举报奖励办法廊坊市安全生产事故隐患和违法行为

第一篇：举报奖励办法廊坊市安全生产事故隐患和违法行为

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廊坊市安全生产事故隐患和违法行为举报奖励办法

河北省廊坊市人民政府

廊坊市安全生产事故隐患和违法行为举报奖励办法

廊坊市人民政府令〔2010〕第4号

《廊坊市安全生产事故隐患和违法行为举报奖励办法》已经2010年11月12日市政府第22次常务会议讨论通过，现予公布，自2011年1月1日起施行。市 长 王爱民

二○一○年十一月二十三日

廊坊市安全生产事故隐患和违法行为

举报奖励办法

第一条 为加强对安全生产的社会监督，遏制和减少安全生产事故隐患，严厉打击非法生产经营行为，确保生产经营安全，根据 《中华人民共和国安全生产法》、《河北省安全生产条例》以及《河北省奖励举报生产安全事故及事故隐患暂行办法》(冀政办函〔2004〕7号)等有关规定，结合本市实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于本市行政区域内对存在安全生产事故隐患和违法行为的举报、受理、奖励。

第三条 各级安全生产委员会办公室(以下称“安委办”)具体负责安全生产事故隐患和违法行为的举报受理。市安委办负责对跨县(市、区)和市直企事业隐患和违法行为的举报受理。

第四条 市、县两级分别设立奖励资金，列入财政预算，专款专用。

第五条 对生产经营活动中存在的安全生产事故隐患和违法行为，任何单位和个人都有权向所在地安委办举报;但是负有安全生产监督管理职能的政府部门及其工作人员除外。

举报人可采用电话、信件等方式向当地安委办举报，并留下真实姓名和有效联系方式。

第六条 市、县两级安委办接到举报后，按照“谁主管、谁负责”原则，责成相关职能部门进行核查处置。

相关职能部门应当及时核查处理举报事项，并自受理之日起30日内办结;情况复杂的，经安委办批准后可适当延长。

第七条 举报情况属实且相关职能部门事先并未掌握或者实施监控的，都可兑现奖励。

举报人举报的事项应当客观真实，对其举报事项的真实性负责，不得捏造、歪曲事实，不得诬告、陷害他人。

第八条 对实名举报的安全生产事故隐患及违法行为，在调查后不论是否属实，各级安委办都应当及时回复举报人。

第九条 同一事项被多次举报且内容相同的，奖励第一举报人。

第十条 根据实际查证的举报案件类型、违法事实及隐患的严重程度，按下列标准进行奖励：

(一)举报一般安全生产事故隐患，给予200元奖励;

(二)举报非法生产、储运、销售烟花爆竹及其它民爆物品，给予2000元奖励;

(三)举报重大安全生产事故隐患，避免了重大安全事故发生的，经安委办审核认定，给予10000元特别奖励。

重大安全生产事故隐患是指可能造成3人以上死亡，或者1000万元以上直接经济损失的事故隐患;其余为一般安全生产事故隐患。

第十一条 奖励每年兑现一次，并按照下列程序办理:

(一)举报案件经承办部门确认属实的，由安委办定期通知举报人领取奖金;

(二)举报人接到通知后，应当在10日内凭举报人有效身份证件到安委办领取奖金;逾期未领者，视为放弃权利。

第十二条 各级安委办应当建立健全受理举报的登记、核查、处理、督办、答复、统计和报告制度，并向社会公开举报电话、通信地址、邮政编码。

第十三条 承办受理举报案件的工作人员应当依法保护举报人的合法权益，不得泄漏举报人的任何信息及相关情况。违反规定的，由有权部门视情节轻重依据《中华人民共和国公务员法》的有关规定，给予相应的行政处分。

任何单位或者个人对举报人进行打击报复的，有关部门应当依法严肃查处;构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。

第十四条 县级安委办应当在每年12月30日前将事故隐患和违法行为举报、核查及奖励情况报市安委办备案。

第十五条 各县(市、区)应当根据本办法，结合本地实际，制定具体实施办法。

第十六条 本办法自2011年1月1日起施行。

文章来源：中顾法律网(免费法律咨询，就上中顾法律网）

第二篇：安全生产举报奖励办法

安全生产举报奖励制度

目的：依据《中华人民共和国安全生产法》等法律、行政法规以及《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发【2010】23号）、《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》（国发【2011】40号）要求，为了加强公司安全生产工作，强化全体员工对公司安全生产工作的监督作用，公司鼓励全体员工举报各部门安全生产工作中被隐瞒或未被发现的事故、隐患和非法违法行为，及时发现并排除事故隐患，制止和惩处非法违法作业行为，避免事故发生。范围：本办法适用于公司各车间、部室。发放：

程序：

第一条 生产部门发生生产安全事故、存在事故隐患、进行非法违法作业行为，迟报、漏报、谎报和瞒报或未发现处理的，任何员工均有权向公司EHS办公室举报，也可向上一级负有安全生产监督管理职责的部门举报。

第二条 公司EHS办公室开展举报奖励活动，应当遵循方便员工、分级负责、适当奖励的原则。

第三条 本制度所称安全生产事故隐患、非法违法作业行为，主要包括：违章作业、违反劳动纪律、安全隐患，其重点包括以下情形和行为：

（一）未办理相关安全作业证，或证照不全、证照过期进行危险作业的；

（二）未落实安全作业方案或防护措施的；

（三）违反公司安全生产规章制度、岗位操作规程、检维修制度或国家安全生产法律法规所禁止的非法违法行为；

（四）未依法对从业人员进行安全生产教育培训，或者特种作业人员未依法取得特种作业操作资格证书而上岗作业的；

（五）携带违禁物品进入厂区，携带违禁物品搭乘公司班车，违反公司制度，在厂内吸烟、擅自携带火种等；

（六）在岗期间，喝酒、赌博等违纪行为；

（七）工作期间，擅自脱岗、离岗、串岗等违纪行为；

（八）未按规定对危险物品进行管理或者使用国家明令淘汰、禁止的违纪生产安全的工艺、设备的；

（九）对存在事故隐患的仪器仪表、设备设施整改不到位、或者未经审核验收擅自启用的违规行为；

（十）机、电、仪、消防、检测、监控、安全设施、附件等存在安全隐患，安全监管部门还未发现的，或者虽然发现但未按有关规定依法处理。

（十一）将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，或者未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包、承租单位的安全生产进行统一协调、管理的。

第四条 举报可以采用电话、书信、面谈、电子邮件等方式进行。第五条 举报人应当对举报内容的真实性负责。

第六条

公司EHS办公室应当公布生产安全举报就电话、举报信箱和举报地址。

第七条

举报的受理和办理工作应当遵守下列程序：

（一）公司EHS办公室对举报材料进行受理，登记。

（二）属于EHS办公室本部门职责范围内的举报，应当在 个工作日内组织进行调查、核实，及时将调查、核实情况报告公司分管领导并将相关整改任务移送相关业务主管机构；不属于本部门职责范围内的，应在 个工作日内将举报内容移送给有关管辖权的部门。

（三）有关业务主管机构应当将调查处理情况或调查核实情况在办理完毕后

个工作日内反馈给举报人、公司EHS办公室。

（四）公司EHS办公室应当及时将处理结果归档，并做好相关统计工作。第八条

举报受理和办理人员应当对举报人的相关信息保密，不得向被举报单位或相关人员泄漏举报人的相关信息。

表彰宣传和奖励举报有功人员，除本人同意外，不得公开举报人的姓名、岗位。

第九条

经调查属实的，对安全生产举报有功的实名举报人实行精神与物质奖励相结合。

（一）对举报安全生产事故隐患、安全生产非法违法行为的，奖励

元。

（二）对举报瞒报、谎报事故的，奖励

元。

第十条

同一安全生产事故，多人多次举报的，对第一时间举报的单位或个人给予物质奖励，对其他举报人给予表扬。

两人以上联名举报的，奖金由举报人自行协商分配，分配不成的，由公司EHS办公室根据举报人在举报中所起的作用进行分配。

第十一条

举报人接到领奖通知后，应当在 日内凭举报人有效证件到指定地点领取奖金；无法通知举报第十二条 第十三条 第十四条 第十五条 人的，受理举报的安全监管部门可以再一定范围内进行公告。逾期未领取奖金者，视为放弃领奖权利；能够说明理由的，可以适当延长领取时间。

奖金的具体数额由负责核查处理举报事项的EHS办公室根据具体情况提出建议，报告公司分管领导审批。

给予举报人的奖金纳入公司安全专项资金预算。公司保护举报人的合法权益并为其保密。严禁泄露举报人的姓名、工作岗位、家庭住址等情况；严禁将举报材料和举报人的有关情况透露或者转给被举报单位和被举报人。

本办法由公司EHS办公室负责解释。

第三篇：河池市人民政府办公室关于印发河池市安全生产事故隐患和违法行为举报奖励办法(试行)的通知

河池市人民政府

办公室文件河政办发„2009‟102号

河池市人民政府办公室

关于印发河池市安全生产事故隐患和违法 行为举报奖励办法（试行）的通知

各县(市)、自治县、区人民政府，市直各委、办、局，驻河池中直、区直各单位：

经市人民政府同意，现将《河池市安全生产事故隐患和违法行为举报奖励办法（试行）》印发给你们，请认真贯彻执行。

二○○九年四月二十日

河池市安全生产事故隐患和违法行为举报

奖励办法（试行）

第一条为加强全市安全生产的社会监督，鼓励公众举报安全生产事故隐患和违法行为，根据《中华人民共和国安全生产法》、《广西壮族自治区安全生产条例》等法律法规和制度，制定本办法。

第二条任何个人或组织（以下简称举报人）有权对其发现的河池市行政区域内生产经营活动中的重大安全生产事故隐患和安全生产违法行为向当地县级以上（含县级）安全生产监督管理部门举报。

第三条群众举报的安全生产事故隐患和安全生产违法行为，情况属实且相关职能部门事先并未掌握监控的，经依法立案查处后，对举报人给予奖励。

第四条举报范围

(一)生产经营单位因生产经营发生人身伤害、火灾和急性中毒等事故拖延不报、谎报、隐瞒不报或故意破坏事故现场的。

(二)商业企业、商贸市场、学校、医院、旅游、公共娱乐等人员密集场所存有危及人身安全隐患的。

(三)道路交通、水上交通安全事故隐患或发生交通安全事故后逃逸或伪造现场的。

(四)锅炉、压力容器、起重机械、厂内机动车辆、电梯等特种设备不符合国家及行业标准带病运行可能危及人身安全的。

(五)建筑安装施工事故隐患。

(六)火灾事故隐患。

(七)民用爆炸物品、烟花爆竹、危险化学品的生产、经营、储存和运输中的事故隐患。

(八)生产经营单位不具备法律、法规和国家标准或者行业标准规

定的安全生产条件进行生产经营活动的。

(九)危险物品生产、经营、运输、储存、使用及废弃物处置的有关单位未取得相应资质的。

(十)生产、经营、储存、使用危险物品的车间、营业场所、仓库与员工宿舍或民宅在同一座建筑物内，危及员工、居民安全的。

(十一)生产经营单位未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的。

(十二)生产经营单位未建立安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程的。矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位未依法设置安全生产管理机构或配备专职安全管理人员的；其单位主要负责人和安全生产管理人员未按照规定考核合格的。

(十三)单位或个人不具备安全资质和条件开采矿山的。单位或个人为已被停业整顿或关闭的矿山提供电力、爆破器材、设备等生产资料的。

(十四)生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，未依法与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的。

(十五)生产经营单位对从业人员未经安全生产教育培训和培训合格即安排上岗作业的；特种作业人员未依法取得《中华人民共和国特种作业人员操作证》即上岗作业的。

(十六)生产经营单位使用的危险物品包装物、容器和运输工具不符合国家及行业标准的。

(十七)生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或出租给不具备安全生产资质的单位或个人的。

(十八)工作场所职业病危害因素超过国家职业病卫生标准的。(十九)承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构，出具虚假证明、报告的。

(二十)负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员，要求被审查、验收的单位购买其指定的安全设备、器材或者其他产品及指定

接受某种服务的；在对安全生产事项的审查、验收中收取费用的；对发现生产安全事故隐患，不采取果断措施，或接到举报后不认真查处的。

(二十一)其他违反国家、自治区安全生产有关法律、法规和规章的行为。

第五条举报的受理

受理人接到举报电话或收到举报材料后，发现不属管辖范围的举报事项不应受理，同时指引举报人向相关部门举报；属于本办法调整范围的，按以下要求处置：

(一)填写《安全生产举报信息记录本》。《安全生产举报信息记录本》分为事故举报记录本、事故隐患记录本、违法行为记录本。《安全生产举报信息记录本》为受理举报责任单位接收举报事项的原始凭证。

(二)填写《安全生产举报信息处置卡》(简称《处置卡》)，并移送本单位负责人或相关业务机构处理。

第六条安监部门受理安全生产举报后，应当依照“属地管理，分级负责”、“谁管辖，谁负责”的原则，对举报事项作出分类处理。

(一)举报事项属于较大以上生产安全事故、当前不能保证安全的重大事故隐患，或可能立即导致事故发生的安全生产违法行为的，受理人应当立即将《处置卡》报送本单位负责人，本单位负责人应当在1个工作日内做出处理。

(二)举报事项属于前项以外事项的，受理人应当将《处置卡》移送本单位相关业务机构(科、股)。接收《处置卡》的业务机构应当在3个工作日内作出处理。

(三)举报事项属于上级机关、下级单位或其他部门调查处理的，受理人应当制作移送处理举报事项函件，并在3个工作日内移送有关部门或单位调查处理。

第七条负责调查处理的部门，应当在3个工作日立案，并依照案件调查处理程序依法作出处理,并应当在15个工作日内调查终结。

如遇特殊情况需要延长的，经单位负责人批准可延时办结，但延长时间不得超过15个工作日。有关法律、法规另有规定的从其规定。

经审查确认不需要立案调查的案件，业务机构应当在3个工作日内办理终结。

第八条举报人可采用电话、信件、电子邮件等方式向当地县级以上安全生产监督管理部门举报。市、县级安全生产监督管理部门应公布举报电话、网上举报电子信箱、通信地址。

第九条同一个案件分别向两个或两个以上安全生产监督管理部门举报的，只能获得一次奖励；同一个案件被多次举报且内容相同的，奖励第一举报人，举报顺序以受理举报的时间为准；对两人（含两人）以上举报同一案件的，按一个案件进行奖励。

第十条举报奖励对象限实名举报，举报人应留下真实的姓名和联系方式。

第十一条对符合奖励条件的举报人，按实际查获的举报案件类型、违法事实及隐患的严重程度，依照以下规定给予奖励:

(一)举报一般生产安全事故、事故隐患或违法行为的，给予举报人50元以上150元以下奖励；

(二)举报较大生产安全事故或可能会导致较大事故发生的隐患或违法行为的，给予举报人200元以上300元以下奖励；

(三)举报重大生产安全事故或可能会导致重大事故发生的隐患或违法行为的，给予举报人500元以上1000元以下奖励；

(四)举报特别重大生产安全事故或可能导致特别重大事故发生的隐患或违法行为的，给予举报人1000元以上2000元以下的奖励。

第十二条奖励时限、程序办理

（一）举报案件在查处决定生效并执行完毕后的10个工作日内支付奖金。

（二）举报事项经查证属实并在查处决定执行完毕后，由受理的安全监管部门通知举报人到安全监管部门办理有关领奖手续。

第十三条奖励经费和管理

（一）举报奖金实行分级财政负责，案件由市安全监管部门受理的，举报奖金由市级财政负责；案件由县（市、区）安全监管部门受理的，举报奖金由县（市、区）财政负责。

（二）市、县（市、区）财政将安全生产举报奖励专项经费列入预算，由安全监管部门专款专用，安全监管部门应每年向同级财政部门报告专项经费使用情况，并接受相关部门的定期审计。

第十四条受理举报的工作人员不得泄漏举报人的姓名、住址、电话、有关案情及接受奖励的金额等情况，违者按有关规定处理。

第十五条对实名举报的安全生产事故隐患，经调查，不论是否属实，均应给予举报人回复。若有安全生产监督管理部门工作人员对举报人的实名举报置之不理，或向被举报对象通风报信，帮助其逃避惩处的；或举报人伪造举报材料，冒领举报奖金等情况的，一经发现，按有关规定严肃处理。

第十六条各县（市、区）结合本地实际，制定相应的安全生产事故隐患和违法行为举报奖励办法。

第十七条本办法由河池市安全生产监督管理局负责解释。

第十八条本办法自公布之日起施行。

主题词：安全生产奖励办法通知抄送:河池市委办公室，河池市人大常委会办公室，河池市

政协办公室，河池市中级法院，河池市检察院。河池市人民政府办公室2009年4月20日印发

（网络传输）

第四篇：中山举报环境违法行为奖励办法-中山环保局

附件

中山市举报环境违法行为奖励办法

（2017年征求意见稿）

第一条 为保护和改善环境，鼓励广大群众积极参与打击环境违法行为，促进公众参与环境保护监督管理，根据《中华人民共和国环境保护法》和《信访条例》等有关规定，结合我市实际，制定本奖励办法。

第二条 任何单位和个人（以下统称举报人）均可以举报本办法第三条规定的环境违法行为。

第三条 举报人以书面材料、走访两种形式举报下列环境违法行为，经调查属实的，按本办法给予奖励：

（一）工业企业、污水集中处理单位（含生活污水处理厂）存在以下违法排污行为的：

1、擅自拆除、闲置污染物处理设施的；

2、通过非核定的排污口排放水污染物，或者私设暗管排放废水的；

3、不正常使用水污染物处理设施的。

（二）涉及电镀、线路板、漂染、洗水、化工、造纸、制革、肉联厂等企业未依法取得排污许可证排放污染物等行为的。

（三）非法进行危险废物转移、无经营许可证或者不按照经营许可证规定从事收集、贮存、利用、处置危险废物经营活动的。

（四）因不正常使用大气污染物处理设施或擅自变更燃料导致工业企业烟囱冒黑烟的。

（五）排放含重金属（重金属是指铅、汞、镉、铬、镍、铜、锌、银、钒、锰、钴、铊、锑以及砷）水污染物的建设项目存在“未批先建”、“未验先投”情况的。

环境保护系统干部职工进行举报的，给予表扬，但不给予奖金。

第四条 举报受理地址：中山市民权路46-48号中山市环境保护局环境监察分局一楼信访室，邮政编码：528400，咨询电话：0760-12369，0760－12345。

第五条 举报人在举报时，应提供被举报者名称、地址（或违法事件行为发生地）及基本违法事实、违法行为的对应证据（如摄像、图片以及其他佐证），并如实提供本人的姓名、身份证号码及联系方式等资料。举报人未能提供上述真实个人信息的，按照一般信访投诉处理。

第六条 环境保护行政主管部门在受理举报后，应当对涉嫌违反环境保护法律、法规和规章的违法行为进行初步审查，并在初步审查后7个工作日内决定是否立案。经立案调

查情况属实的，依法对环境违法行为人作出行政处罚，并依法公开环境违法行为查处相关情况。

第七条 举报人依法受到保护，环保部门和各有关单位应严格执行举报保密制度，任何人不得以任何方式泄露举报人姓名、举报内容及相关信息。

第八条 环境保护行政主管部门根据举报人对举报事实的举证、协查的程度和被举报者对环境危害程度或者因举报避免了重大环境污染损害的程度，对举报人给予适当数额的奖励。举报本办法第三条环境违法行为的，按对应环境违法行为处罚决定书处罚金额的20%发放奖金（封顶奖金为人民币10万元/宗）。征得举报人同意的，也可给予通报表扬。

举报奖励对象仅限于实名举报，匿名举报的只反馈查处结果，不发放奖金。环境保护行政主管部门在收到举报人的举报信息前，被举报的环境违法行为已开展立案工作或调查取证工作的，或违法排污行为处于复查期间或按日连续处罚工作期间的，同样只反馈查处结果，不发放奖金。

第九条 环境保护行政主管部门应当在举报的环境违法行为作出处罚决定书之日起15个工作日内，通知举报人领取奖金。受奖励的举报人应当自接到通知之日起30日内到指定地点领取奖金。逾期未领取的，视为自动放弃。

举报人领取奖金时，应携带身份证或其它有效证件，由本人亲自领取并签署本人真实姓名。因特殊情况不能亲自领取的，可以委托他人代领，代领人应当出示相关证明并签署代领人真实姓名。

第十条 举报同一环境违法行为的，不重复奖励。但举报案件被查处后，违法企业再次发生本办法第三条所列违法行为的，可以继续举报，经查属实并作出行政处罚的可再次获得奖励。两人以上（含两人）联名举报同一案件的，由第一举报人统一领取奖金。不同举报人先后举报同一环境违法行为的，只奖励最先的举报人，举报人顺序以环境保护行政主管部门受理或接到批转的时间先后为准。

第十一条 举报人的举报经查证属故意谎报行为并造成扰乱公务等严重后果的，环境保护行政主管部门将提请有关部门依法追究其责任。

经查举报内容不实，从查证之日起半年内，不受理该举报人的有奖举报，该举报人的有奖举报信息将转为一般环境信访案件处理。

第十二条 环境保护行政主管部门及其经办人员违反规定泄露举报人有关个人资料的，或在受理举报、查处过程中为被举报人通风报信、推诿拖延的，依照有关规定追究其责任。

第十三条 奖励经费纳入部门预算管理。环境保护行政主管部门应加强奖励经费的管理，做到专款专用。市环境保护行政主管部门在支付奖金时应当严格审核，防止奖金被骗取。对玩忽职守、徇私舞弊使奖金被骗取的，应当追缴奖金并根据情形追究有关人员的责任。

第十四条 本办法由中山市环境保护局负责解释。第十五条 本办法有效期为五年，自

****年**月**日起施行，（中环[2015]92号）中有关《中山市举报环境违法行为奖励办法》的内容同时废止。

第五篇：食品安全违法行为举报奖励办法

咸阳市秦都区食品安全违法行为举报奖励办法

第一条 为严厉打击危害食品安全的违法行为，鼓励社会公众参与食品安全监督管理，消除食品安全隐患和危害因素，根据《中华人民共和国食品安全法》等有关法律、法规和《咸阳市食品安全违法行为举报奖励办法》的规定，结合本区实际，制定本办法。

第二条 区政府设立食品安全举报奖励专项资金50万元，用于食品安全违法行为的举报奖励。区食品安全委员会办公室负责举报奖励的组织实施、综合协调、监督审定、信息披露、奖金发放等日常工作事宜。区财政局负责奖金筹集管理等工作。

第三条 区食品安全委员会办公室及食品安全委员会各成员单位分别公布举报电话，明确举报受理部门和有效联系方式，依据各自职责负责受理食品安全案件线索的举报，依法调查处理。

（一）秦都区食品安全委员会办公室通联方式： 地址：秦都区疾控中心五楼 电话：33550961 邮编：712000 邮箱：qdqsaw@126.com

（二）秦都区食品安全委员会相关成员举报投诉电话： 区农牧局：***

交区食品安全委员会办公室，由区食品安全委员会办公室确定主要受理部门和配合部门。

第六条 食品安全监管部门接到举报后应该立即受理并查处，一般情况15日内办结所受理的举报，并在处罚决定生效起20个工作日内发出《举报奖励领取通知书》或者《不予奖励通知书》。情况复杂的可以适当延长，但最长办结时效和奖励兑现不得超过60日。

第七条 生产不符合食品安全标准的食品或者销售明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者销售者要求支付价款十倍的赔偿金。食品安全监管部门应当责令食品生产经营单位向购买到不符合食品安全标准食品的消费者支付赔偿金。

第八条 举报发生在本区行政区域内的下列食品安全违法行为，并经查证属实，属于奖励范围：

（一）种植、养殖、加工、经营过程中，使用国家明令禁止或淘汰及限用的农业投入品以及非法添加其它有毒有害物质的；

（二）违法违规生产、加工、销售不符合食品安全标准的食品的；

（三）销售未经检验检疫或者检验检疫不合格的肉类及其制成品；销售病死、毒死或者死因不明的畜禽、动物、水产等及其制成品的；

第九条 公民、法人和社会组织均有权对涉及食品安全的违法行为进行举报、获得奖励，并应当符合下列原则：

（一）举报奖励对象原则上鼓励实名举报，由举报人直接领取奖金。

（二）匿名举报人也可以作为举报奖励对象。匿名举报人可选择使用6位密码，在违法案件和举报线索调查处理完毕后凭密码确认身份领取奖金。

第十条 根据举报人提供的线索与调查处理的事实结论相符合的程度，举报分为下列三个等级：

一级：能详细提供被举报人或单位的违法事实并能够提供关键证据和票据，并积极协助案件的调查，举报情况与违法事实完全相符。

二级：能提供被举报人或单位的违法事实并已掌握部分现场物证、书证、视听资料等证据并协助案件调查，经查证，举报情况与违法事实相符。

三级：已取得部分重要证据，但尚未对违法事实进行直接核实，仅提供查办线索，未配合案件调查，举报情况与查办事实基本相符。

第十一条 区政府给予举报人的奖励金额，根据举报案件的举报等级，并参照涉案货值金额大小，给予举报人一次性货币奖励。具体奖励标准如下：

还应提供密码）等到有关部门领取奖金并办理签收手续。逾期不领的，视为放弃权利。委托他人代领的，受委托人需持有举报人授权委托书及有效身份证明。

第十四条 同一线索被两个以上举报人先后举报的，奖励最先举报人；两个或两个以上举报人联名举报同一线索的，按一案进行奖励；对同一案件的举报奖励不得重复发放。

第十五条 举报人应当对所举报内容的真实性负责。举报人借举报之名故意捏造事实诬告他人或者进行不正当竞争的不予奖励，并应当承担相应的法律责任。对举报人进行打击报复的，应当承担相应的法律责任。

第十六条 各监管部门应当建立举报保密制度。在未经举报人同意的情况下不得以任何方式泄露举报人姓名、举报内容及相关信息，违者依法追究相关责任。

第十七条 新闻媒体在公开披露食品安全违法案件前主动与区食品安全委员会办公室或其他有关部门协作，提供案件线索或者协助调查处理，经查证属实的，按照本办法予以奖励。

第十八条 各监管部门及其工作人员有下列情形之一的，由所在单位或者上级主管部门对直接负责的主管人员和其他直接责任人给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）伪造举报材料，冒领举报奖金的；

（二）对举报事项未核实查办的；

咸阳市秦都区人民政府办公室 2014年7月15日印发