数计学院社联下学期工作计划

第一篇：数计学院社联下学期工作计划

数计学院社联下学期工作计划 在新的学年里,我院社联将继续保持自己的优势,稳中求进.在开展活动的时候多一点创意,多一点有特色的想法.要让干事们知道在社联提高的是能力,学到的是毅力.新的一年，我院社联应充分发挥作用，加强社团间的横向联系，引导社团加强交流合作，相互学习，优势互补，共同提高；加大社联与社团之间、社团与社团之间强强联合，整合资源的力度，提升社团整体影响力，提高社团发展的整体水平。青协3月“雷锋月”清扫宣传栏活动,4月22日世界地球日，宣传保护地球，珍惜资源。5月“母亲节”，签名写祝福活动.计算机协会电脑知识系列讲座,电脑知识竞赛,“您的电脑，我的朋友”计算机义诊咨询等一系列关于电脑知识方面的活动.数模协会的校大学生数学建模大赛,校“大学生数学建模大赛” 是数模协会最重视的一次活动，这次选拔赛是专门问学校选拔专门的数学建模的人才，正是这次活动很多同学才能通向全国的数学建模比赛，才能获得好成绩。红会3月份与各院红十开展“红十字会法”百题问答考试。

莫为浮云遮望眼，风物长宜放眼量.只要拂去阴霾，就能亮出朗朗晴空。如果你在工作上有些不如意，要相信自己不会一直处于人生的低谷期，总有一天能冲破重重云层。告诉自己：我并没有失败，只是暂时没有成功！只要在内心点亮一盏希望之灯，一定能驱散黑暗中的阴霾，迎来光明。我相信我院社联会走向新的台阶!

第二篇：2010下学期社联工作计划

社联2011下学期工作计划

新学期开启新的梦想，新的希望，我们秉着以“丰富校园文化生活，弘扬校园主旋律”的宗旨，努力为广大同学提供一个充分展示自己的平台。现社团联合会结合自身具体情况和我院实际。制定下学期工作计划:

一、完善、制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。严格值日制度，继续推进学生社团联合会工作日制度。并且规范各社团的会费制度，使其账目透明化。

二、召开例会时，严整会场纪律，各部门及协会集思广益，广开言路，合理发表个人见解，尊重自己与尊重他人，深化社团联合会“一家人”的和谐思想精神。

三、加大干部的培养力度，干部的培养是社团工作第一顺利开展的重要保障，社团干部工作能力的高低直接影响到全院社团工作成绩飞好坏。因此，我们计划定期与社团开展干部培训工作，以促进社联和社团、社团于社团、干部与干部之间的交流。以此为契机，建立起社团与社联的长期长期人才交流机制，达到共同交流，共同学习，共同进步的目的。

四、完善奖惩制度，我们逐步规范社团干部的工作行为，通过对表现突出者进行表彰，树立典型等方式来激励社团干部的工作激情。对表

现突出的社团、个人进行表彰，并将此意见转达院团委，为“五四评优”活动的“优秀社团”、“优秀团干”评选提供建议和参考。对平时无所作为的干部及社团视情况做出相应的处理。

五、社联2011年下学期活动工作表

九月初到九月底迎新、社联招新干部、社团招新

十月初完成社团注册并清查各社团会员人数 九月底到十月底举办第三届校园歌手大赛

十月中旬到十二月中旬举办第五届社团文化艺术节

十二月初社联集体聚会

十二月下旬举行第四届社团代表大会

以上就是院社联下个学期工作计划的大致框架，虽然还有不完善的地方，但是我们一定会努力创办好社联，灵活应对。回顾过去，展望未来，我们信心百倍！在以后的工作中，我们将改正缺点，发扬优点，努力将我们今后的工作与活动做细、做好、做强，积极发挥每个人的优势与作用。要将我们积累的经验运用到实践工作中去，实践与理论相结合，才能更好的完成社联的各项事务。我们应该为院社联的未来努力拼搏、努力奋斗！院社联以后会更美好！

第三篇：社联工作计划2014~2015下学期

南昌师范学院学生社团联合会

“2014~2015”学年下半学期

工

作

计

划

社团联合会制 二〇一五年三月十四日

目录

一、日常工作......................................................................................3（1）对内......................................................................................3（2）对外......................................................................................3

二、具体计划......................................................................................3

三、部门分工......................................................................................4（1）秘书联络部..........................................................................4（2）组织评审部..........................................................................4（3）活动管理部..........................................................................5（4）财务审计部..........................................................................5（5）宣传设计部..........................................................................5（6）公关外务部..........................................................................6

四、结束语..........................................................................................6

一、日常工作

（1）对内：

1.社联首先应协调好自身内部各个部门之间的关系。完善并执行社联各项制度，特别是要严格值班和开会制度； 2.培养社联成员在做好本部事情之后，多问其他部门有没有需要帮忙的地方；

3.将本学期即将举办的社团文化艺术节摆在首要，全身心投入。大胆创新，团结一致，做到漂亮开幕，完美谢幕。

（2）对外：

1.社联内部各部门与各社团负责人取得更深入的联系，以便及时且高效的进行对接工作；

2.做到对各社团的进一步认识和了解，从而创造出“黄金社团”。加强学术科技与专业相关的社团，能够使其发挥专业特长，创造品牌活动，每一年到一定时间开展特色活动，丰富校园文化生活，并且让广大同学们更加投入于各社团活动当中； 3.可举办社联发展讨论会，邀请周围各大高校来我校进行交流。积极创造和提供我校社团与外校社团交流合作机会，引导和调控学生社团智慧地寻求社会资源的帮助。

二、具体计划

1.各部门做好上学期工作总结，完善各部门的职责，调整状态进行下学期工作（三月上旬）； 2.对上学期社团表现进行评分，对无活动表现差的社团进行惩罚或取缔，对表现优秀的社团给予表扬，对校级社团进行再次分类，必要的降为系级社团（三月中旬）；

3.社团文化艺术节的筹备与策划（三月下旬）； 4.社团文化艺术节的具体实施（四月份）； 5.社团文化艺术节的开展（五月份）； 6.指导并监督各专业性社团进行授课，检查各社团活动，积极与会员和社团干部沟通，尽量减少会员流失（全学期）； 7.院系社团管理办法并发文通过，指导各院系成立具有专业特色的社团，将社团总数提高（6月份上旬）；

8.社团联合会成员培训工作，包括word和excel的运用，视频的制作，策划书的编写，整体素质的培养（全学期）；

9.提高社联腾讯微博、微信、新浪微博的运营力度（全学期）； 10.重视社联、社团的换届工作（六月份下旬）；

11.争取每月一次社联主办，社团承办的活动（活动待定）。

三、部门分工

（1）秘书联络部:

①日常工作：

1.各项通知的准确与到到位；

2.负责社团联合会文书档案的收集、整理、立卷、归档工作； 3.起草社团联合会的文件和材料，审核以社团联合会名义印发的各类文件； 4.负责社团联合会办公室用品的管理、使用和借还登记； 5.负责安排办公室值班表，监督各部值班情况。

②社团文化艺术节工作：

1.制定嘉宾名单，发出邀请，并做好记录；

2.告知所有各社团负责人此活动，让其自行编排节目并上报节目单；

3.在活动前夕打印好晚会所需要的所有文件、嘉宾牌； 4.作为校团委、社联和各社团的中介，使得更效率的进行对接工作； 5.拟好主持稿，以及安排艺术节的节目拍档，做好节目单。

（2）组织评审部：

①日常工作：

1.负责各个社团活动申请表的审批工作，并对各社团的活动开展进行协调、提出建议，并做好登记备案，以便星级社团评比； 2.整理和上报每学期社团活动情况、例会的社团联合会成员和社团负责人的人事档案资料；

3.例会的签到以及记录成员的请假情况；

4.对干部干事的合理监督，提出，发现问题，并提出整改意见，协调各方面工作；

5.负责受理新社团注册表，检查表格填写程序是否正确。如所有程序都正确，监察部将把注册表呈送到社联主席团进行初审。

②社团文化艺术节工作：

1.负责制作参会人员签到表；

2.做好艺术节开始前的各人员签到工作，并且注意好秩序。

（3）活动管理部：

①日常工作：

1.负责策划并执行社联主办的各类文艺活动，包括社团文化艺术节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等，确保社团活动圆满成功；

2.社团活动的每月收集和中在群文件更新，及时上报主席团； 3.对社团活动开展提供帮助及监督；

4.每月以社联名义策划一项活动，下达给社团，由社团承办。5.负责荣誉证书，各项奖状的制作，并找老师和盖章；

②社团文化艺术节工作：

1.2.3.4.拟好活动策划书；

管理好艺术节在场秩序及后勤工作；

通知好每个社团的出场顺序，安排好每个节目的先后入场秩序； 注意在场的突发或特殊情况，并且随机应变。

（4）财务审计部：

①日常工作：

1.对社联及社团的财务状况定期进行查看； 2.每月月底的最后三天，向各大社团公布本月财务细则表、月度考核表，确保会员会费不浪费，不缩水； 3.对部员进行财务统计培训；

4.对社联支出收入的财务状况进行详细记录，每月汇报。

②社团文化艺术节工作：

1.2.3.4.5.做好艺术节大致所需的工具及物品清单；

做好各所需事项的预算，并合理精简地安排各事项的经济用况； 整理好各物品的签单，以便做好后期工作；

了解各社团在艺术节上的财务情况，并做好监督及指导工作； 安排带领各参与人员入席就位。

（5）宣传设计部：

①日常工作：

1.对各项活动进行拍照摄像存档； 2.各项活动做好宣传工作，如制作海报，横幅； 3.提高海报、视频的制作效率和质量。

②社团文化艺术节工作：

1.2.3.4.5.做好艺术节大致所需的工具及物品清单；

做好各所需事项的预算，并合理精简地安排各事项的经济用况； 整理好各物品的签单，以便做好后期工作；

了解各社团在艺术节上的财务情况，并做好监督及指导工作； 安排带领各参与人员入席就位。

（6）公关外务部：

①日常工作：

1.负责借好每次召开例会的教室； 2.与周边高校多多交流，实现资源共享，认识自我的不足积极改正。提高我校社联的知名度，以及传达外校对我校的活动邀请； 3.与各大商家保持紧密联系，方便大型活动拉取赞助。

②社团文化艺术节工作：

1.公关外务部负责拉赞助，并且确定活动场地、租借音响等设备，提前一天模拟布置场地； 2.选好主持人；

3.邀请校级各领导及学生组织各负责人参加； 4.邀请礼仪队及校卫队。

5.海报、横幅等，公关外务部要提前布置好，以起到宣传效果。6.会场开始前协助组织评审部做好签到工作。

7.与财务审计部共同安排带领各参与人员入席就位。8.晚会期间协调各社联内部部门做好后勤工作，注意晚会秩序以及随时注意突发状况，要随机应变。9.晚会结束后，管理退场秩序，并且整理会场卫生及收拾会场设备等。

四、结束语

从现在起，我们学校社团联合会所有的成员将相互支持，并肩作战。我们将为团队奉献出全部的智慧和能量。一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。牢记“慎终如初，静睦笃行”。

社团联合会制

二〇一五年三月十四日

第四篇：数计社联2013-2014学年上学期期末工作总结

数计社联2013-2014学年上学期工作总结

学生社团是高校校园文化的重要开拓者、生力军。学生社团联合会紧紧把握高校文化前沿，为丰富校园文化，先后举办了大量丰富多彩、富有趣味性的社团活动：为了提高我院新生的语言表达能力，帮助大家塑造优良气质，培养快速敏锐的应变能力和思辨能力，提高我院整体辩论水平，为我院发掘优秀的辩论人才，同时也为了丰富大家的课余生活，促进班级与班级之间的交流，社联演讲与辩论协会举办了班级新生辩论赛；为了让我院13级新生尽快适应大学学习，更好地从高中阶段过渡到大学，社联数教协会与院科研部合办了中学数学竞赛；为了提高我院同学的心理素质，增强教师心理素质。更好的应对外界的压力。社联数教协会与院心健中心合办一站到底户外素质拓展活动；为了促进校园体育文化发展，丰富同学们课余生活；为了给学院热爱羽毛球运动的同学们提供一个展示自我的舞台，一个交流学习的机会；也为了提高班级的集体荣誉感和团队意识，社团联合会羽毛球协会举办了数计学院第五届羽毛球班级赛。同时为促进乒乓球协会内部会员交流，让乒协会员更了解会员之间的水平，乒乓球协会进行了会内排名赛；为了让计本的同学更了解自己专业的特点、内容及就业方向，社联电脑爱好者协会、锐智IT协会多次与东方锐智公司、思博公司进行合作，对会员进行专业培训与讲座交流；为了充分发挥协会特点，社联创业与管理协会多次进行创业类活动，同时在与TH2011服装公司合办的创业活动取得了不错的成就；平时为促进内部人员交流，社联多次进行大小型会议、交流等，同时我们也带领社联全体进行了户外素质拓展，在中秋节时为新生举办了小型的中秋晚会；平时社联也积极通过微博、海报宣传我们的大小型活动，对于协会日常活动，我们也在社联宣传栏中定期贴出预告；每个月，我们对社联表现积极、做得好的干部评为“每月之星”并在宣传栏中公示。社联作为繁荣校园文化的主力军，影响力在逐渐凸显。

第五篇：数计学院简讯：

数计学院简讯：

2010年8月15由教务处和数学科学学院组织的数7月18日开始，为期共29天。

旨在观测校争优创先精神，提高学生8名教师组织这次培训。参加这次48人，最终确定15个队伍共45人参加09

9月举行的全国数学建摸竞赛中取得好的成绩。