第一篇：搞好学校安全生产工作的几点体会
紧绷安全工作的弦弹出平安校园的调
各位领导、各位同志、大家上午好：
原国务院副总理李岚清同志曾在全国教育工作会议上说过：“生命不保、何谈教育”，学校是人员密集的场所，牵挂着千家万户的希望，校园安全是学校工作的重中之重，我们认为：安全不保，何谈教育。
我校历来重视安全工作，多年来始终坚持“以人为本，安全第一”的原则，努力提高全体师生员工的安全意识，不断完善制度建设，积极强化预防能力，确保全体师生的生命财产及整个校园安全，连续多年被县教育局评为“平安校园”，2011年被县委县政府命名为“县5A级平安校园”。
学校的安全工作包括师生人身安全、食品卫生安全和校产安全等。它们事关校园的和谐与稳定，影响着学校的进步与发展，为此我们朱码小教认真做好以下几方面工作：
一、领导高度重视
领导重视是搞好安全生产的关键。我校历来把安全生产列入学校工作的重要议事日程，实行安全生产一票否决制。校长作为学校安全工作第一责任人，负责部署、督促、检查安全工作，学校配备一名副校长，专门负责抓安全，建立健全安全管理组织网络机构。每一次会议都把安全作为重点工作进行布置并加以落实。促使全体师生员工人人绷紧安全工作这根弦。对上级的有关安全生产方面的文件精神，校领导带头学习贯彻落实；对关于完善安全设施所需要的经费，学校总是千方百计筹集资金予以圆满解决。
二、制度科学合理
制度是规范人们行为的准则，也是检验和度量工作好坏的依据和尺度，搞好安全生产，相关制度必须健全并不断完善。多年来，根据学校安全工作的特点，我们先后制定了“学校安全工作领导负责制”、“学校安全生产责任追究制度”、“学校门卫管理制度”、“校内巡逻制度”、“饮食安全管理制度”、“学校遵守校纪校规考核制度”和“法纪宣传教育制度”等，并根据需要，不断修改和完善，使学校安全生产考评工作有章可循，有力的推动了我校的安全生产工作。
三、教育宣传到位
在抓好安全工作中，我们始终坚持 “预防为主”的方针，认真抓好安全生产的教育宣传工作。一是坚持对学生开展法制教育。为了搞好法制教育，我们聘请当地派出所所长和司法所所长作为学校法制副校长，邀请他们经常来校指导法纪宣传工作，使学生的法纪观念不断得到增强。二是利用学生集会进行安全教育，校长、班主任亲自讲、反复讲，使安全生产入脑入心，不断克服麻痹观念，做到警钟长鸣。三是利用校内广播、黑板报、班报、晨会等，宣传安全常识；利用“安全生产月”悬挂横幅、张贴标语，营造浓厚的安全教育氛围，使大家珍爱生命、注重安全。通过一系列的方式方法进行宣传教育，为搞好我校安全生产工作夯实了基础。
四、工作细致严谨
安全工作重在落实。在落实过程中我们着重做了如下几项工作。
（1）责任落实到位，校长对学校的安全生产工作负总责，分管副校长具体负责直接抓落实，把责任分解到各个科室，具体到岗到人。做
到一级抓一级，层层抓落实，形成齐抓共管的工作格局。（2）奖罚落实到位。学校年初和各相关科室签定目标管理责任书，年末对各项指标进行考评，对好的进行奖励，对差的提出批评，并给予适当的经济处罚。（3）不断组织安全生产大检查。每年的五一、十一、元旦、春节，开学初和放假前。学校安全工作领导小组都要组织拉网式的安全大检查，尤其是对学校财务室、电脑室、仪器室、图书室、库房、配电室、供电线路、消防系统等重点部位过细检查，发现问题及时整改，不留死角，不留隐患。（4）严格值班和领导带班制度，每逢重大节日，寒、暑假期间，学校安排专人昼夜值班，校领导带班查岗，确保校区安全。（5）安全防护设施落实到位。近年来，我校计投入了3万余元配备了电子监控设备、一键式报警系统、应急灯、灭火器等防护设施，由专人负责管理，发现故障及时维修或更换，确保完好率达到100%。
安全为了生产，生产必须安全，这是一个永恒的话题。学校的安全生产工作是一项长期艰巨的任务。我们认为：只要高度重视、措施得力、常抓不懈，把工作做细做实，搞好安全生产工作是有保证的。
今后，我们将一如既往地认真贯彻落实上级文件和会议精神，拿出更加有力的措施和方法，一丝不苟地抓好学校的安全生产工作，确保让平安校园这个调越弹越和谐。
谢谢大家！
第二篇：浅谈如何搞好安全生产工作
谈如何搞好安全生产工作
学习《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》的体会 《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（以下简称《通知》）是指导我国今后一段时期搞好企业安全生产的纲领，明确提出了我国安全生产目标和安全生产管理的重大举措。当前，我国安全生产形势严峻，事故多发、基础差的问题仍很突出。我通过学习国务院《通知》，结合工作实际，就如何搞好安全生产有以下几点思考。
1． 切实落实各级领导安全生产责任
国务院《通知》分析了我国安全生产的严峻形势，要求“充分认识安全生产工作的重要性”。安全工作必须纳入工务队安全生产的一项重要工作，要抓紧、抓好。安全是人的基本需要，是企业健康发展的保障，是社会文明进步的标志，安全出了问题，不仅仅是生命的毁灭、家庭的破碎、财产的损失，还会引发一系列政治问题和社会问题。在企业飞速发展时期，企业管理人员必须站在贯彻践行“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民的高度，充分发挥企业管理人员各个方面的作用。将安全生产工作真正作为企业管理人员的一项重要工作抓紧抓好，大力推进安全生产监管体制、安全生产法制，强化执法队伍“三项建设”；形成企业管理人员总负责，各相关部门协调联动、各负其责、齐抓共管的良好局面。要积极推行重特大责任事故主要负责人引咎辞职制度，依照有关法律法规制定配套的实施办法，使各级领导充分履行员工的法律所赋予的安全生产管理职责和法律义务。
2． 安全生产必须与经济社会协调发展
在处理经营管理与安全生产的关系方面，既不能以放任经营管理指标来保安全，也不能以放弃安全管理来换取一时的发展，要按照科学发展观的要求，从可持续发展战略的高度，树立全面、协调、可持续的安全发展观。努力是经营和安全生产工作协调发展。在经济快速发展的过程中，必须搞好安全生产、优化经营管理环境。发展是第一要务，安全生产也是经营管理发展的目标，是经营管理健康发展的重要保障。要按照科学发展观和人与自然和谐发展以及以人为本的要求，把安全生产工作纳入经营管理发展总体规划中，实现协调的可持续发展。
3． 建立和完善覆盖全企业的安全监管网络
安全生产工作涉及方方面面，是一个系统工程，靠一个或几个部门都难以做到安全生产管理不留空白、不遗死角。要建立和完善矿、队、班组纵向监管网络、各部门参加的覆盖各领域的横向监管网络，做到纵向到底、横向到边，使安全生产工作从每个地方、每个环节、每时每刻都有人管，加快形成“统一领导，依法监管，全面负责，群众参与监督”的安全生产工作格局的步伐。
4． 建立和完善预防为主的安全保障体系
安全生产只有围绕预防抓管理，关口前移严把关，才能防患于未然，才能使安全工作走向良性循环。要以安全生产条件为标准，努力建立一套市场准入、监管和退出制度。当前要认真实施《安全生产许可证条例》，各部门要及时制定实施细则，重点从“预防为主”入手，全
面建立和完善预防性预防性制度、预防性硬件、预防性措施等强有力的预防保障体系。提升人、机、环境“三要素”，提高本质安全程度，彻底消除人的不安全行为和物的不安全状态。
5． 强化“两基”、务实基础
企业是市场的主体，也是安全生产的主体，必须强化企业的主题责任，只有企业各个层面、各个岗位的安全生产责任制落实到位，安全生产的各项措施才能落实到位，实现安全生产才有最坚实的基础。要强化对企业决策层、管理层的责任监督、监察，促进企业加强安全管理，加大投入、改善设备、革新技术、提高员工的安全素质，为生产经营活动提供强有力的安全保障。要把安全质量标准化工作作为一项重要内容，引导各类企业建立健全各环节、各岗位的安全质量工作标准，规范安全生产行为，实现企业安全生产的长治久安。当前，企业安全生产管理薄弱，事故频繁发生。因此，要积极探索加强企业安全管理的办法和措施，努力减少和遏制事故的发生。为此，要积极培养安全文化，提高全员工安全素质，进一步强化职工的安全生产教育培训，定期进行专业性安全技术的正规培训，积极开展技术比武练兵活动，评选安全生产先进和标兵等，鼓励职工勤奋学习，是职工系统地掌握有关安全生产的方针、政策、法律、规程和安全技能。全面提高企业管理水平和职工队伍素质是企业发展的一个重要环节，是实现安全生产、提升企业竞争力和具有安全保障生产能力的战略措施之一。
6．实行更加严格的考核和责任追究
严格落实安全目标考核。对企业完成生产安全事故控制指标情况进行严格考核，并建立激励约束机制。加大重特大事故的考核权重，发生特别重大生产安全事故的，要根据情节轻重，追究分管领导或主要领导的责任；加强安全生产基础工作考核，加快推进安全生产长效机制建设，坚决遏制重特大事故的发生。
加大对事故企业负责人的责任追究力度。企业发生重大生产安全责任事故，追究事故企业主要负责人责任；对重大、特别重大生产安全责任事故负有主要责任的企业，其主要负责人终身不得担任本行业企业的领导。对非法违法生产造成人员伤亡的，以及瞒报事故、事故后逃逸等情节特别恶劣的，要依法从重处罚。
7． 健全完善安全生产法制体系，大力推进安全生产法治化 健全和完善安全生产法制体系，是安全生产长效机制的重要内容，是实现企业安全生产长期稳定好转的重要保证。这样，就能从法制层面上推进安全生产的基础性建设，最终实现安全生产的长治久安。
第三篇：浅谈如何搞好安全生产工作
浅谈如何搞好安全生产工作
“安全生产工作没有终点”，安全生产工作是企事业、各行各业永恒的话题。
如何搞好安全生产工作，是企事业、各行各业各级领导干部及至全体员工都应责无旁贷加以认真求索的分内工作。
笔者是一名调研人员，但曾在基层倒班近20年，现就本人在生产一线安全生产工作中的体会，浅谈一下如何搞好安全生产工作。
笔者认为，要想搞好安全生产工作，必须以人为本着重抓好如下四方面工作。
一、抓安全生产思想，提高全员安全认识
搞好安全生产工作，首先要抓安全生产思想。思想决定行为，所以抓思想是搞好安全生产工作的核心。首先各级领导干部要牢固树立“安全生产无小事、抓安全就是促发展。保稳定”的思想，时刻以“安全生产责任重于泰山”为安全生产座右铭警醒自己。只要我们始终把安全生产工作放在心上，把安全工作放在首位，牢固树立安全第一的思想，增强做好安全工作的责任感、使命感、压力感，始终不渝地把员工生命安全和企业财产安全当成大事抓，安全生产是可以实现的。其次，要通过创新安全教育方式方法、拓宽全员安全教育途径，采取广大员工喜闻乐见的形势开展全员安全教-1-
育，根据不同层面灵活采取教育方式、形式。如开展经常性的安全知识竞赛、安全技能演练、安全故事进班组、安全事故案例全员大讨论等，并加大竞赛、演练奖励力度，在寓教于乐中切实调高全员安全认识，破除模糊认识、侥幸心理，统一安全思想。
二、抓安全学习，提高安全技能
搞好安全生产工作，抓安全学习是基础。熟话说，“基础不牢，地动山摇”，打基础是搞好安全生产工作的前提。在提高安全认识的基础上，不断加强全员安全学习，通过厂级、车间级、班组级安全教育全方位、多角度、持久、深入对员工灌输安全生产思想，更新安全生产理念，普及安全生产知识，剖析安全事故案例。特别要注重加强安全员队伍素质的提升工作。安全员是基层单位负责安全教育、监督、管理的最直接人员，安全员素质的高低，直接影响到基层单位员工整体安全素质的高低。所以要抓安全学习，首先要抓安全员素质的提升，通过提升安全员队伍素质，提高每一个基层单位整体安全素质，促进全厂整体安全生产工作上水平、上台阶。笔者认为，必须严格对安全员进行考核，建立定期考核机制。不仅要考核他们的安全素养，更要看他们的履职能力、工作表现，通过工作实绩对他们进行量化打分，每月进行排序，年终进行考评，重奖先进，狠罚后进。
三、抓规章制度执行，提高过程监管力度
安全生产的各项规章制度，是经验、教训和智慧凝结而成，是我们保证安全生产的法宝。认真学习、掌握与执行好这些规章制度，对安全生产有极大保障作用。笔者有一次在写安全征文时，一时想不起本质安全“五环节”其中的一条，于是找来1994年中国石油化工总公司编发的《安全生产禁令和规定》，再次重温了有关禁令、规定，感触颇深。禁令涵盖全面、简约易懂、字字珠玑、便于学习执行，是安全生产的良师益友。笔者认为，搞好安全生产，事前控制的关键环节就是要狠抓安全规章制度执行，从源头上杜绝“三违”现象的发生。为此，我们必须建立起时时、处处、事事有人监管现场安全规章制度执行的立体交叉网络，确保现场安全受控。只有真正发挥过程监管的“利刃”，才能真正形成确保安全生产的有力屏障。
四、抓安全工作落实，提高执行力度
纵观全国各个时期以来的各类安全生产事故，可以发现，安全工作落实不到位是发生安全生产事故的一项特别突出的问题。只有将安全工作落实到基层、落实到人，形成一级带一级，层层抓落实的良好安全互动局面，才是确保安全生产的关键环节。现有的安全法规、制度及相关措施都已相当完备，只要是真正将其落实，绝大多数事故完全可以避免。就是因为安全生产责任制和各项规章制度没有严格执行，要求不严、监管不力，对违规违纪现象熟视无睹，监督检查流
于形式，对事故责任的追究查处不严厉、不彻底，大事化小、小事化了，形成了安全管理上的“真空”地带。所以，要想搞好安全生产，就必须要严格执法，提高各级人员安全执行力。
（石油一厂办公室张勇）
第四篇：浅议如何搞好学校安全工作
浅议如何搞好学校安全工作
甘肃省白银市靖远县北湾教育管理中心陈春燕
安全工作在学校工作中显然占据着非常重要的地位，然而目前各级各类学校的安全工作的确存在着太多需要改进的方面，本着确保青少年安全健康出发点的考虑，我们必须做好安全工作。对此，我有以下的浅见。
一、建立健全安全工作制度
制度的设计必须科学、合理且具有可行性。如果据此关注我们目前各级各类学校的安全管理工作方面的制度设计，那么就能发现好多不足。甚至我们注意到很多的制度设计不但不合规，还存在着不合法的问题，这样的制度设计其权威性与庄重感就会缺失很多，不执行是好事，执行了反而可能出事；还有一些规定合法合规但不合理，即不管怎么努力，也可能达不到制度设计所提出的要求；同样地我们还能注意到一个相关的问题，即制度执行力的问题，我们往往习惯于把制度执行力不足归过于某个人、某些人或某个组织、团体，其实这也是有失偏颇的，归根结底也是制度设计本来就存在着问题，甚至是严重的缺陷„„显然，如果制度设计足够合理，每个人都是这根“链条” 上的一个小“环节”，哪一个“环节”可以脱离开来不受约束？对此，我们必须要有清醒的认识，必须意识到“人治”是天生有缺陷的社会治理方式，“德治”也仅可作为国家社会治理的辅助，而“法治”才是惟一可靠的、稳定的，可以信赖并令人敬畏的社会治理方式。
二、诚恳接受社会监督
学校如果闭门搞安全工作，看似安全，实则非常不安全。在缺乏监督的情况下，每个个体的惰性与侥幸心理就会充分暴露出来，这就为学校安全工作埋下了重大的隐患。倒不如我们充分地、谦虚地接受学生家长、有关部门、甚至是整个社会的监督。只有接受监督，有关人员才不会松懈；只有接受监督，履职者才能听到、学习到有价值、有意义的观点、建议与想法；只有把一切放在阳光下，才能光明磊落地开展工作，才能没有私心杂念地专心履职。所以，我们应该认识到：不只是教育者懂学校安全工作如何搞，实际上有太多太多的所谓“局外人”往往比“ 局内人”更懂“棋”该怎么“下”。向他们虚心求教除了有助于加速我们的成长进步之外，还可以获得他们对于学校工作的支持、理解与信赖，“坏处”可是一点点也没有的，何乐而不为呢？我们还会注意到整个社会对教育现状、对学校管理现状的不满越来越多，与此同时，教育者也感到很委屈，“很受伤”，莫不如大家诚心诚意多沟通，共同找出工作中的问题，共同摒弃心理阴影，共同推进教育大发展。
第五篇：搞好安全工作的体会
搞好安全管理工作的体会
参加玉溪新兴钢铁有限公司建设、炼铁作业区检维修和棒材后道工序功能承包工作已经六个多年头了，六年多来，在安全生产管理工作中，有过许多血的教训，付出过沉重的代价，同时也积累了许多经验，通过这些教训和代价，我们总结经验后深深体会到：要保证生产的正常进行，必须认真抓好安全工作，只有抓好了安全工作，才能保证正常生产。一旦发生安全事故，不但影响正常生产，而且会造成很大的经济损失。根据几年来我们工作实践认为：要抓好安全工作，必须抓好以下几方面的工作：
一、建立符合企业生产管理要求的安全生产管理组织安全工作是一项系统工作，涉及到企业工作的方方面面，要搞好安全工作，必须要使企业安全工作贯穿于企业管理工作的全过程，必须有全体职工参与才能实现安全目标，那么，要使安全工作贯穿于企业管理工作的全过程，要保证全体职工全部参与安全工作，必须要有一个强有力的组织体系来做保证，因此，企业要抓好安全工作首先必须建立一个符合企业生产管理要求的安全生产管理组织。从组织上保证安全工作的正常开展。
二、建立完善的安全生产责任制
除了强有力的组织保证以为，要搞好安全工作，还必须
要明确各级部门，各个岗甚至每个人员的安全工作职责，因此，一定要建立各级部门，各个岗甚至每个人员的安全生产责任制，只有这样才能明确责任，做到有责可查。建立安全生产责任制一定要非常明确的规定每个部门，各个岗位和每个人员的安全工作职责，要能对每个部门，各个岗位和每个人员的安全工作职责做到可落实、可检查、可考核。而且安全生产责任制的制定一定要结合企业的实际情况，不遗漏、不重复，做到每项工作有人负责。
三、建立完善的安全操作规程
安全操作规程是每个操作工安全工作的行为准则，它规定了每个操作工应该如何去做才能保证工作的安全，它是多少年来经验的积累，甚至许多安全操作规程是经过血的教训换来的，建立安全操作规程可以规范职工的工作行为，减少工作的盲目性，减少事故的发生，建立安全操作规程也是安全管理基础工作中必不可少的一项基础工作。
四、加强安全教育和安全技能培训，提高安全意识
安全教育和安全技能培训是安全管理的一项主要内容，是保证安全生产的重要手段。安全教育和安全技能培训不仅能提高各级领导和广大职工对安全生产政策的理解，增强搞好安全生产的责任感，提高贯彻执行安全法规以及安全规章制度的自觉性，而且能使广大职工掌握安全生产的科学知识，提高安全操作的技能，为确保安全生产创造条件。经过
对新入厂职工的三级教育、特殊工种的特种作业安全教育和技能培训、对广大职工经常性的安全教育，职工对安全生产方针的认识，贯彻执行安全法规以及安全规章制度的自觉性以及安全操作的技能有了明显的提高。
五、开展经常性的安全检查，及时整改安全隐患
安全检查是清除隐患、防止事故的重要手段，也是安全管理工作的重要内容。通过安全检查可以发现生产过程中的危险因素，以便采取措施，保证安全生产。通过对安全生产责任制、安全操作规程、日常的安全管理工作、不安全隐患、安全设施的定期和不定期的检查，及时发现安全隐患，采取整改措施，保证了安全生产。
六、严格安全责任制的考核制度
严格安全责任制的考核制度是保证安全生产责任制和安全操作规程落实和认真执行有效手段。通过安全责任制的考核，一方面可以发现安全生产责任制和安全操作规程存在的问题，以便随时进行调整，另一方面通过安全责任制的考核，可以督促广大职工执行安全生产责任制和安全操作规程的自觉性，通过奖励先进，惩治违章，有效的执行了安全生产责任制和安全操作规程，保证了安全生产。
通过以上这些安全管理工作的落实，安全工作有了明显的好转，但由于生产过程是一个动态的过程，生产情况是在不断的变化的，要在不断变化的情况下搞好安全管理工作，还需要我们的安全管理工作不断地调整，为了适应不断变化的生产情况，在今后的安全管理工作中我们将：
一、根据生产组织机构的调整，适当调整安全生产管理组织，保证满足安全生产的需要。
二、不断完善安全生产责任制和安全操作规程，使其更符合安全生产的要求，更具有可操作性。
三、采用多种方式和方法对职工进行安全教育和安全技能培训，提高职工安全意识安全技能。
四、认真做好日常、节日和专业的安全检查，发现隐患，及时整改，把安全事故消灭在萌芽之中。
五、不断加强和完善安全责任制的考核制度，杜绝违章现象的发生，奖励先进，以提高广大职工贯彻执行安全法规以及安全规章制度的自觉性。
安宁成浩经贸有限公司玉溪分公司
2009年11月2日
安全出于管理 管理始于责任
强化安全意识 关爱生命财产
科学是安全的基础 管理是安全的保障
加强管理 落实责任 保障安全
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