机关工作人员在职学历学位教育管理办法

第一篇：机关工作人员在职学历学位教育管理办法

第一条为规范我委机关在职人员学历学位教育管理，鼓励职工努力学习，提升队伍素质，促进事业发展，参照《水利部机关公务员在职学历学位教育管理暂行办法》，结合我委实际，制定本办法。

第二条珠江委机关工作人员学历学位教育包括参加国家承认的在职研究生（含第二学士学位）、硕士研究生、博士研究生学历或学位的学习。

第三条委机关工作人员参加在职学历或学位教育，应具备下列基本条件：

1.到委机关工作两年以上（不含见习期或试用期），且年度考核结果为称职以上；

2.选择与本职工作对口或相关的专业，体现学用一致的原则；

3.以业余学习为主，原则上不得占用工作时间。

第四条参加在职学历学位教育应根据工作需要，在不影响工作的前提下，采取个人申请和组织推荐相结合的方式报名。具体程序如下：

1.个人填写《珠江委职工学历教育申请表》；并附所报院校招生简章。

2.所在处、室主要领导签署意见。

3.人事劳动教育处审批。其中各处、室主要负责人参加学习的，由人事劳动教育处报分管委领导审定；委领导参加学习的，由委主任批准。

第五条经批准参加学习的人员学费由单位报销60%，个人负担40%；报名费、书杂费、复习辅导费、往返路费和在参加学习中所发生的其它一切费用由本人自理。

第六条学费（含单位报销部分）先由本人垫付，待学习期满并取得国家承认的学历或学位，凭有关证明和发票到人教处签署意见，并签定毕业后服务年限协议书后核报。未能在学制期内取得规定的学历或学位的，延长不得超过2年时间，过期后不再报销相应学费，延长期内所发生的所有费用自理。

第七条出现下列情形之一的，学费自负：

1.未经所在处室领导同意和人教处批准，自行报考参加学习的；

2.因参加学习严重影响本职工作并经警告无效的；

学习期间因违章、违纪、违法受各类处分的。

第八条在职学历学位教育经费纳入“干部培训费”年度预算，经费预算由人事劳动教育处根据年度教育培训情况编报，经费由人教处管理。

第九条参加在职学历学位教育的人员应积极工作，努力学习，为水利事业的发展多作贡献，毕业后除因工作需要组织安排外，须在本单位服务5年以上。如未满规定服务年限调离的，本人必须退还单位报销的全部学费。

第十条本办法由人事劳动教育处负责解释。

第十一条本办法从XX年5月1日起施行。

第二篇：关于鼓励工作人员参加在职学历学位教育的暂行规定（范文）

**市国土资源局

关于鼓励工作人员参加在职学历学位教育的暂行规定

各科室，直属事业单位：

为深入贯彻落实科学发展观，构建保障和促进科学发展的国土资源新机制，培养大批精通国土资源经济、法律、规划等业务的复合型、应用型的高素质、高层次的管理人才。根据《国土资源中长期人才发展规划》以及省厅、市委关于人才规划精神，结合我局实际，制定本规定。

第一条 本规定的在职学历、学位教育是指国家规定或认可的本科、硕士研究生、博士研究生学历或学位教育。

第二条 本规定鼓励参加在职学历、学位教育的对象应具备下列基本条件：

（一）在职在编人员；

（二）报考专业应与本职工作对口或相关，体现学用一致的原则。

第三条 凡参加在职学历、学位教育的，需由本人自愿申请，组织批准。

第四条 同一部门人员参加在职学历、学位教育不宜过度集中，以免影响单位正常工作。

第五条 参加在职学历、学位教育以业余学习为主，鼓励参加自学考试形式的学历学位教育。在不影响工作的前提下，单位应尽量保障参学人员的学习时间，参加学校的集中学习视作出勤。

第六条 对符合条件参加在职学历、学位教育的费用，按相关规定予以报销。

1、参加与本职业务相近专业的本科学习考试，取得本科学历证书的，按交纳学费的60%予以报销；取得大学本科学士学位的，按交纳学费的70%予以报销。

2、参加与本职业务相近专业的硕士研究生学习考试，取得硕士研究生结业证书的，按交纳学费的60%予以报销；取得硕士研究生毕业证书的，按交纳学费的75%予以报销；取得硕士研究生学位的，按交纳学费的80%予以报销。

3、参加与本职业务相近专业博士研究生学习考试，取得博士研究生结业证的，按交纳学费的60%予以报销；取得博士研究生毕业证书的，按交纳学费的85%予以报销；取得博士研究生学位证书的，按交纳学费的90%予以报销。

4、学习期间的教材费、往返学习时的交通费（原则上乘坐火车、汽车）由单位报销，住宿费按相关规定标准由单位报销。

第七条 参加同一层次两个院校或两种以上专业学历、学位教育的，按规定只享受一次（其中一项）。

第八条 出现下列情形之一的，不予报销：

1、未经组织批准，自行参加报考的。

2、因参加学习严重影响本职工作的。

3、学习期间因考核基本称职（基本合格）、不称职（不合格）或违章、违纪、违法等受到各类处分的。

4、未经组织批准中途退学或未取得结业、毕业证书或学位证书的。

第九条经局行政同意，参加在职学历、学位教育的人员应积极进取，努力工作。

1、入学前，必须与局签订协议书。

2、毕业后，回单位继续工作，本科3年内、研究生5年内、博士生7年内不得因个人原因提出调离申请。

3、如坚持要调离的，由单位支付的各项费用总和须全部退还。

第十条本规定由市国土资源局组织人事科负责解释。第十一条本规定自发布之日起施行。

二〇一一年七月八日

第三篇：关于鼓励机关企事业单位工作人员参加在职学历学位教育的补充通知

关于鼓励机关企事业单位工作人员参加在职学历学位教育的补充通知

各市、县（区）人事局(公务员局)，省直各单位人事部门，各有关单位：

为认真贯彻中央和我省关于开展新一轮大规模培训干部、大幅度提高干部素质的工作部署，进一步推动全省人才队伍建设，我局于今年6月份下发了闽人发〔2010〕91号通知，鼓励机关企事业单位工作人员参加在职学历学位教育，并推荐了厦门大学公共管理硕士专业学位、北京大学网络教育学院远程学历教育、福建师范大学公共管理硕士和社会工作硕士专业学位、福建师范大学网络教育学院远程学历教育等在职硕士学位和其他学历教育项目，满足不同层次人员的需要。为进一步扩大选学范围，现补充推荐厦门大学公共管理硕士专业学位（双证）项目，并就有关事项通知如下：

一、机关企事业单位工作人员可根据实际需要，报考符合要求的在职学历学位教育相关专业，并按照闽人发〔2010〕91号文件规定办理好相关手续。

二、厦门大学公共管理硕士专业学位（双证）项目在福建省继续教育中心开设福州班（不脱产），省直单位和福州地区学员可以就近入学。同时，为方便机关企事业单位工作人员复习考试，福建省继续教育中心将组织考前辅导，相关事宜可以与该中心联系，中心地址及联系电话为：福州市福飞南路131号省政府干部培训中心五楼,0591-87874527。

三、各地各部门要根据有关规定认真抓好落实，积极动员和推荐符合条件的工作人员参加学习，并引导学员将学习与实践相结合，努力提升工作能力。

附件：厦门大学2011年公共管理硕士专业学位（MPA双证班）招生简章

二○一○年十月八日

厦门大学2011年公共管理硕士专业学位

（MPA双证班）招生简章

厦门大学是我国MPA专业硕士学位的发起、论证以及最早进行MPA教育自主试验的高校之一。MPA教育目标是为公共事务、公共管理和公共政策研究与分析等方面培养高层次专门人才，为政府和非政府部门的公共机构培养具有现代公共管理理论和公共政策素养、掌握先进分析方法与技术的专业管理者和政策分析者。我校MPA的主要培养方向为：（1）公共政策分析（包括一般政策分析和部门政策分析）；（2）政府改革与治理；（3）公共人力资源与绩效管理；（4）税务管理；（5）市政与公共事业管理。

2011年，厦门大学面向全国首次招收全日制MPA学生。与非全日制专业学位硕士有所不同,全日制专业学位（双证）硕士毕业后将获得硕士专业学位证书和硕士毕业证书两证。

专业学位代码：490100；计划招生人数：130人

一、报考条件

1、大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验的人员（2008年8月31日前获得毕业证书）；获得国家承认的高职高专毕业学历后，有5年或5年以上工作经验，达到与大学本科毕业生同等学力的人员（2006年8月31日前获得毕业证书）；已获硕士学位或博士学位并有2年或2年以上工作经验的人员（2009年9月1日前获得学位证书）。重点招收政府部门、非政府公共管理机构和企业管理人员。

2、身体健康，年龄一般不超过 40 岁（1971年9月1日以后出生）。

二、考试科目、参考书目及考试时间

入学考试分为初试和复试两部分。

1、初试：

考试科目：204英语二（重点考查英语应用能力，尤其是阅读和翻译能力）；399管理类联考综合能力。

考试时间： 2011年1月9日下午2：00-5：00（英语二）；

2011年1月10日上午8：30-11：30（管理类联考综合能力）

2、复试 ：

复试时要求进行资格审核，提交资格审查表（一式2份，有工作单位的需加盖公章），身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、工龄证明（由所在单位开具；材料各一式1份）等。如考生持境外学历、学位报考，须经教育部留学服务中心认证，资格审查时须提交认证报告。

复试考试科目：思想政治理论、公共管理（参考书目1.陈振明：《公共管理学》（研究生教学用书），中国人民大学出版社2005年版；2.陈振明：《理解公共事务》，北京大学出版社2007年版）

具体复试时间和地点另行通知。

三、上课形式及地点

MPA培养采用学分制，总学分不低于43学分。学制 2-3 年。在校年限 2 — 5 年（含休学）。课程学习采取半脱产（集中授课）或不脱产（利用周末和晚上）两种方式。课程学习结束（修满所要求学分）后，进入MPA学位论文写作（一般在1年之内完成）。

上课地点：

1、在厦门大学公共事务学院（厦大成智楼）

2、福建省继续教育中心（福州市福飞南路131号省政府干部培训中心五楼，联系电话：0591—87874527）

四、收费标准、缴费方式及学制

学制 2 — 3 年。在校年限 2 — 5 年（含休学）。在校年限是指学生学籍在校的年限。收费标准暂定4.2万元。

五、报名方式

2011年专业学位报名采取网上报名与现场确认相结合的方式，考生必须在规定时间内完成以下报名流程（二者缺一不可），否则报考无效。

1、网上报名

网址为：“中国研究生招生信息网”（公网：.cn，或教育网：）；网上报名的时间为2010年10月10日至31日每天9：00—22：00。只能选择3504厦门大学报名点，否则报名无效。

2、现场确认

时间：11月10日至14日，地点：厦门大学（详细地点请于11月3日后上考试中心网站查询），考生携带本人有效身份证件、网上报名号、学历证书原件，到厦大报名点进行报名信息确认、缴费和照像。未经报考点确认的网报信息为无效信息。

注意：复试时需提交现场报名打印的资格审查表，请考生妥善保存原件。考生报名前应仔细核对本人是否符合报名条件。凡不符合报考条件的考生将不予录取，相关后果由考生本人承担。逾期不再补报，也不得更改报名信息。

六、所在院系联系方式

1、单位：厦门大学公共事务学院

2、招生联系人：陈素蜜电话：0592-218240

2福州班招生联系人：李清电话：0591-878745273、电子邮箱：ggswyjs@xmu.edu.cn4、传真：0592-21831915、地址：厦门大学成智楼

6、网址：http://spa.xmu.edu.cn

第四篇：机关内务工作人员管理办法

机关事务管理局内务人员管理制度

为加强人员管理，做好内务工作，提高服务质量，做到周密、严谨、科学、高效、务实、节约，使内务工作科学化、规范化、制度化，特制定《平遥机关事务管理局内务人员管理制度》。

一、工作职责

1、承担县委、县人大、县政府、政协会议室以及领导办公室内务工作；

2、承担领导临时交办的工作。

二、内务安排

内务工作人员必须服从管理局办公室以及四套班子各办公室的工作管理及安排。

三、办会程序

（一）会前准备工作

1、内务人员应协助布置会场、会标、摆放会议桌椅，根据会议要求，合理划分会场区域，摆放适量花卉。

2、协助设置主席台领导座次，设置发言席，调试会场的话筒、音响、录音、录像、投影等设备，根据会议需要，设置笔记本电脑插座，保证信息通道畅通。

3、茶杯摆放整齐、规范，茶水准备充分。

4、做好会场卫生，保证会场干净整洁，秩序井然有序。

5、检查会场照明、通风、音响、电视、电脑、空调等

设施是否正常运行，发现异常及时报告。

6、请会议主办单位领导检查会前准备情况，查漏补缺。

（二）会中服务工作

1、内务工作人员提前40分钟到达会场，做好茶水供应工作，做好内务准备及引导服务工作。

2、协助维持会场秩序。

3、茶水服务原则上15分钟一次。

4、进行茶水服务时步伐轻盈，面带微笑，操作规范。

（三）会后整理工作

1、清理会场，收拾茶杯、座牌，检查是否有参会人员遗落的物品，并及时上交局办公室。

2、清洗茶杯，要求无污垢，无印记。

3、清扫会场，关闭空调，关好门窗。

岗位职责

1、上班时间身着工作服，仪表整洁、举止端庄、精神饱满。

2、步伐轻盈，文明礼貌，待人热情，微笑服务。

3、坚守工作岗位，不得串岗、聊天。因公或因其他事务临时外出，须向局办公室请假报告，禁止擅自离岗。

4、内务人员要加强学习，提高自身修养，脚踏实地，乐于奉献，团结协作，富有良好的团队精神。

5、内务人员应严格遵守组织纪律，做好保密工作，不该说的绝对不说，不该问的绝对不问，不该看的绝对不看，一旦发生泄密事件，严肃处理。

考勤制度

内务人员必须按照规定的时间上、下班，坚守工作岗位，做到不迟到，不早退，认真负责地做好本职工作，有事需请假。考勤工作由局办公室负责。

1、未按要求准时到达工作岗位视为迟到。

2、未到规定下班时间，无故提前离开工作岗位视为早退。

3、按规定时间上班后，中途无故擅离工作岗位视为中途脱岗。

4、不请假无故不到岗，或请假未获批准，擅离工作岗

位视为旷工。

5、请假。一天以内，报办公室备案；两天及两天以上，由局长审批；如遇特殊情况应先电话向局办公室主任请假，回到单位后及时补办请假手续。

奖惩试行办法

（一）考核方式

工作前三个月为试用期，试用期满后是否留用参照试用期工作表现决定。正式录用后，每月根据指纹采集记录作为考核和工资发放标准。

（二）奖惩办法

1、着装。上班时间不按要求着装一次扣元。

2、迟到。未能按要求准时到达工作地点视为迟到。每迟到一次扣元。

3、早退。未到规定下班时间，无故提前离开工作岗位，视为早退。每早退一次扣元。

4、中途脱岗。按规定时间上班后，中途无故擅自离开工作岗位，视为中途脱岗。中途脱岗一次扣元。

5、事假。事假全年累计超过15天（含15天），扣元；超过30天（含30天），扣元。

6、旷工。不请假无故不到岗，或请假未获批准，擅自离开工作岗位视为旷工。旷工1天者，扣元；旷工累计

2天者，扣元；累计旷工3天（含3天）以上者，扣除全年奖金并辞退。

7、局办公室定期征求会议主办单位意见，进行满意程度调查，凡反应意见较大，服务质量差者，经核实，发现后若多次劝诫无效者辞退。

8、内务人员不服从领导安排，造成后果的，发现一次扣50元，同时在作出书面检讨。

9、特殊情况需加班的，由办公室安排，做好登记，给予补贴。

第五篇：在职研究生只有学位无学历该怎么看？

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在职研究生只有学位无学历该怎么看？

在职研究生学历和学位有用吗?一直颇受争议，从未停歇。一般而言，在职研究生报考，只有学位证书，而无学历证书，学历仍为原学历，由此在职人士质疑在职研究生含金量，认为此为人生中的一笔硬伤。如此，对于此种情况，我们应该怎么看待? 众所周知的是，学位不等同于学历，选择五月同等学力申硕和10月在职联考获得学位证书而未取得学历证书者仍为原学历。

但是学历只是作为学习的经历，并不能证明学习的好坏，很多在职研究生担心的无非就是工作单位不会承认，对级别和职务没有作用。

学苑教育相关负责人表示：随着社会的不断发展，虽然学历仍然在很多国企盛行，但是不少单位都不再把学历作为评价一个人的标准，反而把学位放在首位。

为什么在职研究生没有学历，只有学位呢?这点需要给在职人士解释下：

研究生教育分为学历教育和非学历教育两种，非学历教育由国务院学位委员会办公室负责，学生毕业后只有学位证书没有学历证书。

而教育部高校学生司研究生招生属于学历教育，也就是说学生经过学习、考试，通过论文答辩后既有学位证书又有学历证书。

在职申请学位不是学历教育，申请人在获得学位后，只表明其在学术上已达到硕士学位的学术水平，具有硕士学位毕业研究生的同等学力(学习能力的“力”)，不涉及学历。因此申请人的学历并没有改变，也不能获得硕士研究生毕业证书。

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对于在职人士而言，在职申请硕士学位证书，是一个较为切合实际的选择，可以边工作边学习，无需脱产学习，没有工作和经济方面的压力，对于提升职场技能和结识高端人脉都是很好的选择。

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