单位平安建设情况报告

第一篇：单位平安建设情况报告

2016年度平安建设情况报告

2016年以来，我单位认真执行市局党委开展“平安建设”的决策部署，以 “创建平安单位，构建和谐单位”为目标，按照综治工作的总体部署，坚持以人为本、统筹兼顾、标本兼治、整体推进的原则，紧紧围绕“加快发展，和谐发展”这一主线，进一步统一思想，明确责任，突出工作重点，完善工作机制，并结合我单位的实际情况，认真开展了建设“平安单位”创建活动，确保单位全年无重大责任事故和治安案件发生，有力地促进了我市事业的快速健康发展。现将一年来，创建工作情况汇报如下：

一、强化组织领导，确保平安建设工作有序开展 一年来、我处高度重视单位的平安建设工作，党支部及领导班子始终把平安建设工作作为提高灌区整体管理水平的有效载体，始终把安全工作作为衡量各项工作的标尺，也是提高职工队伍安全意识的重要途径，密切围绕单位中心工作组织开展活动，建立健全平安建设工作机制，使创建工作融入单位建设与管理的各个环节及干部职工工作、生活的方方面面。努力加强平安建设工作组织领导，健全组织机构，落实人员配置，制定和完善有关规章制度。一把手亲自挂帅，成立了以单位书记、主任为组长，班子其他成员为副组长，各科（室）所负责人为组员的平安建设领导小组。制定了单位《平安建设工作要点》、《平安建设实施方案》等内容，明确了平安建设工作目标任务，做到有据可依、有章可循，平安建设工作党政一把手负总责，分管领导具体抓，党政工团齐抓共管，群众普遍参与的平安建设工作格局。

二、强化学习教育，夯实平安建设工作基础

自平安创建工作开展以来，我处以实现灌区和谐稳定为宗旨，以平安建设创建活动为抓手，不断的深入学习、强化措施，狠抓过程管理，有力推动平安建设工作不断走向深入。积极参加市局组织的安全生产知识竞赛，宣传和普及安全生产知识，增强单位干部职工的安全生产意识，为推动和实现单位安全形势持续稳定良好发挥了积极作用。利用单位的黑板报，宣传栏、电子屏、微信群等工具宣传平安建设内容，营造了人人参与平安宣传的良好氛围，激发了干部职工为平安建设贡献力量的热情，不断提高参与平安建设的积极性和主动性，形成了我处在思想上行动上高度统一良好局面。

三、强化制度措施，确保平安建设工作取得实效 为深化单位的平安建设创建工作，打造平安和谐灌区，我处牢固树立创新发展理念，坚持稳中求进的工作基调，明确工作目标、落实工作任务，多措并举、突出特点，紧紧抓住平安建设这个牛鼻子，建立了一整套深化平安建设工作的方法和举措，以平安稳定为底线，全力做实基础性工作，把平安建设工作作为维护稳定我处全局的重要保障，由于落实各项措施得力，我处的平安建设工作取得了很大的成效。2016年平安建设落实情况如下：

（一）部门平安建设情况

1、未发生重大刑事案件、安全生产事故、重大交通事故。

2、未发生领导干部违法犯罪情况

3、内部安保防范情况

（1）制订了《单位治安保卫制度》，并完善设置了机构设置，明确了主管处室和主管领导及相关人员。

（2）制订了单位及下辖运行、安全防范制度，完善了巡逻、巡护制度，通过安装警示牌、发放明白纸、安装电子监控设备、增加防火防盗设施加强了全处安全防范水平。

（3）把单位安全保卫工作经费列入了年度预算，设立保卫室，并配备专职人员3名，保证人员工资正常发放及安防配套设备正常运转。

（4）制订了《单位安全生产教育培训制度》，并制定了《单位安全生产教育培训计划》，保证了平安创建活动正常运行，通过培训答题等形式，对职工进行了防火、防盗、安全生产、交通安全等项教育。

（5）与区居委会、区派出所开展了联防联控网格化协防管理，完善了相关工作机制，制订了保卫室安全岗位制度及登记管理制度。

（二）系统平安建设情况

1、未发生越级上访集体上访，没有重大群体事件和个人极端事件，及重大负面舆情事件。

2、社会稳定风险评估，对可能发生农民工工资兑付风险的工程建设项目评估后设立账户三方监管，防范了社会稳定风险。

3、社会矛盾纠纷多员化解情况，制订了《单位调解工作联席会议制度》，并编制了《单位行政调解依据汇总表》，成立了单位调解委员会，由主管主任负责，相关处室牵头，参加，完善了调解组织建设。

（三）联系点平安建设情况

我处联系社区居委会，对社区内社会治安状况做到实时把握，由办公室和楼长负责做好平安单位平安建设责任书》，落实了平安建设领导责任。

2、根据省、市和市局要求制定了《单位平安建设实施方案》，完善了具体实施市局要求，明确了平安建设责任领导，建立了由主任负责，主管主任参加，办公室牵头，科参与，各所落实的层层负责机制。

（五）专项工作完成情况

我处对市综治委及市局要求的专项工作及时安排，确保渠道畅通，安排到位。

在今后的工作中，我们将继续加大工作力度，不断改进工作方式方法，建立健全各项管理制度，确保单位稳定，确保一方平安，为打造平安单位做出我们应有的贡献。

2017年7月4日

第二篇：单位平安建设宣传栏（模版）

单位平安建设宣传栏

平安建设领导小组职责

一、深入贯彻落实中央、国务院、省、市、县关于“平安创建”工作的方针、政策。

二、结合本单位工作实际，研究制定“平安创建”工作计划，提出阶段性工作部署，并组织实施。

三、组织、指导、协调、推动本单位“平安创建”工作，按照谁主管、谁负责的原则，落实“平安创建”工作的各项措施。

四、建立和完善“平安创建”工作目标管理责任制、检查评比制度及奖惩制约机制，表彰先进。

五、总结推广典型经验，分析研究新情况、新问题，积极探索和逐步完善“平安创建”工作的新路子。

六、办理上级交办的其它有关事宜。

平安示范单位标准

一、领导班子建设好。班子团结、办事公道、群众满意。

二、平安建设工作好。主要领导负总责，落实责任制。机构、人员、经费、措施、制度五落实。计划、安排、检查、考核、档案五齐全。群众知晓率参与率95%以上，平安创建达标率90%以上。社区成立自查申报小组。

三、人口管理好。无参与非法宗教和邪教组织的人员，底数清，情况明，档卡齐全，帮教到位。

四、单位内外秩序好。强化内部治安措施，重点部位“三防”到位。年内无刑事、治安案件、群众对治安秩序满意和基本满意率100%。

五、干部职工教育好。各类教育计划、安排、记录三齐全。年内无违法乱纪案件，平安家庭创建率95%以上。

六、化解矛盾效果好。及时有效，记录齐全。年内无人员上访、闹事、“民转刑”案件。

七、宗教政策宣传好。党的民族宗教政策宣传执行好。年内无人参与非法宗教活动。

八、值班制度坚持好。坚持领导带班和重大节庆活动期间干部轮班制度，年内无重大责任事故。

九、安全生产效益好。有安全生产领导机构，人员、经费、措施、制度、记录六落实。年内无失、泄密和消防、交通等重大安全事故。

十、文化活动健康好。文化设施齐全，制度完善，活动正常，文化活动健康丰富。

平安创建措施

一、强化领导，健全机构。进一步健全综治组织体系，配齐配强综治专职干部，加强对基层综治工作的政治、业务培训，提高干部的政治素质和业务水平。

二、健全机制，维护社会稳定。要进一步完善矛盾纠纷排查调处机制。加强维护稳定工作的“三个网络”建设，进一步加大工作力度，做到小事不出组，大事不出股室，重大矛盾纠纷不出局。

三、坚持严打方针，强化严打整治体系。要始终保持严打的高压态势，严厉打击各类刑事犯罪，坚决查禁乱砍滥伐和破坏野生动物的活动，健全形势定期分析、问题定期排查机制，强化重点整治，建立长效管理机制。

四、整合社会治安资源，不断演练，提高治安防控能力。深化“平安细胞”工程。推进

“网格化”管理。积极看展邻里守望、守楼护院等联防活动。充分利用现代科技成果，加强技术防范网络。

五、加强社会管理。加强交通、消防管理，严格易燃易爆物品、有毒害物品的管理。建立治安灾害预警防范工作机制，建立健全单位的治安管理。

六、强化宣传。加强道德法制宣传教育，不断提高公民的道德素养。加强法制宣传教育、法律服务网络建设，深入开展“法律进万家”活动，把创建活动延伸到各股室。

第三篇：建设平安单位实施方案

建设“平安单位”实施方案

为贯彻落实区委、区政府《关于建设“平安**”的实施方案》的精神，结合我部的实际，特制定如下实施方案：[xiexiebang.com文章-http://www.xiexiebang.com/找文章,到xiexiebang.com]

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神和依法治国基本方略，根据省、市、区的总体要求，做到夯实基础、突出重点、推进创新、狠抓落实、务求实效，为加快建设海峡西岸经济区新兴港口城市核心区，实现全面建设小康社会目标，努力营造团结和谐的政治环境、安定稳定的治安环境、公平竞争的经济环境、规范有序的法制环境、安居乐业的生活环境。

二、工作目标

在区委、区政府的统一领导和部署下，完成下达的相关任务和指标，通过积极宣传，努力营造团结和谐的政治环境、安定稳定的治安环境、公平竞争的经济环境、规范有序的法制环境、安居乐业的生活环境，实现区委、区政府提出的“六个明显提高”、“六个逐步下降”、“六个有效遏制”、“六个有力防止”的目标作贡献。

三、宣传内容

要采取媒体宣传与社会宣传相结合、单位宣传与营造环境相衔接的形式，以正面引导和鼓劲为主，营造浓厚的创建氛围，增强社会和群众的参与意识。重点突出以下几方面的内容：

（1）大力宣传我区深化平安创建活动的主要目标和工作措施；

（2）大力宣传平安创建活动中涌现出来的先进单位、基层的创新实践和工作成果；

（3）大力宣传社会各界和人民群众广泛支持、热情参与、见义勇为的典型事迹；

（4）深入反映人民群众对平安创建的呼声和意见建议；

（5）充分发挥舆论监督的作用，对不重视创建工作、治安存在严重问题的地区和单位，进行必要的曝光和跟踪报道。

三、主要任务

1、编发宣传提纲。近期，由区委宣传部平安创建活动领导小组办公室编发深入开展平安创建活动的宣传提纲，进一步宣传一年来我区平安创建的成果，分析创建工作所面临的形势，明确深入开展平安创建的目标要求和工作措施，形成社会广泛支持、群众积极参与的良好局面。

2、开展宣讲活动。从9月10日起，用一个月左右的时间，组织各单位平安创建宣讲团成员，深入社区、村镇、学校、企事业单位，开展“千场万人”宣讲活动，结合各基层、各单位的特点作深入宣传，使平安创建家喻户晓、深入人心。

3、营造社会氛围。通过在市区主要道口设置巨幅宣传牌、在社区设立宣传横幅、栏牌和黑板报、在居民楼道布置宣传标语和漫画等多种形式进行宣传，强化社会参与意识和居民防范意识，构建平安创建的铜墙铁壁。

4、组织舆论宣传。《**在线》在“平安**”专栏中，采取访谈、综述、消息等多种形式予以报道，其他媒体进行相关报道，宣传我区平安创建和专项治理的工作成效，展示我区平安创建的品牌特色，讴歌基层政法、综治战线的先进典型和人民群众见义勇为的生动事迹，反映人民群众对治安工作的意见和呼声。还要采取选登平安创建摄影照片的形式，图文并茂反映我区创建成果。有组织地开展“见义勇为大家谈”活动，弘扬社会正气，激发广大人民群众与违法犯罪行为作斗争的热情和勇气。

5、搞好集中宣传。拟于11月底由中共**城区委宣传部、**市新华书店、**市**区教育局、**市**区妇女联合会联合组织，在各中小学和社区设宣传点，开展平安创建集中宣传和青少年爱国主义教育读书活动。配合区政法各部门干警走上街头，开展法制宣传和法律咨询，征集人民群众对社会治安的意见建议，再次兴起人人关心治安、个个参与防范的热潮。

四、工作要求

1、高度重视，精心组织，加大宣传教育的力度。宣传教育工作是平安创建工作的重要组成部分，也是平安创建活动中一项十分重要的全局性、基础性工作。各单位、各部门对创建宣传工作必须高度重视，精心组织，统筹安排。要把宣传教育工作纳入深化平安创建活动的总体规划，建立宣传教育的责任制，成立“平安单位”领导小组，并明确工作职责，制定实施方案。建立“平安单位”一把手负总责，亲自抓、直接抓，分管领导专门抓，班子成员共同抓，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实，切实加大工作力度，推进我区平安创建活动的不断深入。

2、多方配合，各尽其能，形成宣传教育的合力。平安创建宣传教育工作既要分工负责、有所侧重，更要协作配合、打整体战。区委宣传部有效发动和组织新闻媒体，通过开设专栏、深入采访等方法，组织具有一定深度和广度的报道；各单位要充分利用基层各种宣传阵地，进村入户开展宣传活动，在营造社会氛围方面下功夫；各单位一方面要加强本单位内部的宣传发动，另一方面要培植和宣传本单位平安创建的先进典

型；各部门既要充分发挥现有各种宣传阵地的作用，又要为全区创建宣传及时提供线索，组织和策划好本单位平安创建的宣传报道工作，争取出力作、出精品。通过各方努力，达到舆论宣传造成声势、社会宣传形成高潮、日常宣传持续不断的工作效果。

3、突出重点，结合实际，增强宣传教育的实效。各单位、各部门要确立“以我为主”的思想，根据全区平安创建宣

传教育工作的统一要求，结合各自实际，进一步明确宣传教育的重点内容、重点对象和重点措施。平安创建宣传既要反映动态性的工作信息，又要反映创新性的工作成果；既要反映社会群众的参与热情，又要反映政法机关的主力军作用；既要展示平安创建的工作成效，又要督查存在的薄弱环节，使宣传教育与创建活动相互促进、相得益彰。区宣传系统的各新闻媒体，要根据近期宣传教育的总体要求，尽快制定本单位、本部门宣传教育活动的方案，并于11月25日之前报区委宣传部平安创建办公室。

4、落实责任，兑现奖惩。签署《社会治安综合治理工作责任书》，把建设“平安**”的具体工作责任落实到领导、单位和个人，建立责任网络和决策目标，执行责任、考核、监督三个体系。对在建设“平安**”中成效突出的单位及其领导要予以表彰奖励；对工作落后的要实行黄牌警告、重点扶帮、督促整改；对因思想不重视、责任不明确、措施不到位、工作不落实，造成重大群体性案件的，要追究主要领导、分管领导和责任人的责任。

第四篇：建设和谐平安单位工作汇报

建设和谐平安单位工作汇报

市和谐平安创建检查组：

根据《关于开展“建设和谐平安定南”活动的决定》和《建设和谐平安定南总体工作方案》两个文件精神，我局以强化综治领导责任为抓手，以强化林政资源管理、山林纠纷调处为重点，以营造和谐平安单位为根本，深入开展“建设和谐平安单位”活动，有力地促进了我县林业健康和谐有序发展。现将有关工作汇报如下：

一、领导重视 [文章-，一站在手，写作无忧]

我局多次召开局长办公会，认真研究部署“和谐平安单位”创建的有关工作，并迅速组织实施。

一是迅速成立了以局长为组长、以副局长、有关股室负责人为组员的“和谐平安单位”创建活动领导小组，专门设立一个办公室，并指定一人专门负责此项工作。

二是认真制定了《建设和谐平安单位工作方案》。结合林业实际，做到指导思想明确，目标任务明确，方法步骤明确。《方案》同时以文件形式下发至各林场，要求各场认真贯彻执行。

三是建立健全了相关制度。制定了林业局和谐平安单位标准、建设和谐平安单位工作月例会制度等工作制度，进一步完善了有关综治工作制度，并做到制度上墙。

四是进行了学习动员。我局及时组织机关全体职工认真学习了建设和谐平安单位的有关文件，同时进行了热烈讨论。

五是特别注重了宣传。我局把和谐平安单位工作宣传和林业宣传结合在一起，充分利用宣传车、专栏、标语进行宣传。据统计，出动宣传车5日，刊出专栏2期，悬挂宣传标语8条。

二、措施得力

1、狠抓林政秩序整治工作。为进一步加强森林资源的管理，我县去年制定了《定南县林政资源管理规定》。围绕《规定》，我局大力开展了林政秩序整治工作。一年来，全县共查处各类林业行政案件260起，没收违法所得22.8万元，行政罚款30.5万元，补征育林基金28万多元，行政处罚705人；查封木竹加工企业(点)27家、原木7244.3m3、小料259.8m3、单板247.9m3、木片25.8m3、毛竹26408根、竹筷坯520万双；清查无手续原木1422m3、小料15.2m3、单板61.7m3、木片25.8m3、毛竹3318根、竹筷坯125.5万双。

同时，我局重点对去年新上项目占用林地情况进行了全面清查，对非法占用林地做到发现一起，依法查处一起。一年来共查处了违规占用林地事件8起236亩。

2、强化了森林防火工作，切实保护森林资源。通过狠 抓野外火源管理、加强森林消防队伍建设、改善防火设施设备等措施，XX年全县共发生森林火灾5起，较上年下降30%，是XX年以来发生火灾次数最少的一年。

3、积极调处山林权属纠纷，确保林农群众稳定。我们定期开展矛盾纠纷排查调处，及时发现掌握影响稳定的苗头性、倾向性、群众性的问题，落实“五个一”工作模式。XX年由于林改，山林权纠纷事件成倍上升。鉴于这种情况，我局专门成立了调处办，充分组织人员认真调处山林权属纠纷，做到发生一起，调处一起，切实做到了把矛盾化解在基层，消除在萌芽状态。一年来共调处山林纠纷70起，面积3250亩，调处率95%以上。

4、切实加强了信访工作。抓好《信访条例》的宣传贯彻落实，严格落实信访工作领导责任制、首问责任制和责任追究制、健全信访突出问题和不稳定因素的排查制度，加大力度集中处理信访的突出问题及群众事件，特别是对我局XX年16位乡镇下岗分流人员进行了妥善解决，有效化解和减少了集体访、重复访、越级访和非正常访。

5、认真抓好了社会保障。一是重点解决了全系统300多干部职工的医疗保险问题，消除了他们的后顾之忧，努力减少了影响和谐的不稳定因素。二是认真做好了下岗职工再就业工作，使12位下岗工人重新走上了工作岗位。

三、成效明显

总之，自创建活动开展以来，林区治安进一步稳定，林政秩序进一步规范，森林生态进一步好转，人与森林关系进一步和谐，林业在全县经济发展中的作用进一步得到增强。

以上汇报当否，请批评指正。

XX县林业局

二OOX年X月XX日

第五篇：上半年建设平安单位工作总结

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上半年建设平安单位工作总结2010-06-27 23:04:43免费文秘网免费公文网上半年建设平安单位工作总结上半年建设平安单位工作总结(2)

2008年上半年建设“平安单位”工作总结 今年以来，在县委、县府的正确领导下，我局认真贯彻落实上级有关建设“平安单位”的文件精神，全力抓好机关后勤管理工作，各部门积极响应，相互督促，相互配合，开展安全隐患整治工作，营造良好的工作环境，有效保障县级党政机关工作的正常运转，较好地完成了各项工作任务。现将有关工作情况作如下总结：

一、组织领导

今年以来，我局党组高度重视建设“平安单位”工作，多次召开党组会议，研究部署了工作计划和目标任务。按照县委的统一部署，向各科室、各部门制定了具体的工作内容，落实各项县委传达的要求，讲成绩，重时效，为推进我局建设“平安单位”工作奠定了坚实的组织基础。

二、主要工作

（一）加强学习，提高干部职工素质 加强学习，建设一流的机关干部队伍，严格落实各项学习制度，认真学习贯彻十六大和十七大精神，以县委、县府提出的建设“平安单位”工作要求为载体，我局深入开展了“争一流部门、创一流业绩”和“遵纪守法保平安”系列主题教育。围绕主题，抓住灵魂，把握精髓，结合机关事务管理局实际，根据不同层次，精心安排了教育内容，不断提高干部职工的理论水平和政治素质，推进我局建设“平安单位”工作深入开展。

（二）狠抓管理，保证县府大院稳定

抓好机关大院安全秩序管理。县府大院是我县四套领导班子以及机关工作人员办公的地点，县府大院的安全保证就是我县各项工作能够顺利开展的保证，也是我局各项工作的重中之重。因此，我局制定了《大院安全保卫管理制度》，成立以×××同志为队长的保安应急小分队，并调整了个别综合素质比较差的保安。严格把关非机关工作人员进出大院，对办事人员进行登记。整顿了车辆停放较乱的现象，规范了车辆停放的位置。夜间加强对县委、县府两院大楼的巡逻，并增加了巡逻次数，保证县府大院财产的不受损失，提高了县府办公大楼的安全系数，有效保障县府机关工作的顺利开展。

（三）规范接待工作，服务经济建设 接待工作是县委、县府全局工作的重要组成部分，是展示××形象的一个重要窗口，也是一种重要的行政资源。我局党组从讲政治的高度，充分认识做好接待工作的重要意义，切实做到思想上重视，力量上保证，工作上落实，措施上到位。在人员少，任务重的情况下，牢固树立“为经济社会发展服务，为县委、县府服务”观念，始终把握接待工作无小事，接待工作也可以出生产力的思想。不断提高接待水平，努力在接待“规范”上下功夫。为使每一位来宾都能感受到我县宾至如归的优良传统，我局积极和有关部门以及宾馆、饭店通力合作，加强对到访宾客的安全保卫工作，加强对宾馆饭店的规范管理，加强对驾驶员安全行车的管理。让来宾在我县能够吃得放心，住得安心，行得顺心，体现县委、县府建设“平安单位”的决心和意志。

（四）加强车辆管理，提高服务效益 车辆管理是我局主要工作组成部分，为了进一步落实“平安单位”建设活动，我局在原有的车辆管理有关规定基础上，借鉴其他单位公务用车管理与调度的先进办法，进一步完善管理制度，规范了车辆消费行为“三定点”，即定点加油、定点维修、定点保修；“三登记”，即登

记行驶公里数、登记油料消耗数量、登记维修费用；“三请示”，即车辆修理先请示、轮胎换新先请示、派车通知先请示。并向每位驾驶员印发一份交通规则小册子，提高驾驶员对安全行车的认识。在实事求是，尊重事实的基础上，以实际工作情况与勤俭节约精神的方式相结合，有效地促进了我局的效能建设和“平安单位”建设工作。

（五）树立服务意识，稳定机关“后院” 我局负责县府机关大院以及机关宿舍的管理，机关宿舍建成时间比较长，结构趋于老化。由于种种客观原因，现今依然有机关工作人员暂住其中。为了保证县府机关工作人员不受住房条件影响，我局加派技术人员，加强了对办公楼、机关宿舍楼的日常管理，及时对上、下水道进行清理和对电路进行维修，同时做好常委楼的卫生打扫和有关生活服务，保证了住户的人身财产安全和生活质量。

三、存在的问题

（一）投入资金不足。我局曾于多年前购入监视设备，对县府大院进行24小时监控，收到了明显的效果。大院内捣乱、偷窃行为大幅度减少。但随着现今流动人员的增多，县府大院环境的变化，老设备已经不能承受现在的工作量。由于我局资金不足，迟迟不能对监控设备进行更新，在安全保卫方面存在一些漏洞，给保安的工作带来了一定的压力。

（二）大院流动人员比较多，造成管理方面的疏漏。由于县府大院办事人员比较多，来往频率大，人民群众上访较多，给维护大院正常办公秩序带来了一定的压力。

（三）县府宿舍楼经过检验被鉴定为危楼。我局曾经多次派人进行翻修，但因为大楼主体已经趋于老化，还是存在着较大的安全隐患。另外，由于各种客观原因，现今住户不能及时搬迁出去，给我们的安全管理