安全事故学习体会

第一篇：安全事故学习体会

时间:2013-4-22作者:吴秀丽

4月13曰一上班，车间各班组相继召开安全学习会，学习山东聊城供电公司“4.12”人身事故快报。

会上，各班组对山东聊城供电公司“4.12”人身事故发生经过、现场一次接线图及现场照片进行详细的解读，查找事故原因，分析事故暴露问题，结合工作实际，讨论配网设备安全运维检修办法。本次事故发生的原因主要有以下三方面：一是现场施工安全管理不到位，工作负责人未全过程对作业人员进行安全监护；二是人员安全意识淡薄，未得到现场工作负责人同意，无视安全措施警示，擅自移开围栏，开启后柜门违章作业；三是设备本体原因，线路非常规运行方式时，在开关停电而线路带电的情况下，无法闭锁开关柜后柜门，造成员工误开柜门发生触电事故。

山东聊供电公司“4.12”人身事故发生后，车间全体人员学习，全员要保持高度重视，认真吸取事故教训。目前，正值迎峰度夏的准备期，新投运的设备多，对人员技能、运维经验、安全管理、知识储备等方面提出了更高的要求，有些方面还均处于较薄弱阶段，安全压力较大，在当前春季检修高峰，相关人员要认真勘查现场、分析危险点、做好安全技术措施，切忌硬干、蛮干，以保证作业安全。

第二篇：煤矿安全事故案例学习体会

煤矿安全事故案例学习体会

煤矿工作就是与大自然做斗争，其特殊性决定了有时事故又难以回避。从观看建国以来24起百人以上矿难事故不难看出，安全就是煤矿的“天”，“天”塌下来就没有煤矿的安全发展，就没有矿区的安全稳定。每一起事故的发生，都破坏了整体安全环境，同时也打乱了矿井的正常工作秩序，给矿井和职工造成了巨大的压力，也给死者家庭带来顷刻间的破碎，事故造成了不可想象、不可挽回的后果。通过矿多次组织各区队和个人自行观看“煤矿百人事故案例警示教育宣传片”，认真反思建国以来24起百人以上煤矿事故的原因及教训，结合方庄一矿“一通三防”和防治水专业实际情况，为进一步提高和加强专业技术管理工作。主要体会如下：

一、加强“一通三防”和防治水管理是预防重特大事故的重要手段

看过煤矿百人事故案例后我们应该怎么想?我们应该怎样避免事故的发生?从每一起事故的发生我们可以看出，事故之所以发生，它与违章作业、责任不到位、安全意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系;我们要做的就是要接受教训，把心里的压力转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。

首先要将“安全就是命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识，做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子，时刻如履薄冰、时刻如临深渊。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸;工作中我们要改变传统思维，做到安全工作精细求细，如果稍有大意、必然出事，而且事故残酷，一旦发生不可原谅、不可挽回，我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。如：（1）郑州大平煤矿矿井通风管理混乱，进、回风巷道之间的反向风门没有按规定关闭，导致突出后的瓦斯逆流进入进风流，灾害范围扩大。（2）黑龙江鸡西城子河煤矿机电设备管理混乱，非防爆设备入井，电火花成为瓦斯超限后引燃瓦斯的主要火源；通风瓦斯管理混乱，矿井安全监测系统控制室无专人值班，不能及时发现瓦斯超限现象并采取有效的管控措施。

二是要提高我们每名煤矿从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。要想不被安全否定，我们的管理就要有高度，要严格落实“安全发展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，做好薄弱环节和风险预控的管理，严惩不安全行为。如：（1）黑龙江龙煤集团新兴煤矿113工作面掘进作业规程规定了打超前钻的安全技术措施，但实际未能严格执行，造成突出发生。（2）黑龙江鸡西城子河煤矿不按规定安装和使用风电、瓦斯电闭锁，随意接电、停送电。不能严格地按照要求落实各项规定，造成制度形同虚设，电火花引爆了瓦斯。

三是一定要做好“一通三防”和防治水隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有，小题大做。如：黑龙江省新兴煤矿三水平南二石门揭煤未采取有效的区域防突措施，发生的诱导突出；郑州大平煤矿21采区下部发生的误揭煤层突出等，均是没有在石门附近严格地探测煤层和瓦斯情况并制定针对性的综合防突措施，这都是未进行认真排查的结果。排查隐患很重要的是要细致，一定要有细之又细、慎之又慎的心，不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，一定要建立全面细致排查隐患的长效机制，解决“不得病”的问题。

四是一定要抓好施工地点本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全，首要的是人的本质安全，这就要求对员工要一手抓教育，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束，严格执行各项制度规定，目的是解决保护自我的问题;本质质量就是要干标准活，高标准干活，规范操作，不糊弄自己、不糊弄别人。同时要抓好“一通三防”和防治水工作的规范，设计标准、操作过程、人的行为都要依照标准去规范。要对照检查一下自己的工作，哪些还没有标准，先把标准明确了，再按照标注去做，就是规范。我们要追求的就是凡事有标准，凡事按标准去做，这是一个长期的、动态的、习惯纠正的过程。

五是要重点工程重点抓。矿、专业、区队、班组、现场都有不同的重点，自己分管范围的重点自己最有数，这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来，做到自己的事情自己办，保证重点工程管控到位。目前我们矿井51采区的防瓦斯、岩巷掘进的防治水和技术管理同样也都是安全管理重点，都要牢牢掌控。

二、吸取事故教训，防止发生“一通三防”和防治水事故的主要措施

通过对事故案例的学习和分析，在“一通三防”和防治水管理方面应注意以下方面，防止事故的发生：

1、加强通风系统管理，尽快解决矿井专用回风不完善的问题。

加强通风设施管理，保证通风系统可靠，加快51采区专用回风的尽早形成，确保采区独立通风。

2、加强安全监控系统的日常检查和管理维护，确保系统安全运行、稳定可靠。

（1）对监控系统维护管理不到位的加大处罚力度。

（2）按规定调校瓦斯传感器和便携仪的悬挂。

（3）扩修地点加强对监控电缆的维护。

3、严格执行矿井防尘、防灭火管理制度，加强防尘管理工作。

真正将防尘工作落到实处，做好冲尘、除尘记录，抓好职业危害防治和防尘管理工作。

4、加强爆破管理，严格落实“一炮三检”管理规定。

严格执行火工品管理和“一炮三检”、“三人连锁”放炮制度，加强爆破撤人距离管理，使用好爆破掩体，杜绝爆破事故。

5、加强防治水工作，防治突水事故发生。

严格执行河南能源和焦煤集团防治水相关规定，加强精细地质管理，对新地区坚决做到有掘必探。

总之，我们要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识，教育每名员工不能违章，不能图侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在在地抓好自己的安全。安全就是命，我们要将安全文化理念渗透作用于每一名员工，形成大家的广泛认同，做到全员共知共享。我们要通过培育、引领、渗透使大家切实认识到，抓安全是为了自己，是为了自己家庭幸福，知道为什么要这么做，怎么做才是安全的，促使员工发自内心地提升自我保护意识。我们要学习事故，也要把兄弟单位的事故当作自己的教训，变成我们的日常教材，做到警钟常鸣，警示高悬，围绕本质安全的管理做到认知高、工作细、落实严，不断推进矿井的安全发展。

第三篇：电力行业安全事故学习体会

学习体会 今天我电力部门停产组织学习电力行业事故，通过学习反思自身我们在日常的工作中存在如下安全问题： 1、在进行设备修、校、试的工作中不执行《电业安全工作规程》中的 “ 两票三制 ” ； 2 ．现场作业人员对在修、校、试的工作重视不足，工作安排不具体细致，对现场实际情况了解不清楚，班组长安排工作、交待注意事项简单化； 3 ．员工安全意识和自我防范意识不强，工作前不认真进行危险点分析，没有详细了解现场带电部位、安全距离、已采取安全措施等情况就开始工作； 4 ．没有认真执行监护制度，没有明确工作人员和监护人员的工作分工，工作过程中具有一定随意性。事故证明，如果对现场工作面的工作不了解，对危险点不分析、不预测、不防范和控制，在一定条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。通过学习，再次强化了大家的安全生产意识。安全生产要坚持 “ 安全第一，预防为主 ” 的思想，并切实落到日常行动中。结合我电力部门实际工作情况，我们在工作中经常涉及到设备检修及试验工作，经过这次学习，回顾总结我们已往的工作，我们或多或少都存在安全措施不到位及工作中的盲目性等错误：如工作中 “ 两票 ” 合格率达不到 100%，因检修人员有限，工作负责人和监护人不得不参与工作，工作过程中具有一定随意性。

第四篇：电力安全事故应急处置和调查处理条例学习体会

《电力安全事故应急处置和调查处理条例》

学习体会

通过学习《电力安全事故应急处置和调查处理条例》使我了解到了本《条例》的颁布出台的意义，那就是与２００７年公布施行的《生产安全事故报告和调查处理条例》相辅相承。其中本《条例》中规定电力生产和电网运行过程中发生的影响电力系统安全稳定运行或者影响电力正常供应，甚至造成电网大面积停电的电力安全事故，在事故等级划分、事故应急处置、事故调查处理等方面，都与《生产安全事故报告和调查处理条例》规定的生产安全事故有较大不同。比如，生产安全事故是以事故造成的人身伤亡和直接经济损失为依据划分事故等级的，而电力安全事故以事故影响电力系统安全稳定运行或者影响电力正常供应的程度为依据划分事故等级，需要考虑事故造成的电网减供负荷数量、供电用户停电户数、电厂对外停电以及发电机组非正常停运的时间等指标。在事故调查处理方面，由于电力运行具有网络性、系统性，电力安全事故的影响往往是跨行政区域的，同时电力安全监管实行中央垂直管理体制，电力安全事故的调查处理不宜完全按照属地原则，由事故发生地有关地方人民政府牵头负责。因此，电力安全事故难以完全适用《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，有必要制定专门的行政法规，对电力安全事故的应急处置和调查处理作出有针对性的规定。

同时在今后的安全生产工作中我们要正确处理好处理好本《条例》与《生产安全事故报告和调查处理条例》的衔接。在这一点上《电力安全事故应急处置和调查处理条例》做出了明确的规定：一是根据电力生产和电网运行的特点，总结电力行业安全事故处理的实践经验，明确将本条例的适用范围界定为电力生产或者电网运行过程中发生的影响电力系统安全稳定运行或者影响电力正常供应的事故。电力生产或者电网运行过程中造成人身伤亡或者直接经济损失，但不影响电力系统安全稳定运行或者电力正常供应的事故，属于一般生产安全事故，依照《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定调查处理。二是对于电力生产或者电网运行过程中发生的既影响电力系统安全稳定运行或者电力正常供应，同时又造成人员伤亡的事故，原则上依照本条例的规定调查处理，但事故造成人员伤亡，构成《生产安全事故报告和调查处理条例》规定的重大事故或者特别重大事故的，则依照该条例的规定，由有关地方政府牵头调查处理，这样更有利于对受害人的赔偿以及责任追究等复杂问题的解决。三是因发电或者输变电设备损坏造成直接经济损失，但不影响电力系统安全稳定运行和电力正常供应的事故，属于《生产安全事故报告和调查处理条例》规定的一般生产安全事故，但考虑到此类事故调查的专业性、技术性比较强，条例明确规定由电力监管机构依照《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定组织调查处理。四是对电力安全事故责任者的法律责任，条例作了与《生产安全事故报告和调查处理条例》相衔接的规定。

作为我们电力企业，针对发生的电力安全事故所应做出的应急处置，《条例》也作用了明确的规定，这就需要我们要牢固掌握。因为电力安全事故特别是电网大面积停电事故一旦发生，会对正常的社会生产生活产生较大影响。为确保及时、有效地处置电力安全事故，尽可能控制、减轻、消除事故损害，尽快恢复正常电力供应和社会生产、生活秩序，我们电力企业就应履行相应的责任和义务。比如：有关电力企业、电力调度机构应当立即采取控制事故范围的紧急措施，防止发生电网系统性崩溃和瓦解；相关电力企业应当立即组织抢修损坏的电力设备、设施；供电中断的重要电力用户应当迅速启动自备应急电源，启动自备应急电源无效的，电网企业应当提供必要的支援；事故造成地铁、机场、高层建筑、商场、影剧院、体育场馆等人员聚集场所停电的，应当迅速启用应急照明，组织人员有序疏散。

第五篇：安全事故浅谈

1我国煤矿伤亡事故频发的状况分析

1．1煤矿事故与重特大事故频发的基本状况

自1950年河南省宜洛煤矿发生特别重大瓦斯爆炸事故，死亡矿工174人后的56年里，死亡人数超过百人的煤矿特别重大事故共有22起

1．2我国煤矿伤亡事故频发原因

分析其原因，与我国目前煤炭资源赋存的地质结构复杂，与水、火、瓦斯、煤尘、顶板5大灾害等诸多因素有关；其构成各类事故的总要素：与人的不安全行为，物质的不安全状态，环境的不安全因素和管理上的失误、缺陷、混乱以及不作为有着密不可分的关系。一切事故的发生都与管理原因有着直接的关系。1．3我国煤矿伤亡事故恶性循环的基本规律

我国目前煤炭行业出现的第二个重特大事故高峰期，其中很重要的原因，就是管理上的严重失控和管理混乱以及超能力生产所致。这种管理上的失控和混乱，如果不能及时发现并纠正，必将导致事故的恶性循环或出现新的事故高峰期。

2遏制煤矿伤亡事故发生的有效途径

2．1严格考核地方政府的执法行为和安全生产状况

我国煤矿事故高峰期的再次出现，说明一个很重要的问题：在煤矿安全管理和事故隐患治理方面，不是无法可依、无法可循，而是存在工作不实、执法不严、违法难究和管理混乱等问题，是非法采煤和违法采煤与管理严重失控所致。要全面搞好煤矿的安全生产，遏制重特大伤亡事故，必须严格考核当地政府执法(管理)行为与遵纪守法情况和煤矿的安全管理状况，防止失职渎职、官煤勾结、权钱交易和更深层次方面的管理问题。这是搞好煤矿安全生产、控制事故发生的最有效的对策。

2．2全面落实“以人为本”的科学发展观

目前，我国众多煤矿事故发生的事实证明：煤炭企业发生的伤亡事故并非是缺钱所致，而是受经济利益驱使，不进行或缺少安全投入——野蛮、拼命生产和不科学的生产所致。为此，对因管理原因而导致的伤亡事故，应该加重加大法律和经济处罚力度，充分发挥法制和经济杠杆在遏制伤亡事故方面的作用。例如在刑事处罚方面，建议修改《刑法》，对玩忽职守、渎职犯罪或由于管理原因而造成重特大伤亡事故的管理人员，应加重刑法力度[3]；在经济处罚方面，建议尽快修改安全生产法律法规，提高对发生伤亡事故单位的经济处罚额度；并取消建国以来我国处理死亡事故的低赔偿政策，全面提高事故死亡者的赔偿标准和

抚恤金。全面落实“以人为本”的安全科学发展观，提高人的生命价值，完善安全生产法律法规，就必须对事故责任人、特别是管理者加重加大法律与经济处罚力度和追究落实力度，从而使企业的“安全生产第一责任人”真正感到，在生产经营过程中发生了死亡事故或由于管理原因出现的伤亡事故，将为此坐牢而不值，经济处罚拿不起[4]，让企业的“第一责任人”真正懂得，将精力和金钱用在安全生产上才是经营之道[5]。