1、电站锅炉运行管理制度解析

第一篇：1、电站锅炉运行管理制度解析

车 间 管 理 制 度

锅 炉 部 分

2011年8月

目

录

锅炉房管理制度 ………………………………………………………………2 第一节

锅炉运行准则………………………………………………………3 第二节 安全生产制度………………………………………………………3 第三节

车间日常管理制度…………………………………………………4 第四节

交接班制度…………………………………………………………5 第五节

巡回检查制度………………………………………………………8 第六节

维修保养制度………………………………………………………9 第七节

设备定期试验、维护、轮换制度…………………………………10 第八节

文明生产制度………………………………………………………11 第九节

现场培训制度………………………………………………………11 第十节

辅助工管理制度……………………………………………………12 第十一节

事故处理报告制度………………………………………………13 第十二节

锅炉房安全保卫制度……………………………………………13 第十三节

锅炉安全监测仪表设备操作手册………………………………14

锅炉房管理制度

为了保证锅炉正常运转和安全，依据《压力容器安全技术监察规程》、《蒸汽锅炉安全技术监察规程》，特制定本制度。

一、锅炉系统操作人员，必须持有效的相应证件上岗。

二、锅炉值班操作人员在岗工作期间，必须认真履行岗位职责，严格遵守巡回检查、水质管理、设备保养、安全检测、清洁卫生、交接班等制度，确保供热系统的技术安全和运行状态良好。

三、锅炉房及其辅助设备间等场所，严禁闲杂人员入内，严禁烟火。

四、按照有关规定，定期校验、检修或更换安全阀、压力表、各安全附件和受压元件，确保其发挥正常的技术功能。

五、每周对水位表进行一次冲洗，每月进行一次手动开启安全阀，每月做一次安全阀自跳实验，并详细做好技术状态记录，备查。

六、经常巡查各水、电、汽管线路，坚决杜绝“跑冒滴漏”、“白水表”、“满水”等现象发生。

七、坚持每日水质化验制度，定期进行排污，保证给水和炉水的质量。经常保持充足的软化水储备。

八、值班人员严禁班前、班中饮酒，不得擅离岗位，不得在锅炉房内会客、打盹、睡觉或做与工作无关的事情。

九、非司炉人员一律不准进入锅炉间。

十、严禁在锅炉房内及其附近堆放易燃、易爆品，不允许在锅炉房内洗晒衣物。

十一、锅炉房如需电、气焊维修时，必须报请管理部门批准，并切断气源、确认室内无可燃气体、且做好防护措施后，方可进行。严禁在锅炉房内私自随意动用有火作业。

十二、任何情况下，严禁在燃气、燃油管道上动用电气焊、带火作业及焚烧废弃物等。重车必须碾压燃气、燃油管道时，须报燃气、燃油管理部门批准备案，并做好防护。

第一节 锅炉运行准则

1、新购锅炉，必须是经国家劳动部和省级劳动部门，发给制造许可证的单位生产的，并在锅炉总图上盖有省级劳动部门“锅炉设计审批用章”，否则不准安装使用。

2、锅炉安装修理、改造必须由持有锅炉安装许可证的专业单位施工。锅炉安装完毕，经劳动部门验收合格后，使用单位到劳动部门办理《锅炉使用登记证》，没有取得《锅炉使用登记证》的锅炉，不准投入使用。

3、锅炉拆迁过户或报废时，使用单位应到劳动部门办理注销手续，报废的锅炉严禁再作承压锅炉使用。

4、司炉工必须经过安全技术培训考核合格，取得司炉操作证，无证不准独立操作锅炉。

5、在用锅炉必须定期内外部检验，未取得定期检验合格证的锅炉，不准继续使用。

第二节

安全生产制度

值班人员必须贯彻电力生产“安全第一，预防为主”的方针，为此对运行的各种操作必须做到准确无误，不得有丝毫差错。安全生产制度是为了保护人民生命和健康，保护国家财产不受损失，确保完成各项生产任务的一项必不可少的制度。为确保安全发电、供电、供热，从事运行工作的人员必须做到：

认真贯彻执行“两票、三制、一参数”。“两票”是工作票、操作票；“三制”是交接班制、设备巡回检查制、设备定期试验维护轮换制；“一参数”就是设备按规定参数运行。

坚持“两会一活动”，即班前会、班后会和安全活动日。班前会，由值班长（副值班长）布置当班工作，讲安全注意事项，做好事故预想等；班后会，分析总结安全生 产情况，表扬好人好事，开展批评与自我批评；每周一为安全活动日，总结安全生产情况，学习有关文件和资料，布置下周安全工作。

认真进行春秋两季安全大检查。在查思想、查纪律、查制度、查设备、查领导的基础上，春季以预防季节性事故为重点，秋季以查设备技术状况为重点。

当生产中产生异常情况或事故时，必须做到“三不放过”，即事故原因分析不清楚不放过；责任者和群众没有受到教育不放过；没有防范措施不放过。

值班人员必须严格遵守劳动纪律，认真贯彻和执行各种规章制度和上级指令。

第三节 车间日常管理制度

1．各班负责人应在接班前15分钟对锅炉及各辅机的运行状况进行巡视检查，发现问题应及时解决并上报，同时作好相关记录。

2．各班负责人在接班时应认真查看上班值班记录，询问上班设备及辅机运行情况，接班人员签字认可后出现问题由接班人员负责。

3．当班时间不得在操作室内聊天，每小时应对辅机运行状况进行巡视检查并做好记录。

4．上班时间不得玩手机，看书，报纸，杂志；未经许可不得到锅炉房以外的地方去，需坚守岗位精心操作。

5．不得无故缺勤，有事先请假，未经批准私自不上班者，按公司有关规定处理。

6．上班时间服从工作安排，不准顶撞领导，接电话要有礼貌，讲话要文明。7．上班时间严禁睡岗，脱岗或做私活，不能酗酒。8．各班负责人要认真管好本班人员，班组工具和车间物品。9．保持操作室内，工作场地卫生清洁，做完事情后保证人走场清。10．进行登高作业或从事有危险性的工作时，一定要有可靠的安全防护措施，并有人员在场监护方可进行，不得单独作业。

11．每班需对照压力表，水位计一次；检查储灰罐灰量情况。

12．每天白班定期排污一次；储气罐排油水一次；给水自动改手动运行2小时一次。

13．每周二白班冲洗汽包水位计一次；对冷水机抽真空一次；对废油池抽 污水一次；清理零米层地沟一次；对引风机，一次风机，二次风机，给煤机，冷渣机，冷水机的轴承油箱添润滑油一次。

14．每周按车间5S现场管理要求对各设备清洁一次。

15．每月20日对冷水机水泵倒换一次；对返料器小风室放细灰一次；过热器安全阀试验一次。

第四节 交接班制度

一、接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉房、做好接班准备工作，并要详细了解锅炉运行情况。

二、交班者提前做好准备工作，进行认真全面的检查和调查，保持锅炉运行正常。

三、交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交班人不得离开工作岗位。

四、交班者，需要做到“五交”和“五不交”。

五交是：

1、锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。

2、锅炉安全附件、报警和保护装置，灵敏可靠；

3、锅炉本体和附属设备无异常；

4、锅炉运行记录资料、备件、工具、用具齐全；

5、锅炉房清洁卫生，文明生产。

五不交是：

6、不交给醉酒上班的司炉人员；

7、锅炉本体和附属设备出现异常现象时不交；

8、在处理事故时不进行交班；

9、接班人员不到时，不交给无证司炉人员；

10、锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交；

五、交接班时，由双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查。将要交接的内容和存在的问题认真记录在案。

六、交接班要交上级有关锅炉运行方面的指令。

七、交接者在交接记录中签字后又发现了设备缺陷，应由接班者负责处理。

交接班制度细则

一、交接程序

接班人员须在接班前15min换好工作服到达指定地点，参加班班前会，值班长须在接班前30min到达车间，查看交接班记录，听取交班班长交待，了解上几班的运行情况。

值班长清点人数，安排好各岗人员，向值班人员讲清上班运行情况以及上几班出现的问题及本班应注意的事项等，而后值班人员到本岗进行接班前的检查。

交班人员在交班前30分钟做好交班的准备。接班人员到岗后，交班人员应向接班人员交待；运行方式、检修情况、设备缺陷、异常情况等以便接班人员充分了解和掌握设备运行情况。

交接班工作要严肃、认真、清楚，内容以交接班日志记录为准，口头交待只能是对文字记载的解释。如因记录错误而发生的问题由交班人员负责，由于接班人员检查不彻底发生的问题由接班人员负责。

在交接班过程中，双方意见不统一时，应当面提出并自行协商解决，否则应分别向上级汇报，由上级值班人员处理。

在处理事故或重大操作时，不得进行交接班工作，在可能的条件下接班人员应在交班人员的指挥下协助工作，若延续时间较长经接班值长批准方可进行交换，接班人员到达现场听取交班人员交待设备运行情况、备用情况、异常情况及上几班出现的异常情况后，接班人员按其岗位分工进行接班前的检查。

接班人员在检查中发现异常，如不立即处理就会造成人身伤亡或设备损坏时应按有关规定及时处理。并将情况向交班人员交待清楚。

各岗位检查后在接班前5分钟在指定地点由司炉向班长汇报检查情况和听取值班长指示。正常情况下正点接班，岗位人员应得到接班司炉下班的通知后才能离岗。若接班人员未到达，交班人员应向接班值班长报告，此时交班人员应坚守岗位，继续值班，听侯通知。

如因交班人员对设备运用行情况交待不清楚或交班记录错误，不全而发生问题时，由交班人员负责；由于接班检查不彻底所发行的问题，应由接班人员负责。

双方在交接班日志上签字后，接班人员开始值班，交班人员应退出工作岗位参加班后生产总结会。在未正式办完交接班手续之前，接班人员不得操作，交班人员不得擅离岗位。

值班长接班后，向值长汇报交接情况，听取值长指示。

二、班前会

接班值班长(副值班)在查阅有关记录和听取交班值班长口头交待后做好班前会的准备工作，并准时召开班前会。

值班长首先查点人员，并根据出勤情况安排好各岗位人员。

值班长详细介绍前值运行情况，机炉及主要系统运行方式及变更情况、主要设备缺陷及异常情况，上级领导和部门下达的各项任务、有关措施和指示等，布置当班任务、定期工作和需要处理的设备缺陷以及其他工作。根据当天的天气情况和运行方式，提出必须采取的一些安全措施，简要说明上值生产中发生的一些不安全情况、经过、原因和必须接受的教训。

三、交班的主要项目

⑴生产任务和燃料情况，设备运行、检修和备用状况，以及系统运行方式变更情况。

⑵本值进行的主要操作、发现的主要缺陷，以及对缺陷所采取的安全措施执行情况和存在的问题。

⑶本值中发生异常情况的原因、经过和今后应该接受的经验教训。

⑷预计进行的重要操作和有关操作中的注意事项。

⑸操作票和检修工作票的内容、工期和安全措施情况。

⑹各种规程制度、记录簿、上级下达的指示和命令、技术总结措施计划以及报表等应齐全整洁。

⑺设备及工作场所应整洁卫生。

四、生产总结会

每次交班后，一般情况下应召开生产总结会，总结会由值班班长（副值班长）主持，当班人员均应参加。生产总结会要有专人记录在“生产总结会”记录簿内。主要内容有：

⑴当班发生的异常情况、原因经过及应吸取的教训。

⑵规程制度及各项措施的执行情况。

⑶劳动纪律情况及文明生产情况；

⑷各项技术经济指标完成情况；

⑸运行记录填写情况；

⑹好人好事情况等。

值班长（副值班长）应根据当日生产任务完成情况、工作中发生的问题，总结经验教训，表扬好人好事，批评不良倾向。

第五节 巡回检查制度

一、巡回检查要求：

1、为了保证锅炉及其附属设备正常运行以带班长为主按下列顺序至少每两小时进行一次巡回检查。司炉人员必须对锅炉及辅机定时进行巡回检查，确保安全运行。

2、遇有下列情况，值班长应决定增加巡回检查次数：

（1）当设备存在某些暂时不影响安全运行的一般缺陷时；

（2）新装，长期停运或检修后的设备投入运行时；

（3）设备运行中有可疑现象时。

3、巡回检查要严肃认真，并按要求和规定认真填写巡回检查记录，重大设备缺陷应立即汇报。

4、对巡回检查时发现的影响人身和设备安全的情况，应按有关规程妥善处理。

5、值班长应加强对巡视工作监督检查。锅炉房负责人要经常询问各班巡回检查情况，并对其工作进行抽查以保证巡回检查制度的实施。

二、巡回检查内容

1、检查仪表指示数字管道及阀门是否跑、冒、滴、漏，阀门开度位置是否有变化。

2、检查给煤机、除渣机、二次风机、送风机、引风机是否正常。电动机和轴承温升是否超限（滑动轴承温升≯35℃≯最高60℃、滚动轴承温升≯40℃、最高≯70℃）。

3、检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。

4、检查锅炉受压元件可见部位和炉墙是否有异常现象。

5、检查各阀门开关位置和给水压力等是否正常。

6、检查除尘器是否漏风。

7、检查炉渣清除情况。

8、检查安全附件和一次仪表、二次仪表是否正常，各指示、信号有无异常变化。

9、检查给煤机、风机、冷渣机和冷水机水泵等润滑部位的油位是否正常。巡回检查范围：

锅炉本体、各辅机设备、25米层煤仓、除尘器、冷水机等设备。巡回检查路线：

锅炉控制室---给煤机---煤斗---14米层---25米层---炉顶---省煤器联箱---7米层平台---0米层辅机设备---引风机---渣场---除尘器控制室---冷水机---返回锅炉控制室。

第六节 维修保养制度

一、锅炉设备维护检修制度：

1、锅炉维修要贯彻以“预防为主，防患于未然”和维护与检修并立的原则。维修人员要不断提高维护水平，经常保证锅炉及附属设备在良好技术状况下运行。

2、锅炉的检修保养计划应由主管设备的领导、技术人员及值班长参加共同制定并明确检修保养的炉号项目，方法、时间和责任者。

3、制定好锅炉的小修、大修计划，并定期检查落实情况。设备的检修期限应根据设备需要检修量确定，不能单纯为了抢生产进度而随意缩短检修期限，影响检修质量，甚至挤掉检修时间。

4、认真编制和制定停炉检修计划，并报送主管部门和当地劳动部门。

5、正常运行情况下锅炉每年进行一次年检。

6、锅炉检修时，要有良好的照明、通风和其它保证检修工作顺利进行的安全措施。

7、参加检修人员要技术熟练，有一定实践经验的人员来承担。受压部的施焊工作由有证焊工进行。

8、锅炉检修后，要按照锅炉检修质量标准进行验收，未经验收合格的锅炉不允许投入运行。

9、锅炉检修经验收合格后，如不投入运行，长期停用锅炉必须采取保养措施。

10、运行时的锅炉设备在发生影响安全的故障时，应采取相应的检修措施，严禁违章运行。

二、锅炉设备维修保养制度：

1． 锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下，进行经常性的维护修理。

2． 结合巡回检查发现的问题，在不停炉能维修时维修。

3． 维修保养的主要内容：

3.1 一只水位表玻璃管（板）损坏，漏水、漏气，用另外一只水位表观察水位，及时检修损坏的水位表；

3.2 压力表损坏，表盘不清应及时更换；

3.3 跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换；

3.4 转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位；

3.5 检查维修给煤机、冷渣机、风机、给水管道阀门等；

3.6 检查维修二次仪表和保护装置；

3.7 清除设备及附属设备上的灰尘。

4．对安全附件试验检验的要求：

4.1 安全阀手动放汽或放水试验每周至少一次；自动放汽或放水试验每三个月至少一次；

4.2 压力表正常运行时每周冲洗一次存水弯管，每半年至少校验一次；并在刻度盘上指示工作压力红线；

4.3 高低水位报警器，低水位联锁装置、超压、超温报警器，超压联锁装置，每半年至少作一次报警联锁试验。

5．设备维修保养和安全附件试验校验情况，要详细作好纪录锅炉房管理人员应定期抽查。

第七节 设备定期试验、维护、轮换制度

对运行设备的安全保护装置、警报、信号以及处于备用状态下的转动设备必须进行定期试验或轮换使用，以确实保证其经常处于完好状态。

值班人员必须遵照锅炉车间所制定的“定期试验工作表”所规定的时间进行试验，试运转或轮换工作，不能随意延长间隔时间。值班长（或副值班长）在班前会上应根据设备定期试验、维护、轮换工作表的规定提醒各岗位在本值时间内的试验、试运转或轮换项目，交班前还应检查各岗位是否已经执行，是否已记录在有关记录簿内。

对于设备定期试验、维护、轮换工作表中所规定的各项工作，没有正常理由不得延长各种试验的间隔时间，如遇特殊情况需要变更时间时应由上级主管领导批准，并取得当班值长的同意。

对在定期试验中发现的问题，应及时采取措施消除或联系有关人员处理，如属设备缺陷必须写入设备缺陷记录簿内，设备定期试验、维护、轮换包括：安全阀的检查与试验；远方操作传动销子的检查；冲洗水位计；各种备用泵的定期更换运行，转动机械油质检查；电气水位警报器试叫；汽包水位计与低地位水位计的对照；汽包就地压力表与操作盘压力表的对照；锅炉与汽机的汽压和汽温的对照；备用给水门、调节器的开关试验等。

第八节 文明生产制度

值班人员必须根据分部划分的卫生专责区和5S管理制度的规定，经常保持设备和工作场所属的清洁卫生。

从现场所清理出的垃圾，应及时运往指定地点，不得随意堆放。

检修后，设备现场由检修人员负责清扫，经运行人员验收合格后由值班人员保持。卫生不合格的不接收设备。

锅炉大修开工前运行人员应将设备、地面、平台、管道上的积灰全部清扫干净，由分部和检修人员验收合格后开工。大修后，检修人员应将设备及地面清扫干净，经运行人员及分部有关人员检查合格后，方可验收投入运行。

现场清洁应做到物见本色，转动机械上无油垢，楼梯平台无杂物、无积灰。

锅炉经过大修或检修后必须做好堵漏工作，对漏汽、漏水、漏风、漏灰、漏油、漏煤、漏粉等“七漏”应及时清除。

值班长（副值班长）应经常检查现场的清洁情况，特别是交班前，应督促和安排、检查所属人员专责范围内的清洁卫生工作。

分部每月末检查现场整洁卫生一次，特殊情况可增加检查次数，并将检查结果列入班组考核评比内容中。

第九节 现场培训制度

为适应电力工业发展的需要，培养新生力量，不断提高现在工作人员的技术水平，必须有组织，有计划地进行培训工作。

凡是从事锅炉运行的生产工人，都必须经过现场技术培训，达到“三熟、三能”，不断地提高技术水平。运行工作的“三熟、三能”是：熟悉设备系统和事故处理，熟悉本岗位的规程制度；能分析运行状况，能及时发现故障和排除故障，能掌握一般的维修技能。

班组利用学习班有计划地学习规程、运行管理制度；在值班时间内，可利用停炉等时间通过考问讲解、反事故演习、技术问答栏等形式进行培训，并记录在培训记录中。对考问讲解，反事故演习及技术问答，分部每月给各班下达指标，定出完成的人次，以督促班内的培训工作。

开展大练基本功活动。以背系统图、背写操作票及事故处理为内容的的基本功活动，提高运行人员的素质。

开办运行人员技术训练班，根据实际情况，可抽出部分人员分期分批举办运行人员技术训练班，系统学习理论基础、专业知识及运行规程。

新工人入厂经短期安全规程学习考试合格后应分别转入岗位学习，签订师徒合同，限期学习，经分部主管领导批准，方可担任岗位专责工作，独立值班。

新入厂大、中专毕业生，在独立担任值班工作前，必须经过现场基本知识的学习，现场见习和跟班实习，并按制定的学习计划进行培训，见习一年期满后写出“见习报告”

对脱离现场一个月以上，在恢复工作前要进行安全及运行规程考试，考试合格后方可安排工作。

分部每年对值班人员进行一次运行规程的考试。安全规程考试一般由厂安全科委托分部对值班人员每年进行一次，并将试卷成绩存入分部保存个人技术档案中。

第十节 辅助工管理制度

1、新入公司的辅助工需经过安全教育培训并经确认合格后才能上岗。

2、需熟知本岗的岗位职责，认真做好本职工作。

3、工作期间需严格遵守公司的劳动纪律和管理制度，禁止醉酒上班。

4、严禁上班时发生迟到、早退、串岗、睡觉等不良行为，对严重违规违纪者，一律退回公司人力资源部处理。

5、需听从车间值班长的工作安排。

6、当班期间若发现设备有异常时应及时向值班长汇报，并协同处理。

7、进行有危险的工作时一定要做好安全防护措施，并需有人员监护。

8、下班前需清扫干净本岗位的设备和地面卫生，做到文明交班。

第十一节 事故处理报告制度

1、锅炉事故分为爆炸事故和一般事故，当发生锅炉事故时，应认真贯彻执行《锅炉压力容器事故报告》；

2、当发生爆炸事故时，应立即将事故概况用各种快速方法报告单位主管部门和当地劳动部门，并立即组织调查；

3、爆炸事故发生后，除防止事故扩大、抢救人员和采用必要的措施外，一定要保护好现场，以备调查分析，应认真查清事故发生的原因，提出改进的措施和对事故责任者的处理意见，根据调查结果填写《锅炉压力容器事故报告书》，并附上事故照片，报送当地劳动部门；

4、发生锅炉重大事故的单位，应尽快地将事故情况原因及改进措施书面报告当地有关部门；

5、发生锅炉一般事故时，操作人员应及时处理，同时要认真填写事故报告，组织全体同事认真分析造成事故的原因和责任，责任人要有书面检查并向有关部门汇报；

6、造成事故的主要领导和事故责任者要接受处理，包括经济处罚，行政处分及承担法律责任。

第十二节 锅炉房安全保卫制度

一、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一，除锅炉房工作人员、有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经有关领导批准，不准入内。

二、当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。

三、非当班人员，未经带班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门，烟风门及电器开关。无证司炉工、水质化验人员不准单独操作。

四、禁止锅炉房存放易燃易爆物品，所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶、要存放在指定地点，并注意检查燃烧中是否有爆炸物。

五、锅炉在运行或压火期间，房门不准锁住或闩住，压火期间要有人监视。

六、锅炉房要配备有消防器材，认真管理。不要随便移动或挪作它用。

七、锅炉一旦发生事故，当班人员要准确，迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。

第十三节 锅炉安全监测仪表设备操作手册

一、对安全阀的要求：

1、应定期对安全阀进行手动或自动排汽试验，防止阀芯和阀座粘连。

2、对于新安装或检修后的安全阀，都应校验安全阀的始启压力和回座压力。

3、使用过程中安全阀每年应校验一次。

4、安全阀校验合格后，其始启压力、回座压力等校验结果应记录入技术档案。

5、校验后的安全阀应加锁或铅封。

二、对压力表的要求：

1、每台蒸汽锅炉必须装有与锅筒蒸汽空间直接相连的压力表。

2、本锅炉压力表的精确等级不应低于4.0级。

3、压力表的最大量程应为工作压力的2倍。

4、压力表装用前应校验，装用后的压力表每半年应校验一次，校验后应封印。

5、压力表与锅筒之间应装有存水弯管和三通旋塞，并定期对存水弯管进行冲洗。

三、对水位计的要求：

1、每台锅炉至少应装有两个彼此独立的水位计。

2、水位计应装在便于观察的地方，并有指示最高、最低安全水位的明显标示。

3、为防止水位计损坏时伤人，玻璃管式水位计应有防护装置，但不得妨碍观察真实水位。

4、锅炉运行时应对水位计定期冲洗，以防假水位。

5、当水位表距离操作地面高于6米时，应加装低地位水位计。

四、对排污的要求：

1、为保持锅水质量，排除锅炉底部的炉渣、水垢应定期或连续从锅内排出一部分含高浓度盐分的锅水。

2、定期排污装置应设在锅筒集箱的最低处，应有两只串联的排污阀组成。

3、在锅筒和每组水冷壁下联箱的最低处都应安装有排污阀。

4、排污阀宜采用闸阀和斜截止阀，且公称通径不得小于40mm。

5、每台锅炉应装有独立的排污管，如合用一个总排管，必须有妥善的安全措施，即两台锅炉不得同时排污。

6、排污阀、排污管不得采用丝扣连接。

五、对锅炉本体的要求：

1、应定期对运行中的锅炉进行安全检查。

2、每年一次向锅炉安检部门提出申报对锅炉内部承压部位进行检查。

3、每年一次应由锅炉安检部门对锅炉进行一次运行检查，并手动试验安全阀的灵活性和锅炉超压缺水连锁装置的可靠性。

4、每年应对锅炉内部结垢、腐蚀情况进行一次检查，确保锅炉的安全运行。

相应记录表格1、2、3、4、5、6、7、交接班记录 巡回检查记录 设备维护保养记录 日常定期工作记录 联锁试验、轮换记录 5S整改记录 人员培训记录

第二篇：锅炉运行管理制度

锅炉运行管理制度

第一条：建立健全锅炉技术档案，记录锅炉有关运行、检修、改造、事故等重大事项，锅炉技术档案的主要风容应包括：锅炉主要技术性能参数、锅炉制造、安装、试验的全部技术文件、报告、记录；重要运行记录；锅炉承压部件的修理完工的技术资料；锅炉改造竣工后的技术资料；锅炉的检验报告；安全阀校验报告；故障及事故记录等。档案应齐全、准确并及时记录整理。

第二条：按《集控运行规程》中锅炉相关工艺技术文件组织生产、严禁超温、超压、超负荷运行。应做好运行日志，交换班日志的记录，建立相关工艺技术台帐，编制有关生产、技术、经济等报表。

第三条：建立健锅炉日、周、月检查制度，发电部每月至少组织检查一次。

第四条：应制定锅炉设备运行巡回检查制度及标准。操作人员应按巡回检查标准要求对锅炉进行定时定人定内容定线路巡检，有条件的单位可采用智能巡检仪，并及时处理巡检过程出现的问题。

第五条： 建立锅炉的定期工作制度，按时完成定期工作，主要内容应包括锅炉定期排污、锅炉吹灰、备用设备定期切换和试运、水位计的校对和冲洗、向空排汽阀定期试验、汽包压力的校对、调节阀（挡板）的校对、贮气罐的脱水等。

第六条：编制锅炉典型操作票，并严格执行。

第七条：锅炉操作人员上岗前必须经过系统培训，取得岗位操作资格证，严格持证上岗。主操、副操必须取得锅炉特种作业证。

第八条：制定锅炉设备事故应急预案，并定期组织操作员进行预案演练，不断提高处理突发事故的能力。

第九条：加强操作人员的的业务技术培训，杜绝误操作引起的非计划停炉，提高锅炉安全、稳定、长周期经济运行水平。

第十条：加强入炉燃料的监督，保证入炉燃料符合设计要求。积极与燃料管理部门协调，限制燃料含硫量，使设备腐蚀速度在受控范围，烟气排放符合环保部要求。要严格燃料热值、灰分等指标的检验。第十一条：做好锅炉的节能降耗工作，积极推广使用节能技术和设备，努力提高锅炉热效率，使之达到或超过设计值。建立锅炉效率定期测算、分析制度。

第十二条：锅炉大修前后应进行热效率测试，以检测大修效果。开展提高锅炉热效率的技术攻关和技术改造。

第十四条：在日常运行管理中，对锅炉的排烟温度、烟气氧含量、制粉单耗、风机电耗、给水泵电耗等进行检查分析并组织指标竞赛，使之经济合理。

第十五条：应建立开停炉台帐，按照集团公司《电力可靠性管理规定》，考核控制计划停炉。

第三篇：锅炉运行管理制度

锅炉运行管理制度

一、切实执行锅炉安全操作的有关规定和本单位制订的锅炉安全操作规程，保证锅炉安全、经济运行。

二、严格遵守各项操作制度，不擅自脱岗，不做与生产岗位无关的事。

三、做好升温前的各项准备工作，严格遵守升温、升压、供汽、供水的操作步骤，确保锅炉安全运行。

四、锅炉运行必须保持水位正常、汽压稳定，根据汽压、蒸汽温度变化，合理调节负荷大小，并在规定时间内做好供汽、供水工作。

五、定期做好各测量仪表、各阀门检查工作。保证安全附件灵敏可靠，并做好以下工作:

1、水位表要经常清洗，保持水位清楚，不漏水、漏汽。

2、保持压力表清洁(工作压力用红线标清)定期冲洗压力表存水弯管，定期送监察部门检验。

3、安全阀须定期做好手动或自动排汽试验，保证安全阀灵敏可靠。

4、定期排污,排污时应在低负荷高水位时进行。根据水质，合理控制排污率。

六、认真做好锅炉、辅机及附属设备维护保养工作，保证设备运转良好，尽量杜绝跑、冒、滴、漏现象，做到低损耗。

七、锅炉在运行中发生异常情况危及安全时，应采取紧急措施，并立即报告锅炉主管负责人。一旦锅炉发生重大事故，除立即处理和报告外，应注意保护现场。

八、锅炉工要认真做好各项记录，并妥善保管好。

九、锅炉要定期检测，形成检测结果，上报相关部门存档备案。

十、若有违返规定造成后果的，按有关的规定追究承租人的责任，损失自负。

第四篇：锅炉运行管理制度

锅炉运行管理制度

一、安全生产制度

值班人员必须贯彻生产“安全第一”的方针，为此,对运行的各种操作必须做到准确无误，不得有丝毫的差错为确保安全供热，从事运行的人员必须做到：

1认真贯彻执行“三制、一参数”，“三制”是交接班制、设备巡回，检查制、设备定期试验维护轮换制；“一参数”就是设备按规定参数运行。

2坚持“两会一活动”即班前会、班后会和安全活动日，班前会由值班长副值班长布置当班工作,讲安 全注意事项，做好事故预想等；班后会分析总结安全生产情况表扬好人好事，开展批评与自我批评；每 周一为安全活动日总结安全生产情况，学习有关文件和资料，布置下周安全工作。

3认真进行春、秋两季安全大检查，在查思想、查纪律、查制度、查设备、查领导的基础上，春季 以预防季节性事故为重点，秋季以查设备技术状况为重点。

4当生产中发生异常情况或事故时，必须做到“三不放过”，即事故原因分析不清不放过，责任者和 群众没受到教育不放过；没有防范措施不放过。

值班人员必须严格遵守劳动纪律，认真贯彻执行各种规章制度和上级指令。

二、岗位责任制度

岗位责任制就是明确每个运行人员的工作岗位及所负担的责任，每个岗位负责人员必须认真执行本岗位的职责，做好本职工作，使设备能安全经济运行。现就本厂对锅炉运行各岗位的责任做以下规定：

（一）值班长的岗位责任

1值班长是本班的领导人，在值班时间内各种操作、事故处理都听从值班长指挥，在正常运行中保证 本班各岗位安全、经济、文明生产。

2接班时安排好本班岗位人员布置生产任务,做好当班事故预想,班后认真总结。

3对班内出现的问题和不安全情况，及时向上级汇报；对上级指示，及时地向班内人员传达，认真贯彻执行。

4认真执行各项规章制度和审查检修工作票，补充工作票的不足措施，按工作票要求做好安全措施。5指挥锅炉点火。停炉、水压试验及事故处理等重大操作，并负责公用系统的操作切换和检查。6合理地安排好锅炉负荷及运行方式，检查督促各锅炉在经济方式下运行。

7加强巡回检查，掌握设备工况，做好设备缺陷管理工作，并为检修人员处理缺陷创造条件。8对全班人员进行技术培训，不断提高技术水平。

9关心职工生活，对于职工在思想上、工作上、生活上出现的问题要耐心、细致的做工作，并认真帮 助解决。

（二）副值班长的岗位责任

1副值班长是值班长的助手，协助值班长做好各种操作、事故处理，保证锅炉安全经济运行，值班长不在时,副值班长代行职务。

2接班后，对锅炉转动机械及除尘等辅助设备进行全面检查，并向值班长汇报。3值班时指导各辅助设备安全经济及在合理的方式下运行。4监督各辅助设备专责人员按规程和有关规定进行操作。5检查各辅助设备岗位人员劳动纪律，发现违纪及时纠正。6辅助设备出现缺陷要配合专责人主动找有关检修人员进行处理。

7对辅助设备的运行状况在交班前必须彻底检查一遍，发现问题及时处理。8交班前对辅助设备各岗位的卫生彻底检查一遍，督促各辅助岗位做到文明生产。

9班中对不安全隐患的彻底查找，叮嘱各值班员安全生产的重要性。

（三）、司炉的岗位责任

司炉是在值班长、副值班长的领导下，本锅炉安全、经济、文明生产直接负责的人员，应熟悉设备 的构造、性能、工作原理、运行操作和故障处理以及本岗位有关的生产知识，值班中应做到： 1服从指挥，保持负荷适应系统需要和各运行参数正常。

2坚守岗位与副司炉密切配合，认真执行规章制度，搞好运行分析，及时操作调整，迅速正确处理事 故。

3负责组织按时逐点地对设备进行巡回检查、定期工作，发现问题及时解决。

4加强本锅炉技术管理，负责组织填写运行日志，交接班日志等，各项记录调协整齐记录清楚。5指挥本锅炉各岗位人员进行有关的操作调整，保持锅炉在最佳工况下运行。

6负责组织并做好专责区内的清洁卫生。

7严格进行交接班，做到抢困难让方便为下班生产创造有利条件。

（四）、副司炉的岗位责任制

1副司炉受正、副值班长的领导，在操作上受司炉的指挥，当司炉不在时可短时间接替司炉工作。2副司炉对本锅炉的安全经济运行负有责任，并与司炉密切配合，合理的调整制粉系统，保证制粉系 统安全,并在最佳工况下运行。

3按时逐点地对本锅炉有关设备进行巡回检查和定期工作，发现问题及时与司炉研究处理。4负责好专责区内的整洁卫生工作。

5严格进行交接班，做到抢困难让方便，为下班生产创造有利条件。

（五）上煤工的职责

1上煤工与锅炉运行值班人员一样应遵守厂及车间制定的一切规章制度,不得擅自违犯。

2上煤工的工作岗位在炉前皮带的平台处，任何情况不得随便离职或互相私自决定一人担当二个职 责，离开工作岗位应经班长同意方可。

3上煤工直接受班长和副班长的领导，在工作中兼受司炉的指挥，上煤工因其工作失职违犯规章制 度造成严重后果者均负有行政和法律责任。

4上煤工在处理事故时应按班长指挥严守工作岗位加强维护。

三、锅炉值班人员交接班制度

（一）总则

1保证连续不断地安全经济运行，杜绝在交接班时对设备的状况了解不清等原因造成设备异常运行，特制定本规定，全车间人员必须认真执行。

2全体运行人员必须按照车间公布的值班轮流表值班，不得随意更换值班人员。3接班人员必须等接班后方可执行任务，值班人员未办完交接班手续前不得擅离职守。4喝酒和有病的人不得进行交接班，接班人员人员发现上述情况应拒绝交班并报告值长。5处理事故时或进行重要操作时不得进行交接班，但接班人员可在交班人员的指挥下协助操作。6在交班过程中接班班长和交班班长，接班司炉和交班司炉，接班副司炉和交班副司炉，接班司磨和 交班司磨进行交接，应详细了解和详细交代上班运行的情况。

7设备运行不正常时，只有经过值长或车间的许可后方可进行交接班。

8值班人员应在接班前20分钟到达现场，接班班长带领本班人员到达指定地点听取接班班长交代运行 情况之后,对所有设备进行检查和了解,接班前5分钟到指定地点开接班会议，正点时办理交接班签字手续，交班者由班长带领本班人员到指定地点开班后会。

（二）接班检查项目及班前会议

9向交班人员详细了解：（1）所管理的各炉运行情况、运行方式及所管辖以外的但与本岗位有关的设备运行方式，各个岗位的具体检查项目按运行规程中有关规定执行。（2）为防止事故所需特别注意的事项。（3）设备检修、备用和设备隔绝情况。（4）设备缺陷发生和发展及消除采取的措施。（5）上级命令、指示和通知。10根据供气进行下列检查：（1）查阅值班记录本、运行日记及本岗位所使用的各种记录本。（2）设备运行及备用状况（3）主要参数及经济指标是否正常（4）检修和隔离设备所采取的安全措施是否完备（5）运行资料文件和未完工的工作票、维护专用工具等。（6）工作区 域及设备整洁情况。11值班人员汇报和班前会议；（1）值班人员汇报1）设备运行方式情况、备用设备情况、检修设备情 况及进度。2）主要参数运行情况，3）主要设备缺陷4）本班自上次交班后的异常运行。（2）班长应1）主持班前会议2）听取值班人员汇报3）传达上级指示及经济指标要求4）交代安全注意事项和措施，传达本班上次交班后所发生的不安全情况及其他有关单位的事故教训，领导并组织本班人员听取教训提高警惕性5）交待全厂机炉运行方式6）下达接班命令向值长汇报。

（三）交班交待事项及班后会

12积极为下一班创造良好运行条件并做好下列工作：1）将所管辖的区域所属设备管道门窗、楼梯照 明、仪表等打扫清洁。2）将运行的操作告一段落。3）检查所有设备在正常运行位置。4）将所发现的设备缺陷及时与检修联系排除，对重大威胁设备安全的缺陷汇报车间领导和值长，不能消除的缺陷记录在缺陷记录本内。5）按规定进行试验、切换、定期工作全部进行完毕。6）整理各种记录和未完的工作票，清点好文件资料、维护材料、专用工具等。

13详细向接班者交待，并虚心听取询问和意见：1）设备系统运行方式、备用设备状况、检修质量进 度和采取的安全措施。2）所发现的异常现象，操作情况及应采取的安全措施和注意事项3）虚心接受接班人员对本班工作情况的询问和意见。

14开班后会议：1）值班人员汇报；

1、供气和经济指标完成情况，主要运行参数情况。

2、异常运行 情况，新设备缺陷，违反规程和违反劳动纪律情况。

3、卫生情况。2）班长总结：

1、主持班后会。

2、供 气经济指标完成情况，指明完成和未完成的原因。

3、安全情况，表扬好人好事，将本班内所发生的不安 全情况进行讨论，认真分析原因，找出漏洞，提出对策，吸取教训，杜绝今后发生。并根据“事故及异常 情况管理办法”确定性质及时填表上报。

4、卫生情况。

5、交班前半小时向值长汇报，交班后向车间领导 汇报（前夜班由后夜班一并汇报）。

四、巡回检查制度

1值班人员在值班时间内必须按规定对自己所管辖的设备进行巡回检查工作，检查要认真细致不漏项。2遇有特殊情况应根据实际需要增加巡回检查的次数。

3正常情况下巡回检查应由设备专责人亲自执行，如遇特殊原因由别人代替时专责人应向检查人员说 明检查重点及注意事项，若检查中发现异常情况时专责人必须复查一遍做到心中有数。

4值班长与副值班长进行全面检查之前要互通去向，在值班时间内必须对岗位全部设备和运行人员工 作情况进行全面巡视，发现问题应及时向值长汇报处理并做好记录。

5对所管辖的设备巡回检查规定如下；（1）对正常运行中的转动机械、球磨机、润滑系统等应1小时 检查一次。（2）炉本体、联箱、减温器、安全阀、汽水管道等承压部件，每班不得少于3次。

6检查时必须认真、全面、细致，做到看、听、摸和嗅，只有在彻底掌握设备的运行正常工况后方可 结束检查工作，然后向上一级值班人员汇报检查结果。

7检查中所发现的问题应采取措施消除或联系有关检修人员处理，并将此情况记入交接班日志内，如 是设备缺陷,应记入设备缺陷记录簿内。

8司炉离开操作盘进行巡回检查时，应向有关人员说明设备运行工况及注意事项，只有接替人员完全 掌握清楚之后方可离开控制室。

9值班人员应对由于检查不及时或不彻底所造成的一切后果负责。

五、设备定期试验、维护、轮换制度

1对运行设备的安全保护装置，警报信号以及处于备用状态下的转动设备必须进行定期试验或轮换使 用，以确实保证其经常处于完好状态。

2值班人员必须遵照所规定的时间进行试验运转或轮换工作，不能随意延长间隔时间。

3对在定期试验中发现的问题，应及时采取措施消除或联系有关人员处理，如属设备缺陷必须写入设 备缺陷记录薄内。

4设备定期试验、维护、轮换包括：安全阀的检查与试验；冲洗水位计；各种备用泵的定期更换运行；转动机械油质检查；电子水位警报器试叫；汽包就地压力表与操作盘压力表的对照；锅炉与汽机的汽压和汽温的对照。

六、操作联系制度

1锅炉冷态启动、停炉、水压试验的操作都必须由值长发布命令，通知班长，当班长接到操作任务时，应将操作任务、目的及注意事项向执行任务人员交待清楚，执行任务人员接受任务后要认真填写操作票。2锅炉冷态启动、水压试验前的检查必须一人操作一人监护，在操作时应执行“互唱制”,即每操作完一 项监护人应在操作票上做好记号，操作完毕后须对设备检查一遍，以验证操作的正确性，操作全部结束后 要将操作时间及有关操作事项记录在操作票上和接班日志内。

3一切联系工作应由考试合格的人员担任，学习人员不得担任联系工作。

4用电话联系工作时应首先互报姓名，然后联系工作事项，当联系者讲完后，对方应全面复诵一遍，无误后方可执行，然后将联系时间、内容、对方姓名记录在交接班日志内。

5特殊情况下，如启动转机设备或开关阀门、挡板时，可使用手势联系，但手势必须是规范统一的。6对于启动或停止风机时，右手向前平伸且不断顺时针旋转视为启动；两手向上伸互相交叉为停止。7阀门的开关应采用双手十指并拢后向两侧分开为开方向；采用食指交搭“十”字状或两手向上互相交 叉为关方向。

8对于调整制粉系统挡板开度可采用伸大拇指为开大，伸小手指为关小。

七、运行分析制度

（一）运行记录

1值班人员必须按规定格式认真、正确、实事求是地填写现场所设的各种运行记录，要求字迹清楚工整，不得任意简化、涂改、乱划，计量单位必须使用法定计量单位。

2运行记录必须按规定时间进行，不得提前或滞后，每次记录于正点前5—10分钟内进行，主要数据 蒸汽流量、排烟温度、汽温、汽压必须在正点记录。

3交接班日志除按正常记录项目外还应记录下列内容：设备的运行、检修、备用状况；新发现的设备 缺陷；需要下班继续完成的工作；下一班需要进行的定期工作。

4自动记录表计的记录值应连续不得无故中断记录，经常检查，发现问题及时通知热工值班人员处理。5值班长在交班前1—2小时内必须对各岗位值班中所做的记录进行审查，并在运行日志上签字。6值班人员对运行记录、运行日志等必须妥善保管，不得污损和丢失。运行中的记录表纸值班人员不 得随意涂写，如果出现问题应由热工值班人员签字。

（二）运行分析

值班人员在值班中应根据各种仪表的指示，巡回检查和定期试验的结果进行分析，主要内容有：

1、设备运行参数的变化。

2、设备缺陷和异常情况。

3、煤质变化及锅炉燃烧情况；

4、各项经济指标完成情况。值班人员根据运行分析查找原因，研究处理对策，并采取相应有效的措施，使设备在安全、经济状态下运行，根据锅炉经济指标完成情况，以及在运行中出现的不正常现象，班组和车间要定期或不定期地进行运行分析，总结经验，改进操作，并将分析结果记入运行分析记录薄内。

八、经济工作制度

1锅炉运行必须在坚持安全生产的基础上实行节约的原则，努力节约燃料和电力。为促进各岗位值班 人员在值班中认真监盘，精心调整，必须开展群众性的运行小指标竞赛活动。并由生产科制定出各炉各项小指标定额。

2小指标统计人员根据下达的指标定额以及完成情况分别计算出班、组、炉省电节煤的数值，对于完 成好的应与奖励挂钩。

3运行专业每月召开一次经济运行分析会，由运行各班长、司炉、专责技术员及统计员等参加。

九、现场培训制度

1为适应电力工业发展的需要，培养新生力量，不断提高现有工作人员的技术水平，必须组织有计化 地搞好培训工作。

2凡是从事锅炉运行的生产工人，都必须经过现场技术培训，达到“三熟、三能”不断提高技术水平。3运行工人的“三熟、三能”是“熟悉设备系统、熟悉操作和事故处理、熟悉本岗位的规程制度；能分晰 运行状况，能及时发现故障和排除故障，能掌握一般的维修技能。

4班组利用学习班有计划地学习规程，运行管理制度；在值班时间内可利用停炉时间通过考问讲解，反事故演习，技术问答栏等形式进行培训，并记录在培训记录中。对考问讲解、反事故演习及技术问答车 间每月也给各班下达指标，定出完成的人次，以监督班内的培训工作。

5开展大练基本功活动。以背画系统图、背写操作票以及事故处理为内容的基本功活动，提高运行人 员的素质。

6新工人进车间后，应签定师徒合同，限期学习，经车间考试合格后，由主任（副主任）批准，方可 担任岗位专责工作，独立值班。

十、文明生产制度

1值班人员必须根据分场划分的卫生责任区和责任专责区的规定，经常保持设备和工作场所的清洁卫 生。

2从现场所清理出的垃圾，应及时运往指定地点，不得随意堆放。

3检修后，设备现场由检修人员负责清扫，经运行人员验收合格后由值班人员保持。卫生不合格的不 接收设备。

4锅炉大修开工前，运行人员应将设备、地面、平台、管道上的积灰全部清扫干净，由车间和检修人 员验收合格后开工，大修后检修人员应将设备及地面清扫干净，运行人员及车间有关人员检查合格后，方 可验收投入运行。

5现场清洁应做到物见本色，转动机械上无油垢，楼梯平台无杂物无积灰。

6锅炉经过大修或检修后必须做好堵漏工作，对漏汽、漏水、漏风、漏油、漏灰、漏煤、漏粉等“七漏 应及时消除。

7值班长（副值班长）应经常检查现场的清洁情况，特别是交班前，应督促和安排、检查所属人员专 责范围内的清洁卫生工作。

第五篇：锅炉运行管理制度

锅炉运行管理制度

一、安全生产制度

值班人员必须贯彻电力生产“安全第一”的方针，为此,对运行的各种操作必须做到准确无误，不得有丝毫的差错为确保安全发电、供电、供热，从事运行的人员必须做到：

1认真贯彻执行“二票、三制、一参数”，“两票”是工作票、操作票；“三制”是交接班制、设备巡回 检查制、设备定期试验维护轮换制；“一参数”就是设备按规定参数运行。

2坚持“两会一活动”即班前会、班后会和安全活动日，班前会由值班长副值班长布置当班工作,讲安 全注意事项，做好事故预想等；班后会分析总结安全生产情况表扬好人好事，开展批评与自我批评；每 周一为安全活动日总结安全生产情况，学习有关文件和资料，布置下周安全工作。

3认真进行春、秋两季安全大检查，在查思想、查纪律、查制度、查设备、查领导的基础上，春季 以预防季节性事故为重点，秋季以查设备技术状况为重点。

4当生产中发生异常情况或事故时，必须做到“三不放过”，即事故原因分析不清不放过，责任者和 群众没受到教育不放过；没有防范措施不放过。

值班人员必须严格遵守劳动纪律，认真贯彻执行各种规章制度和上级指令。

二、岗位责任制度

岗位责任制就是明确每个运行人员的工作岗位及所负担的责任，每个岗位负责人员必须认真执行本岗位的职责，做好本职工作，使设备能安全经济运行。现就本厂对锅炉运行各岗位的责任做以下规定：

（一）值班长的岗位责任

1值班长是本班的领导人，在值班时间内各种操作、事故处理都听从值班长指挥，在正常运行中保证 本班各岗位安全、经济、文明生产。

2接班时安排好本班岗位人员布置生产任务,做好当班事故预想,班后认真总结。

3对班内出现的问题和不安全情况，及时向上级汇报；对上级指示，及时地向班内人员传达，认真贯彻执行。

4认真执行各项规章制度和审查检修工作票，补充工作票的不足措施，按工作票要求做好安全措施。5指挥锅炉点火。停炉、水压试验及事故处理等重大操作，并负责公用系统的操作切换和检查。6合理地安排好锅炉负荷及运行方式，检查督促各锅炉在经济方式下运行。

7加强巡回检查，掌握设备工况，做好设备缺陷管理工作，并为检修人员处理缺陷创造条件。8对全班人员进行技术培训，不断提高技术水平。

9关心职工生活，对于职工在思想上、工作上、生活上出现的问题要耐心、细致的做工作，并认真帮 助解决。

（二）副值班长的岗位责任

1副值班长是值班长的助手，协助值班长做好各种操作、事故处理，保证锅炉安全经济运行，值班长不在时,副值班长代行职务。

2接班后，对锅炉转动机械及除尘等辅助设备进行全面检查，并向值班长汇报。3值班时指导各辅助设备安全经济及在合理的方式下运行。4监督各辅助设备专责人员按规程和有关规定进行操作。5检查各辅助设备岗位人员劳动纪律，发现违纪及时纠正。6辅助设备出现缺陷要配合专责人主动找有关检修人员进行处理。

7对辅助设备的运行状况在交班前必须彻底检查一遍，发现问题及时处理。8交班前对辅助设备各岗位的卫生彻底检查一遍，督促各辅助岗位做到文明生产。

9班中对不安全隐患的彻底查找，叮嘱各值班员安全生产的重要性。

（三）、司炉的岗位责任

司炉是在值班长、副值班长的领导下，本锅炉安全、经济、文明生产直接负责的人员，应熟悉设备 的构造、性能、工作原理、运行操作和故障处理以及本岗位有关的生产知识，值班中应做到： 1服从指挥，保持负荷适应系统需要和各运行参数正常。

2坚守岗位与副司炉密切配合，认真执行规章制度，搞好运行分析，及时操作调整，迅速正确处理事 故。

3负责组织按时逐点地对设备进行巡回检查、定期工作，发现问题及时解决。

4加强本锅炉技术管理，负责组织填写运行日志，交接班日志等，各项记录调协整齐记录清楚。5指挥本锅炉各岗位人员进行有关的操作调整，保持锅炉在最佳工况下运行。

6负责组织并做好专责区内的清洁卫生。

7严格进行交接班，做到抢困难让方便为下班生产创造有利条件。

（四）、副司炉的岗位责任制

1副司炉受正、副值班长的领导，在操作上受司炉的指挥，当司炉不在时可短时间接替司炉工作。2副司炉对本锅炉的安全经济运行负有责任，并与司炉密切配合，合理的调整制粉系统，保证制粉系 统安全,并在最佳工况下运行。

3按时往球磨机加钢球，保持煤粉细度、均匀度和煤粉的水份在合格范围内变化，努力提高球磨机出 力，降低制粉系统电耗。

4按时逐点地对本锅炉有关设备进行巡回检查和定期工作，发现问题及时与司炉研究处理。5负责好专责区内的整洁卫生工作。

6严格进行交接班，做到抢困难让方便，为下班生产创造有利条件。

（五）上煤工的职责

1上煤工与锅炉运行值班人员一样应遵守厂及车间制定的一切规章制度,不得擅自违犯。

2上煤工的工作岗位在炉前皮带的平台处，任何情况不得随便离职或互相私自决定一人担当二个职 责，离开工作岗位应经班长同意方可。

3上煤工直接受班长和副班长的领导，在工作中兼受司炉的指挥，上煤工因其工作失职违犯规章制 度造成严重后果者均负有行政和法律责任。

4上煤工在处理事故时应按班长指挥严守工作岗位加强维护，力争供煤保证不拉闸限电，直到设备恢 复正常为止，在事故未处理完毕时不得交接班。

三、锅炉值班人员交接班制度

（一）总则

1保证连续不断地安全经济运行，杜绝在交接班时对设备的状况了解不清等原因造成设备异常运行，特制定本规定，全车间人员必须认真执行。

2全体运行人员必须按照车间公布的值班轮流表值班，不得随意更换值班人员。3接班人员必须等接班后方可执行任务，值班人员未办完交接班手续前不得擅离职守。4喝酒和有病的人不得进行交接班，接班人员人员发现上述情况应拒绝交班并报告值长。5处理事故时或进行重要操作时不得进行交接班，但接班人员可在交班人员的指挥下协助操作。6在交班过程中接班班长和交班班长，接班司炉和交班司炉，接班副司炉和交班副司炉，接班司磨和 交班司磨进行交接，应详细了解和详细交代上班运行的情况。

7设备运行不正常时，只有经过值长或车间的许可后方可进行交接班。

8值班人员应在接班前20分钟到达现场，接班班长带领本班人员到达指定地点听取接班班长交代运行 情况之后,对所有设备进行检查和了解,接班前5分钟到指定地点开接班会议，正点时办理交接班签字手续，交班者由班长带领本班人员到指定地点开班后会。

（二）接班检查项目及班前会议

9向交班人员详细了解：（1）所管理的各炉运行情况、运行方式及所管辖以外的但与本岗位有关的设备运行方式，各个岗位的具体检查项目按运行规程中有关规定执行。（2）为防止事故所需特别注意的事项。（3）设备检修、备用和设备隔绝情况。（4）设备缺陷发生和发展及消除采取的措施。（5）预计带负荷曲线及前班实际负荷情况。（6）上级命令、指示和通知。10根据负荷范围进行下列检查：（1）查阅值班记录本、运行日记及本岗位所使用的各种记录本。（2）设备运行及备用状况（3）主要参数及经济指标是否正常（4）模拟图与经济情况是否相符（5）检修和隔 离设备所采取的安全措施是否完备。（6）运行资料文件和未完工的工作票、维护专用工具等。（7）工作区 域及设备整洁情况。

11值班人员汇报和班前会议；（1）值班人员汇报1）设备运行方式情况、备用设备情况、检修设备情 况及进度。2）机组负荷主要参数运行情况，3）主要设备缺陷4）本班自上次交班后的异常运行。（2）班长应1）主持班前会议2）听取值班人员汇报3）传达上级指示及经济指标要求4）交代安全注意事项和措施，传达本班上次交班后所发生的不安全情况及其他有关单位的事故教训，领导并组织本班人员听取教训提高警惕性5）交待全厂机炉运行方式6）下达接班命令向值长汇报。

（三）交班交待事项及班后会

12积极为下一班创造良好运行条件并做好下列工作：1）将所管辖的区域所属设备管道门窗、楼梯照 明、仪表等打扫清洁。2）将运行的操作告一段落。3）检查所有设备在正常运行位置。4）将所发现的设备缺陷及时与检修联系排除，对重大威胁设备安全的缺陷汇报车间领导和值长，不能消除的缺陷记录在缺陷记录本内。5）按规定进行试验、切换、定期工作全部进行完毕。6）整理各种记录和未完的工作票，清点好文件资料、维护材料、专用工具等。

13详细向接班者交待，并虚心听取询问和意见：1）设备系统运行方式、备用设备状况、检修质量进 度和采取的安全措施。2）所发现的异常现象，操作情况及应采取的安全措施和注意事项3）虚心接受接班人员对本班工作情况的询问和意见。

14开班后会议：1）值班人员汇报；

1、发电和经济指标完成情况，主要运行参数情况。

2、异常运行 情况，新设备缺陷，违反规程和违反劳动纪律情况。

3、卫生情况。2）班长总结：

1、主持班后会。

2、发 电经济指标完成情况，指明完成和未完成的原因。

3、安全情况，表扬好人好事，将本班内所发生的不安 全情况进行讨论，认真分析原因，找出漏洞，提出对策，吸取教训，杜绝今后发生。并根据“事故及异常 情况管理办法”确定性质及时填表上报。

4、卫生情况。

5、交班前半小时向值长汇报，交班后向车间领导 汇报（前夜班由后夜班一并汇报）。

四、巡回检查制度

1值班人员在值班时间内必须按规定对自己所管辖的设备进行巡回检查工作，检查要认真细致不漏项。2遇有特殊情况应根据实际需要增加巡回检查的次数。

3正常情况下巡回检查应由设备专责人亲自执行，如遇特殊原因由别人代替时专责人应向检查人员说 明检查重点及注意事项，若检查中发现异常情况时专责人必须复查一遍做到心中有数。

4值班长与副值班长进行全面检查之前要互通去向，在值班时间内必须对岗位全部设备和运行人员工 作情况进行全面巡视，发现问题应及时向值长汇报处理并做好记录。

5对所管辖的设备巡回检查规定如下；（1）对正常运行中的转动机械、球磨机、润滑系统等应1小时 检查一次。（2）炉本体、联箱、减温器、安全阀、汽水管道等承压部件，每班不得少于3次。

6检查时必须认真、全面、细致，做到看、听、摸和嗅，只有在彻底掌握设备的运行正常工况后方可 结束检查工作，然后向上一级值班人员汇报检查结果。

7检查中所发现的问题应采取措施消除或联系有关检修人员处理，并将此情况记入交接班日志内，如 是设备缺陷,应记入设备缺陷记录簿内。

8司炉离开操作盘进行巡回检查时，应向有关人员说明设备运行工况及注意事项，只有接替人员完全 掌握清楚之后方可离开控制室。

9值班人员应对由于检查不及时或不彻底所造成的一切后果负责。

五、办理热力机械工作票制

1在生产现场进行设备检修，为了保证人身和设备的安全，防止人身和设备事故的发生，必须按相关规定严格执行工作票制度。

2对于锅炉本体及其辅助设备的大小修，检修专责人应到车间找工作票签发人办理一式两份的热力机 械工作票，当班运行值班长收到工作票后，应进行严格审查，对填写不完整、有错误的或安全措施不当的 工作票有权拒收并令其重新填写。

3在工作票“必须采取的安全措施”栏内填写必要的补充安全措施，值班长签字后由检修专责人找值长 办理工作票。

4值班长要根据工作票上提出的各项措施，要求有关设备专责人准确地实施，如果属于公用系统方面 的工作票则由值班长实施。

5运行专责人与检修工作负责人一起检查安全措施的执行情况，确认安全措施正确无误后方可开始工 作。

6检修工作完成后，工作人员退出工作地点，拆除安全措施，由运行值长签字后收回工作票。7如果工作不能按计划期限完成，必须经值长同意，由工作负责人办理工作延期手续。

8在发生故障的情况下，以及夜间必须进行临时抢修工作时，经值长许可后可以在没有工作票的情况 下进行，但须由运行值长将采取的安全措施和没有工作票而必须进行工作的原因记在运行日志内。

六、设备定期试验、维护、轮换制度

1对运行设备的安全保护装置，警报信号以及处于备用状态下的转动设备必须进行定期试验或轮换使 用，以确实保证其经常处于完好状态。

2值班人员必须遵照所规定的时间进行试验运转或轮换工作，不能随意延长间隔时间。

3对在定期试验中发现的问题，应及时采取措施消除或联系有关人员处理，如属设备缺陷必须写入设 备缺陷记录薄内。

4设备定期试验、维护、轮换包括：安全阀的检查与试验；远方操作转动销子的检查；冲洗水位计； 球磨机大齿圈加油；各种备用泵的定期更换运行；转动机械油质检查；电子水位警报器试叫；汽包就地压力表与操作盘压力表的对照；锅炉与汽机的汽压和汽温的对照；球磨机

定期补充钢球；煤粉仓的定期降粉等.七、操作联系制度

1锅炉冷态启动、停炉、水压试验的操作都必须由值长发布命令，通知班长，当班长接到操作任务时，应将操作任务、目的及注意事项向执行任务人员交待清楚，执行任务人员接受任务后要认真填写操作票。2锅炉冷态启动、水压试验前的检查必须一人操作一人监护，在操作时应执行“互唱制”,即每操作完一 项监护人应在操作票上做好记号，操作完毕后须对设备检查一遍，以验证操作的正确性，操作全部结束后 要将操作时间及有关操作事项记录在操作票上和接班日志内。

3一切联系工作应由考试合格的人员担任，学习人员不得担任联系工作。

4用电话联系工作时应首先互报姓名，然后联系工作事项，当联系者讲完后，对方应全面复诵一遍，无误后方可执行，然后将联系时间、内容、对方姓名记录在交接班日志内。

5特殊情况下，如启动转机设备或开关阀门、挡板时，可使用手势联系，但手势必须是规范统一的。6对于启动或停止风机时，右手向前平伸且不断顺时针旋转视为启动；两手向上伸互相交叉为停止。7阀门的开关应采用双手十指并拢后向两侧分开为开方向；采用食指交搭“十”字状或两手向上互相交 叉为关方向。

8对于调整制粉系统挡板开度可采用伸大拇指为开大，伸小手指为关小。

八、运行分析制度

（一）运行记录

1值班人员必须按规定格式认真、正确、实事求是地填写现场所设的各种运行记录，要求字迹清楚工整，不得任意简化、涂改、乱划，计量单位必须使用法定计量单位。

2运行记录必须按规定时间进行，不得提前或滞后，每次记录于正点前5—10分钟内进行，主要数据 蒸汽流量、排烟温度、汽温、汽压必须在正点记录。

3交接班日志除按正常记录项目外还应记录下列内容：设备的运行、检修、备用状况；新发现的设备 缺陷；需要下班继续完成的工作；下一班需要进行的定期工作。4自动记录表计的记录值应连续不得无故中断记录，经常检查，发现问题及时通知热工值班人员处理。5值班长在交班前1—2小时内必须对各岗位值班中所做的记录进行审查，并在运行日志上签字。6值班人员对运行记录、运行日志等必须妥善保管，不得污损和丢失。运行中的记录表纸值班人员不 得随意涂写，如果出现问题应由热工值班人员签字。

（二）运行分析

值班人员在值班中应根据各种仪表的指示，巡回检查和定期试验的结果进行分析，主要内容有：

1、设备运行参数的变化。

2、设备缺陷和异常情况。

3、煤质变化及锅炉燃烧情况；

4、各项经济指标完成情况。值班人员根据运行分析查找原因，研究处理对策，并采取相应有效的措施，使设备在安全、经济状态下运行，根据锅炉经济指标完成情况，以及在运行中出现的不正常现象，班组和车间要定期或不定期地进行运行分析，总结经验，改进操作，并将分析结果记入运行分析记录薄内。

九、经济工作制度

1锅炉运行必须在坚持安全生产的基础上实行节约的原则，努力节约燃料和电力。为促进各岗位值班 人员在值班中认真监盘，精心调整，必须开展群众性的运行小指标竞赛活动。并由生产科制定出各炉各项小指标定额。

2小指标统计人员根据下达的指标定额以及完成情况分别计算出班、组、炉省电节煤的数值，对于完 成好的应与奖励挂钩。

3运行专业每月召开一次经济运行分析会，由运行各班长、司炉、专责技术员及统计员等参加。

十、现场培训制度

1为适应电力工业发展的需要，培养新生力量，不断提高现有工作人员的技术水平，必须组织有计化 地搞好培训工作。

2凡是从事锅炉运行的生产工人，都必须经过现场技术培训，达到“三熟、三能”不断提高技术水平。3运行工人的“三熟、三能”是“熟悉设备系统、熟悉操作和事故处理、熟悉本岗位的规程制度；能分晰 运行状况，能及时发现故障和排除故障，能掌握一般的维修技能。

4班组利用学习班有计划地学习规程，运行管理制度；在值班时间内可利用停炉时间通过考问讲解，反事故演习，技术问答栏等形式进行培训，并记录在培训记录中。对考问讲解、反事故演习及技术问答车 间每月也给各班下达指标，定出完成的人次，以监督班内的培训工作。

5开展大练基本功活动。以背画系统图、背写操作票以及事故处理为内容的基本功活动，提高运行人 员的素质。

6新工人进车间后，应签定师徒合同，限期学习，经车间考试合格后，由主任（副主任）批准，方可 担任岗位专责工作，独立值班。

十一、文明生产制度

1值班人员必须根据分场划分的卫生责任区和责任专责区的规定，经常保持设备和工作场所的清洁卫 生。

2从现场所清理出的垃圾，应及时运往指定地点，不得随意堆放。

3检修后，设备现场由检修人员负责清扫，经运行人员验收合格后由值班人员保持。卫生不合格的不 接收设备。

4锅炉大修开工前，运行人员应将设备、地面、平台、管道上的积灰全部清扫干净，由车间和检修人 员验收合格后开工，大修后检修人员应将设备及地面清扫干净，运行人员及车间有关人员检查合格后，方 可验收投入运行。

5现场清洁应做到物见本色，转动机械上无油垢，楼梯平台无杂物无积灰。

6锅炉经过大修或检修后必须做好堵漏工作，对漏汽、漏水、漏风、漏油、漏灰、漏煤、漏粉等“七漏 应及时消除。

7值班长（副值班长）应经常检查现场的清洁情况，特别是交班前，应督促和安排、检查所属人员专 责范围内的清洁卫生工作。