女医生个人事迹材料

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第一篇:女医生个人事迹材料

女医生个人事迹材料

女医生个人事迹材料

xxxx大地上有一位被人们广为传颂的好医生。她就是党的xxxx大代表、全国先进工作者、全国“五一”劳动奖章获得者、全国医德标兵、xxxx省劳动模范、xxxx省优秀共产党员、xxxx市白求恩式医务工作者、xxxx市特等劳模、xxxx市先进模范人物、xxxx省xxxx市第三人民医院副院长、主任医师xxxx同志。

xxxx同志xxxx77年毕业于xxxx医学院,从事妇产科工作至今已有35年。35年的风风雨雨、默默耕耘,35年的勤勤恳恳、无私奉献,她把全部的智慧、精力和汗水都倾注在了她所热爱的医学卫生事业上,用爱心迎来了上万个鲜活的新生命,用智慧挽救了上千个濒临垂危的生命。自xxxx年担任科主任以来,她带领妇产科一班人艰苦奋斗、开拓进取,使三医妇产科逐渐享誉整个xxxx,享誉xxxx大地。妇产科多次被评为省卫生系统巾帼文明示范岗先进单位、xxxx省“青年文明号”、市先进集体、市三八红旗班组、医院先进科室和xxxx年度全国职工职业道德建设百佳班组。

xxxx同志出生于一个医生世家。父母的言传身教,形成了她兢兢业业的敬业精神。当一名好医生是她不懈的追求。她不仅努力钻研业务,对技术精益求精,而且文明行医、廉洁行医、乐于奉献,体现了白衣天使优秀的职业道德素养和人文关怀精神,赢得了社会各界广泛的尊敬和好评。“术高为师,身正为范”就是xxxx同志的真实写照。在她的考勤表里,从没有病假事假,也不分上班还是休息,她总是坚持节假日上普通门诊,急诊抢救随叫随到。即使是担任医院副院长职务之后也一如既往。xxxx年元月1日中午12点,正在家休息的xxxx同志接到手术室的紧急电话,一位双胞胎产妇因胎盘植入引发产后大出血,生命垂危。她二话没说紧急赶到了手术室,此时产妇因失血过多已处于休克状态。xxxx果断决定为患者实施子宫切除术。由于患者凝血功能出现严重障碍,休克已有1小时,手术风险很大,不少人为吴院长捏了一把汗:这样特殊的日子,这样危重的病情,以她如此特殊的身份,如果病人出现意外,她的形象和名声肯定会受到影响并遭到误解。但xxxx同志此时已将个人的荣誉和名利置之度外,只把抢救病人全部放在了首位,她带领医护人员持续奋战22个小时,成功地将病人的生命从死神手中夺了回来。

xxxx同志不仅具备高超的医术,更具有高尚的医德。她长年穿行在社区、工厂、农村、门诊、病房和手术台之间,数十年如一日,鞠躬尽瘁、无怨无悔。她以她的模范行动和优秀品质,以她的艰苦创业、刻苦钻研业务的精神,以她的毫不利己、专门利人的白求恩式的情怀,感动着xxxx,感动着xxxx的广大人民。有一次,xxxx为一女职工妇检时,发现其患了宫颈癌须立即手术治疗,但由于患者和家属缺乏对疾病的认识,甚为手术的成败担忧。为此,xxxx同志三番五次上门,不厌其烦地为患者介绍同种疾病的手术成功率,消除了患者的疑虑。手术前的那天晚上,家属往xxxx口袋里塞进一个红包,便转身离去了。xxxx知道她们此时的心情,为的是表示感谢,希望她明天能尽心尽力地做好手术。为了使病人心情稳定,便于手术,xxxx没有声张。第二天,当她成功地为患者做完手术后,连忙叫来患者家属,当面退还了红包。当家属接过那原封未动的红包时,激动得不知说什么好。出院时,患者家属送来一面锦旗,上面写着“义诊风范暖人心,无私奉献显真情”。

xxxx同志敢于管理,也善于管理。她通过营造团队精神、强化环节管理,使妇产科成为了一个团结向上、不断创新、战斗力强、人才辈出的集体。为方便病人,她率先在全市开辟母婴同室温馨病房,在院内先后推出了“三不依靠六周到”的服务方法、责任护士书面承诺服务制等措施,使优质服务不断步上新台阶。xxxx年起为减轻病人负担,她又推出了“二短一少”的服务措施,缩短了病人术前准备时间,缩短了病人平均住院日,减少了病人平均住院费用。xxxx年至今,xxxx一直将家庭电话公布于社会,让病人通过电话预约就医,预约复诊,预约手术。xxxx年至今在xxxx晚报上开辟了《xxxx信箱专栏》,为广大妇女进行健康指导及疾病咨询。优良的服务、精湛的医术、高尚的医德使慕名求医的病人源源不断,三医妇产科病床数由54张增加至164张,病床使用率和周转次数均在全市高居首位。为了更好地服务病人,几年来,xxxx同志带领全科医务人员开展新业务、新技术达40余项,有数项填补了省内空白,有7项成果达国内先进或领先水平。她本人撰写论文50余篇,其中20篇学术论文在国家级和省级杂志发表,并获得省科技进步三等奖一项,市科技进步一、二等奖各一项和三等奖二项。xxxx年以来,妇产科有8人分别被评为市、医院青年岗位能手、市优秀医务工作者、省优秀护士。近三年来,已走上医院领导岗位的xxxx同志仍收到了50余面锦旗、280余封感谢信,同时她也退还了5万余元的“红包”,拒绝了3000余元的药品宣传费。在她勤政廉洁精神的带领及感召下,妇产科工作人员拒绝吃请、拒收红包已蔚然成风,2年来妇产科医护人员累计退还红包达1万余元,深受广大患者的赞扬和信任。

xxxx年9月,xxxx同志担任xxxx市第三人民医院副院长、妇产科主任。此时的xxxx身兼数职、担子更宽,但她凭着强烈的责任感和事业心,将各项工作开展得有声有色。她分管科研教学工作,即围绕“科技兴院”做文章,积极与高校合作,开办了在职研究生班;聘请各类专家教授到医院讲座教学;组织医院学术委员会指导评审科研课题,使医院科研水平不断提高。她分管的护理工作也是硕果累累,xxxx9年至今,全院涌现出了10个优秀示范病区、50余名护士之星,护士素质得到明显增强,病房整体护理水平渐趋提高,她被全院400名护士视为可亲可敬的大姐。

xxxx常常说,如果我必须在医生、科主任、副院长三个角色中作一个选择,我会选择医生。曾经有人给xxxx算过这样一笔时间账:每周她要上五次专家门诊,接诊xxxx多名患者;组织两次病区查房,指导在院病人的治疗;还要完成10台左右病人预约和点名手术。再加上作为医院领导和科室领导的行政事务,她的时间被病人和事业排得满满的,但无论多忙多累,她始终牢记一个医生的本职:治病救人。没有时间,她自己挤时间,她的日历里没有双休日,更没有节假日。因为她心中,永远是病人排第一。

xxxx同志是一名刻苦钻研的好专家,是一名明礼诚信的好医生,是一名无私奉献的优秀党员。她的先进思想、优秀品质、模范行为正影响和带动着整个科室、整个医院,她是全院职工学习的榜样。她的“爱岗敬业,刻苦钻研,明礼诚信,无私奉献”的精神正在三医扎根、开花、结果。

第二篇:女医生个人事迹材料

女医生个人事迹材料

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26年来,她始终怀着对祖国医学事业的无限热爱,牢记一名医师的神圣职责,立足岗位,勤奋工作,以独到的医术和高尚的医德赢得了广大患者的尊敬和信赖,她就是渭源县“三八”红旗标兵,民盟渭源支部盟员、县第一人民医院功能检查科主任、主治医师xxxx。

上世纪七十年代初生于渭源的xxxx,从xxxx89年起就进入县人民医院功能检查科开始临床B超工作,xxxx96年,由于工作积极上进,曾被医院派往甘肃省中医学院进修深造。在医院,作为一名超声科医生,xxxx给患者做检查时,干部农民一样对待从不嫌弃,总是以极大的热情及爱心对待每一位病患者,用一颗真诚的心诠释着白衣天使的人格魅力。超声科医生的工作是没有时间规律的,谁知道那一个病人什么时候要来做检查?尤其是在处理急诊病人做超声检查的日子里,xxxx往往处在紧急待命状态,做到随叫随到。病人的安危就是命令,工作25年来,她在夜间往返家中与医院的次数谁也说不清楚,有时候多半是刚踏进家门又跑步赶到医院科室。

患者家属xxxx告诉笔者,xxxx大夫她人脚勤的很,当时是在晚上,还下着雪冻得厉害,我们到医院很紧急,娃娃须要作B超,值班大夫对检查结果有些吃不准,给xxxx大夫一个电话她就赶来了,她的勤快态度真的是很感人的。

超声科科室独具特色,要求技术含量高,与临床各个科室都有联系,为此xxxx深刻认识到作为一名为病人健康所系、生命相托的超声科医生,只有在专业方面勤于学习,乐于追求,技术方能更高。平常她自费订阅、购买大量的超声科杂志和书籍,对《超声医学》等多学科理论知识进行系统地反复学习。由于工作尽心尽力,她曾先后数次被医院委派到深圳、西安、兰州、定西等上级医院进修学习。实践出真知,随着个人超声诊断技术的日渐提高成熟,多年来,她毫无保留地把经验传授给同一科室一波又一波的年轻医生们。

在渭源县人民医院超声科,xxxx就像是一位知心大姐姐,一位年轻的医务人员欣喜的告诉笔者,我们医院一般是在每年的5.12国际护士节前后,总要组织开展相关诊疗技术大比武,xxxx姐姐教授给我的技术,不光让我拿到了好的名次,而且更宝贵的是还填补了医院某些方面的技术空白。

超声新技术的有效运用,最大程度减轻了患者的痛苦,也减少了医疗费用,一直恪守不收红包,不吃宴请,不去游玩的“铁”规矩,一度受得到了广大群众的好评和赞誉。据了解,早在xxxx8年7月,xxxx就被甘肃省超声医学工程学会聘为“常务理事”,xxxx0年2月和xxxx2年10月,先后荣膺甘肃省卫生厅 “万名医师优秀支农队员”和“全省卫生行业精神文明建设先进个人”称号,县妇联多次授予她“优秀妇女干部”荣誉称号。从医由于她在超声科方面的努力和独到的医术,有一家私立大医院曾几次开出高薪邀请xxxx加盟坐诊,同时一些“老熟人、好心人”也鼓动她走出医院到外面谋取新发展;然而这些都被她婉言谢绝了。

做事低调而又虔诚的xxxx认为:是渭源的山山水水养育了我,是县人民医院悉心培养了我,做人的原则就是要讲良心,做大夫的原则,就是让患者花最少的费用医治好病痛。

26年,弹指一挥间。xxxx一步一个脚印潜心钻研超声专业技术,在平凡的岗位上,用心诠释着白衣天使的光荣使命。

第三篇:“最美乡村女医生”钟晶事迹

“最美乡村女医生”钟晶事迹

最美乡村医生事迹

“最美乡村女医生”钟晶事迹

“人就算活150岁,如果没为别人做点有益的事,那也是虚度了年华。”钟晶,一个80后独生女,一个坚守在大山深处的乡村医生。2008年,她为了与在乡镇工作的丈夫团聚,辞掉贵阳大医院的工作,来到贵州省黔西南州贞丰县龙河村卫生室,做了一名乡村医生。不久,丈夫调入州府,她却仍然独自坚守。没有澡堂、时常停电、没有城市里五彩斑斓的时装和琳琅满目的零食,乡村的寂寞无边无际……但她一一承受,并用精湛的医术和贴心的服务为当地少数民族群众解除病痛。她的付出换回的,是乡村百姓无限的信任,以及来自网友的声声祝福,她是网民眼中“最美乡村女医生”。劳动,是美丽的:贵州“最美乡村女医生”记事

新华网贵阳5月1日电(“中国网事”记者王橙澄、潘林青)她独自坚守在偏远大山中的村卫生室,用尽所学为当地老百姓解除病痛,把最美的青春留给了偏远的少数民族地区。网友称赞她为“最美乡村女医生”。

最近,贵州省黔西南布依族苗族自治州贞丰县龙河村的乡村女医生、一个来自省城的“80后”钟晶成为网络红人。她的故事在网络多家论坛上流传。

五一节前,新华社“中国网事”记者来到大山深处的龙河村,走近这位甘于清贫寂寞、倾力治病救人的“最美丽”的劳动者。

守候乡村的“天使”

【网民评价】“雾里看花66”说:“一个80后女青年,坚守在最基层从医,解决老百姓看病难问题,农村最需要这样的医务人员。”

【钟晶语录】“人就算活150岁,如果没为别人做点有益的事,那也是虚度了年华”

记者到达时,临街的龙河村卫生室中,不少村民正在看病买药。一个温柔的声音不断叮嘱道:“老人家,这个药晚上睡觉时才吃。”“头痛粉吃多了不好,你要一盒我不能卖,但可以送一包给你吃。”

说话的就是钟晶。她出生于1982年,是个漂亮的贵阳姑娘,个子娇小,皮肤白皙,一双眼睛大而明亮。

2008年,她辞去贵阳长江医院的工作,跟随在乡镇工作的丈夫来到龙河村,为当地缺医少药的老百姓开起了村卫生室,这也是龙河村4000多名村民唯一能进行新农合报销的卫生室。

岂知两个月后,丈夫被调至黔西南州委工作。“走还是留?”她很纠结。她发现,由于贫穷闭塞,当地农村妇女大都缺乏基本的卫生保健知识,不少妇女患妇科病后,找不到女性妇科医生,一直拖到病情恶化。龙河村还是个风湿病高发村,老人几乎都患有风湿病,一些村民40来岁就骨骼变形、直不起腰。而村民最缺乏的就是能够对症下药的好医生。

留下来为当地百姓治病!

下了决心的钟晶拿出2万元购买了理疗仪、治疗妇科等疾病的仪器,所有用具每周消毒一次,还按大医院要求设置了垃圾分类。龙场镇党委副书记孙志宏说,她的卫生室是镇里最正规的之一。

钟晶一家三代行医,她又托均为医生的外婆和母亲打听了一副治疗风湿的草药方。48岁的龙庆昌患风湿病14年,多次外出求医花费上万元。“最后找到钟医生,20元6包药就好多了,介绍的几个朋友用药后也都有好转。”龙庆昌说。

村里不少苗族群众不懂汉语,她就靠打手势,或请懂汉语的苗族学生帮忙翻译。2010年国庆节,钟晶还自掏腰包,请来贵阳的妇科专家为村民坐诊,她也趁机学习。“我为自己学有所用感到安心。” 农家的“贴心人”

【网民评价】“刘铭佳”说:二十几岁正是一个姑娘美好的年纪,她却为了病人长期在偏远山区工作,用青春去挽救生命,这非常值得尊敬。

【钟晶语录】“不是农民去城里当企业家才是成功,城里人到农村来工作得到村民尊敬也是一种成功”

早上7点20分钟晶就起床开门了,她在露天水管前洗漱完毕,不施粉黛就开始打扫卫生。不到20分钟,就有村民来输液。她来不及吃早餐,却关心病人是否饿肚子,并把豆浆分给病人喝。

“病人多时一天看上百人,一天只吃一顿饭,一直忙到晚上11点,有时脸也不洗,倒在床上一觉睡到天亮。”钟晶说。

但最初多数村民对这位年轻医生持怀疑态度,一天只有两三个病人。遇到不信任自己的病人,钟晶就先给他们配一天的药,仅两三元钱,告诉病人若有效再来。每个病人进门,她总是先端上一杯热水。

渐渐的,“钟医生医术高、态度好”的口碑越传越远,邻村的群众赶来找她看病,外地来的建筑工人也把这里当成了“固定”医疗点。

钟晶看病卖药十分便宜,有时几元药钱都免了,钱不够也可以赊账。村里一位78岁的空巢老人靠捡塑料瓶为生,全是一两毛的零钱,这样的病人,钟晶不仅不收钱,还常留他们吃饭。

时间一长,村民们把钟晶当成了朋友,没病时也来拉拉家常,赶集时常来歇歇脚。也常有许多意想不到的快乐和温暖。卫生室里的燕子窝每年都有燕子返巢;村民们常送来自家地里的蔬菜,逢年过节大家又不约而同的送来糍粑、红米饭;乡亲们一起看露天电影有说有笑,感觉人与人很近;她记得每一个医治过的孩子的名字,孩子们也亲切的叫她“姨妈”“小嬢”。

一次,一个老大妈对她说:“你一个城里的女娃娃,丈夫也不在这边,跑到我们山沟里来又挣不了钱,何苦呢?”这样的关心让钟晶倍感温暖。在她看来,农村很能体现人生价值。在大城市,医生和病人多是纯粹的医患关系,但在农村,村民们却把医生当成了一家人。

最美的幸福,幸福的美丽

【网民评价】“jjzz”说:从省城跑到穷乡僻壤当医生,不为名不为利,扪心自问,我做不到。但有机会,我也想去拜访这位“美丽天使”,看能否帮她和村民做点什么。

【钟晶语录】“幸福要用心体会,幸福不在于拥有多少金钱,也不在于夫妻分分秒秒都在一起。”

钟晶在病人面前沉稳干练,私底下也是个典型的80后,她是家里“衣来伸手、饭来张口”的独生女,喜欢吃零食、逛街、跳舞、看电影……

但在龙河村卫生室,衣柜是装药的纸箱,只有单调的三四种蔬菜,买不到爱吃的巧克力和奶茶,更没有五彩斑斓的时装。电力不足时还常停电,晚上只能靠蜡烛或应急灯照明。丈夫刚调走时,她独自躺在卫生室里,听着山风呼啸,害怕得睡不着,只好爬起来靠在墙上坐到天明。

没有澡堂,只能用两个大桶提水到屋内,蹲在一个大盆里洗澡;农村简易厕所臭气冲天;夜深人静时,还能听见老鼠窸窸窣窣从床下爬过的声音。

最难以忍受的莫过于寂寞。刚来时,没有电视和网络,也没有朋友,病人又少,找不到人说话,“卫生室里静得很可怕,感觉外面的世界很遥远。”

但她娇小的身体里有一颗强大的心。邻居徐显佳说,有一次钟晶得了重感冒,只能自己往脚背上扎针输液。“有人来买药,她还一只脚跳到药柜边拿药。我怪她不找我们帮忙,她却说能坚持就不麻烦大家。”

钟晶也试着从贵阳请了3位医生来帮忙,长的呆了3个月,短的只呆了3天,都因无法忍受乡村的艰苦而离开了。

她坦言,自己也打过“退堂鼓”,朋友们都劝她离开,也有机会调到兴义市工作,和丈夫团聚。但乡亲们听说她可能离开时,纷纷跑来打听:“钟医生你要走了吗?”“我们舍不得你啊……”

“老百姓这样需要你,怎么忍心舍他们而去?”钟晶说。

她的故事在网上流传后,被感动的网民,称赞她是值得学习的“美丽天使”。钟晶听后笑着说:“和那些更偏远的乡村医生相比,我的条件已经很好了,起码油盐酱醋俱全。”

而在丈夫龙瑞见眼中,钟晶就像“矿泉水”一样简单纯净,“善良宽容,不计得失,凡事总往好的方面想。”

如今钟晶有四个家:贵阳市父母家、兴义市丈夫家、女儿所在的奶奶家,以及卫生室这个家。她对女儿和父母心怀愧疚,只能靠电话沟通,夫妻俩也很少在家里正正规规的吃顿饭。

但钟晶说自己并不后悔,她和丈夫都觉得,有时一个眼神、一句关怀都能感受到默契和幸福。“我会干下去,直到更优秀的医生来给乡亲们看病。”钟晶说。分享到: QQ空间 新浪微博 腾讯微博 人人网 网易微博 3

第四篇:最美女医生

最美女医生

篇一:乡村最美女医生 最美乡村女医生

作者:王少鲜

生活中不是缺少美,而是缺少发现美的眼睛。最美的司机吴斌,最美的战士高铁成,最美的教师张莉莉„„他们的事迹感动着我们,也激励着我们。

现在,让我们去感受一名普通乡村医生的美,她是百姓心中最美的乡村医生。

郝玉龙,中国共产党员,纳林庙村卫生室医生,鄂尔多斯市准格尔旗纳日松镇纳林庙村妇女主任。

一个普通的名字,一个真实的身影,奉献在乡村医疗事业30余年,兢兢业业,勤勤恳恳,用她的医术救治着百姓,用她的爱心温暖着村民,用她的美德感染着周围人。

十几年前,纳林庙村还是一个落后的小山村,经济不发达,交通不便利,医疗条件差,即便是在那样的条件下,郝医生依然以一颗赤诚的心坚守着那份事业。无论狂风暴雨、电闪雷鸣,还是赤日炎炎、冰冻三尺,只要有百姓到她家里请求出诊,她便毫不犹豫地背起医疗箱随同前往。

生病的人不逢时间更不逢天气,郝医生出诊也不会因时间或天气而改变。有一次,邻居家的刘奶奶半夜口吐白沫,儿子到郝医生家里请求出诊,郝医生得知情况后,雷厉风行,背起医疗箱就走。恰逢深秋季节,凉风渐寒,三

更天,还下着雨,郝医生就这样随病人的家属顶着风冒着雨行走在漆黑的夜里,深一脚浅一脚的赶到了刘奶奶家。后来的日子,刘奶奶逢人就说她的命是善良的郝医生给的。

就这样,因为心怀百姓疾苦,山间的蜿蜒小路上有过她的背影,泥泞的雨后河滩间留过她的脚印;寒冬酷暑里有过她的行走,三更半夜里留过她的足迹;尽管有些步履艰难,但她依然行走匆匆,一心赴救。她说:“只要我早到一分钟,哪怕是一秒钟,就可以早些缓解病人的病痛。”那个时候,背着医疗箱的她常常是行走穿梭在山间乡村的一道亮丽风景线!人们都说,郝医生年纪轻轻地,何必吃这些苦呢?

也就是在那些风里来雨里去的日子里,郝医生度过了她最美丽、最阳光的青春年华。她把自己的年轻岁月献给了贫瘠落后的乡村医疗卫生事业,她把自己的青春魅力献给了乡村的平民百姓,她是无上光荣的,她是乡村百姓心中的白衣天使,她是病痛患者心中最美的女神!

随着经济建设的不断发展,日子越来越好,生活水平越来越高,有一些和郝医生曾经一起行医的乡村医生已经去了城里,唯有郝医生还坚守着这座大山,守护乡村的平民百姓。她说,乡村医疗条件不好,乡亲们看病难,她要尽力改变这样的现状。后来,她用自己的积蓄办起了村卫

生室。她希望乡村的医疗卫生事业能够得到长远的发展,更好的改变乡亲们的体魄,为乡亲们驱逐小病,防止大病,预防为主、防治结合。只有拥有健康的身体,才能投身美好的生活建设,才能改变乡村的落后面貌。这也是她选择继续坚守在这里当乡村医生的唯一原因,多么崇高的理想,多么无私的追求!这就是我们最美的乡村女医生!

乡亲们推选医德高尚、美名远扬的郝玉龙医生为纳林庙村妇女主任,身为妇女主任的她,并没有就此忘记救病为民,而是再接再厉,服务百姓的同时,开好自己的卫生室,为人民解除病痛。这是她一生不变的信念!

二零一一年的除夕,当烟花爆竹响起的时候,郝医生全家围坐桌前,正准备吃团圆饭时,来了一对年轻夫妻,领着一个病痛中的小孩,没等夫妻二人开口请求,郝医生就急忙为孩子做检查,郝医生边耐心检查,边安慰年轻的夫妻不要着急。这样的事例数不胜数,郝医生不会因为在这样盛大的节日里被病人打扰而满腹怨言。相反,她还要细心和病人沟通,缓解病人原有的心理压力。这样的医生,能不让百姓肃然起敬吗? 放弃和家人一起过节而去就诊,留孤寡老人在家中治疗,免费为贫困百姓治病开药„„ 一个普通医生应该做到的,她都做到了,为病人、为百姓,她奉献着自己,却点亮了他人。

她,就是最美的乡村女医生——郝玉龙!

篇二:学习禹城“最美女医生”刘秀丽心得体会

学习禹城“最美女医生”刘秀丽心得体会

庆云县人民医院

禹城市中医院急诊科大夫刘秀丽街头抢救发病老人、被热心网友誉为“最美女医生”的事迹被众多媒体报道,迅速传遍全国,感动国人。近日,我院在全院干部职工中掀起了“学习刘秀丽,创建二级医院”的热潮。

2012年6月下午,刘秀丽如平时一样骑着电动车去上班,途经行政街交叉路口时,看到不远处围着一群人,地上躺着一位意识不清的老人,出于职业习惯,她立即意识到老人健康出了问题,于是放下车子,毫不犹豫地挤进人群,动作麻利地为病人实行了一系列抢救措施:指刺人中促其清醒、帮其头偏向一侧保持呼吸道通畅、清理口鼻呕吐物防止窒息„„在一系列有条不紊的施救措施后,老人意识逐渐清醒,此时120救护车也赶到现场,看着老人被抬上救护车,刘医生却悄然离开了人群。

当她的事迹“走红”网络,记者采访时,她的一番话更令我们肃然起敬。“当时什么也没想,救人是第一位的,每个医生都会这样做。”“后来有人问我,当街救人难道不怕被赖上吗?我觉得不会,这个世界还是好人多。救人是医生的基本素质,甚至是一种习惯。”“如果再碰上这样的事,我还会这样做。”在她眼中,作为一名医生,医术很重要,医德更重要,每个医生都应该有仁爱之心。刘秀丽不仅是这样说的,更是这

样做的,从医12年来,她始终把治愈病人当作是自己最大的快乐。她始终把病人的生命和健康放在第一位,忘我工作、克己奉公、乐于奉献。不仅为病人看病,还满足病人一些生活上的需求,为了病人她每天忙碌在医院,甚至不能照顾自己10岁的儿子,真正做到了“舍小家、顾大家”。

“最美女医生”刘秀丽的先进事迹在感动中国的同时,也给我们每个人带来最真实的感动。感动之后更多的是激励,她的事迹始终鼓舞着我立足岗位、爱岗敬业,在平凡的工作岗位上力争做出不平凡的业绩。

作为一名临床工作的护士,我立志以刘秀丽同志为榜样,爱岗敬业、团结奉献、脚踏实地、认真谨慎、一丝不苟、尽职尽责、刻苦奋进,不断地学习护理专业知识,提高自己的护理操作技能,把个人的价值追求融入到平凡的工作岗位中。学习她无私奉献、敬爱生命的高尚情怀,在平时的医疗护理工作中,我要像她那样,时刻把病人的健康和生命放在第一位,把病人当亲人、当朋友,用自己的爱心和医术为患者精心诊治,坚定不移地做捍卫人民健康和生命的忠诚卫士。学习她心胸开阔、百折不挠、保持激情、追求卓越,用坦然的心态面对生活,以豁达的思想憧憬未来。以后的工作中,我将把“感恩心待人,责任心做事”作为自己的座右铭,以“病人为中心,以提高医疗服务质量”为宗旨,真正做到急病人所急,想病人所想。我要像刘秀丽一样吃得苦、耐得劳,认认真真办好每一件事、细致地为病人做好每一项治疗护理工作,用真心换真心,耐心与病人及其家属进行沟通,构建和谐的医患关系,在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩来,为医院的建设和发展贡献力量。篇三:女医生事迹材料

用美丽的坚守抒写大爱青春

开栏的话:为进一步加强全州社会主义核心价值体系建设,大力弘扬xxxx时代精神,在全社会大力营造颂扬“最美精神”,争做“最美金州人”的浓厚氛围,构筑“精神高地”,州委宣传部、州文明办、州外宣办、州总工会、团州委、州妇联联合举办“贵人善行——颂最美精神 做最美金州人”主题活动,活动时间从今年9月至2013年8月。

10月29日,xxxx电视台演播大厅,xxxx省委宣传部、省文明办主办的“道德之光·xxxx骄傲”第三届xxxx省道德模范颁奖晚会隆重举行。

5年前从条件优越的省城xxxx到xxxx县xxxx镇xxxx村创办村卫生室,xxxx独自坚守,用尽所学为当地老百姓解除病痛,把最美的青春留给了偏远的少数民族地区。她把自己当老百姓的“贴心人”,老百姓把她当自己的“家里人”。

xxxx生于xxxx年10月,xxxx市xxxx区人,是个布依族姑娘。

xxxx县xxxx村是典型的喀斯特石山地区,9个组765户2967人,其中布依族、苗族等少数民族占总人口的35%。长期的封闭让当地群众卫生防病知识缺乏,村民中风湿病、儿科病高发,日常的伤风感冒也成为村民健康的大敌。在当地,40%左右的妇女患有妇科疾病,但由于村里缺少女性妇科医生,她们从不接受检查治疗。

“这件事对我触动很大,让我产生了到xxxx去开卫生室的想法,既能够和爱人在一起,又可以帮群众治病。

xxxx把想法告诉了母亲,母亲一下急了,说道:“城里工作好好的,你从小被娇惯惯了,去乡下谁来照顾你?家里的孩子、老人怎么办?”

xxxx为母亲解释:“山村缺医少药,老百姓实在太苦了,我要用自己的行动让乡亲们过得好一点。

诊所开张时,xxxx刚满25岁。当地很多老百姓都不相信这个娇小的年轻女医生能治病。那段日子,她也十分苦恼。

见到有群众看完病,不拿药。xxxx琢磨,可能是病人担心自己的药没有效果。

很快,xxxx医生看病态度好、价格低、有效果才收钱的传言在老乡中传开了。

“要让群众相信自己,自己首先得信任别人。”xxxx说。

2009年初,xxxx的卫生室颇有起色时,丈夫调往兴义工作,给她带来了新的难题:“自己是走还是留?”

村民们听说xxxx可能要走,纷纷挽留。“xxxx医生,你走了,以后我找谁看病?”“你一个人的时候,要是孤独、害怕,就来我家吧。

每天早上7点20分,xxxx就起床开门了,略作准备,就开始为群众看病。

“病人多时一天看上百人,一天只吃一顿饭,一直忙到晚上11点,有时脸也不洗,倒在床上一觉睡到天亮。

xxxx不仅妇科病看得好,她治疗风湿病的秘方,也被当地和周边地区的村民认可。家住新童村新元二组的龙昌云,在街上做水果生意被风湿病困扰多年。龙昌云说,偏方、大医院的药都试过,药费花了上万元,可是没有效果。

为了降低群众看病的费用,xxxx想了不少办法。

xxxx白天在卫生室给人看病,晚上时不时地带着药到村里去看看留守的老人们。通过走村串寨,xxxx为全村村民建了健康档案。

在xxxx村卫生室,条件无疑是艰苦的。没有澡堂,只能用两个大桶提水到屋内,蹲在一个大盆里洗澡;农村简易厕所臭气冲天;夜深人静时,还能听见老鼠窸窸窣窣从床下爬过的声音。最难以忍受的莫过于寂寞。

对女儿、丈夫的思念更是让她牵肠挂肚。在村里,xxxx天天和乡亲们见面,半个月甚至一个月才与丈夫见面,每年春节才与父母和孩子见上一回。“我很想念家人,不能照顾孩子和丈夫,不能孝敬父母,我也充满了内疚。

虽然是个典型的80后,是家里“衣来伸手、饭来张口”的独生女,但她娇小的身体里有一颗强大的心。

村民们都把xxxx当成了朋友,没病时也来拉拉家常,赶集时常来歇歇脚。

“我会干下去,直到更优秀的医生来给乡亲们看病。”xxxx说,“在这里我实现了我的人生价值,这里有更多的人需要我,不仅要坚守,还要努力,争取让卫生室能更好地为农村患者服务。

xxxx的先进事迹不仅被全国上百家主流媒体、数以百计的网站刊播和转载,还入选了全国重大典型题材和全省重大典型题材。同时,xxxx当选“中国网事·感动2011”10大网络人物,成为“道德力量推动社会进步”的典范。今年2月,她被评选为中央文明办主办、中国文明网承办的“中国好人”,获得了xxxx省十佳乡村医生称号。

第五篇:女医生医德医风个人工作总结

工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。以下是小编给大家带来的几篇女医生医德医风个人工作总结,供大家参考借鉴。

女医生医德医风个人工作总结1

按照区卫生局要求,为进一步转变社区卫生服务作风,提高服务质效,缓解社区居民“看病难”、“看病贵”的就医环境,牢固树立“为民、务实、清廉”的良好形象。年,我中心行风工作以积极开展“保持共产党员先进性教育活动”为主线,牢牢把握先进性教育活动党员受教育,群众得实惠这个基本点和落脚点,改善就医环境、端正服务态度、规范执业行为、增设便民利民服务项目为重点,取得了可喜的成绩。

一、以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,促进中心行风工作再上新台阶。

今年是中国共产党成立90周年,中心党支部开展多种形式的主题实践教育活动庆祝党的生日。如书记讲党课、“创先争优在行动”征文比赛、创先争优承诺、“六个一”活动以及“七一”特别活动。7月1日上午我中心与牙防所党支部在蜀山烈士陵园联合开展“缅怀革命烈士重温入党誓词争做服务先锋”的爱国主义教育。两个党支部12名党员参加了此次活动。通过党性教育活动,使党员们深受触动,纷纷表示要以革命先烈坚定的理想、崇高的气节、忘我的牺牲精神为榜样,继承先烈遗志,发扬优良传统,立足本职,牢记使命,以满腔的爱国热情和工作激情投身到各项工作之中。

二、加强领导,纳入日程,使行风建设有切实的组织保证为使行风建设工作有切实的组织保障。

中心加强了行风建设的监督和检查工作。抓行风建设一把手亲自挂帅,副主任靠前指挥,各科主任共同参战,形成了从上到下齐抓共管的良好局面。这样使得我中心的行风建设工作做到了层层有人抓,事事有人管,进一步加快了中心纠正行业不正之风的步伐,使中心的行风建设工作始终能沿着正确的轨道建康发展。上半年医德医风考评36人,其中有23人优秀,人良好。坚持考评人人有档案,考评结果与个人绩效挂钩。

三、完善制度,兑现奖惩,使行风建设有了切实的制度保证为使我中心行风建设做到有章可循。

结合我中心的实际情况,中心修改完善了绩效考核方案,制定了《考勤及请销假制度》、下发了各中层班子及半职能科室职责及相关责任制。为使每一项任务目标落到实处,加强行风建设教育工作,我中心加强了行风建设的监督力度。为及时正确解决患者上访投诉,我们制定了医疗纠纷、差错、事故处理工作方法。为提高医疗护理质量,我们制定了各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量管理制度。使我中心的行风建设工作能够坚持制度化、经常化。在行风建设工作上人人有职责,处处有人抓。

四、大力宣教,营造氛围。

行风建设成为广大医务人员的自觉行动,为使全社会对中心的工作能够给予大力支持和有效的监督,为给我中心行风建设营造出一个良好的氛围,我们十分注重宣传舆论作用。我们要通过健康教育宣传活动、下社区宣传服务等活动向辖区居民公开承诺我们的优质服务、药品“零差价”销售、惠民政策等,争得全社会的广泛监督指导。现在在我中心优质服务活动尉然成风,为患者和居民热情服务已经成为每个医务人员的自觉行动。年5月,我中心被合肥市人民政府评为“全省群众满意基层站所”。

今年,我中心行风工作取得了一定的成绩,我中心将在上级主管部门的领导和支持下,严格按照上级关于加强行风建设的要求,巩固开展保持共产党员先进性教育成果,发挥长效机制,更好地履行服务承诺,办广大社区居民信得过的社区卫生服务中心,使社区卫生服务的各项工作再上一个新台阶。

女医生医德医风个人工作总结2

按照县卫生局、乡政府的要求,为进一步转变卫生行业作风,提高服务质效,不断优化广大人民群众的就医环境,牢固树立“为民、务实、清廉”的良好形象。我院行风工作以积极开展“三好一满意活动”“优质服务年活动”为主线,牢牢把握职工受教育,群众得实惠这个基本点和落脚点,改善就医环境、端正服务态度、规范执业行为、增设便民利民服务项目为重点,取得了可喜的成绩。

一、以开展“三好一满意”、“优质服务年”活动为契机,促进医院行风工作再上新台阶,在县卫生局的正确领导和乡政府精心指导下,深入调研,制定方案,精心准备,适时推开,严格程序,扎实工作,大胆探索,认真研究,确保了全院“三好一满意”、“优质服务年”活动开展顺利,发展健康,成效明显。我院“三好一满意”、“优质服务年”活动取得的主要成效。一是探索了我院在新形势下加强医疗工作者教育管理的新途径,医院职工素质得到新的提高。通过学习增强了服务观念,通过教育,思想、作风有了新的好转,为群众和病人办实事办好事的多了。据不完全统计,“三好一满意”、“优质服务年”活动开展以来,全院职工为群众和病人办实事办好事,群众和病人反映强烈的热点问题已经得到解决。二是加强了乡村医生队伍建设,为农民解决看病难的问题,我们在卫生局的领导下,由院长亲自安排,为我乡解决“三农”问题,为农民解决看病难的问题办了好事,办了实事。我们的行动,让群众看到了“三好一满意”、“优质服务年”活动的成效和带来的可喜变化,维护了医疗工作者的形象,密切了卫生院和群众关系。许多群众和病人反映:这次活动非常及时,搞不搞活动就是不一样。

二、加强领导,纳入日程,使行风建设有切实的组织保证为使行风建设工作有切实的组织保障,全院成立了以院长为组长的行风建设领导小组,医院设立了专门负责监督各科的行风工作。结合医院的工作实际制定促进行风建设的各项规章制度和切实可行的措施,层层落实责任状,对行风建设实行一票否决,这样使我院的行风建设工作做到了层层有人抓,事事有人管,进一步加快了医院纠正行业不正之风的步伐,使医院的行风建设工作始终能沿着正确的轨道建康发展。

三、完善制度,兑现奖惩,使行风建设有了切实的制度保证为使我院行风建设做到有章可循,结合我院的实际情况我们先后制定了,《医德医风建设》活动方案;纠正医药购销和医疗服务中的不正之风工作方案;维护群众健康权益,促进医务人员对医疗法规的学习有效预防医疗事故的发生。为进一步明确各级领导的和各级医务人员的工作职责,我们先后重申了首诊医生负责制、服务承诺制、否定报备、限时办结制、无偿代办制、责任追究制。为进一步明确对各级领导和全院医务人员的工作职责,我们本着谁主管、谁负责和一级向一级负责的精神,层层签字了目标管理责任状。为使每一项任务目标落到实处,我们制定了《医德医风考评制度》。为加强行风建设教育工作,我们先后制定了医德医风教育、行风建设工作计划。为加大社会对我院行风建设的监督力度,我们制定了与有关部门联系制度。为及时正确解决患者上访投诉,我们制定了医疗纠纷、差错、事故处理工作方法。为提高医疗护理质量,我们制定了各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量管理制度、各种科研教学制度、各项急诊急救工作制度等规章制度。

四、大力宣教,营造氛围,使医德医风、行风建设成为广大医务人员的自觉行动为使全社会对我们医院的工作能够给予大力支持和有效的监督,为给我院行风建设营造出一个良好的氛围,我们十分注重宣传舆论作用。我们每年都通过宣传栏向全社会公开承诺我们的优质服务、无伪劣假药、药品零差价、扶贫措施等,争得全社会的广泛监督指导。

五、突出重点,强化措施,行风建设工作一年来,在行风建设上我院始终以整治群众反应强烈的药品采购和销售上的不正之风为重点,以解决吃请、生冷、硬、顶等热点为重点,健全制度,强化措施认真加以解决,并以此带动全院医德医风、行风建设工作全面展开,并取得了成效。

第一,就医环境得到了改善。为方便患者就医,营造一个舒适整洁的就医环境,我院增加了候诊椅,绿化了环境等等。

第二,医院成立了专门纠正药品和医疗设备采购、销售中不正之风的领导组织,采取了药品和医疗器械招标采购,明确了不许在药品销售中拿回扣,明确规定销售商。

第三,倡导人文服务,树立人性化医疗观念。我们医院在医德医风上严抓严管,医务人员的职业行为得到了有效的规范,杜绝了生、冷、硬、顶等不良行为。进一步落实了《首诊医生负责制》、《服务承诺制》、《责任追究制》等制度,医务人员严格履行“八项服务承诺”。我院行风工作取得了一定的成绩,我院将在县卫生局、乡政府的领导和支持下,严格按照上级关于加强行风建设的要求,巩固开展保持教育成果,发挥长效机制更好地履行服务承诺,办广大人民群众信得过的放心医院,使医院的各项工作再上一个新台阶。

女医生医德医风个人工作总结3

根据自治区卫生厅、纠风办《关于创建医德医风示范医院活动方案的通知》精神和县卫生局的总体部署,我院根据文件通知精神认真开展创建医德医风示范医院活动,着力解决群众反映强烈的热点和难点问题,有针对性地建立和完善各项规章制度,确保我院行风工作健康发展。

一、领导重视,组织健全。

开展创建《医德医风示范医院》活动是我院工作的大事,为此,医院高度重视,思想统一,深刻领会创建医德医风示范医院活动的必要性及意义,及时召开院委会成立了医院创建医德医风示范活动领导小组和办公室,组长由院长担任,职能科室负责人任领导小组成员,设立了办公室,全力以赴做好这项工作。实行“谁主管谁负责”的原则,把创建医德医风示范医院工作责任落实到人。

根据医德医风示范医院活动方案精神,结合行风建设目标管理责任状的要求和开展医院管理年活动的具体任务,制定了我院创建“医德医风示范医院”活动方案,建立和完善我院药品使用购销制度;医患双向承诺制度;办事公开制度;药品使用动态监测、超常预警制度;医疗服务信息的收费价格公示制度;费用清单制度;激励和约束的分配制度及医患沟通制度。把“医德医风示范医院”评分办法和评价标准分解到相关科室和个人,明确责任,层层抓落实。

二、宣传发动、统一思想。

广泛深入宣传,全员参与,是创建活动工作的基础。为了提高全院职工对开展创建“医德医风示范医院”的认识,及时召开了全院职工动员大会,由院长作创建“医德医风示范医院”的动员讲话,提出了创建活动的重要意义,明确创建活动的重点、任务和具体要求,强调各职能部门、科室认真学习领会精神,针对本科室自身特点进行层层动员。同时通过黑板报、宣传栏等形式,对开展创建“医德医风示范医院”的目的、意义、要求进行宣传。

三、积极开展扎实有效的医德医风教育和加强医德医风建设。

我们把实践“三个代表”重要思想作为医德医风教育的首要任务,以“三个代表”重要思想的科学理论武装全院医务人员,树立人民利益高干一切的思想,把维护人民群众的健康权益放在第一位。深入开展爱国主义、集体主义和社会主义教育,力弘扬白求恩精神,树立忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献,文明行医的新风尚。同时加强职业道德、职业纪律、职业责任、职业技能教育,建立完善职工教育制度、奖惩管理制度等医德医风建设长效机制。

(一)开展医德医风教育和制度教育。

大力弘扬白求恩精神,坚持医德医风同思想道德、职业道德和现代神文明建设相结合,从学习模范人物白求恩到身边同志糟兰香等把无私奉献医学事业、全心全意为患者服务的好人好事相结合。加强职业道德建设,树立良好医德医风,发扬救死扶伤、治病救人的优良传统。同时组织医务人员学习医院规章制度,特别是认真学习医疗核心制度,帮助提高他们的知晓度。

(二)开展普法教育,增强依法行医的自觉性。

1、我们组织医务人员认真学习《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《药品管理法》、《护士管理办法》、《医疗废物处理条例》等相关法律法规和相关政策。

2、严格执行医疗机构准入制度,即《医疗机构执业许可证》,严格按核准的诊疗科目执业,无未经批准各类诊疗中心,无随意更改和加挂机构名称。

3、严格依法执业,保证上岗人员100持有《医师资格证》和《医师执业证》,并从事所注册专业的相应工作。护士持有《护士执业证》。无非法聘用人员现象。

(三)加强行风建设,完善各项奖惩制度。

完善各项奖惩制度,加大处罚力度。我们印发了《医德医风奖惩制度》,建立健全了职工医德医风个人的档案。对拒收红包的坚持表扬,收到病人锦旗给予考核加分奖励。对收到病人关于行风投诉和举报的,院委会认真听取意见并做好记录,汇同相关科室认真调查、核对,对反映问题属实的,向医院医德医风考核领导小组提出处理建议。各制度措施落实到位,杜绝了对病人生、冷、硬、顶、推现象。

四、按照创建“医德医风示范医院”的要求扎实开展工作。

(一)严格医疗质量管理,提高服务质量。

1、狠抓质量管理,落实医疗质量管理制度。重点督察科室质量管理情况,每月检查科室质量考核,每月质量管理有考核、有奖惩。院长是医院医疗质量管理第一责任人,他定期召开医疗质量管理会,专题研究提高医疗质量和保障医疗安全工作。

2、抓好医疗环节质量,落实核心制度。切实落实首诊负责制。严格执行三级查房制度,做到查房有记录。严格按照病历书写规范做好病历书写工作,入院病历、病情变化、各项检查、病人知情的记录工作按规定时间、内容、质量完成。

(二)规范医院医师服务行为。

1、严格执行岗位责任制和诊疗护理技术规范、常规,做到医务人员人人知晓,执业行为规范。

2、合理检查、合理用药、因病施治。认真贯彻落实《抗菌药物临床应用指南原则》坚持抗菌药物分级使用,开展耐药菌株监测,确保做到合理检查、合理用药。

3、制定了抗生素使用规定,完善了药品用量动态监测及超常预警制度,对各科药品收入占总比例进行监控,对超比例的根据不同程度扣发奖金,对低于控制比例的给予奖励。

(三)改进服务流程,方便病人就医,提高服务意识,改变工作作风。

1、我们把改进服务流程、方便病人就医作为切入点。一是调整候诊大厅,使病人进入大厅即能挂号、诊疗、收费、取药、注射等一目了然。二是在候诊大厅通过电子屏幕介绍医院的药品价格,并设有导医服务台、方便病人就医。三是体现人性化服务,候诊大厅有开水供应,设立候诊椅,输液室安装有电视机等,为病人创造舒适就医的环境。四是规范各种检查报告的时限,接受群众监督,缩短候诊时间。

2、我们把提高服务意识,改善服务态度作为工作的着力点。首先是维护病人的权益,尊重病人的知情权,将诊断、治疗和可能出现的不良后果告知患者。二是公布医务人员的文明用语准则,在诊疗、护理活动中规范使用文明语言,杜绝生、冷、硬、顶、推现象。三是经常开展“以病人为中心”的服务理念教育,服务措施的内容由各科室根据科室的情况制定。在今年2012年5月13日由院内组织开展了“护理志愿者服务”的下乡活动,为牧民开展慢病随访、免费体检、送医送药、回访出院患者等服务;同时宣传发放了本院开展的中医适宜技术内容介绍、新农合、传染病、免疫规划、妇幼保健等纸质材料,为当地农牧民送温暖、送便利、送关爱、送扶助,受到了认可和好评。

3、建设、完善病人投诉处理制度,公布投诉电话号码,设立意见箱,由院委会具体负责,收集病人对医院服务的意见并及时处理。

(四)严格财务管理,杜绝不合理收费。

1、加强财务管理,降低医药费用是我院关健点。一是医院财务坚持“统一领导、集中管理“的原则,一切财务收支纳入财务部门统一管理,严禁医院内部、各科室设立账外账、“小金库”。二是重大项目集体讨论审批。医院设立了院内管理委员会,重大采购,建设项目必须经相关委员会集体讨论决定,防止一人决定权。

2、认真执行《全国医疗服务价格项目规范》,严格执行物价政策和医院服务价格标准,对药品价格、医疗服务价格、主要医用耗材价格在电子信息屏幕和物价公示栏进行公示,对住院病人提供费用一日清单制的查询,使病人花明白钱,治放心病。

女医生医德医风个人工作总结41、在学习过程中,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无以医谋私,也无违法乱纪,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,在听取了先进人物的事迹报告后,发现自己离他们还差得太远,对医德医风的认识存有偏差,态度不够端正。

2、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但基本上属于被动类型的,只是把医务工作当作一个职业,而没有把它当成一个事业去努力,缺乏积极主动性。遇到问题没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,只是单纯依赖上级,因此,工作上还没有大的起色。

3、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成本职工作和上级领导交给的任务,在新技术和新知识的学习方面有所欠缺,没有做到学以致用。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、在医疗服务的过程中,有时不够耐心细致,没有做到视病人如家人,态度有时比较粗暴,或在病人面前表现出不耐烦的情绪。与患者的沟通交流也比较生硬。

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