市公安局“四学两促”专项教育系列活动通讯

第一篇：市公安局“四学两促”专项教育系列活动通讯

向学习要能力，向科技要警力，向素质要战斗力

——记市公安局“四学两促”专项教育系列活动

7月份以来，全市公安系统内部弥漫着浓浓的学习氛围。从领导到民警利用业余时间，补习各项业务知识。科、所、队里少了闲聊细语，更多的是同事之间互问互答，讨论专研，甚至在“大巡控”休息的间隙也要拿出资料看两眼。资料室、微机室整天人流不息，有时晚间8、9点钟还有查阅资料的民警，忙坏了收发室的老大爷。这一切都源自于市公安局开展的“四学两促”专项教育训练活动。市公安局局党委、市公安局政治部深入贯彻副市长、公安局长安庆话同志在全市公安工作会议上的讲话精神，从科学和实用两个角度谋划部署了“四学两促”专项教育活动，即：学业务、学科技、学文化、学法律，以考促学、以考促练”，不断提高广大民警学习训练自觉性，努力使广大民警精通公安业务、掌握岗位技能，做到人人适应岗位、人人胜任本职，努力打造适应新形势下的学习型、技术型、实战型公安队伍，全面提升广大民警工作能力水平。在教育培训活动中市局政治部重点突出“学、练、考、比、评”五个环节，按照年龄结构和岗位需求，明确教育培训内容，开展业务技能学习、比武、竞赛活动，真正在队伍内部营造出重视学习教育、重视专业人才的良好氛围。

一、全员上阵，真刀真枪，不摆花架子

本次专项活动市公安局党委下大力度，不走过场，不搞特殊，强化全警学习。全市公安机关各办公室、支队、分局、派出所全部参战, 男55周岁、女50周岁以下的全体在编民警;各单位班子成员没有年龄限制，都在此次训练、考核范围内。能看到有很多两鬓斑白的老公安也拿起了书本,坐进了课堂.各级领导干部带头领学、深入研学, “一把手”是专项活动第一责任人，以身作则、率先垂范，组织广大民警开展专项学习训练活动，确保专项活动覆盖到所有民警。富锦市公安局班子成员专门开展了学习研讨活动，并制定《关于开展学习活动的实施方案》.桦川县公安局开展调研并制定《桦川县公安局集中学习方案》，对县局领导班子及全体民警集中学习进行了系统安排部署。市局政治部严格要求, 没有特殊情况不准请假；销假后要进行补训补考。广大民警对照岗位需求查短板、找不足，切实通过学习提高自身理论修养和能力素质，努力适应新形势下做好公安工作的实际需要。

二、找准病灶，对症下药，因材施教

治病先须寻根,全市公安民警坚持“干什么、学什么，用什么、练什么，缺什么、补什么”原则，做到干中学、学中干，把“随时、随地、随人、随事”练兵要求落到实处。学习内容从政策法规到警务实战，从文章写作到微机录入，从网上查询到网上作战、网上比对，细致到警务工作的方方面面，加强科技练兵。各支队领导班子高度重视此次教育活动,针对自身工作特点深入谈论,精心谋划,总结各专业科目材料上报市公安局政治部.市局政治部充分发挥警种练兵带头作用，以警种牵头，设定专业科目理论知识试题，并负责建立警种题库。目前，市局交警支队、刑侦支队、出入境管理局、行动技术支队、情报信息支队、经保支队、指挥中心、经侦支队、监管支队，户籍管理支队、网络监察支队、治安支队、禁毒支队、刑事技术支队等单位已完成题库制定；以此建立考试制度,以考促训,强化民警的理论知识水平.市公安局还开展对各类警综平台的应用考核训练，全面提升信息化条件下公安机关的作战能力。市局交警支队举办了“佳木斯交警微发布”微信平台实战化应用和执法记录仪使用管理实战化应用两期培训班。市局科技信通支队举办了网络基础知识培训班，组织开展了视频监控系统应用培训。市局指挥中心对接警员业务和法律法规等方面组织开展了培训和考试，市局政治部组织开展了全市公安机关通讯员培训班。市局党委立足公安工作实际，以岗位需求为导向，牢固树立以“学文化是基础，学科技是支撑，学业务是提高，学法律是保障”的理念，形式多样、全方位围绕四方面内容开展各项练兵活动。着眼于全市公安机关领导干部和民警综合素质的普遍提高，不断拓展学习内容，创新学习载体，建立健全学习体系，不断增强学习效果。

三、必考、普考、选考立体考评，综合验收

活动之初,市局政治部曾两次座谈会征求意见,最终确定了必考、普考、选考立体考评的验收形式.市局对各分县（市）公安局、局直单位领导干部开展基本素质“每周一考”，按比例随机抽取，考核内容以法律法规及警务实战技能理论知识、信息化应用技能为重点，每次抽考后要进行个人排名上网通报，时时掌握领导干部练兵情况。基层以所队科为单位，对本单位全体民警开展“每周一考”，考核成绩进行个人排名，存档备查。局党委每月对基层干警分年龄段（35岁以下、35岁至45岁、45岁以上)、分职级（科所队班子成员、基层民警）进行“每月选考”，选考人员随机抽选.多方位、多角度检查验收学习成果。有奖有惩，打造知识技能过硬的公安队伍。7月17日、7月22日市局政治部分别组织开展了领导干部和全市派出所所长能力素质考试，全市公安机关50周岁以下的70名班子成员和91名派出所所长参加了考试。考试后，市局政治部抽调专人进行试卷批阅，成绩统计和分析，考试成绩记入参考人员的个人能力素质档案，并纳入市局教育训练专项活动考评成绩。

四、把握契机，落地生根，期待果实

对于学习教育活动的成果市局党委寄予了深切的希望.教育训练活动开展一月以来，得到了各级公安机关的积极响应，将此次活动作为练兵强兵的重要契机，切实保证参与民警有收获、有进步。东风公安分局为了提高民警信息化警务运用水平和网上作战技能，利用一周时间，对全局民警进行了培训和摸底考核；前进公安分局开展了大练兵、大考核、大评比专项业务考核活动。向阳公安分局组织开展了突发事件处置小组拉练活动和领导干部进行了信息化摸底考试。桦南县公安局在县局党委班子成员中开展了信息化技能应用及警务实战技能理论知识学习、考试专项活动。市局技侦支队开展内部培训、专业知识测试、实战练兵等活动，支队还结合当前迎接公安部“飞行考核”工作的基本要求，着手组织开展一次模拟实战演练活动，各大队主要领导亲自授课刑侦业务知识专题辅导；市局禁毒支队组织全体民警开展禁毒业务、专业检测仪器使用学习培训；市局户政支队围绕派出所社区警务改革内容，制定出台了多项措施，组织全体民警座谈交流讨论，还对公文写作的技巧、要求、规范进行了现场辅导；市局看守所立足实战，强化应用，切实提高看守所民警微机操作能力，培训中做到业务骨干和普通民警、年青民警和大龄民警、班子成员和区队开展“三个结对子”练兵举措。

交警支队一位80后青年民警谈到此次教育专项活动这样说道:“平时忙于工作，忽视了学习提升。有很多法律条文、业务知识在记忆中变得模棱两可，这次教育活动对自己是锤炼，是锻造，‘铠则东胡阙巩，百炼精钢’。丢弃多年的书本又捡起来，又找到了当年读书时争做‘学霸’的感觉。”

这一月以来市民明显感觉到去公安窗口单位办理业务变得顺畅了，接待民警不仅业务精湛、思路清晰，更能有理有据的说出各项法条各项措施、规定的出处和运用。讲解的透彻，群众的心里也明了，减少了矛盾、误会和不理解。警民关系变得更加融洽。

副市长、市公安局党委书记、局长安庆华同志在全市公安工作会议上指出：加强公安队伍职业能力建设，是提升公安队伍整体素质和战斗力的重要途径。我们必须时刻保持强烈的本领恐慌意识，坚持向学习要能力，向素质要战斗力。为全面推进公安工作发展提供坚强保障。

第二篇：xx市公安局双联双促活动自查报告

XX市公安局双联双促活动自查报告

自全市“双联双促”活动开展以来，XX市公安局党委按照市委、市政府工作要求，切实加强组织领导，深入开展了以每名党员联系1户贫困党员或困难群众，促进全市基层组织建设，促进党员干部作风建设为主题的“双联双促”活动。为进一步推进“双联双促”行动深入开展，根据市委组织部、基层办《关于检查“双联双促”活动开展情况的通知》精神，我局就前一阶段“双联双促”工作进行了自查，现将自查情况汇报如下：

一、活动开展的基本情况：

XX市公安局党委共有14个党总支部，323名党员。除年龄偏大，身体条件较差，个人生活困难的离退休党员和少数离退休党支部外，有12个支部，（）名党员参与了此项活动。共联系贫困村困难群众（）人。在活动开展中,机关各党组织按照总体要求，不断强化责任意识,探索创新方式方法,充分发挥机关党员干部思想解放率先、文化素质较高、科技知识丰富、获得信息便利等优势，着力打造机关党组织与农村党组织工作联动平台，初步形成了联系双方之间党建工作的互动、共进、双赢格局。

二、行动开局良好，初见成效，取得了阶段性成效。主要表现在以下几个方面：

（一）强化学习，统一思想。市委组织部、基层办《关于开展“双联双促”活动的实施意见》下发后，我局党委及时召开党支部书记会议就如何贯彻落实、指导活动开展进行了专题研究、部署。在会议上，副市长、局党委书记、局长XX同志进行了全面动员和再安排、再部署。会后，各党组织层层组织党员干部认真学习推行“双联双促”活动的相关文件，深刻领会其重大意义、目标任务和工作要求，从而使党员干部统一了思想，明确了任务，增强了参与活动的主动性和责任感。

（二）强化领导，精心部署。为了切实开展好“双联双促”行动，我局及时成立了以副市长、局党委书记、局长XX同志为组长，班子成员为副组长，有关工作人员为成员的领导小组，领导小组专门设立办公室，专职负责“双联双促”活动是具体日常工作。结合我局实际制定了《XX市公安局“双联双促”活动实施方案》，安排部署具体工作，切实做到了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全体党员共同参与的良好局面。

（三）强化基础，全面调研。3月7日，我局主要领导带领班子成员以及工作人员，深入**镇**村进行调研，与**镇包村领导、村干部、老党员以及群众代表召开座谈会，掌握了解村情民意，准确把握和了解贫困村、贫困户急需解决的困难，同时对“联村联户、为民富民”行动的重大意义和具体内容进行传达学习。为了确保整个行动取得实效，结合市双联办要求，我局驻村干部xx与市xx的驻村人员共同对**村**组和**组，就“双联”行动再次展开全面摸底调研，重点了解贫困户家庭状况、经济收入、住房条件、贫困原因和群众目前最需要解决和最关注的难点问题，并把调研结果详细登记在册；4月28日、5月2日我局主要负责人再赴联系点进一步调研摸底，在多次调研过程中，与**镇包村领导、村干部和群众再次座谈交流，进一步了解村情民意，倾听群众的心声和意愿，共同谋划致富之路。通过多次调研摸底，做到了底子清、情况明，为顺利开展联村联户为民富民行动打下了坚实基础。

（四）强化重点，统筹兼顾。我局坚持把理清发展思路作为首要任务，分析贫困原因，制定了既有针对性、又有可操作性的帮扶计划和长远规划，明确了帮扶措施和近、远期发展目标。

一是要加强基础设施建设，着力解决好群众最迫切、最期盼、最紧要的部分乡村道路硬化建设和人畜饮水等问题；二是充分发挥传统养殖与现代规模养殖相结合的养殖发展模式，通过提供科学养殖技术培训等帮扶措施，培育壮大优势产业，提高群众养殖的积极性，促进农民增收；三是进一步加大劳务输转拓宽就业渠道，通过开展劳务培训、联系输转劳动力等帮扶措施，让群众走出去赚钱，增加务工收入，提高农民生产生活水平；四是发挥当地资源优势，加快发展传统养殖转变为舍饲养殖的特色产业，向规模要效益。通过培训致富带头人等方式，实施大户带动、典型推动的工程；五是加强政策法规宣传，切实提高贫困群众的政策意识和法律意识，帮助制定村规民约，不断提升社会文明程度；六是提升村校办学水平和卫生室医疗水平，以改善民生基础设施建设为重点，统筹经济社会发展，不断夯实发展后劲；七是加强基础组织建设和社会事务管理创新，不断增强对党支部战斗堡垒作用，使村级组织在社会事务管理特别是在宗教事务管理中发挥作用，引领全村经济社会协调可持续发展；

（五）强化行动，注重实效。根据调研结果，首先确定了帮扶计划，按照《XX市“双联双促”行动实施意见》要求，确定了科级干部帮扶2户贫困户、一般干部帮扶1户贫困户的帮扶对象。我局 ？ 名干部共计帮扶对象

？户贫困户，进一步细化责任，发放走访日记本，并由每位干部进村填写，加强了与群众的联系，增进了干群关系。到目前为止，我局与市xx在 xx镇xx村累计投入帮扶资金xx万元；帮扶困难人数xx人，其中已脱贫xx人；帮助发展集体经济项目x个；慰问困难党员群众x人次；发展党员x人，并多次前往驻点村组织交流学习及给当地党员上党课。

二、客观分析前一阶段工作，存在的问题和不足不容忽视

在市委、市政府的领导下，我局的双联双促活动起步良好、进展顺利，取得了一定的成效。但在取得成效的同时，此项工作还存在一些急需解决的困难和问题：一是对“双联双促”活动的宣传不全面，自觉性、主动性不强，达不到相关的工作要求；二是部分群众对活动认识不到位，片面地理解为帮联单位和干部，下来就是为帮联村、帮联户给钱给项目给物资的，依赖性强，主动作为不够，自我发展信心不足，存在等靠要等思想。

三、转变观念，领会精神，确保活动顺利开展

下一步，我们在“双联双促”工作中坚持做到以下五个方面：

一是进一步加大宣传力度，大力宣传“中央、省、市、县一系列惠农强农政策和重大决策部署，提高活动的知晓率，纠正帮联干部和农民群众的认识偏差，消除不必要的误解。

二是从农户最迫切的需求出发，解决实实在在存在的问题。力争使群众最关心的问题、社会稳定最突出的矛盾以及苗头性、倾向性问题，早发现、早反映、早掌握、早处理。

三是根据联系村和帮扶户情况，修订完善并落实好帮扶计划，解决好当前在生产、生活上存在的困难，再商讨探索脱贫致富的新途径和新举措。

四是根据联系村和联系户的情况，明确责任要求，创新工作举措，扎扎实实把已经确定的各项任务落到实处。

五是继续坚持入户走访、农情调查、专题调研，严明工作纪律，达到入户要求，记好“民情日记”，尽最大努力做到自身业务工作和“双联双促”活动两不误。

第三篇：公安局派出所纪律作风教育整顿专项活动总结[范文模版]

公安局派出所纪律作风教育整顿专项活动总结

4月11日上午，在省公安厅召开的‚全省公安机关开展核心价值观教育深入推进四帮四促活动部署会议上‛，省公安厅对4月9日上午我局部分派出所民警在参加‚全国公安机关‘清网行动’先进事迹报告会‛中出现会场秩序混乱、不遵守会议纪律和着便装参加会议的情况进行了通报批评。经局党委4月11日、27日会议研究，决定在全局范围内开展为期两个月的严肃队伍纪律作风教育整顿活动。

根据我局制定印发《榕江县公安局严肃队伍纪律作风教育整顿活动实施方案》榕公通“2012”64号精神。我所召开所务会议，正确理解和认识当前我局的教育整顿活动精神。

我所认真开展严肃队伍纪律作风教育整顿活动。经过宣传动员阶段；学习、自查自纠和整改阶段；建章立制阶段；总结阶段，四个阶段学习。

我所按照要求每周开展一次民警会议，组织民警认真学习‚五条禁令‛、‚公安机关人民警察内务条令‛、‚公安机关人民警察着装规定‛、‚公安机关人民警察纪律条令‛、‚警车管理规定‛、‚贵州公安民警礼仪及用语规范‛、‚四要十不准‛、新修订《公安机关督察条例》，学习公安内部个别民警发生的各种违法违纪案例。通过学习，认真对照整顿的内容，开展好批评与自我批评和自查自纠工作，认真梳理存在的问题和不足，有针对性地提出切实可行的整改措施，逐一做到边查边改，按照要求，我所于每周五上交整改措施和民警的学习心得电子文档材料交‚整顿办‛备案。

通过整顿，全所民警认真学习业务知识及纪律、禁令、规定，确实解决以下容易出现的问题：

（一）会风、会纪不严谨；不按会议要求着装参会、不按时到会，不遵守会议纪律。

（二）不严格执行上级公安机关各项警令、警规等和县局各项工作制度，纪律松懈现象；不认真履行请销假制度，擅自离开辖区或工作岗位等。

（三）不严格执行‚五条禁令‛、‚公安机关人民警察内务条令‛、‚公安机关人民警察着装规定‛、‚公安机关人民警察纪律条令‛和‚警车管理规定‛等各种有令不行，有禁不止的行为；

（四）不注意人民警察仪表和不规范文明用语行为；

（五）不认真履行服务窗口便民利民措施、不严格依法办事、文明执法等执法不公和执法不规范的行为；

（六）办事拖拉、工作效率低下和推诿扯皮等消极行为；

（七）不严格执行县局各项工作制度的行为；

第四篇：市公安局创先争优活动情况汇报

市公安局创先争优活动情况汇报

根据中央、省、杭州市委、xx市委的统一部署和安排，市公安局结合自身实际，以建设“敬业、专业、公正、廉洁”公安队伍和“打造最具创新活力的警队”为主线，立足本职、统筹结合、多措并举，迅速在全局党组织、全体党员民警中开展“创先争优、争做廉洁高效先锋”活动，全力维护社会稳定，不断加强自身能力建设，努力建设为民、务实、清廉的公安机关。

6月18日 市公安局专题召开党委会研究部署“创先争优、争做廉洁高效先锋”活动，局政治处制定下发了《xx市公安局开展“创先争优、争做廉洁高效先锋”活动实施方案》，成立了以市委常委、局党委书记、局长魏平岩同志为组长，党委副书记、政委柳士明，党委副书记、常务副局长包文明同志为副组长，其他党委成员为成员的领导小组。柳士明政委汇报了上半年公安工作情况，胡惠民副局长对“2010年上半年打击侵财性犯罪情况”进行了通报，并围绕公安业务工作和队伍建设情况与代表们进行了广泛交流。期间，市公安局向与会代表征集了意见、建议16条。

四是组织开展了一次信息化团体大比武。推广信息深度应用已成为杭州乃至全省公安机关的一项重点工作，市公安局紧紧围绕“强意识、明方法、找载体、促应用”的推进要求，在全体党员民警中积极开展“全警学技能”活动，增强民警推进深度应用的自觉性、积极性和主动性。6月下旬，市公安局举行第二季度信息化应用团体比武。通过一周时间，12起未破刑事案件中，有7起案件得到突破，抓获犯罪嫌疑人６人，2人上网追逃，另有８名对象明确身份，破获案件20起，串并的案件达109起，信息应用竞赛取得了明确成效。这项活动将贯彻全年。

五是组织开展了一次“相约派出所”活动。6月25日下午，市公安局在城东派出所召开“相约派出所”活动现场会，其他12个派出所的教导员和社区代表、老干部代表、特邀监督员代表参加了现场会。现场会上，市公安局政治处主任徐学平就在全局所有派出所开展“相约派出所”活动做了要求，要求开展好“三个交流”：参观交流，使群众对派出所执法规范化建设有一个感性认识；汇报交流，使群众对派出所执法规范化建设有一个较为全面的了解；座谈交流，听取代表对改进工作的意见和建议。“三个体验”：通过请代表参加巡逻体验、接处警体验和纠纷调处体验等活动。“三个征求”：通过座谈面对面征求群众意见、发放征求意见表征求意见和设立意见簿、意见箱征求意见，虚心听取群众对派出所执法规范化建设的意见建议，认真做好反馈工作。这项活动将在全局所有派出所展开。

六是组织开展了一次“平安知识下乡”活动。为了积极推进全市“平安xx”建设，市公安局充分利用市总工会“电影免费下乡”这个平台，组织开展“平安知识下乡”活动。6月21日晚19时，由市公安局编制剪辑的“第一现场”安全防范知识宣传片在春江街道华共村首映，把平安知识直接融入广场文化，让更多的市民、外来务工人员更直接地了解犯罪特点，更直面地掌握一些防范技能，从而增强安全防范意识，提高应对不法侵害能力。这项活动计划在全市各社区、村以及外来务工人员集中的100多个点播放宣传。

下半年，市公安局将继续以“争做五个表率”为载体，引导广大党员讲党性、重品行、作表率，以创人民满意为目标，着眼于公安机关的地位、作用和党员民警的实际情况，坚持“高标准、严要求，争创一流、走在前列”，努力争当廉洁高效先锋。重点做好六项工作：

一是深化“局长析个案”活动。对去年“局长析个案”活动进行一次回访，旨在通过面对面的沟通、心贴心的交流，就公安机关在打击、整治、防控、挤压犯罪等工作取得的成效、存在不足及相关工作建议进行调研，加强公安机关的情报信息收集、矛盾纠纷化解、部门协作联动、巡防力量建设等工作，提高为全市重点工程保驾护航的能力。

二是深化开展“党员亮身份、社区作奉献”活动。

第五篇：探索“四促学习法”,“两学一做”学习教育成效显著

探索“四促学习法”，“两学一做”学习教育成效显著

为学习贯彻地、市“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育精神，农业局党委高度重视，开展“以讲促学、以写促学、以议促学、以考促学”的“四促学习法”，收到良好效果。

一、开展“四促学习法”，提高学习效率

（一）以讲促学，领导干部带头学

1、精心准备材料。准备了《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》《党委会工作方法》等内容，购买《习近平谈治国理政》、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等书籍，为“两学一做”顺利开展奠定了坚实的基础。

2、领导干部领学。严格执行周三集中学习制度，通过领导干部讲党课、基层党员干部现身说法讲体会等方式，营造浓厚的学习氛围，引领带动广大党员自觉参与学习教育。同时，领导干部以普通党员身份参加学习，党委书记点名，连续两次无故不参加学习，将在全系统进行通报。目前，我局开展讲“两学一做”党课1次，集中学习5次，由领导干部领学，教育引导党员干部自觉按照党员标准规范言行，真正做一名讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。

（二）以写促学，认真撰写学习笔记、心得

俗话说“好记性不如烂笔头”，学习光听是不行的，党员干部在亲手抄写党章、系列讲话的同时得到亲身感悟，接

受一次深刻的党章再教育、再洗礼，切实将党章的精神与思想内化于心。局党委针对学习笔记、心得都有明确要求，各支部每月给党委上报一次学习笔记进行检查，并要求党支部书记对党员的学习笔记进行审阅。目前，人均撰写心得体会1篇，撰写笔记5000余字。

（三）以议促学，强化党员宗旨意识

通过对“四促学习法”的研究探索，在中心组学习或“两学一做”专题学习时进行学习讨论，通过“以议促学”，从思想上改变和提升广大党员的宗旨意识、政治意识，坚定其理想信念，真正做到学而信、学而用、学而行。通过讨论，进一步强化党员宗旨意识，提高党员的综合素质。

5月30日上午，农业局党委以“抓作风、守纪律、做合格党员”为主题进行学习研讨，首先集中学习《中国共产党党章》，随后领导干部依次发言。党委书记黄巨海首先发言，从用讲政治、懂规矩、守纪律、明“方向”，用讲政治、懂规矩、守纪律、促“有为”，用讲政治、懂规矩、守纪律、树“形象”，这三个方面阐述了在新的形势下，在新的历史时期党员干部必须强化政治意识、大局意识、责任意识、诚信意识和纪律观念，自觉置身于规矩之下，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，以制度管人管事，做到依法行政，依法办事。同时强调，要从学习贯彻《党章》入手，切实加强党的执政能力建设和先进性建设，建立健全教育、制度、监督并重的惩防体系，认真落实党风廉政建设责任制，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，不断提高执政能力和领导水平，不断提高拒腐防变和抵御风险的能力。随后，其他党委委员结合分管工作依次发言。农业局下属6

个支部将围绕“四讲四有”，开展研讨活动。

（四）以考促学，深化学习效果

为进一步提高党员干部的综合素质和工作能力，坚定理想信念、增强“四种意识”、树立清风正气、强化宗旨观念，局党委每月月底进行“两学一做”知识测试，以考促学，在检验党员干部学习成果的同时，进一步深化学习效果。

截止目前，农业局党委开展了2次“两学一做”知识测试，55名党员参加了测试。测试按照“统一试题、统一时间、统一关机”要求进行了现场闭卷作答。测试内容紧紧围绕《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》的新内容、新条款、新特点，共设置了填空、多选、判断题、简答和论述题等多种题型。

二、积极组织党员开展各类活动。

“两学一做”关键在“做”，截至目前，参观警示教育基地1次，讲“两学一做”党课1次，集中学习5次，撰写心得体会1篇，撰写笔记5000余字；制作展板6块，上报信息11篇；开展换届换届纪律和组织人事纪律公开承诺践诺活动1次；开展植树、刷树活动3次，清理河道、巷道卫生23次，清理道路垃圾45车；协调解决信访案件4次；组织座谈活动1次，慰问困难党员群众18人/次。

三、开展“三学三比一提高”活动

在“访惠聚”工作队中创新开展“三学三比一提高”活动，通过学理念、比思路，增强了队员的党性意识、执政意识，先锋模范得到加强；通过学专业比干劲，规范了自身言行，脚踏实地，爱岗敬业，做好每一件事，积极争当实干奉献的模范；通过学经验比成效，赢得广大农民的支持和满意，在村基层组织建设上取得新成效，最终达到了提高为民服务本领。活动开展以来，为群众办实事好事23件。

四、学习成效及下一步打算

通过探索“四促学习法”，局党委党员干部进一步加深了学习印象，深化了学习效果，在“两学一做”的学习中，强化了党员宗旨意识，争做合格党员。下一步，我局将围绕市委中心工作，深入学习交流，以支部为单位，围绕做“四讲四有”合格党员，每月确定一个专题，组织全体党员学习交流；围绕学习教育主题拟定题目，组织召开主题研讨会。