险作业任务而无现场监督。

3．责任者

(1)直接责任者：马士文、刘存富

(2)领导责任者：建筑施工队主要负责人、安全生产负责人

(3)主要责任者：建筑施工队主要负责人或安全生产负责人

4．纠正及预防措施

(1)制定危险作业的作业程序或指导书，规定狭小空间作业必须切断高压线供电或采取隔离措施，有专人负责现场监督；

(2)对工人进行严格的业务培训和安全培训。

四、答题要点

1．直接原因和间接原因

直接原因：

库房电线短路打火喷溅的熔渣引燃易燃物而蔓延成灾。一楼裁床车间内设置库房，用可燃物(木板)隔开；加之厂房平时没有安全防火教育培训，工人自救能力差，是火灾迅速蔓延扩大的主要原因。该厂违反消防安全一系列规定(如安全出口、疏散通道等)，使得发生火灾时，工人无法迅速撤离，是造成重大人员伤亡的主要原因。

间接原因：

(1)该厂没有履行安全生产职责；在不符合安全生产的条件下进行生产；平时缺乏安全管理及安全教育；采用不正当方法取得消防整改合格证；发生火灾时厂长自行逃离；是根本

原因；

(2)镇政府没有履行安全监督管理职责。在消防整治小组发出“火险整改通知书”后，不但没有督促该厂整改，还支持其向有关方面人员行贿；

(3)市消防部门派出的整治小组，在检查该厂火险中，虽然发了“火险整改通知书”，但督促整改不力。在尚存大量火灾隐患的情况下，整治小组个别成员收受该厂贿赂，发给整改合格证。

2．处理建议(1)根据《安全生产法》第80、81、88、91条和《消防法》有关规定，追究该厂主要负责人的法律责任；

(2)根据《安全生产法》第82条和《消防法》有关规定，对该厂进行行政处罚；

(3)根据国务院302号令《关于特大安全事故行政责任追究的规定》，追究镇政府正职负责人和有关主管人员的法律责任；

(4)根据《安全生产法》第77、78条和《消防法》有关规定，追究消防部门整治小组有关人员的法律责任。

3．整改措施

(1)教育镇政府和企业负责人树立“以人为本”的科学发展观和政绩观；树立“安全第一”的思想，履行各自的安全责任。

(2)安全生产监督管理部门及消防主管部门应按照有关法律、法规，对工厂的安全生产和防火情况进行有效监督检查；不符合安全生产条件时，不予批准生产。

(3)工厂应按照有关法律法规标准规定要求，在开工前具备安全生产条件，并经有关部门批准后，方可从事生产。

(4)工厂应按照有关法律法规标准规定要求，加强安全管理和安全教育培训。提高从业人员的安全素质。

五、答题要点 1．事故原因

直接原因：

在施工左三路切割上山时，由于停电停风造成瓦斯积聚；放炮员违章用煤电钻电源插销、明火放炮产生火花，引起瓦斯爆炸。

间接原因：

(1)井下通风瓦斯管理混乱。

没有执行工作面停风撤人和瓦斯排放制度；拆下的风电闭锁装置没有及时更换，为违章在停风区域内用煤电钻电源插销明火放炮提供了条件。

(2)现场作业组织管理混乱。矿井为了在放假前验收而抢进度，增加入井人员，多工种交叉作业，没有统一调度指挥，造成人员伤亡严重。

(3)技术改造工程无设计，上级部门把关不严格。技术改造工程，没有设计，领导重视不够，没有贯通后可靠的隔爆等安全设施，导致事故波及邻井，造成灾害扩大。

(4)矿多种经营公司和七井缺乏矿井灾害预防意识。

入井人员没有配备自救器；井下没有隔爆设施和消尘洒水系统；矿井没有编制灾害预防计划。

(5)职工队伍培训差、素质低，瓦斯检查员、放炮员等特殊工种人员没有按规定培训考核和持证上岗，有的瓦斯检查员无证上岗，没有达到应知应会标准。

(6)矿井安全管理标准低，抗灾能力差。存在诸多安全问题的七井，竞在1992年、1993年被东北内蒙古煤炭工业联合集团公司多种经营公司连续两年授予A级标准化矿井。

(7)对于女职工人井问题，矿务局没有彻底解决。

2．事故有关责任者处理意见

根据事故原因和责任的分析，经过事故联合调查领导小组研究，对事故有关责任者提出

如下处理意见：

(1)七井井长刘伦发，是该井安全生产第一责任者，对通风和生产技术管理混乱负有直接管理责任；生产副井长刘培爱，负责全井生产技术工作，对井下生产组织和机电设备管理混乱负有直接管理责任。

(2)矿长是全矿安全生产第一责任者，对矿多种经营公司安全生产监督检查不力，负有领导责任；矿多种经营公司经理是公司安全生产第一责任者，对七井安全管理负有领导责任。(3)鸡西矿务局局长，是鸡西矿务局安全生产第一责任者，对多种经营公司系统安全管理不力，负有领导责任；局多种经营公司总经理，是局多种经营公司系统安全生产第一责任者，对这起事故负有领导责任，建议给予行政记大过处分。

(4)东北内蒙古煤炭工业联合集团公司总经理是东煤系统安全生产第一责任者，对多种经营公司系统安全工作指导、管理不力，负有领导责任。

3．事故教训及防范措施

这起事故的主要教训是，煤矿企业及其主管部门法制观念不强，执法意识薄弱，没有认真贯彻执行有关法规、规章；不能摆正安全与生产、安全与效益的关系；东北内蒙古煤炭工业联合集团公司、矿务局、矿放松了对多种经营公司系统小井的安全管理，降低了安全管理的标准；矿井管理混乱、职工培训教育跟不上，违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象严重。

建议强化的防范措施如下：

(1)切实贯彻落实《矿山安全法》和《煤矿安全规程》，强化依法治矿意识，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。

(2)要理顺多种经营公司系统生产和安全管理体制，落实安全生产责任制，坚持“谁主管，谁受益，谁负责安全”的原则。

(3)切实加强对矿务局所属各类小井的管理，严格执行矿山安全法规，不得擅自降低安全标准。

(4)鸡西矿务局要按《矿山安全法》规定，尽快研究解决女职工从事井下劳动问题。

第三篇：注册安全工程师案例分析试题1

第一题

2015年5月23日8时30分，该厂电炉车间电炉班在更换1号电炉炉体后，班长甲与本班员工乙、丙完成铁料斗装料，准备往电炉内加料。因起重作业指挥未在现场，甲指挥吊车起吊铁料斗，准备将固体料导入电炉。乙用一根φ14mm，长8m的钢丝绳，将两端环扣分剐挂住料斗出口端两侧的吊耳，并将钢丝绳挂在吊车主钩上，班长甲从自己工具箱中取出一根99．5mm、长3m的钢丝绳挂住料斗尾端下部的两个吊耳，并将钢丝绳两端的环扣挂在吊车副钩上，随后打手势指挥吊车司机丁起吊。吊车将料斗吊起，对准电炉加料口。在吊车司机丁操纵副钩升起料斗尾端，将料斗内固体料往电炉内倾倒时，99．5mm钢丝绳在距离副钩约600mm处突然破断，料斗尾端失控，部分固体料从料斗中甩出，其中1块掉在电炉平台护栏上弹出，砸中在地面进行修包作业的戊的头部，戊经医院抢救无效死亡。

事故发生后，事故调查组委托专业检测机构对钢丝绳进行了检测，检测结论为φ14mm钢丝绳无明显缺陷；φ9．5mm钢丝绳距一端环扣600mm区段曾受到高温烘烤，油麻芯失油干枯、钢丝生锈，经机械性能试验，该钢丝绳未受烘烤区段的破断拉力为4．7t，受烘烤区段的破断拉力为4．1t，经查，当班甲、乙、丙均未经起重作业指挥培训。

为了加强A特钢厂安全生产工作，当地人民政府安全生产监督管理部门采用“四不两直”的工作方法对该厂进行了安全生产检查，并约谈了该厂党政主要负责人，提出了一系列工作建议，其中包括要求该厂认真负责贯彻属地人民政府《安全生产“党政同责”暂行规定》精神，完善包括厂党组织负责人在内的安全生产责任体系。

根据以上场景，回答下列问题(1～3题为单选题，4～7题为多选题)： 1．根据《安全生产法》，关于A特钢厂安全生产管理人员的配备，下列说法正确的是（）。

A．配备不少于1名兼职安全生产管理人员 B．配备不少于1名兼职注册安全工程师 C．配备不少于1名专职安全生产管理人员

D．可不配备安全生产管理人员，由P公司负责A特钢厂安全生产管理 E．可不配备安全生产管理人员，委托注册安全工程师事务所代为管理 2．A特钢厂建设项目安全设施施工或者试运行完成后，依法必须履行的程序是（）。

A．向属地人民政府安全生产监督管理部门申请安全设施施工验收 B．委托具有相应资质的安全评价机构对安全设施进行验收评价 C．邀请相关专家对安全设施进行竣工验收并形成书面报告 D．由P公司安全生产管理部门对安全设施进行竣工验收 E．属地人民政府安全生产监督管理部门委托具有相应资质的安全评价机构对安全设施进行验收评价

3．下列个人劳动防护用品中，应为A特钢厂电炉班员工配备的是（）。A．防静电鞋 B．阻燃工作服 C．防切割手套 D．安全带 E．防噪声头盔

4．A特钢厂电炉车间在用吊车进行加料作业时，需要取得特种设备作业人员证或特种作业操作证的人员包括（）。

A．班长 B．修包员 C．吊车司机 D．装料辅助工 E．起重作业指挥

5．造成此次事故的直接原因包括（）。A．使用不合格的钢丝绳 B．班长甲违章指挥 C．吊车司机丁违章起吊

D．甲、乙、丙、丁安全意识淡薄 E．钢丝绳存放在甲的工具箱内

6．下列选项中，属于“四不两直”中“四不”的内容包括（）。A．不发通知 B．不穿制服 C．不听汇报 D．不用陪同和接待 E．不查书面资料

7．为落实《安全生产“党政同则”暂行规定》精神，A特钢厂党组织的安全生产职责应包括（）。

A．将安全生产纳入党组织工作重点内容 B．组织对建设项目安全设施“三同时”工作进行评审

C．加大安全生产工作在领导班子和领导干部考核中的分值权重 D．组织全体员工进行职业健康体检并建立健康档案 E．严肃查处安全生产工作中的不作为和乱作为行为 第二题：

B企业为金属加工企业，主要从事铝合金轮毂加工制造。

B企业的铝合金轮毂打磨车间为二层建筑，建筑面积2000m2，南北两端各设置载重2．5t的货梯和敞开式楼梯，一层有通向室外的钢制推拉门2个，该车间共设有32条生产线，一、二层各16条，每条生产线设有12个工位，沿车间横向布置，总工位数384个，相邻工位最小间距不足1m。

打磨车间每个工位设有吸尘器，每4条生产线含有1套除尘系统，共安装有8套除尘系统。8套除尘系统的室外风管相互连通并共用一条主排风管将粉尘排出，车间内的除尘设备、除尘管道及配电箱等均未采取接地措施。

2015年“安全生产月”期间，属地人民政府安全生产监督管理部门检查组对B企业进行安全生产检查，发现打磨车间空气中粉尘浓度超标，部分地面和粉尘管道表面积尘厚度达2mm以上，部分员工佩戴的防尘口罩失效，个别工位旁地面发现烟蒂，部分女工长发未至于工作帽内，检查组对上述问题提出了批评，提醒B企业要做好员工劳动防护等各项工作。

7月2日8时，打磨车间265名员工开始工作，其中含7月1日入职但未经培训的员工12人。8时5分，除尘风机开启。9时34分，1号除尘器集尘桶发生爆炸，爆炸冲击波沿除尘管道传播，扬起了除尘系统内和车间聚积的铝粉，形成粉尘云，引发连续爆炸，当场造成9人死亡，事故发生后7天内，又有18名重伤人员在医院死亡；事故发生后30天内，死亡人数32人，受伤人数195人。事故的经济损失包括：现场抢救、清理现场和处理事故的事务性费用280万元，设备等固定资产损失1000万元，医疗费用(含护理费用)2900万元，丧葬及抚恤费用3500万元，补助及救济费用2100万元，歇工工资800万元，停产损失1800万元，事故罚款1100万元。

事故调查发现：该车间粉尘系统长时间未清理粉尘，铝粉尘大量聚积。除尘系统风机开启后，打磨产生的高温铝粉尘颗粒在集尘桶上方形成粉尘云。1号除尘器集尘桶锈蚀破损，雨水渗入，桶内铝粉受潮，发生氧化放热效应，达到了铝粉尘的点燃温度，引发除尘系统及车间内粉尘的系列爆炸，除尘系统未设泄爆装置，爆炸产生的高温气体和燃烧物瞬间经除尘管道从各吸尘罩喷出，导致全车间几乎所有工位操作人员直接受到爆炸冲击。同时，B企业盲目组织生产，未建立岗位安全操作规程，五隐患排查治理台账，员工对铝粉尘存在的爆炸危险性没有认知，也从未参加过应急救援演练。

根据以上场景。回答下列问题(1～3题为单选题，4～8题为多选题)： 1．根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)，该起事故等级属于（）。

A．一般事故 B．较大事故 C．重大事故 D．特大事故 E．特别重大事故

2．该起事故的直接经济损失为（）万元。A．6770 B．7770 C．9870 D．11770 E．13570 3．为吸取该事故教训，其他涉尘企业在落实《严防企业粉尘爆炸五项规定》(安监总局令第68号)时，下列做法中与“规定”不符的是（）。

A．确保作业场所符合标准规范要求

B．按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统 C．按规范使用防爆电气设备 D．采用压缩空气吹扫除尘系统 E．配备铝粉尘防水防潮设施

4．在B企业打磨车间的安全监察中，发现存在的违反安全生产法律、法规、标准、规范的情形包括（）。

A．空气中粉尘浓度超标 B．部分地面和除尘管道表面积陈2mm以上 C．部分防尘口罩失效 D．女工从事涉尘岗位工作 E．车间内有吸烟现象

5．根据《生产经营单位安全培训规定》(安监总局令第3号)，B企业对新入职员工的安全培训内容应包括（）。

A．岗位安全操作流程 B．铝粉尘燃烧爆炸危险性 C．工伤事故申报、索赔程序 D．安全设备设施的使用和维护方法

E．事故发生时自救互救的方法和现场紧急处置措施

6．导致该起事故发生并造成大量人员伤亡的原因包括（）。A．生产工艺布局不合理 B．除尘设备、除尘管道未接地 C．厂房墙体未设置泄爆口 D．作业场所人员密集 E．厂房内积尘未及时清理 7．打磨车间应设置的安全标志有（）。

8．属地人民政府安全生产监督管理部门检查组在B企业进行安全检查时，针对发现的隐患和问题，可采取的措施包括（）。

A．当场纠正违法违规行为 B．责令排除事故隐患

C．责令打磨车间全体人员撤出 D．责令暂时停产，全面整顿 E．控制企业主要负责人 第一题：

1．C【解析】《安全生产法》第二十一条规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

2．B【解析】建设项目安全设施竣工或者试运行完成后，生产经营单位应当委托具有相应资质的安全评价机构对安全设施进行验收评价，并编制建设项目安全验收评价报告。

3．B 4．CE【解析】特种作业的范围包括：电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业、危险化学品安全作业、烟花爆竹安全作业、安全监管总局认定的其他作业。

5．AB【解析】事故的直接原因有：(1)机械、物质或环境的不安全状态；(2)人的不安全行为。

6．ACD【解析】“四不两直”即：不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场。

7．AC 第二题：

1．E【解析】特别重大事故，是指造成30人以上(含30人)死亡，或者100人以上(含100人)重伤(包括急性工业中毒)，或者1亿元以上(含1亿元)直接经济损失的事故。

2．D【解析】直接经济损失的统计范围：(1)人身伤亡后所支出的费用：(2)善后处理费用；(3)财产损失价值。

3．D【解析】严防企业粉尘爆炸五项规定：

一、必须确保作业场所符合标准规范要求，严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。

二、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统，每班按规定检测和规范清理粉尘，在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业，并停产撤人。

三、必须按规范使用防爆电气设备，落实防雷、防静电等措施，保证设备设施接地，严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。

四、必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施，严禁粉尘遇湿自燃。

五、必须严格执行安全操作规程和劳动防护制度，严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。

4．ABCE 5．ABDE【解析】《生产经营单位安全培训规定》第十五条规定，车间(工段、区、队)级岗前安全培训内容应当包括：(一)工作环境及危险因素；(二)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；(三)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；(四)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；(五)安全设备实施、个人防护用品的使用和维护；(六)本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度；(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；(八)有关事故案例；(九)其他需要培训的内容。

6．ABDE 7．ABCE 8．ABCD 安全工程师历年真题《案例分析》特训

（二）第一题：

C酒业公司位于华南地区，占地58万平方米，年产各类白酒20万吨。公司有员工3000人，安全生产管理部门有专职安全生产管理人员7人。

C酒业公司有粮库1个，粮食粉碎车间3个，发酵酿造车间12个，露天储酒罐区1，勾调车间4个、灌装车间8个、成品酒仓库8个，包装物品仓库4个。动力车间1个、设备车间1个，污水处理车间1个，员工食堂3个，浴室5个。

露天储酒罐区为地上式罐区，有100m3立式固定顶储罐130个，储罐之间的距离为0．7倍罐径；250m3立式固定顶储罐100个。储罐之间的距离为0．9倍罐距，露天储酒罐区的防护重点是防火、防爆、防泄漏、防雷击。罐区设置避雷针16组，露天储酒罐区与厂内主干道路边之间的防火距为12m；事故存液地容积为200m3。

粮食粉碎车间通过负责除尘系统收集机械磨碎过程中的粮食粉尘，除尘系统使用防静电布袋除尘，除尘管道采用φ500mm镀锌管道，法兰盘连接，并对法兰盘防静电跨接，管道按规定接地。C酒业公司为粮食粉碎车间员工配发了防静电服，防静电鞋，防尘口罩和防尘帽。

发酵酿造车间窖池属有限空间，2014年10月曾发生过一起员工在清理窖池作业时的中毒与窒息事件，因抢救及时，未造成员工伤亡，在此之后，C酒业公司严格执行国家安全生产监督管理总局《有限空间安全作业五条规定》，完善了有限空间作业管理制度。

灌装车间为了减少流水线作业噪声对员工的影响，为员工配发了耳塞。动力车间有10kw配电室一个，20t／h锅炉2台。

设备车间有数控车床8台，普通车床2台，铣床2台，钻床1台以及电焊、气焊设备，气瓶若干。

污水处理车间主要处理发酵酿造过程中的污水，处理量800t／d。C酒业公司另有10t桥式起重设备3台，5t桥式起重设备5台，可货梯5不，场内机动车辆130辆(其中叉车80辆)以及一支货物运输车队。

2014年年末安全生产大检查七件，属地人民政府安全生产监督管理部门对C酒业公司露天储酒罐区进行了专项安全生产检查。检查中注意到，避雷装置上一次检测时间为2014年3月，罐区上方架设有临时用电线，罐区作业人员甲、乙身着普通工作服，用真空泵从罐车往储罐输送原酒，罐车罐体未连接到静电释放装置。

根据以上场景，回答下列问题：

1．根据《职业病分类和目录》(国卫疾控发[2013148号)，辨识C酒业公司可能存在的职业病类别并说明原因。

2．指出C酒业公司特种设备的种类。

3．简述C酒业公司在发酵酿造车间严格执行《有限空间安全作业五条规定》(安监总局令第69号)具体内容。

4．简述C酒业公司露天储酒罐区存在的事故隐患并说明理由。第二题：

2014年12月20日18时，66号高速公路因降雪封闭，21日7时重新开放。9时该高速公路Y路段M隧道内距入口20m处，一辆以60km／h速度自西向东行驶的空载货车，与前方缓行的运输甲醇的罐车发生追尾碰撞，罐车失控前冲碰撞隧道内同方向行驶的小客车。事故发生后，甲醇罐车押运员甲从右侧门下车，走到车后，发现甲醇罐车尾部防撞设施损坏，卸料管断裂，甲醇泄漏，为关闭卸料管根部球阀防止甲醇进一步泄漏，甲要求司机乙向前移动车辆，该车重新启动向前启动1m后停止，司机乙熄火下车走到车身左侧罐体中部时，发现地面泄露的甲醇已经起火燃烧，并形成流淌火，迅速引燃前后车辆，事发时受气象和地势影响，隧道内气流由西向东流动，且隧道东高西低，形成烟囱效应，甲醇和车辆燃烧产生的高温有毒烟气迅速在隧道内向东蔓延，继而在隧道内引起大火和浓烟，事故烧毁隧道内车辆12辆，造成25人死亡，6人受伤，隧道受损严重。

事故调查发现：甲醇罐车由轻型货车改装而成，车辆整备质量2．76t，核定载货量2．24t，实际装载甲醇3．7t，司机乙持大货车驾驶证，驾驶证在有效期内，押运员甲为临时用工人员，空载货车为D物流运输公司零担货车，车辆和驾驶员手续齐全，均在有效期内，事发时，因长时间封路等待，零担货车驾驶员丙疲劳驾驶，未及时注意到前方路况变化，导致追尾碰撞。

甲醇罐车隶属E公司，该公司自2014年6月开始一直使用改装车运输甲醇。E公司为危险化学品经营企业，危险化学品经营许可证在有效期内，无危险化学品道路运输资质，该公司共有员工15名，其中安全生产管理人员1名，由公司出纳兼任。该公司实际控制人为丁，丁上一次接受安全生产培训时间为2012年12月。

根据以上场景，回答下列问题： 1．根据《危险化学品安全管理条例》(国务院令第591号)，指出E公司哪些人员应通过有关主管部门对其安全生产知识和管理能力的考核。

2．简述甲醇罐车被追尾碰撞后，甲、乙应采取的应急处理措施。3．根据《安全生产事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)，简要说明该起事故调查报告应包括的主要内容。

4．指出E公司在安全管理方面存在的问题。

第四篇：注册安全工程师《管理知识》考前试题

第1题 重大事故、较大事故、一般事故，负责事故调查的人民政府应当自收到事故调查报告之日起()日内作出批复。

A.1

5B.30

C.45

D.60

【正确答案】：A

第2题 安全评价方法的分类方法很多，不属于常用的是()。

A.按评价结果的量化程度分类法

B.按针对的系统性质分类法

C.按安全评价方式分类法

D.按安全评价要达到的目的分类法

【正确答案】：C

第3题 建立健全安全规章制度是国家有关安全生产法律法规明确的生产经营单位的()。

A.法定责任

B.重要手段

C.重要保证

D.重要依据

【正确答案】：A

第4题 安全生产工作重点是防治()。

A.物的不安全行为

B.管理缺陷

C.人的不安全行为

D.生产安全事故

【正确答案】：C

第5题 安全预评价内容的前期准备工作是()。

A.分析危险、有害因素发生作用的途径及其变化规律

B.收集国内外相关法律法规、标准、行政规章、规范

C.危险、有害因素的辨识与分析

D.符合性评价和危险危害程度的评价

【正确答案】：C

第6题 我国安全生产工作的基本方针为()。

A.“预防第一，安全为主”

B.“安全第一，预防为主”

C.“安全第一，以人为本”

D.“安全第一，预防为主，综合治理”

【正确答案】：B

第7题 按照安全评价的逻辑推理过程，安全评价方法可分为归纳推理评价法和()评价法。

A.定性安全

B.定量安全

C.系统危险性

D.演绎推理

【正确答案】：D

第8题 事故应急管理过程中，()是指突发事件的威胁和危害得到控制或者消除后所采取的处置工作。

A.预防

B.准备

C.响应

D.恢复

【正确答案】：D

第9题 根据《特种设备安全监察条例》的规定，我国的特种设备安全监督管理部门，()是指国家质量监督检验检疫总局。

A.国务院安全生产委员会

B.国务院

C.国务院安全生产委员会办公室

D.国家安全生产监督管理总局

【正确答案】：B

第10题 下列选项中，不属于统计工作的基本步骤的是()。

A.现场调查

B.整理资料

C.计数资料

D.统计分析

【正确答案】：C

第五篇：注册安全工程师《安全生产事故案例分析》试题

注册安全工程师《安全生产事故案例分析》试题

第一题

8月6日18时，驾驶员甲驾驶装满液氯的槽罐车驶入某高速公路B56段。20时许，槽罐车与驾驶员乙驾驶的货车相撞，导致槽罐车的液氯槽罐破裂，液氯泄漏，造成除驾驶员甲之外的两车其他人员全部死亡。

撞车事故发生后，驾驶员甲不顾槽罐车严重损坏、液氯已开始外泄的危险情况，没有报警也没有采取任何措施，就迅速逃离了事故现场。由于延误了最佳应急救援时机，泄漏的液氯迅速汽化扩散，形成大范围污染，造成该高速公路B56段附近村民30人中毒死亡、285人住院治疗、近万人紧急疏散。

根据以上场景，回答下面问题（共16分，1～5题为单选题，6～8题为多选题）

1、导致事故的直接原因是（）

A、槽车与货车相撞，槽罐车破裂，液氯泄漏

B、槽车设计不合理

C、驾驶员的教育培训不够

D、村民对液氯的危害认识不够

2、根据《生产过程危险和有害因素分类与代码标准》，导致事故的化学性危险、有害因素是（）

A、槽车液氯破裂B、标志不清C、有毒物质D、作业环境不良

3、该事故的严重程度属于（）

A、特别重大事故B、重大死亡事故C、重伤事故D、一般事故

4、根据相关法律法规，应追究事故直接责任的是（）

A、驾驶员甲B、驾驶员乙C、村长D、公路管理部门负责人

5、该事故调查组的职责是（）

A、请军队参加调查

B、加强危险化学品的运输管理

C、调查事故经过

D、提出对驾驶员甲的处理意见

6、该事故调查取证主要包括（）

A、收集与事故发生有关的事实

B、成立应急救援指挥部

C、慰问抢险人员

D、寻访驾驶员甲

E、及时让新闻媒体发布信息

7、该事故直接经济损失包括（）

A、中毒人员死亡的丧葬和抚恤费用

B、受伤住院村民的补助、救济费用

C、受伤住院村民的医疗费用

D、事故罚款或赔偿费用

E、槽罐车停运期间减少收入的损失

8、根据危险化学品安全管理条例，运输单位需要办理的手续包括（）

A、经资质认定

B、对驾驶员甲进行相关安全知识培训

C、配备必要防护用品

D、办理夜间行车手续

E、配备押运人员

第二题

某日16时10分，某厂维修班开始进行连接污油地的污油管线作业。16时20分，钳工甲将带有底阀的污油管线放入污油池内，当时污油池内的油水液面高度为500cm，上面浮有30cm厚的污油。在连接距离液面100cm高的法兰时，由于法兰无法对面正面连接不上，班长乙决定采取焊接方式。17时10分电焊工丙带着电焊机到达现场，由于是油气场所作业，电焊工丙在现场准备好后，去车间办理动火票。17时20分，钳工甲见电焊工丙迟迟没有回来，又快到下班时间，于是用电焊机开始焊接。焊接进行3分钟左右，发生油气爆炸，爆炸将污油池水泥盖板掀翻，污油池着火，钳工甲掉入污油池内死亡。

根据以上场景，回答下面问题（共14分，1～3题为单选题，4～7为多选题）

1、在油气场所焊接必须由具有（）的人员操作

A、防爆基本知识B、防爆基本经验C、焊工作业操作证D经过焊工培训E、领导允许

2、该起事故的性质是（）

A、自然灾害B、刑事案件C、责任事故

D、非责任事故E、意外事故

3、该起事故中，爆炸的直接原因是（）

A、通风不良B、作业场所狭窄C、环境温度不当

D、违章动火E、对易燃危险物品外理错误

4、该事故中，直接与油气爆炸有关的因至少有（）

A、空气B、污油挥发的气体C、环境温度

D、点焊焊接时产生的火花E、污油

5、钳工甲此次作业环境中，存在的主要危险有（）

A、电磁辐射B、触电C、油气着火

D、油气爆炸E、机械伤害

6、按照《企业职工伤亡事故分类标准》，该事故可能涉及的事故类别有（）

A、其他爆炸B、火灾C、淹溺

D、灼烫E、机械伤害

7、该起事故中，爆炸的间接原因有（）

A、作业组织不严密B、安全教育培训不够C、动火现场监护不到位

D、没有动火票制度E、安全意识不强

第三题

某甲醇生产仓业，生产原料为天然气。甲醇成品用企业自备的10台载重量为20t的槽罐车运输。在距离生产区1500m处另有甲醇罐装站，站内有6个单个储量15t的储罐和6个装车台，另有1个4m高的钢制移动平台，工人可登上该平台开展日常维护作业。灌装作业由人工操作完成。站区避雷装置、防火标志及消防设施齐全。在灌装站内划定了黄色警戒线。所有槽罐车都按要求安装了防静电装置和防火罩。

根据以上场景，回答下列问题（共22分）

1、根据《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》（安监管协调字【2004】56号），指出该企业申报的重大危险源并说明理由。

2、根据《企业职工伤亡事故分类》（GB6441—1986），指出灌装站可能发生的事故类别并说明引发的原因。

3、从安全技术和安全管理的角度，指出该灌装站应采取的事故预防措施。

第四题

某县一化工厂有生产科、技术科、销售科、安全科和工会等。2006年5月3日，该厂氨气管道发生泄漏，3名员工中毒。在事故调查时，厂长说：因管道腐蚀造成氨气泄漏，为不影响生产，厂里组织了几次要线堵漏，但未成功，于是准备停车修补；生产副厂长说：紧急停车过程中，员工甲未按规定程序操作，导致管道压力骤增、氨气泄漏量增大，采取补救措施无效后，通知撤离，但因撤离方向错误，导致包括甲在内的现场3名员工中毒；员工甲说：发现泄漏后没多想，也没戴防护面具就进行处理，再说厂内的防护面具很少而且很旧了，未必好用；员工乙说：当时我是闻到气味，感觉不对才跑的，可能是慌乱中跑的方向不对，以前没人告诉过什么情况该往哪跑、如何防护，现在才知道厂里有事故应急救援预案；安全科长说：编制事故应急救援预案是厂下达给安全科的任务，由安全科员工组成编制组，预案经我审查后，由生产副厂长签发。事故调查人员调查确认厂长、生产副厂长、员工甲、员工乙和安全科长所说情况基本属实，并发现预案签发人为已调离该厂的原生产副厂长，签发日期为2005年7月8日，预案没有在属地负责安全生产监督管理部门备案。

根据以上场景，回答下列问题（共20分）

1、按照应急准备要素的要求，指出该厂在应急准备工作中的不足。

2、指出该厂在预案编制和预案管理中存在的问题，并提出改进建议。

3、结合此次氨气泄漏事故，说明该类应急救援预案中人员紧急疏散、撤离应包括的内容。

第五题

某年夏未秋初，某电化厂液氯工段发生液氯钢瓶爆炸。使该工段414㎡厂房全部摧毁，相邻的冷冻厂厂房部分倒塌，两个厂房内设备、管线全部损毁。并造成附办公楼及厂区周围280余间民房不同程度损坏。液氯工段当班的8名工人当场死亡。更为严重的是爆炸后氯气扩散7公里，由于电化厂设在市区，与周围居民区距离较近，事故共导致千余人氯气中毒，数人死亡。直接经济损失若干。

初爆炸的1只液氯钢瓶是由用户送到电化厂来充装液氯的。由于该用户在生产设备与液氯钢瓶连接管路上没有安装逆止阀、缓冲罐或其他防倒罐装置，致使氯化石蜡倒灌入液氯钢瓶中，这属于违章行为。而且在送来此钢瓶时也未向充装单位声明情况，留下重大事故隐患。负责充装钢瓶的电化厂液氯工段工人违章操作，在充装液氯前没有按照操作规程对欲充装的钢瓶进行检查和清理，就进行液氯充装。充装时，钢瓶内的氯化石蜡和液氯发生化学反庆，温度、压力升高，致使钢瓶发生爆炸，并导致周围钢瓶相继爆炸，造成严重后果，影响恶劣。经调查：双方工人均未经特种作业人员培训和考核。当地政府和化工厂均没有事故应急救援预案或措施。

根据以上场景，回答下列问题（共28分）

1、分析该起事故的直接原因和间接原因。

2、根据《安全生产法》，试提出处理建议。

3、试提出防范措施。