科技创新协会二零一二年五月份总结[优秀范文五篇]

第一篇：科技创新协会二零一二年五月份总结

邵阳学院科技创新协会二零一二年五月份总结

时间飞逝，转眼间五月已经接近尾声。五月份我们一如既往地发扬艰苦奋斗的精神，做好日常工作的同时，大胆创新，与时俱进，做到胜不骄，败不馁，用我们最饱满的精神状态完成了本月的工作。虽然在工作中有不足的地方，但我们没有逃避，吸取经验教训，不断完善，力争做好每一件事，避免以后不出现一样的错误。现将我们协会五月份的工作总结如下：

一、活动开展：

1、飞行器设计制作大赛：

由于种种原因，原定于四月份举行的飞行器设计制作大赛在五月二十号终于圆满结束了。这是我们协会一年一度的大活动，为了把这个活动搞得更好，更成功，我们协会与机械与能源工程系团总支学术科技部合作，一起为这个活动而努力，从策划到举行，我们两个组织足足花了一个半月的时间准备。五月二十号晚，我们邀请了几位在科技创新方面多次获奖的学长担任评委，对进入前十六名的作品一一进行了点评和评比，最后决出了一、二、三等奖攻六名，优胜奖六名。活动举行的非常精彩，到场的所有人都大有收获。由于去年我们协会举行的一个活动奖励和证书没有落实，严重影响了我们协会的声誉，为了挽回我们协会的形象，我们承诺这次飞行器设计制作大赛的奖励一定会在六月份落实到位。

二、日常工作：

换届的日子不远了，我们在这期也一直在培养协会的接班人。五月份我们协会举行了两个活动，通过活动培养干事是最好的，活动会让他们重新燃起激情，学到更多东西。同时，通过这两个活动我们也大致挑选出了候选干部。只有愿意为组织付出的人才能成为组织的顶梁柱。

以上就是我们协会五月份的总结。

邵阳学院科技创新协会

二零一二年五月二十日

第二篇：邵阳学院科技创新协会二零一二年六月份计划

邵阳学院科技创新协会二零一二年六月份计划

气温舒适的的五月渐渐过去了，不留一丝痕迹。六月的天气变得渐渐的炎热起来，天气虽热，但我们那颗充满斗志的心却不会因为这个原因而懈怠！在这学期的最后一个月里事情相对较少，但我们也会将这些事情做到尽善尽美，现将六月份工作计划如下：

一、活动开展:

1、创新作品展：

创新作品展是我们协会的特色活动，我们每一学期都会举行一次。五月份是社团文化月，宣传社团文化是我们每个协会的义务与责任。由于五月份我们一直忙于筹备飞行器设计制作大赛，所以我们协会为社团文化月准备的活动——创新作品展，将会在六月中旬举行。我们协会会将近两年来的创新作品在迪拜食堂门口进行展览，其中还包括飞行器设计制作大赛的获奖作品。通过创新作品展可以让更多的同学认识了解我们协会，扩大我们协会的影响力，提高同学们的创新兴趣和创新热情，让更多的人参与到创新行列中来，体验创新的乐趣。争取创作出更多优秀的作品，代表我们学院参加比赛，为校争光。

二、日常工作：

因为即将面临换届选举，这一个月将会是我们协会培养接班人的最后时间了。我们在这一个月里会将我们的工作做进一步的总结，将我们在协会这一学年的工作经验交流一下。虽然新干事在协会里已经工作了一年了，但是，他们对许多工作还不熟悉，我们协会将继续加大对候选干部的培养。为了我协会以后能稳定、更好的发展，对干事进行更深层次的培养，让他们学习处理协会重要事务，为以后我们协会更好地发展奠定坚实的基础。

邵阳学院科技创新协会

二零一二年五月二十日

第三篇：科技创新协会总结制度

大学生科技创新协会

总结制度

1.月汇报

大学生科技创新协会实行月汇报制度，每月最后一个周五晚十二点以前将将干事月总结发至部长处，由部长统一汇总。

2.新生工作总结

材料工程学院科技创新协会每届所纳新成员均需在纳新试用期结束后按时上交个人工作总结。

3.期末总结

大学生科技创新协会按时递交部门期末工作总结，并交由秘书处存档；若有计划好而未完成的工作要说明理由。

4.活动总结

大学生科技创新协会各部门举办完活动后，必须及时向各分管副主席上报总结材料并报秘书处存档。总结材料包括以下几项内容：活动开展的时间、地点、人物、活动经过及活动所达到的效果。未及时上报者，秘书处有责任加以催促。

5.总结管理

部长应保持仔细认真的态度，分类保管好各种材料及物品并进行汇总，不得遗失。

第四篇：科技创新协会规章制度

科技创新协会规章制度

一﹑前言

协会的宗旨是：普及数字化基础知识﹑传播先进科技文化﹑丰富校园生活﹑加强实践能力﹑创造科技成果。

协会目标是：培养会员的团队精神﹑协作精神﹑学习精神和创新精神。

学年招新：每学年由协会统一安排招新，招新前两周内，秘书处做好海报﹑宣传单。入会程序：由申请人向协会提交会员报名表（协会发放），经协会决策层评议，对符合要求的会员填写登记表成为正式会员。会员的义务是学习。学习各种各类科技知识，学习创新精神，不断挑战自我。会员负有遵守学校纪律，遵守协会章程的义务。二﹑协会会规

1﹑协会会议必须到。

2﹑会员有事需提前请假，无故缺席多次将自动退出协会。

3﹑正常上课期间不得以科技创新协会名义旷课，发现3次开除出协会。4﹑会员必须按时参加协会活动，并自觉维护活动秩序。

5﹑严禁利用活动时间进行与活动无关的事，违反者视情节轻重给予处理。6﹑自觉与发动言论作斗争，维护协会形象。7﹑有下列情形之一者，协会将取消其会员资格：（1）有严重违法违纪者。

（2）违法校规会规情节较恶劣者。

（3）不能按时完成协会交给的任务，经催促后仍不能完成者。

（4）参加协会活动时，不认真负责，存在严重的消极思想导致不良后果者。（5）擅自利用协会名义搞私人活动或不正当活动给协会带来不良影响者。（6）严重损害协会荣誉者。

（7）私自退出协会者，取消其会员资格，并不得再次入会。

8﹑会员有意退出协会须向协会提出离会申请，经讨论批准后，方可离会。9﹑协会优秀会员评比制度

（1）协会每学期按平时表现评选协会“优秀会员”。

（2）在协会举办的各项活动中取得优异成绩，达到协会规定的奖励标准者。（3）为协会作出突出贡献者，经协会讨论决定后，给予奖励。

（4）积极参加协会组织的活动，按时完成协会规定的任务者，可按情况给予奖励。三﹑协会财务管理制度

第一条

财务部的主要任务：

（1）财务部对协会资金进行合理配置，努力节约支出，提高资金使用效益。（2）合理编制财务预决算，并对预决算执行过程进行控制和管理，规范协会财务管理秩序。

（3）如实反映协会财务状况，对协会经济活动的合法性﹑合理性进行监督。

第二条 财务部的成员必须严格要求自己，进入财务部的工作人员必须经过培训。

第三条 收入是指协会为维持自身发展而开展活动所取得的合法收益；协会的各项收入全部纳入协会预算，其中会员所交的会费按学校规定来分配。

第四条 协会的收入来源有：

(1)会费的收入，即协会会员所缴纳的会费。(2)主管部门拨款，即协会从学校团委﹑挂靠单位﹑社团联合会等学校有关部门取

得的经费资助及委托某项事务的活动经费。

(3)其他创收和赞助款，即上述范围以外的各项收入。其中包括开展各项有赞助活动的收入，各类有偿性服务活动的收入，举办各类培训班的收入，代理经营活动收入等等。

(4)对于非以上提到的资金来源，需在不违反国家及学校有关规定，取得协会主席团同意的情况下，才可视为协会的正当收入。

第五条 会费收取和使用原则

（1）协会可以根据自身的发展需要，进行预算，经过社团联合会的批准，才对协会的成员收取一定的会用。

（2）财务部在使用会费前必须写好预算，经过协会主席通过，上交社团联合会获得批准。

第六条 协会的预算是对发展计划和活动计划来对资金的预算，协会预算由收入预算和支出预算组成。财务部做好预算，定期准时向社团联合会汇报。

第七条 当协会所举行的活动结束后，协会的财务部要尽快做出活动的决算，决算是以后报销的根据。

第八条 协会的财务由财务部正副部长分管。当财务部成员完成预算与决算后，向部长汇报，审批核实后执行。

第九条 完成的预算与决算应在协会内部成员间公布，保证资金使用前后的透明化。第十条 支出：是指开展与其宗旨﹑任务相关的各项活动所需经费。

第十一条 协会的支出包括：购买日常办公用品﹑各种会议费﹑表彰奖励费﹑卡片印刷费﹑设备设施使用费﹑宣传用品费﹑场馆资金﹑车费﹑工作指导用书费﹑邮寄费等开支。

第十二条 支出必须符合学校有关财务制度，不得用于购买烟﹑酒及餐费等开支。第十三条 报销：未经批准的支出项目，不予报销；

第十四条 活动决算一般不得高于预算，根据实际情况可作10﹪以内的浮动。特殊情况必须书面说明理由，财务部才可以给予报销；

第十五条 任何费用报销必须使用规范的发票或单据，财务部才可以给予报销；

第十六条 财务监督管理：协会应严格执行本财务管理规定，对于不执行或违反财务管理制度的行为，按规定并根据具体情况承担必须的责任。

协会必须设一个专管财务收支的总负责人，主席和部长不允许用权力来擅自拿取协会的资金，资金的使用必须遵循集体原则。

第十八条

有出现以下情况之一者，协会会对其进行处罚；（1）不按时编制财务预算和决算的；（2）隐匿其它各项收入的；

（3）虚列支出，冒领﹑多领社团活动经费的；（4）侵吞﹑私自处理社团集体资金的；

（5）由于保管不善，导致协会资产严重损失的；

第十九条

协会财务部应当科学﹑高效的对社团经费进行管理，不要浪费协会的资金，做到能节约的就节约。实施细则

一﹑协会组织结构

1﹑协会的最高权力机关为协会理事会。

2﹑科技创新协会设会长一名﹑副会长两名﹑各部门部长一名，副部长两名﹑干事若干。3﹑会长主持协会日常事务，代表协会利益，行使会长权力，提名副会长人选，对协会负

责，签署批准，协会理事会通过各项决议，决策协会的各项重要事情。4﹑副会长协助会长处理协会日常事务，按所分配职责负责相应事务的处理，会长不在时，代行使会长权力，对会长负责。

5﹑协会各部门具体实施协会的工作计划，联系协会与本班会员，管理本部门干事，传达协会旨意，参加讨论协会的各项决议，选举协会主要领导人。

6﹑外联负责对内对外联系，搞好社团的文娱活动及同其他社团组织和单位的联系工作。

7﹑宣传部负责协会的宣传工作，制作活动宣传单﹑海报﹑舞台设计等工作。8﹑技术部负责协会文化沙龙和各种内容的会员培训及举办活动时的技术支持。9﹑组织策划部负责每次活动的具体实施，做好各个方面的后勤工作。

10﹑每次理事会会议由办公室主持，正副会长﹑各部正副部长都要参加，不能出席的要事先向秘书部负责人请假，3次以上无故缺席者作退出理事会处理。以后会议都不再通知。每次会议后由办公室作活动总结，归入协会档案。

11﹑会员培训由技术部负责进行，写活动计划书（内容包括时间﹑地点﹑主讲人﹑主要内容）。

12﹑每次社团活动的具体流程：由组织策划部作活动计划书；宣传部出海报﹑宣传单，以及相应的舞台设计；办公室通知会员；组织策划部根据计划书的内容具体实施活动事宜；技术部为活动做技术支持；活动结束后，财务部做好财务总结并归档；办公室做好活动总结并归档。

13﹑对外拉赞助的活动具体流程：由外联部负责联系商家，具体协商后作好计划书（计划书内容包括活动的具体细节及经费预算），宣传部出海报﹑宣传单，以及相应的舞台设计；办公室通知会员；组织策划部根据计划书的内容具体实施活动事宜；技术部为活动做技术支持；活动结束后，财务部做好财务总结并归档；办公室做好活动总结并归档。

14﹑学年招新：每学年由协会统一安排招新，招新前两周内，宣传部做好海报﹑宣传单。

附：协会奖励制度：

协会每年评比出5名优秀会员。（按参加活动次数与工作情况）

协会定期进行培训与讨论，并对培训人员与发言人员进行奖励。对最上进会员进行奖励。（以上规章制度解释权归科技创新协会所有）

第五篇：大学生科技创新协会

大学生科技创新协会

为激发广大青年学生勇于创新，提高大学生综合素质为协会宗旨，引导帮助我院学生

开展课题研究活动和各类创业计划。服务好学生，在此基础上，根据院团总支要求，将学术

实践部重建为大学生科技创新协会，简称“科协”，由院团总支领导，属校科协的国教分会。河南财经政法大学科技创新协会，成立于2009年9月，是校团委指导下的负责大学生科技

创新工作的校级学生组织，同时在各院系设立科协分会。

协会宗旨：以“弘扬创兴精神，凝聚创新人才，服务创新项目”为宗旨，坚持学

术性、创新性、实践性相结合，组织开展大学生科技创新活动，不断浓郁校园创新创业氛围，努力提高大学生创新意识和创新能力。

协会职能：以“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛和大学生创业计划竞赛为

龙头，以“创业挑战赛”和“科技创新竞赛”为两翼，团结和组织广大同学积极开展各种科

技创新活动，广泛开展校内外科技团体间学术交流合作，积极做好学生创新创业项目的申报、评估、鉴定、评选工作。

部门设置：现设主席一名，全面负责学生科技创新活动的各项工作。下设四名部

长和十六名干事。其具体职能如下：

主席：积极与团委老师沟通，保证顺利完成团委下发的各项任务；全面负责

科协工作，以及重大事务的决策和审批；召开科协会议，讨论制定科协工作计划；负责管理

监督各科协分会工作开展情况；定期作好科协工作总结，并及时把有关情况向上级汇报。

新闻部：在科协的每次活动中进行图像影音的采集和科协各项活动的宣传，并

及时收集国内外有关科技创新和学术创新的时事新闻，及时将新闻信息传达给科协各成员和

广大同学。

外联部：为科协基础建设及各项活动争取外部支持，与校外新闻媒体及个知

名企业建立长期友好关系，邀请校内外各种专家学着及知名人士到校与学生进行交流，负责

校科协主办的各类大型活动的接待工作。

竞赛部：负责科协活动的具体实施举办一系列科技和学术创新竞赛活动，提

高我院学生参与学术创新和科技创新的积极性，浓郁校园创新氛围。

实践部：主要工作为学生的社会实践，平时任务是协助竞赛部办好各类活动。