第一篇:2011大学生职业素质调查报告
大学生职业素质调查报告
学院:经济管理学院学院
专业:经济学
年级:10级
姓名:朱周林
学号:2010311750
日期:2012-11-6
本次以问卷形式对全校的各个院各个年级的同学展开调查。针对不同院系、不同专业、不同专业,以专业了解程度,价值观取向,团队合作意识为切入点。
大学生职业素质调查表
1、你的性别()
A 男B女
2、你所在年级()
A大一B大二C大三
3、你对你所学的专业是否有足够的认识()
A有B没有
4、除了正常的上课是否需要参加课外实践活动()
A需要B 需要
5、你觉得是否能找到专业对口的工作()
A能B不能C不知道
6、你的职业规划现状是()
A大学在读B还没考虑过
C想找工作D想自己创业
7、你想找工作,你在求职过程中遇到的困难是()
A职业规划不清晰,不知道自己要做什么B缺乏求职简历和面试技巧等 C缺乏职业素质专业知识和技能D缺乏工作经验求职人数太多,竞争激烈
8、您想创业,在创业的过程中遇到或感到困扰的问题是()
A想创业,但没有创业方向B缺乏创业必备的心理素质
C缺乏创业技能D缺乏人脉资源
9、你对如今大学生就业形势严峻的态度是()
A 找工作很容易B我有信心通过努力提高技能,是可以找到工作的C 找到较为合适的工作太难了D没有信心找到工作
10、你认为用人单位看重的素质是:()
A专业技术能力B社会交往能力
C社会经验D学校知名度学习成绩
11、你认为为解决就业难的方法是:()
A提高专业技能参B 参加职业培训
C调整择业期望D增加就业信息来源
12、你认为用人单位看重的素质是:()
A承受压力、克服困难的能力B沟通能力创新能力
C 时间管理解决问题的能力D团队协作能力
13、你希望什么样导师来进行职业素质培训()
A专职职业素质培训师B企业高层
C 社会名人、成功人D 士其他
14、您认为是否有必要参加职业培训()
A非常有必要B不是很必要
C可有可无D有必要,但自己不需要不必要
15、认为职业素质培训对学习、生活和工作的意义是()
A有效规划大学时间,使大学生活更有意义
B 提前锻炼自己的职业技能,为求职做准备
C综合提升个人价值
D 没有意义
一、对所学专业的认识
调查显示,大部分的学生对专业认识有充分的了解,35%的学生对专业知识的掌握情况只局限于课本,25%的学生认为专业与工作不对口,根本无法就业。
二、个人能力
在调查中发现,18 %的学生适应能力差,同时其应变能力,自我约束力,沟通协调能力,适应力普通性都不尽如人意,其活跃度也不够。对于这一结果,也许我们对学生的适应力感到无限地忧虑,但需要特别指出的是,很多学生已经起来越注重自身个人能力的培养,其适应能力强,各方面的个人能力都在提高。特别大学里社团林立,每个学生都可以针对自己强项参加类似社团而精益求精,一样的我们大学生可以针对自己弱项去参加一些社团,弥补不足。
三、价值观念
通过调查发现,65%的学生有自己清晰的事业蓝图,且精神充沛,学习的动机是为提高自己意识,完善自我,35%的学生精神不济,不能认识到精神生活的重要性,没有事业的目标。
四、对他人的态度及团队合作
通过本次调查发现,78%的学生认为团队合作可以提高效率,遵守规章制度,与团队成员共同完成工作,同时调查还发现这部分学生对他人态度良好,乐于帮助他人,且积极听取别人意见,但仍存在22%的学生无法理解团队合作的快乐,以及帮助他人的乐趣。
对调查结果的思考
当前我院学生身体素质状况,其主流是很好的,他们正在健康地成长,同时存在消极的一面,不容忽视。
通过此次调查,我们应该认识到突出强调“健康第一”的指导思想,充分尊重学生对体育锻炼的选择性,以人为本,遵循大学生的身心发展规律和兴趣爱好,培养学生体育锻炼能力、掌握科学锻炼方法和技能,以终生体育为目标的教育改革的必要性和紧迫性。所以充分发挥大学生的智力优势,努力提高大学生参与体育健身的积极性,最大限度地发挥大学生的创造性和潜能。与此同时强调教师对学生学法的指导,提高大学生自学、自练的能力,注重教学评价的多样性,重视大学生学习的效果和反应,真正使大学生养成坚持体育锻炼的习惯,形成勇敢、顽强和坚忍不拔的意志品质,促进大学生在身体、心理和社会适应能力等方面健康、和谐地发展,从而为提高国民的整体健康水平发挥重要作用。
大学生必须锻炼和培养学习的能力,学会利用各种资源,进行自我学习,提升对专业的认识认识,掌握毕业后的就业资讯,避免使我院大学生输在起跑线上。我院一部分学生礼仪修养是不错的,但仍有一部分学生的礼仪修养确实很
差。我觉得引起同学们礼仪现状不好的原因至少有4方面:
1.我们平时的习惯。不管是在学校还是家里,我们接受周围大多数人的行为习惯,然后模仿,久而久之形成自己的习惯。
2.受周围的环境,看到他人在闯红灯,自己也紧跟其后了,看见他人都不给老弱病残者让座,那自己也心安理得地继续坐着。
3.忽视了礼仪。很多大学生都是因为不知道什么才是真正的礼仪而引起笑话。出入公共场所是要穿着整洁,而有的人却不注意自己的形象,穿着拖着拖鞋到了教室、图书馆。
4.对他人的态度。80、90后谁也不服谁,这是众所周知的,办起事来不愿考虑别人的感受,不管别人的评论,有的甚至要背道而驰。
尽管存在不足,但让人感到欣慰的是,起来越多的同学注意到个人的行为举止,越来越注重个人形象,相信从以下几方面着手,会更容易让同学们更加注意自身形象
第一,学校加强礼仪修养方面的教育。
第二,大家都从自我做起,不要管别人,只要你做好了,就可以了。随着“你”越来越多,我们也就改变了周围的环境。
第三,提高对礼仪的重视。通过开设礼仪课程,让我院学生理解礼仪在以后日常工作中的重要作用。只有让学生知道了礼仪的作用,才会心甘情愿去了解礼仪,按照要求来约束自己,才能彻底的改变我院部分学生礼仪修养差的现状。
在现代社会环境下,需要有良好的心理素质,还要在集体认同感和适应性方面提出更高的要求。面对当前激烈的人才竞争,很多学生寒窗苦读十几年最大的目标可能就是为了寻找一份高薪面具体面的工作,因此,学生必须具备适应社会的综合能力。不可讳言,我院大部分学生都是不错的,但仍有少部分学生没有意识到个人能力的重要性,他们不知道提高自身个人能力,以致有18%的学生适应能力差。这就要求学校在教育活动过程中,要注重职业教育,更多地组织开展各项活动,例如:演讲比赛、歌唱比赛、关于职业方面的讲座,知识宣传片的播放等等,给学生创造一个培训个人能力的舞台,营造一种培训个人能力的气氛。让尚未意识到个人能力重要性的学生们开始觉醒。
价值观是文化的核心,具有导向的作用,是一种行为动力。在生活实践中,人们无不重视价值观的作用和影响。通过这次调查表明:大部分大学生自身已经意识到大学生价值观评价的重要性和社会意义。随着社会主义市场经济的深入发展,传统价值观念经过市场经济的涤荡后,已不再以一个完整的观念与规范体系存在于社会生活。在社会转型的价值困境和价值选择中,大学生除了从传统中寻找支撑,更倾向于以新时代的价值体系解决当下的价值问题。但我们在面对新事物新情况时,会因社会准则是否明晰、新的领域是否符合时代发展以及价值观念是否先进等因素,对某些问题认识模糊甚至存在误区。
此刻,就需要行之有效的价值观的宣传教育,要把思想教育、舆论导向、政策调节、法律约束结合起来。价值观教育需要以理服人,也需要以情感人,将理性教育与情感教育结合起来才能获得最佳的效果。价值观也必是以人类的个体和全体的幸福为终极目的,以人类的个体和整体的全面发展为必经手段,以独立和协作,自由和宽容,尊重和仁爱为道德,以勤奋、坚韧、远见、明智、富于热情和创造力为品质。正是这样,我们才既能获得个体的幸福,又拥有他人的幸福,从而达到人类共同的幸福。
通过人与人之间的互相接触,交流情感,彼此吸取对方长处和积极因素,从
而增进友谊,实现自我价值,增加同学们之间的凝聚力。未来的社会发展不是
一、两个人能决定的,借助团队的力量,才能更好,更快的得到发展。
随着新时代的到来,社会的发展不再是仅仅需要掌握单一技能的高精尖人才,更需要综合素质高、知识面宽、基础雄厚、具人格魅力的高精尖复合型人才,以能应付新的挑战。综合素质提高和人格魅力养成,学生的主动性和积极性尤为重要。首先,必须认清当前社会需求和经济发展趋势,深刻认识综合素质提高和人格魅力养成的意义和长远利益,养成主动力、积极的习惯;其次,必须克服思想障碍,大胆探索创新,认真学习实践,注重形成特色;最后,自觉主动培养坚定信仰、矢志不移的坚强亲和力;品行高洁、才学逸群的吸引力;沉着果断、潇洒自如的感召力;宽以待人、严于律己的亲和力;举止得体、言谈机智的感染力;勇于开拓进取的创造能力。未来,大学生的综合素质高低决定了生存于社会的易难,为了更好的生活,也为了更好的发展社会,提高大学生的综合素质是不可延迟的事情了。
第二篇:关于大学生职业素质的调查报告
关于大学生职业素质的调查报告专业:电气工程及其自动化 姓名:徐玉涛 学号:2011310414职业素质是劳动者对社会职业了解与适应能力的一种综合体现,其主要表现在职业兴趣、职业能力、职业个性及职业情况等方面。影响和制约职业素质的因素很多,主要包括:受教育程度、实践经验、社会环境、工作经历以及自身的一些基本情况(如身体状况等)。一般说来,劳动者能否顺利就业并取得成就,在很大程度上取决于本人的职业素质,职业素质越高的人,获得成功的机会就越多。从大学生的角度来看,职业素养是实现就业并胜任工作岗位的基本前提;从用人单位的角度来看,职业素养是选聘人才的首要考虑因素,因此大学生应该从提升自己的专业技能、通用技能和个人素质等方面着手,提高自己的职业素养。大学生的职业素质对我们就业已经越来越重要了,为此我们班分小组对社会企事业单位作了一次”大学生职业素质的调查报告”,我们对此有了一个更深入的了解。
一、调查目的:
主要了解在校大学生就业期望,自身素质的评价,学校就业指导,对就业形势的看法,旨在了解当前的就业形势对大学生的影响;了解企业和用人单位职能部门的设置和岗位对人才(特别是我们大学生的)素质的要求,以便我们经后能有个明确的发展方向,有目的性的提升自己某个或者某几个方面的技能、素质。以便经后能更容易的(特别是在金融危机下)找到合适的工作,在以后的工作中也能更好的为公司、企业服务。实现自己的人生价值。通过对影响大学生就业因素的调查,更好地调节用人单位与毕业生之间的供需关系。
二、调查对象和调查方法:
本次调查采取问卷、小组讨论等形式调查,在公司领导及员工中采取面对面的交谈方式,且员工和领导所问的问题一样,但员工与员工之间的问题又有所变化。
三、调查时间:2014年1月3日
四、调查对象:避风塘广缘店、贵人鸟(中心广场)专卖店(服务性行业)
五、调查对象的选择:抽样方法
六、调查内容:
我们通过对这两家公司单位的调查和访谈,发现了社会、企业对我们大学生的职业素质的要求和期望,并对我们提出了很宝贵的经验和建议。在此我们调查发现社会:当今高校毕业生就业难的主要原因在于:缺乏工作经验、对工作条件要求过高,加上最近的金融危机等。高校毕业生就业时什么最重要:学历、职业素质、工作经验。高校毕业生目前最欠缺的素质:基本的解决问题的能力、相关工作或实习经验、专业知识和技能。公司最看重人才的哪些品质:在最短时间内认同企业文化、对企业忠诚,有团
队归属感‘有敬业精神和职业素质。贵单位(公司)觉得高校毕业生应该具备的职业素质有哪些:身体、心理、政治、思想、道德、专业、学习和创新方面的素质。贵单位(公司)认为高校毕业生在工作中普遍存在的问题是:时间观念不强,迟到、早退,专业知识与技能不够,解决问题能力不够,开拓创新能力不足,独立性欠缺、依赖性很大,没有工作状态、做事非常散漫。贵单位认为高校毕业生哪方面的能力最需要提高:专业知识与技能,求职心态,团队精神,职业素质等。
企业是大学生施展才华的舞台,企业对我们大学生有什么样的素质和能力的评价和期望能够给我们大学生穿梭在招聘市场上的忙碌身影带来前行的方向;将会给在大学里茫然无措的我们带来学习的动力!
通过我们这次的调查访问,我们更充实的了解了我们求职的经验,更加的深化了我们对大学生职业素质重要性的认识。因此我们应该以以下的更高的职业素质来要求自己。
改变过去我们大学生的就业心态,放低我们所看重的就业条件,注重自身能力和职业素质的培养,在学校实习期间至勤多动,提高自己的实践操作能力和专业技能,求学期间在不影响自身学习的情况下找份兼职以便更好的适应当今的就业激烈的社会,提高自己在身体、心理、政治、思想、道德、专业、学习和创新方面的素质,注重团队意识,加强时间观念意识,改变自己严重的依赖心理,完善自身独立思考和解决问题的能力。
综合调查结果,我们在职业素质的主要因素应考虑以下几个方面:
1、你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你对哪些知识比较有感觉,能够深入发展下去?
2、你的性格适合做什么?不同的工作,适合不同性格的人去做。认清楚自己的性格,是非常重要的一步。
3、你的优势和特长是什么?有哪些拿得出手的能力?对于自己欠缺的能力,应该怎样去做?
4、你性格本身存在哪些弱点需要克服?不要让弱点成为你成长中的绊脚石。
大学生理想从事的行业
大学生职业素质调查问卷
1.您认为大学生最应该具备的素质是什么?(多选题)
学习能力
沟通能力
自我调节能力
道德素质
创新能力
自我控制能力
思维能力 耐挫能力
良好的心理素质
2.贵单位(公司)最看重人才的哪方面品质?(多选题)
在最短时间内认同企业文化
对企业忠诚,有团队归属感
有敬业精神和职业素质
有专业技术能力
沟通能力强、有亲和力
有团队精神和协作能力 带着激情去工作,有上进心
3.您认为当今高职大学生就业难的主要原因在于?
缺乏工作经验
对工作条件要求过高
对企业缺乏忠诚度,易跳槽
综合素质不够
4.您认为高职大学生就业时什么最重要?
学历
职业素质
工作经验
认同企业文化
必要的资格证书
5.您认为高职大学生目前最欠缺的素质是(多选题)
基本的解决问题能力
相关工作或实习经验
专业知识与技能
沟通能力与语言表达能力
社交能力
团结协作意识
创新能力
学习能力
承受压力能力 外语水平
责任心
计算机水平
职业道德
应变能力
其他
6.为高职大学生哪方面能力最急需提高?(多选题)
基本的解决问题能力
相关工作或实习经验
专业知识和技能
沟通能力与语言表达能力
团结协作意识
创新能力
学习能力
承受压力能力
外语水平
责任心
计算机水平
职业道德
应变能力
其他
7.贵单位(公司)觉得高职大学生应该具备的职业素质有哪些?(多选题)身体素质
心里素质
政治素质
思想素质 道德素质
科技文化素质
审美素质
专业素质
社会交往和适应素质
学习和创新方面的素质
8.为当前高职大学生就业中的主要问题是什么?
企业需要具备较高职业能力或者专业技术人才,对应届毕业生的需求总量减少 毕业生的就业定位不合理,期望值过高,择业过于挑剔
应届毕业生不具备符合企业要求的职业能力,缺乏工作经验,没有竞争力 就业信息机制不健全,信息渠道不畅通,信息不充分
政府、学校、用人单位及学生之间互相沟通和了解不够
大学传统教育模式弊端太多,不注重提高学生的综合能力,不能为大学毕业生就业和职业发展提供有效帮助。
9.为高校应届毕业生就业时什么最重要?(单选题)
学历
职业素质
工作经验
认同企业文化
必要的资格证书
10.您觉得高校应届毕业生职业素质与职业技术哪个更重要?(单选题)职业素质
职业技术
一样重要
11.理想从事的行业
商贸业
自助创业
对调查结果的思考
对大学生而言,“对社会负责,对人民负责;爱岗敬业,忠于职守;求实奉献,刻苦钻研;不断进取,团结协作”是大学生应必备的职业道德素质。
1、职业道德素质是大学生踏入社会的必要前提。
高尚的职业道德素质帮助人们树立科学的世界观、人生观和价值观,树立远大的理想和抱负,培养坚强的意志和优良的品德,激励人们为实现崇高的道德理想而刻苦钻研,努力拼搏,帮助人们正确认识与理解社会,树立正确的政治方向,坚定成才的信心。
2、职业道德素质是大学生在自身发展和完善的过程的指明灯。人在社会中的发展和完善离不开好的道德素养,现在用人单位对应聘者的职业品质需求从某种角度讲,对学生发展有着很好的导向作用,诸如积极的人生态度、开拓创新精神、沉着应变能力、团队合作精神、爱岗敬业精神等,许多职业已向就业者提出了更高要求。
3、道德素质是大学生成才的动力。
在现在社会中,就业单位对我们的道德素质要求越来越高,这样就给我们自身产生了很好的动力,我们要就业,要找一个好的单位,成为一个出色的社会人才,我们就必须把自身的职业道德素质提高。
自我发展的过程是人生价值实现的过程,是在充分认识人生意义的基础上,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握专业规律,拓展专业知识,强化专业技能和提高自身水平的过程。
现代的大学生,是未来建设的主力军,在了解了相应的职业道德规范后,应结合实际从未来的事业出发,注意培养和形成自己良好的职业道德意识,多渠道多方式地锤炼自己的意志,养成良好的职业道德,为就业做铺路石。
第三篇:职业素质调查报告
职业素质调查报告
在我们毕业后,就将面临着就业的问题,在事业中,专业知识是重要的,诚然,没有过硬的专业知识,人家招你干啥?但也不能否认职业素质的重要性。
一般来说,劳动者能否顺利就业并取得成绩,在很大程度上取决于本人的职业素质,职业素质越高的人,获得成功的机会就越多。那么,什么是职业素质呢?
职业素质包括先天素质和后天素质。先天素质是通过父母遗传因素而获得的素质,主要包括感觉器官、神经系统和身体其他方面的一些生理特点;后天素质是通过环境影响和教育而获得的,因此可以说素质是人在先天生理基础上,受后天的教育和社会环境的影响,通过自身的认识和社会实践逐步养成的比较稳定的身心发展的基本品质。对于职业素质的这种理解,主要包括以下三个方面的内容:
1、素质首先是教化的结果。它是在先天素质的基础上,通过教育和社会环境影响逐步和发展起来的。
2、素质是自身努力的结果。一个人的素质高低,是通过自己的努力学习、实践,获得一定知识并把它变成自觉行为的结果。
3、素质是一种比较稳定的身心发展的基本品质,这种品质一旦形成,就比较相对稳定,比如,一个品质好的学生,由于品质稳定,他总是能正确的对待别人,对待自己。
一般来说,职业素质具有以下主要特征。
1、职业性:不同的职业,职业素质是不同的。
2、稳定性:一个人的职业素质是在长期执业时间中日积月累形成的。它一旦形成,便产生相对的稳定性。
3、内在性:职业人员在长期的职业活动中,经过自己学习、认识和亲身体验,觉得怎样做是对的,怎样做是不对的。这样有意识地内化、积淀和升华这一心理品质,就是职业素质的内在性。我们常说,“把这件事交给某某师傅去做,有把握,晴放心。”人们之所以放心,就是因为他的内在素质好。
4、整体性:一个从业人员的职业素质是和他整个人的素质有关的。一个从业人员,虽然思想道德素质好,但科学文化素养、专业技能素质差,就不能说这个人整体素质好。相反,一个从业人员,科学文化素养、专业技能素质都不错,但思想道德素质较差,同样,我们也不能说这个人整体素质好。所以,职业素质一个重要的特点就是整体性。
5、发展性:一个人的素质是通过教育、自身社会实践和社会影响逐步实现的,它具有相对性和稳定性。但是,随着社会发展对人们不断提出的要求,人们为了更好地适应、满足、促进社会发展的需要,总是不断地提高自己的素质,所以,素质具有发展性。
职业素质主要分为:身体素质、心理素质、政治素质、思想素质、道德素质、科技文化素质、审美素质、专业素质、社会交往适应素质、学习和创新方面的素质。我通过查找资料和询问大
二、大三的学哥,我总结出我们专业应具备的职业素质有:热爱专业,爱岗敬业,实事求是,敢于创新,具有良好的职业道德和团结协作精神;具有相应的文化科学知识,掌握本专业所必须的基本理论、基本技能,具有较快适应岗位实际工作的能力和素质,并能运用所学知识分析和解决工作的问题;具有健康的体魄和美好的心灵,具有一定的文化艺术修养,具有准确的文字表达能力;具有较强的心理适应能力和健全的意志品质。具有理智、真诚、坦荡的性格和良好的人际关系。比较一下自己,发现我还有缺点需要改正,这样才有助于自己将来的发展。怎样在这个竞争激烈的社会中取得优势是我们目前应该思考的问题。
总之,要想自己有一个好的工作生活条件,我们就得趁早培养自己的职业素质,并为自己的职业生涯做好规划,这样才不会在真正需要或面对时,而感到束手无策。
第四篇:大学生素质调查报告
一、调查的具体目标和方法
(一)具体目标
1. 了解大学生综合素质现状
(二)调查方法
1.问卷调查
问卷调查在六盘水职业技术学院大专生一、二、三年级进行,共发问卷100份,回收有效问卷89份,回收率89%,大学生素质调查报告。
2.网上调查
二、调查结果分析
大学生综合素质现状
1.对所学专业的认识
调查显示,大部分的学生对专业认识有充分的了解,30%的学生对专业知识的掌握情况只局限于课本,25%的学生认为专业与工作不对口,根本无法就业。
2.身体素质
调查结果表明,66%的学生对运动的热情较高,18%的学生对运动热情中等,9%的学生讨厌运动,7%的学生不排斥运动,但一般不做运动.这与他们的饮食习惯是相一致的,正常饮食的学生对运动的热情较高。值得注意的是,不喜欢运动的学生数占相当份额。同时,调查还不喜欢运动的学生,他们经常在生病,喜欢吃零食,且三餐不固定
3.个人能力
在调查中发现,18 %的学生适应能力差,同时其应变能力,自我约束力,沟通协调能力,适应力普通性都不尽如人意,其活跃度也不够。对于这一结果,也许我们对学生的适应力感到无限地忧虑,但需要特别指出的是,很多学生已经起来越注重自身个人能力的培养,其适应能力强,各方面的个人能力都在提高。
4.行为举止
在对调查结果的整理中,我们得到了一组令人震惊的数据,52%的学生能做到不说脏话粗话,48%的学生认为自己不能做到不说脏话粗话。30%的学生认识不到随意翻看他人物件是不道德行为,12%的学生不注意整洁得体,举止文明。
5.价值观念
通过调查发现,65%的学生有自己清晰的事业蓝图,且精神充沛,学习的动机是为提高自己意识,完善自我,35%的学生精神不济,不能认识到精神生活的重要性,没有事业的目标,调查报告《大学生素质调查报告》。
6.对他人的态度及团队合作
通过本次调查发现,78%的学生认为团队合作可以提高效率,遵守规章制度,与团队成员共同完成工作,同时调查还发现这部分学生对他人态度良好,乐于帮助他人,且积极听取别人意见,但仍存在22%的学生无法理解团队合作的快乐,以及帮助他人的乐趣。
三 对调查结果的思考
在现代社会环境下,需要有良好的心理素质,还要在集体认同感和适应性方面提出更高的要求。面对当前激烈的人才竞争,很多学生寒窗苦读十几年最大的目标可能就是为了寻找一份高薪面具体面的工作,因此,学生必须具备适应社会的综合能力。价值观是文化的核心,具有导向的作用,是一种行为动力。在生活实践中,人们无不重视价值观的作用和影响。通过这次调查表明:大部分大学生自身已经意识到大学生价值观评价的重要性和社会意义。通过人与人之间的互相接触,交流情感,彼此吸取对方长处和积极因素,从而增进友谊,实现自我价值,增加同学们之间的凝聚力。未来的社会发展不是
一、两个人能决定的,借助团队的力量,才能更好,更快的得到发展。首先,必须认清当前社会需求和经济发展趋势,深刻认识综合素质提高和人格魅力养成的意义和长远利益,养成主动力、积极的习惯;
其次,必须克服思想障碍,大胆探索创新,认真学习实践,注重形成特色;
最后,自觉主动培养坚定信仰、矢志不移的坚强亲和力;品行高洁、才学逸群的吸引力;沉着果断、潇洒自如的感召力;宽以待人、严于律己的亲和力;举止得体、言谈机智的感染力;勇于开拓进取的创造能力。
未来,大学生的综合素质高低决定了生存于社会的易难,为了更好的生活,也为了更好的发展社会,提高大学生的综合素质是不可延迟的事情了。
作为一名当代大学生,我们有和英雄一样的使命---继承中华民族的一切优良传统,继承老一辈无产阶级革命领导中国人民开创的社会主义事业,继承和发扬革命传统,自觉担负起挑战。
第五篇:大学生素质调查报告
大学生素质调查报告
一、调查时间:2010年3月上旬
二、调查对象:XXXXX学校08、09级在校学生
三、调查方式:采用不记名发放问卷的形式,以问卷为载体,采取随机抽样的方法,在本校共发放1210份问卷调查表,回收1030份,回收率为85.1%
四、调查结果与分析
1、学习及学习态度方面
调查显示,对学生是否已经形成自己的学习习惯,有25%的同学认为自己可以很高效的学习,23%的同学选择不是,几乎没有上过自习,还有52%的同学选择一般。调查显示,当前同学们自主学习的意识还有待加强,没有形成很好的学习习惯,从高中到大学在学习方式上还没有完全转变。
对问到当前大学校风对学生的学习和人生规划有何影响时,有37%的人认为一般,认为很大和不大的各占13%和14%,有36%的人认为较大。从这些数据可以看出校风对于大多数同学还是存在影响的,外部的环境对在学生在行为和认知方面是起一定作用的。
对于考试作弊的看法,有17%的人认为为了考高分,可以理解,29%的人觉得总比补考好,13%的人没什么大不了,自己也干过,41%的人反感,并且自己从来不作弊。说明我校学生在涉及考风考纪方持正
确的态度,但同时也反映出同学们并未真正认识到考试的目的,仅把考试当做一种形式。对于考试作弊的行为虽然都有了正确的认识,但是仍然因为各种原因作弊过或对作弊表示无奈与认同。所以,虽然大学生的心理已经趋向成熟,但是对事物认识的不稳定性、不全面性和矛盾性仍然普遍存在。因此学校应加大管理力度,加强学生的思想认识教育,为学生创造良好的学风、校风。
2、在对待校园事物的态度方面
调查显示,在教室用早餐的行为,有46%的人表示反对,教室是公共场合,36%的人为赶时间可以理解,18%的人持无所谓的态度,认为对自己没影响;对情侣在公共场合搂抱、接吻的行为,7%的人觉得很浪漫,35%的人认为影响校容,36%的人会尽量避让,23%的人没感觉,习以为常了;对校园中“课桌文化”有63%的人讨厌这种事情,19%的人认为不是我做的,与我无关,还有人觉得挺不错和没什么大不了,自己也干过的各占9%。对以上的行为调查极其结果显示加强学生的素质教育非常重要。
由调查可以得知,教室是公共场合,是学习的地方,但是课桌文化、教室进餐等一些行为都影响教室环境,破坏了学习氛围。而大学生的恋爱在公共场合有不雅行为都不符合大学生的行为要求,严重影响了学校的校容,不利于文明校园的建设。
3、在价值观及人生态度方面
针对自己专业的发展前景,认为积极乐观,无论周围环境怎么变化都
很好就业的人占21%,有68%的人估计还可以。自己的未来与周围环境变化有关,还有11%的人表示悲观,毫无就业前景。说明我校学生对于就业现状认识持积极态度,但我们应该保持一个正确的心态,切忌盲目乐观或悲观,结合各种因素,正确合理的规划自己的职业道路。
对个人未来发展而言,65%的人认为知识和素质一样重要,这说明我校大多数学生都认识到二者的重要性,这也是全面发展的需要。同时69%的人认为自己的素质还有提升的空间,由此反映出个人素质的提高时一个刻不容缓的形势需要,作为当代大学生,我们不仅学习知识,也要加强自身的修养,多进行自我反思。
对社会时政热点有何看法,53%的人表示对感兴趣的可以看看,只有26%的人一直关注,有7%和14%的人是学习忙,不知道及根本不感兴趣。一般课外看什么书,9%的人只看与所学专业有关的,31%的人广泛涉猎,只看自己感兴趣的有54%,还有6%的对人感兴趣的可以看看。在是否乐于参加学校组织的各项活动中,30%的人表示乐意,12%的人不愿参加,58%的人有时参加。由此显示出我校学生知识面过于狭隘还有业余生活的单一,对于时政也不够关注,仅凭个人的兴趣爱好,这对我们的个发展是不利的,作为青年一代,应该关心国家大事,丰富自己的视野,做到全面发展。
在对自己以后发展的态度上,54%的人认为积极乐观,不论周围坏境
怎么变化,27%的人有点悲观,像金融海啸之类的事对自己未来的影响太大了,另有11%的人暂时没考虑这个问题。由以上数据我们可以看出我校学生大多都有一个良好的心态,但同时也反映出我们对于未来缺少规划。
4、在人际交往方面
当你遇到问题时,有21%的人会举棋不定,46%的人自己面对,独立解决,还有33%的人选择与他人一起解决。大学生虽然都形成了独立的人格,但在思想上还是有不成熟的地方,遇事后希望能有人帮助。从侧面看,这也表现出能与他人合作的精神。
在与同学交往中,和周围人的关系相处的好的占34%,29%的人认为一般,36%的是个别很好,其余一般,只有1%的认为很糟。这说明我们在交友这方面是有选择性的,大多数人还是能从容的适应人际交往。
五、建议及措施
针对此次调查结果表明我校学生的综合素质基本符合大学生的规范,但是其中也存在一些问题是值得我们关注并急需解决的,因此提出以下几点建议:
1、积极开展第二课堂,更多地组织开展各项活动,例如:演讲比赛、歌唱比赛、关于职业方面的讲座,知识宣传片的播放等等,给学生创造一个培训个人能力的舞台,营造一种培训个人能力的气氛。
2、学校在教育活动过程中,应该要注重职业教育,加强学生专业知
识的同时,拓展他们的知识面。在大学每学期开设综合素质训练课,根据综合素质体系的基本内容,分别开设不同的素质规划课程。教学的方式和方法要体现以学生为中心,要体现理论与实践相结合、课内与课外相结合、学校与企业相结合。
3、加强对礼仪的重视。通过开设礼仪课程,让我校学生理解礼仪在以后日常工作中的重要作用,按照要求来约束自己,提高我校学生的礼仪修养。
4、定期举办心理咨询活动,关注我校学生的心理健康,助人自助,能让我校学生拥有一个健康身体的同时保持心理健康。
随着新时代的到来,社会的发展不再是仅仅需要掌握单一技能的高精尖人才,更需要综合素质高、知识面宽、基础雄厚、具人格魅力的高精尖复合型人才,以能应付新的挑战。综合素质提高和人格魅力养成,学生的主动性和积极性尤为重要。
首先,必须认清当前社会需求和经济发展趋势,深刻认识综合素质提高和人格魅力养成的意义和长远利益,养成主动力、积极的习惯; 其次,必须克服思想障碍,大胆探索创新,认真学习实践,注重形成特色;
最后,自觉主动培养坚定信仰、矢志不移的坚强亲和力;品行高洁、才学逸群的吸引力;沉着果断、潇洒自如的感召力;宽以待人、严于律己的亲和力;举止得体、言谈机智的感染力;勇于开拓进取的创造能力。
未来,大学生的综合素质高低决定了生存于社会的易难,为了更
好的生活,也为了更好的发展社会,提高大学生的综合素质是不可延迟的事情了。