第一篇：2019中国电信浙江分公司校园招聘常见问题
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2019中国电信浙江分公司校园招聘常见问题
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1、《应届大学毕业生就业推荐表》大多数学校还未发放，填写简历时不能提议申请，如何解决?
目前，上传《应届大学毕业生就业推荐表》为非必填项。同学们可视各高校发放就业推荐表的进度，暂不上传，建议面试时打印携带。
2、目前还在上课，学校还没有提供完整的成绩单，如何解决? 请提供2019年春季学期(含)以前的成绩单。
3、职位申请截止时间是什么时候?
秋季校园招聘的职位申请时间统一截止到2018年12月31日,具体职位可能会根据接收简历情况具体调整。
4、往届生，自考生，专升本类学生可否参加此次简历投递? 本次招聘主要面向2019年毕业的高校毕业生，请大家留意各子分公司对应聘资格的具体要求。
5、申请表提交后可否修改?
简历提交过后如已经过处理将无法修改。所以请您准备好相关材料后，再正式申请职位。
6、英语四六级证书遗失能否用在学校网上查询的成绩结果页作为证明?
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查询证明请加盖学校相关部门公章
7、申请两个以上省级子公司职位，是按先后顺序还是会被取消资格? 简历筛选主要是根据大家填报志愿的顺序。
8、投递简历时上传证件照及相关证书复印件为何无法上传? 简历规格上传容量单个不得大于2M.更多招聘请查看
第二篇：2019中国电信浙江分公司校园招聘职位申请
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2019中国电信浙江分公司校园招聘职位申请
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1、在这次校园招聘计划中，我可以申请几个职位?
同学们请注意：本次校园招聘，每位学生可申请不多于3个子(分)公司，具体职位信息详见招聘说明。
2、我是否可以通过注册不同的用户名来申请更多的职位?
不可以。我们的简历系统是通过您注册的身份证号来进行唯一识别的，因此一人只能注册一次。
3、如何提高我的简历的通过率?
首先简历形式非常重要，相比纸质简历，电子注册简历更有优势。电子注册简历模板是针对职位综合要求设计的，反映中国电信对职位的考察点，填写电子简历很重要。第二，认真研究职位要求后，适当地、有针对性地增加职位要求相关内容，突出简历描述与职位的匹配度也非常重要。总之，认真完整、有针对性的填注在线简历有利于提高简历的通过率。
4、本次校园招聘如何投递简历?
截止时间是什么时候? 本次校园招聘集中投递简历时间为2018年8月15日-2018年12月09日部分职位可能会根据申请情况适当延长时间，具体职位申请截止时间请查询系统公告。
5、如何知道我是否获得了中国电信的笔试及面试资格呢?
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我在哪里获得这样的信息呢? 我们将主要通过电子邮件方式或手机短信方式，通知您参加我公司组织的笔试和面试。所以请确保您的电子邮件地址有效。
6、我与中国电信签订了三方协议，是否可以到公司实习?
中国电信集团公司不统一安排签署第三方协议的学生到公司实习，具体安排可在签署协议后咨询提供职位的子分公司。
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第三篇：2019中国电信浙江分公司校园招聘安排问题
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2019中国电信浙江分公司校园招聘安排问题
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1、中国电信2019年校园招聘什么时候启动?
中国电信集团公司于2018年8月15日正式启动校园招聘。届时，大家可以通过中国电信集团公司网站“招贤纳士”专栏(www.xiexiebang.com/jobs)，登录中国电信校园招聘系统，查询所属子分公司相关招聘职位信息，并提交简历。
2、本次校园招聘高校宣讲会在那些城市、学校、什么时候进行? 中国电信集团公司将于2018年9月5日-2017年9月28日，在北京、哈尔滨、长春、上海、广州、南京、杭州、成都、重庆、武汉、长沙、郑州、苏州、西安等城市重点高校组织开展校园宣讲活动。具体安排可查询系统公告。
3、本次校园招聘的工作地点都是在北京吗?
主要分布在全国各省(区、市)的城市、县区及乡镇。具体工作地点详见招聘信息。
4、本次校园招聘招聘硕士学历吗?
全国高等学校2019年应届毕业的全日制本科生、硕士生及博士生(备注：应届毕业生需取得相应学位)。
5、由于发布的职位信息较多，在职位选择上我们要注意什么问题? 同学们在注册简历后，可以根据职位描述进行选择，如有错选，可以重新修改投递职位。简历被筛选后将不能改投。我们会根据你最后申请的职位，对你的简历进行筛选。因此，一方面同学们应该仔细阅读各职位的职责描述、招聘要求，更多招聘请查看
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结合自己的知识、技能强项判断出能够胜任的岗位范围;另一方面，同学们应该通过宣讲会了解所应聘部门的情况及工作内容等判断出符合自己职业兴趣的岗位。通过两条判断筛选出自己既有兴趣，又有能力从事的岗位进行申请，避免因盲目申请浪费了机会。
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第四篇：2018中国电信兰州分公司校园招聘公告
2018中国电信兰州分公司校园招聘公告
2018中国电信甘肃分公司校园招聘公告已经发布，为了帮助各位考生能更好的备考中国电信考试，甘肃中公金融人小编给大家整理了兰州分公司招聘职位信息，望大家及时查看。
兰州分公司招聘职位 企业信息化— IT运维与支撑 学历要求：本科
专业要求：计算机、电子信息 岗位职责： 1.BSS日常维护与管理;2.新业务营销套餐的测试与推广;3.全业务计费、出账及财务报表的管理;4.全业务计费管理及日常故障处理;5.支撑前端日常统计及分析。
应聘资格要求： 1.英语达到国家四级及以上水平;2.计算机达到国家二级及以上水平(或同等水平);3.有较强的学习能力和沟通能力;4.政治思想品德好，组织纪律性强，诚信度高，具备良好的职业道德和团队精神，具有强烈的事业心、进取心和责任感，身体健康。
市场类—销售与服务 学历要求：本科
专业要求：市场营销类;电子商务类
岗位职责：1.负责对客户日常营销及服务工作;2.完成公司销售指标，提高收入业绩;3.组织营销组织策划;4.具有良好的沟通能力，能使各部门之间沟通顺畅;5.新业务营销流程穿测;6.提升客户满意度。
应聘资格要求：1.英语达到国家四级及以上水平;
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2.计算机达到国家二级及以上水平(或同等水平);3.有较强的学习能力和沟通能力;4.政治思想品德好，组织纪律性强，诚信度高，具备良好的职业道德和团队精神，具有强烈的事业心、进取心和责任感，身体健康。
维护与服务支撑类—维护与服务支撑管理 学历要求：本科
专业要求：通信工程、计算机、电子信息 岗位职责：1.全业务产品支撑;2.网络组织及资源管理;3.网络维护管理;4.增值业务平台数据配置与管理;5.配合网络割接、版本升级;6.疑难故障技术支撑。7.客户售后的网络支撑;8.重大故障抢修及改进流程;9.维护服务质量管理;应聘资格要求：1.英语达到国家四级及以上水平;2.计算机达到国家二级及以上水平(或同等水平);3.有较强的学习能力和沟通能力;4.政治思想品德好，组织纪律性强，诚信度高，具备良好的职业道德和团队精神，具有强烈的事业心、进取心和责任感，身体健康。
维护与服务支撑类—技术支撑 学历要求：本科
专业要求：通信工程、计算机、电子信息 岗位职责：1.网络组织技术支撑;2.专业系统日常维护操作和作业计划执行;3.重大故障抢修处理与系统安全管理;4.参与客户业务网方案制定;5.专业方向和技术研究;6.核心网、承载网、互联网和接入网络支撑;
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7.客户服务支撑;8.产品维护支撑。
应聘资格要求：1.英语达到国家四级及以上水平;2.计算机达到国家二级及以上水平(或同等水平);3.有较强的学习能力和沟通能力;4.政治思想品德好，组织纪律性强，诚信度高，具备良好的职业道德和团队精神，具有强烈的事业心、进取心和责任感，身体健康。
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第五篇：中国电信2013校园招聘
中国电信2013校园招聘
时值金秋，中国电信集团公司携北京、上海、广东等31个省级分公司，系统集成、增值业务运营、电子商务等专业公司，上海、广州研究院，物联网中心等产品基地以及中国通信服务股份有限公司，正式启动2013校园招聘活动，面向国内各大院校诚聘英才。
1、网上报名：
2012年9月17日－11月25日
2、校园宣讲：
2012年10月16日－11月14日
同学们请注意：
·一个人可以最多报2个单位，每个单位可申请2个职位，请同学们慎重选择！
·网上报名时间于2012年9月17日－11月25日，请大家在此之前踊跃投递简历！
招聘对象：
全国高等学校2013年应届毕业的全日制本科生、硕士生及博士生。
专业范围：
主要包括新闻学、传播学、媒体创意等文科类专业；市场营销、财务、法律、人力资源管理、企业管理、工商管理、电子商务等管理学类专业；以及通信工程、移动 通信、数据通信、计算机科学与技术、计算机应用、计算机软件、软件工程、网络工程（安全）、计算机网络技术、信息工程、信息管理与信息系统、信息与通信技 术、通信与信息系统、信号与信息处理、数据挖掘、电子工程、系统集成、互联网应用、多媒体技术等理工科专业。具体岗位专业要求详见岗位招聘信息。
招聘岗位：
中国电信集团公司及所属子分公司发布招聘岗位主要类别有：市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设类、网络维护与服务支撑、研发以及综合支撑（文秘行政、法律、财务管理、人力资源管理）等八大类岗位，累计招聘需求为6000余人。
招聘岗位工作地点：
主要分布在全国各省（区、市）的城市、县区及乡镇（不含港、澳、台地区）。具体工作地点详见招聘信息。
以上流程若有变动，将另行通知。更新公告敬请关注中国电信集团公司--“招贤纳士”专栏（河北电信2013校园招聘
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