国培计划甘肃省远程网络培训实施方案

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“国培计划(2011)”——甘肃省

远程网络培训子项目实施方案

甘肃省教育厅师范处

中国教师研修网

为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中关于“以农村教师为重点,提高中小学教师队伍整体素质”的要求,以及《教育部办公厅财政部办公厅关于做好2011年“中小学教师国家级培训计划”实施工作的通知》(教师厅〔2011〕2号)文件精神,根据《甘肃省教育厅关于做好2011年中小学教师国家级培训计划组织实施工作的通知》(甘教师〔2011〕20号),特制定本实施方案。

一、培训目标

1.促进义务教育师资队伍的均衡发展。依托都市,立足县城,聚焦乡镇,辐射村校,通过网络平台,让农村教师与城市教师共享优质教育资源。整体提升农村中小学教师的学科素养和专业能力,促进区域内义务教育师资队伍的均衡发展。

2.促进农村教师教学能力的提升和教学水平的提高。以本地农村教师的学习需求和教学问题为导向,以“教师实际课堂教学内容”为基础,以学科研修活动为中心,以课例研修为载体,以实现“有效课堂教学”为目的,提高教师依据课程标准灵活驾驭和使用教材的能力,提高教师有效教学的水平,培养农村教师网络研修的能力,打造信息化背景下教师学习共同体。

3.促进甘肃省教师网络研修体系建设。通过甘肃省教育厅与中国教师研修网的合作,将培训者集中培训与远程培训相结合,网络研修与校本研修相结合,探索满足教师多样化培训需求,适合农村教师持续发展的研修机制。

二、培训对象与规模

1.远程培训对象与规模:面向甘肃省庆阳市的24个学科(小学:语文、数学、英语、音乐、体育、美术、品德、科学、综合、心理健康等10个学科。初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、音乐、体育、美术、思品、综合、心理健康等14学科。)共计5640名农村义务教育学校学科教师。

2.培训者培训对象与规模:面向远程培训骨干团队,包括:省、市、县(区)管理员(各级设管理员1名);班级管理与指导教师(即助学辅导教师,下同。以县〔区〕为单位,按学科编班,原则上100人组成一个网络班级,每个网络班级配备班级管理与指导教师1名)。

三、培训组织管理与指导团队

(一)组织管理

1.省项目办

由甘肃省教育厅、财政厅成立项目办公室,指派专人(省级管理员)负责项目的统筹协调和组织管理工作。具体职责如下:

(1)制定相关政策,下发文件,将本次培训纳入当地继续教育培训规划,计入教师继续教育学分,制定激励政策与措施。

(2)遴选省级特聘导师(每学科1名)、班级管理与指导教师(分学科100人左右建立一个网络班级,每班设一名班级管理与指导教师负责教学指导与班务管理),组织远程培训学员报名编班工作。

(3)负责对各市、县(区)项目工作的领导、规划、管理与评估。

(4)参与研修网组织的学情通报会,及时了解整体培训情况。

(5)负责项目评优、总结和表彰宣传工作。

2.培训机构

由中国教师研修网负责提供网络课程资源、技术平台、专家团队支持和教学教务服务,指派专人(教务编辑)负责教务工作。甘肃广播电视大学为中国教师研修网的落地服务支持机构。

3.市、县(区)项目办

由市、县(区)教育局成立项目办公室,指派专人(市、县〔区〕管理员)负责组织本市、县(区)培训工作。具体职责如下:

(1)负责与市、县(区)教育局、学校联系沟通,为学员创造必需的学习条件,帮助解决实际困难。

(2)对本市、县(区)学员进行实时管理,对参训率、有效学习率、在线学习时数及时统计与督导,力争做到“一个不能少”。

(3)向省项目办通报本市、县(区)项目进展情况,动态和各班学情。

(4)组织本市、县(区)的集中活动,如动员会、开班式、学情通报会、专家答疑、线下研讨交流等活动,并为活动提供人员、时间、场地、设备以及配套经费等条件。

(5)负责本市、县(区)项目评优、总结表彰宣传工作。

4.学校项目办

每个参训学校成立项目办公室,制定本校的政策支持与条件保障、考核方案,指派专人(学校管理员)负责督促本校教师学习,开展校本研修工作。

(二)专家指导团队

1.项目首席专家团队

项目首席专家团队成员:

史静寰,清华大学教育科学学院教授、清华大学教育研究院常务副院长、联合国教科文组织国际农村教育研究中心顾问、世界银行“贫困地区基础教育项目”国家专家组成员;

朱明光,人民教育出版社编审,副总编辑;

周卫,中国教师研修网培训总监,上海教科院教师发展研究中心研究员。

项目首席专家团队的任务主要有:项目实施方案的研制和审定,培训质量监控与问题解决,培训效果评估。

2.研修网课程专家团队

由熟悉中小学学科教学的学科教育专家、教研员、骨干教师组成课程团队。课程团队的任务主要有:

(1)研发课程内容、设计课程教学,讲授课程并协助视频课程制作,提供课程配套文本资料。

(2)与学科导师团队、地方导师团队合作,共同指导远程培训的教学与实施。

(3)就课程学习中的典型疑难问题进行集中在线答疑。

课程团队主持专家

学科

主持专家

工作单位、职称

小学语文

温儒敏

北京大学中文系教授,教育部语文课程标准修订专家组召集人,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员

王荣生

上海师范大学教授、博士生导师

小学数学

吴正宪

北京市教育科学研究院小学数学室主任、特级教师,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员

张丹

北京教育学院副教授,教育部数学课程标准研制组成员

朱乐平

浙江杭州上城区教师进修学校特级教师

小学英语

李静纯

教育部课程教材研究所研究员,教育部英语课程标准修订组核心成员

郝建平

教育部课程教材研究所副研究员

小学科学

李

晶

北京教育学院教授

小学思品

贾世明

北京市西城区教育研修学院教研员、教育部品德与社会课程标准组核心成员

初中语文

温儒敏

北京大学中文系教授,教育部语文课程标准修订专家组召集人,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员

苏立康

全国中学语文教学研究会理事长

初中数学

李文林

中国科学院数学与系统科学研究院研究员,教育部数学课程标准修订组核心成员

鲍建生

华东师范大学教授,博士生导师

初中英语

李静纯

教育部课程教材研究所研究员,教育部义务教育英语课程标准组核心成员

初中物理

廖伯琴

西南大学物理系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,物理课程标准修订组召集人

初中化学

王

磊

北京师范大学化学系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,化学课程标准修订组成员

初中生物

刘恩山

北京师范大学生物系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,生物课程标准修订组召集人

初中地理

王能智

北京市石景山区教育学院教研员、特级教师

初中历史

朱汉国

北京师范大学历史系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,历史课程标准修订组召集人

初中思品

赵

聪

北京教育学院特级教师,思想品德课程标准修订组成员

中小学

体育

陈雁飞

北京教育学院教授,教育部体育课程标准修订组成员

中小学

音乐

沈一民

北京教育科学研究院基础教育教学研究中心音乐教研室主任

中小学

美术

杨广馨

北京市教育科学研究院基础教育教学研究中心艺术教研室主任、特级教师

中小学

综合实践

陶礼光

北京教育科学研究院基础教育教学研究中心综合实践活动教研室主任

中小学

心理健康

高明书

北京教育学院教授

3.研修网学科导师团队

(1)研修网学科导师的资质要求:

具有学科中学高级教师职称的骨干教师,具有丰富的义务教育阶段教学经验;

具有较强的教学研究和教育科研能力,具备应用电脑网络进行本学段网络研修活动的组织、策划、指导、管理、交流和监测能力;

身体健康,有足够的时间和精力承担“国培计划”的相关培训工作,并按时参加培训期间的导师团每周例会和承担集中学习、答疑和研讨活动。

(2)研修网学科导师主要职责任务:

负责指导相关学科网络研修活动;

在准备阶段,率先学习研修方案,熟悉网络课程,了解项目特点和要求,制定学科研修计划;

在远程培训阶段,负责组织2次专家和名师参与的集中视频和文字答疑;

对优秀作业和课例进行指导和点评。

研修网学科导师团队

序号

学科

导师

工作单位、职称

教育管理

齐渝华

中国教师研修网

学科研修总监

北京市西城教育研修学院

特级教师

教育管理

李梅英

中国教师研修网

学科研修总监

北京市东城教师研修中心

高级教师

小学语文

李春旺

北京市基教研中心

特级教师

唐富春

北京市东城教师研修中心

特级教师

小学数学

郭为民

北京市基教研中心

教

研

员

朱滇生

北京市基教研中心

教

研

员

小学英语

马荣花

北京光明小学

特级教师

陈

玲

北京海淀育英小学

高级教师

小学科学

张莉娜

北京教育学院

博

士

小学思品

汪雅琴

北京市西城教育研修学院

特级教师

初中语文

孙荻芬

北京市基教研中心

教

研

员

施建华

上海上南中学

高级教师

初中数学

郭立昌

北京市基教研中心

特级教师

李

冰

北京市西城教育研修学院

教

研

员

初中英语

张玲棣

北京市基教研中心

教

研

员

徐雨玲

北京市西城教育研修学院

教

研

员

初中物理

李天印

海淀区教师进修学校

教

研

员

初中化学

冯燕瑛

北京师大二附中

高级教师

初中生物

李

弢

北京市东城教师研修中心

教

研

员

初中地理

李

通

北京市基教研中心

教

研

员

初中历史

张桂芳

北京市基教研中心

教

研

员

初中思品

赵

聪

北京教育学院

特级教师

中小学体育

张立新

北京市东城教育学院

特级教师

中小学音乐

吴文漪

北京市东城区灯市口小学

特级教师

中小学美术

何墨荣

北京市东城教师研修中心

特级教师

中小学

综合实践

陶礼光

北京市基教研中心

教

研

员

中小学

心理健康

高明书

北京教育学院教授

其他

各学科

研修网特聘

网络研修活动指导专家团队

4.省级特聘导师团队

由省项目办负责遴选特聘导师,遴选对象为省级教研员、省级骨干教师以及熟悉基础教育的高校学科教育专家或学科带头人,每学科1名。省级特聘导师负责对本学科培训进行管理与指导。主要任务是:

(1)负责本学科培训进程的监控与全程指导。

(2)负责本学科网络班级管理与指导教师的指导与管理。

(3)点评班级推荐作业,推荐班级精彩话题和优秀简报,编发本学科培训简报,梳理学习过程中的典型疑难问题并向研修网项目组及时传递。

(4)及时了解掌握梳理学习过程中本学科的学习进展、经验与问题,并不断树立典型。

(5)为各市、县(区)的校本研修与网络研修提出指导建议,组织全省范围的网络研修活动。

(6)负责本学科培训的评优与总结工作。

5.班级管理与指导教师团队

班级管理与指导教师由省项目办选拔,每班配备1名(分学科100人左右建立一个网络班级),班级管理与指导教师负责教学指导与班务管理,主要任务是:

(1)参与课程学习,全面了解本学科培训课程的内容与要求。

(2)全程全员跟进学员的学习,对本班优秀作业进行点评推荐。

(3)及时对学员学习中的疑难问题进行解答,并梳理较集中的问题提交对应的特聘导师和研修网项目组。

(4)负责网络学习的班级管理,对本班学员进行实时管理,保障本班全员参训,合格率90%以上。

(5)在网上组织互动与交流,培养网络研修习惯,组织参加网络研修与展示活动。

(6)撰写班级简报,反映班级学习动态(总体情况信息,感人事例,存在问题,学习活动预告等)。

(7)根据实施方案,负责本班学员的考核与评优。

(8)撰写本班项目总结。

班级管理与指导教师任务职责

阶段

任务要求

培训者培训

目标:弄清楚培训的来龙去脉,明确自己的工作和职责。

1.认真领会培训方案,掌握培训目标、特色、培训内容、考核要求等重要内容。

2.掌握网上操作,明确任务职责。

3.与项目组形成紧密合作的工作团队。

培训者培训之后和远程培训开班之前

目标:通过开班前的准备工作,让全体学员了解培训的目标、要求、课程内容、学习安排、组织形式、网上操作流程等,为自己远程培训指导工作打下基础。

1.向领导汇报工作,争取领导支持。(行政支持,摸清学员状况)

2.摸清学员状况,是否具备网络学习条件,有针对性地制定工作计划。

3.组织集中培训,指导学员预热。(建本班QQ群和班委会)

远程培训

1.指导本班学员参加网上学习,对本班学员进行实时管理,保障本班全员参训,合格率90%以上。

2.营造并活跃班级学习氛围,发起或组织专题讨论,引导督促学员参与交流讨论,并将热点话题推荐给省级特聘导师和研修网项目组。

3.及时发现、梳理学员学习中的问题并进行辅导与答疑,将共性问题、疑难问题以邮件方式提交给省级特聘导师和研修网项目组。

4.点评学员的优秀作业。

5.发现、推荐本班的优秀学员,并撰写学员典型事迹进行激励。

6.负责本班简报的编辑工作,每模块学习至少编发一篇简报。

总结评优

考核评定本班学员成绩,评选优秀学员,撰写培训总结,并提交给相应的省级特聘导师。

四、培训特色与创新

通过甘肃省与中国教师研修网的合作,整合甘肃省内外优质教育资源,充分发挥面对面培训者培训与远程培训的优势,坚持培训模式和管理模式的创新,为通过大规模远程培训网络研修促进义务教育师资水平区域内均衡发展,开辟新途径,积累新经验。

1.在教学内容方面:坚持以各学科核心知识为基础,以教学问题为中心,以学科课例为载体,密切针对前期调研中发现的农村教师教学中的现实问题,选择设计教学内容。

2.在教学支撑环境方面:充分发挥网络平台优势,根据需求可为每个县(区)建立分学科网络协作组,为每个学员建立个人工作室,为每个网络班级建立门户,定期召开学情分析会与网络视频会议,最大限度地实现交互式活动、参与式学习、资源的共享。

3.在教学方法方面:充分发挥面对面与网络学习的混合优势,将网络研修指导教师的培训者培训与远程培训相结合,将在线学习与个人反思、学员互评、行为改进相结合,强调学思结合,知行统一,学以致用,不断改进日常课堂教学。

4.在教师队伍建设方面:各学科设立首席专家,以教育部课标组专家领衔,建立课程专家、学科教育专家与本地有丰富教学经验的教研员、有经验教师相结合的高水平专家团队,为农村一线教师提供优质的教学示范、在线辅导和互动答疑。

5.在质量管理方面:将对每个班级、每个学员学习数据的实时监控(学习时长、跟帖数量、上传资源、参加论坛、作业数量)与过程管理答疑解难结合起来;将作业的考核评价与向全校的汇报交流结合起来,防止表面化和形式化。

6.在研训机制方面:在重视高质量完成培训任务的同时,强调网络研修跟进式活动,探索以网络研训与区域研修、联片研修相结合,跟进日常教育教学、吸引教师和相关专业支持人员全员参与的研训新机制。

五、培训方式

1.网络研修培训者培训与远程培训相结合:先期培训网络研修骨干(省、市、县(区)管理员,班级管理与指导教师),使之在远程培训中发挥研究、指导、管理、带动作用。

2.研修一体,培训与教学问题的解决相结合:将日常教学中的问题带到网络研修中去讨论解决,将学员的研修成果即时转化开发成培训的资源,对有组织的研修活动进行学分化管理。

3.在线学习与在岗实践相结合:把网络课程学习、互动交流与行为改进紧密结合。通过对教学设计的“提交原设计、同伴互学互评教学设计、提交修订后的新设计”

三个环节,实现教师教学过程中的教学设计与行为的转变。

4.远程培训与联片研修相结合:把乡镇中小学的网络培训与区域研修、连片研修紧密结合起来,将远程培训成果及时传递辐射到村校,使基层更广大的农村教师受益。

六、培训进程

时间

阶段

任务

2011年

7-8月

准备阶段

前期调研,制定培训方案,研制完善培训课程,组织报名编班(以县(区)为单位,分学科100人左右编一班)。

2011年9月22日-9月25日

培训者培训

对项目骨干集中进行培训者培训,为期2天。

2011年10月8日-10月11日

预热学习

学员熟悉任务及学习的平台。

2011年10月12日-11月

远程培训

通过远程分散课程学习、网络班级研讨、在岗实践三种形式,实现教师教学过程中的教学设计与行为的转变,为期6周。10月12日正式开班。

2011年

11月-12月

考核评优

总结结业

成果展示

成绩考核,分班总结,评优推荐;项目自评总结,接受教育部、财政部评估审计,评优表彰,成果展示,结业典礼;各学科可推出1-2节省级优秀课例参与课例评优与展播活动。

七、培训内容

中国教师研修网为学员提供了多样化的菜单式课程,设立公共通识课、专业学科课。每个模块包含观看课程、参与网络研修活动、完成作业等活动,每位学员按学习安排修满40学时即可。课程详细说明如下:

模块一:我的网络课堂(通识课,2学时)

主持专家:中国教师研修网小研团队。

学习时间:远程培训阶段第1周课程内容及教学目标:

培训内容围绕如何进行远程学习展开,通过培训使学员充分理解培训方案设计,明确培训的内容、模式和方法,了解混合式学习的内涵与特点,体验网络课程及网络研修平台,建立团队意识,形成远程培训文化。

内容体例结构:

主题

形式

主要内容

认识我的网上校园、课堂

(学员)

Flash

演示

1.培训专区首页详解,掌握通知、学习安排、学情数据、培训动态、帐号查询等重要培训信息的获取渠道

2.详解如何进入我的课堂,进入课堂后的学习流程

在线操作

模拟练习

在线测试

学习任务:

1.进入课堂进行课程学习及讨论:在网上选课,浏览课程,参与课程讨论

2.撰写并提交作业、修改作业

3.查看学习统计数据

4.进入培训班级,参与班级沙龙研讨

5.进入培训班级,上传班级资源

参与学科

研讨组活动

(学员)

Flash

课程

1.进入专题讨论区,参与学科专题研讨

2.进入协作组资源区,查阅下载资源

3.在协作组公告,查看本学科的作品展简报

在线操作

模拟练习

实践模拟,熟悉流程

管理学科

研讨组

(班级管理与指导教师)

Flash

课程

1.加入学科研讨组,成为小组成员

2.管理学科研讨组日常工作:发起学科专题讨论,上传优质资源,编发学科作品展简报

在线操作

模拟练习

实践模拟,熟悉流程

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—掌握在线学习的所有流程—参与前测问卷调查。

模块二:课改热点、难点问题讲座研讨(通识课,10学时,其中观看视频6学时、作业与自学2学时、互动交流2学时)(心理健康学科课程另附后)

主持专家:周卫,中国教师研修网培训总监,上海教科院教师发展中心研究员。

学习时间:远程培训阶段第1-2周。

课程内容及教学目标:

本课程围绕农村教师课程教学实施中的常见疑难问题展开,提供较为丰富的课程菜单,供不同需求的教师选择。

内容体例结构:

专题名称

主讲专家

如何以学定教,先学后教

张人利

——现任上海市静安区教育学院院长、静教院附校校长。上海市特级校长,上海市第十一届、十二届人大代表

怎样备好一节课

韩立福

——教育学博士,现任中央教育科学研究所教育理论研究部研究员

有效观课议课

陈大伟

——成都大学师范学院副教授

如何认识和解决中小学生学习困难问题

梁威

——研究员,北京师范大学教育学部课程与教学研究院副院长兼首都基础教育研究院执行副院长,北京市教育学会副会长,北京市中小学生学习困难研究会会长

谢春风

——研究员,北京教育科学研究院德育研究中心主任,北京教育科学研究院可持续发展教育研究中心副主任,北京教育科学研究院学术委员会委员

卢立涛

——博士,北京师范大学教育学部课程与教学研究院讲师,北京市中小学生学习困难研究会常务副秘书长

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—网络班级沙龙研讨—提交作业。

作业:提出自己在课程教学中最感困惑的问题,写一篇不少于400字的学习心得。

模块三、新课程背景下的教学实施(专业课,14学时,其中观看视频8学时、作业3学时、互动交流3学时)(心理健康学科课程另附后)

主持专家:

学科

主持专家

工作单位、职称

小学语文

温儒敏

北京大学中文系教授,教育部语文课程标准修订专家组召集人,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员

小学数学

吴正宪

北京市教育科学研究院小学数学室主任、特级教师,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员

张丹

北京教育学院副教授,教育部数学课程标准研制组成员

小学英语

李静纯

教育部课程教材研究所研究员,教育部英语课程标准修订组核心成员

小学科学

李

晶

北京教育学院教授

小学品德

贾世明

北京市西城区教育研修学院教研员、教育部品德与社会课程标准组核心成员

初中语文

温儒敏

北京大学中文系教授,教育部语文课程标准修订专家组召集人,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员

初中数学

李文林

中国科学院数学与系统科学研究院研究员,教育部数学课程标准修订组核心成员

初中英语

李静纯

教育部课程教材研究所研究员,教育部英语课程标准修订组核心成员

初中物理

廖伯琴

西南大学物理系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,物理课程标准修订组召集人

初中化学

王

磊

北京师范大学化学系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,化学课程标准修订组成员

初中生物

刘恩山

北京师范大学生物系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,生物课程标准修订组召集人

初中地理

王能智

北京市石景山区教育学院教研员、特级教师

初中历史

朱汉国

北京师范大学历史系教授,国家基础教育课程教材专家工作委员会委员,历史课程标准修订组召集人

初中思想

品德

赵

聪

北京教育学院特级教师,思想品德课程标准修订组成员

初中信息

技术

李

艺

南京师范大学教授,教育部信息技术课程标准组负责人

体育

陈雁飞

北京教育学院教授,教育部体育课程标准修订组成员

音乐

沈一民

北京教育科学研究院基础教育教学研究中心音乐教研室主任

美术

杨广馨

北京市教育科学研究院基础教育教学研究中心艺术教研室主任、特级教师

中小学

综合实践

陶礼光

北京教育科学研究院基础教育教学研究中心综合实践活动教研室主任

学习时间:远程阶段第3--4周。

课程内容与教学目标:

以课程实施过程中一线教师面临的重点、难点问题为线索,通过课标专家组对课程标准内容的再解读及结合具体案例的阐释说明,让教师明晰本学科教学目标、任务、性质、特点及如何有效组织课堂教学,并听取课程专家团队的教学建议和对学生学习的考核评价建议,切实提升理解和实施新课程的能力与水平。共含6个专题,详见课程菜单。学员需必修6个专题,完成作业并参与互动交流。

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—网络班级沙龙相互点评教学设计—参与课程专家团队集中答疑(一)与学情指导活动—提交作业。

作业:提交一份所任学科一节课的教学设计;学习点评两份本学科其他学员的教学设计。

模块四、教材与课例分析(专业课,14学时,其中观看视频8学时、作业3学时、互动交流3学时)(心理健康学科课程另附后)

主持专家:人教社学科编辑室。

学习时间:远程培训阶段第5--6周。

课程内容与教学目标:

紧扣教材,理解课标,对接教学,贴近教师日常教学实践。以教材为载体,分册分单元对教材进行内容分析及案例解析,使教师全面了解和掌握所教学科教材的编写思路、体例与结构特点、主要内容、实施策略。每年级包含4个专题。

序号

专题名称

主讲专家

教材整体介绍

人教社各学科编辑室

教材疑难点解析

教材分册解读

典型课例评析

2010“国培计划”优秀展播课例

2010“国培计划”各省学员

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—网络班级沙龙--参与答疑—提交作业—参与后测问卷调查。

作业:提交一份反思及修改后的新教学设计(对原教学设计的修改稿)。

附:心理健康学科课程(模块二、三、四)

模块二、教师如何进行压力管理和提升心理健康(通识课,11学时,其中观看视频7学时、作业与自学2学时、互动交流2学时)

主持专家:高明书,北京教育学院教授。

学习时间:远程培训阶段第1--2周。

课程内容与教学目标:

1.了解压力的概念与压力来源。

2.掌握压力管理策略。

内容体例结构:

专题名称

主讲专家

压力管理与情绪调控

田宝——首都师范大学发展与教育心理学博士、中国科学院心理研究所人力资源开发与管理专业博士后。

烦恼和委屈在积蓄

高明书——北京教育学院教授。

何立婴——北京教育学院心理系教授。

田光华——北京市朝阳区幸福村学区德育副校长,国家二级心理咨询师,北京市中小学心理卫生协会常务理事,中国教育学会会员,区心理学科带头人。

面对嫉妒与挫折——在打击降临时

赵玉如——北京教育学院

延建林——清华大学教育研究所

李兰巧——北京青年政治学院

鲍传友——北京师范大学教育管理学院

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—网络班级沙龙—提交作业。

作业:撰写课后的心得体会(1000字),结合自己的教育教学工作实际谈谈如何管理压力。

模块三、学生心理问题与品德问题的区分(专业课,11学时,其中观看视频7学时、作业与自学2学时、互动交流2学时)

主持专家:高明书,北京教育学院教授。

学习时间:远程培训阶段第3--4周。

课程内容与教学目标:

1.了解心理健康的概念、常见心理问题的表现及学生心理问题的主要类型。

2.理解心理健康的标准,理解识别心理问题和品德问题的参考标准。

内容体例结构:

专题名称

主讲专家

1.心理健康基础知识

2.案例识别相关概念

3.学生行为问题区分

项灵羽

——北京教育学院心理系副教授,专业特长:学校心理健康教育,心理咨询。

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—网络班级沙龙--参与答疑—提交作业。

作业:撰写文章1000字:结合教育教学工作实际,列举学生心理问题的表现并尝试进行分类。

模块四、学生心理健康教育案例评析(专业课,16学时,其中观看视频10学时、作业3学时、互动交流3学时)

主持专家:高明书,北京教育学院教授。

学习时间:远程培训阶段第5--6周。

课程内容与教学目标:

1.了解典型心理问题的表现。

2.能够对典型心理问题进行初步分析,并提出改进建议。

内容体例结构:

专题名称

主讲专家

1.厌学生辅导——如何对待学生厌学

2.网络成瘾生辅导——

学生网络成瘾怎么办?

3.单亲或危机家庭生——心理问题宜采用心理方法解决

吴增强——现任上海市教育科学研究院研究生与继续教育部常务副主任,研究员,上海市心理学会副理事长,上海市中小学心理辅导协会理事长,中国心理学会学校心理专业委员会委员,中国心理卫生协会儿童心理卫生专业委员会委员。

学生健康——给学生一个台阶

高明书——北京教育学院教授。

项灵羽——北京教育学院心理系副教授,专业特长:学校心理健康教育,心理咨询。

许顺新——昌平区昌盛园小学副校长,曾任少先队辅导员,工会副主席(支委),昌盛园小学副校长等职。

学习流程:观看视频课程—阅读电子文本—网络班级沙龙--参与答疑—提交作业—参与后测问卷调查。

作业:撰写一篇学生心理问题辅导的案例。

八、考核评价

(一)质量监测

(1)由中国教师研修网对“省—市、县(区)—学校、班级”的学习数据进行实时监控。

(2)将参训率、有效学习率、在线学习时数、作业数、个人工作室、学科网络协作组等作为定量监控的重要指标,及时通报,相互激励。

(3)定期召开学情通报会。通报学情进展,交流经验,分析问题,提出建议。

(4)项目县参照项目办发布的学情数据协调管理本县(区)工作。

(5)校内汇报,学员需向全校公开汇报研修成果;学校管理员引导学员学深度学习,有效学习,避免和克服形式化和表面化。

(6)学员考核办法,对学员网络学习情况进行四项考核,班级管理与指导教师结合学习数据照此评定学员成绩。

考核项目

考核标准

课程学习时间

包括观看课程视频、阅读课程文本资料的时间,由系统自动统计,达到1440分钟,此项可得满分。

课程作业

按学习安排完成每个模块课程作业,提交班级管理与指导教师点评。

互动交流

主持或参与班级沙龙讨论,参与课程专家或指导团队集中答疑与学情指导活动。

参与活动

参与“学习和点评”本学科其他学员的教学设计等实践活动。

(二)总结评优

(1)由省项目办采取自评与他评结合的办法,对项目进展、绩效、项目创新与经验、项目问题与改进进行评优,并在年底前向教育部、财政部递交绩效报告。

(2)由省项目办制定考核要求与标准,严格管理规范考核。将本次培训纳入当地继续教育培训规划,计入教师继续教育学分,制定激励政策与措施。

(3)由省项目办制定评优创先奖励办法,建立激励机制。由省教育厅对优秀学员、优秀班级管理与指导教师,优秀组织团队(以市、县〔区〕为单位),优秀学员作业进行表彰与奖励,上报教育部项目办。

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