公司人事任命通知五篇范文

时间:2022-05-13 01:07:36作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《公司人事任命通知》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《公司人事任命通知》。

第一篇:公司人事任命通知

【精选】公司人事任命通知4篇

在我们平凡的日常里,我们很多时候都不得不用到通知,通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时,使用的下行公文。相信写通知是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编整理的公司人事任命通知4篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

公司人事任命通知 篇1

根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!

兹任命:________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。

以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。

20____年____月____日

________有限公司

公司人事任命通知 篇2

因主管人员离职,现因工作需要,经公司管理人员提名,研究决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布:

1. 原DJ部主管刘琼离职,现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职,并履行该职务全部职责

2. 原前厅部主管王凡离职,现任命杜琼为前厅实习主管一职,主持该部门的日常工作

3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职,负责协助主管完成日常管理工作

备注:所任命实习主管,实习期为一个月,实习期内发放原职务薪水,另有职务津贴(职务津贴上报生效)

以上任命决定自发布之日起即开始生效,希望各部门及全体员工给予支持配合。

特此通告

总经理:

(印章)

年 月 日

公司人事任命通知 篇3

根据公司发展需要,20____年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下:

任命_______为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的`各项任务。

任命_______为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命_______为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

任命_______为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。

任命_______为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。

以上人员任命自____年____月____日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知!

________有限公司

____年____月____日

公司人事任命通知 篇4

根据公司发展需要,同时也为了给员工提供更大的发展空间,经管理层办公会议讨论、商议决定,公司成立营业部门,管理公司原有***合作厅;对以下人员进行新的人事任命,具体如下:

原*部门区域经理**,晋升为公司营业部门经理,负责营业部门的整体运营,策划、采购、新店选址、新店开张筹备。

任命***为营业部门副经理,负责营业厅的**接口工作,政策申请、执行,所有门店的日常后勤工作。

原城区营业厅店长**,调到营业部门,负责营业部的人员培训及产品培训,门店体制起草、修改,任务下达、执行、监管。

以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上员工尽快转换角色,继续发挥尽职尽责的精神,努力工作,在新的岗位上走出一片新的天地。

特此通知!

二○一X年十月八日

第二篇:要求免费测事、测命好吗?

要求免费测事、测命好吗?

1、花如月对《收费预测》的评论:

花如月:收钱啊?不应该啊,你不应该哦~ ~

答:不该啊?谁都应该!只有我不应该!大家都应该赚钱养家,只有我不该!我和我家人就该饿死,我就该不吃饭,能一直饿着肚子学习,能光着双手去拜师学艺……我该随便学学,然后就随便预测预测,随便应付大家,哄哄大家就算了,就可以了,不必认真负责,不必讲究准确……

花:你应该当雷锋而不是周扒皮 你别收钱了

答:请问,你当不当雷锋?要是当的话,我可是算盼望到了……我需要赞助啊,不然,我的书不能出版,也去看不了远在北方的几个师傅……

花:我不行,把(雷锋)这个荣誉给你吧。我的宗旨--你给我看不要收钱就好,我不管你扒皮不扒皮

答:哦,看来你也愿意当周扒皮啊。我的宗旨就是--你要是雷锋,我就不收钱;你要是周扒皮,我就要狠狠收!

花:我是雷锋,我有善心 我没做过坏事,给我看一次吧

答:你真是雷锋???呵呵,那好啊!!!你就做做好事吧,先弄点赞助给我出书吧。花:你就是钱、钱、钱 !你老是讲钱

答:你难道不是一直在讲钱、钱、钱! 你老是讲“赖钱”!出点钱就会要了你的命吗?花:我没钱!

答:哦?那太对不住啦!俺天生嫌贫爱富!从小就讨厌穷!穷得象你这样的人……嘿嘿,俺瞧不起!坚决不看!

花:给你看我的相片,就免费好吗?

答:你是西施?还是杨贵妃?你就是仙女也要先付费!

2、真心美人:“免费可以吗?就简单说说…… ”

答:免费?可以!不过是免费教你明白道理:天下很难有白吃的午餐!天上不会掉好的馅饼!即使有掉下的,你也不要随便吃! 小心中毒!

道理已经免费教了,预测免费就绝对不可以了!专业研究!预测收费!付出太多了!不收费怎么活?不收费倒贴时间、网费、生活费?

3、魅力香水:“我还没挣钱呢,等我挣钱了行不?”

1答:现在你最需要做的事不是预测,而是快去挣钱!挣钱了再测!

2答:可以!当然可以!我还没空呢,等我一百年后就有了,行不?能等就测!3答:哦?你是西施?不是?免谈!先去挣钱,等挣了,再为测。

4答:能上得起网,玩得起电脑,也舍得花这些费用,但偏偏却付不起预测的区区100元?当然,你若认为上网玩耍重要,而预测不重要,那你还是先去在网上玩个够吧!但我没时间陪你玩。真想问?绝对先收费!你问多了,我还要收200元呢!

问:太古板了吧?

答:我古扳?呵呵,古不古板不必你操心,不劳你啊,哈哈~~ 你是否也可以别太小气了??没有付出,就有收获?天上掉馅饼?没有免费的午餐!我花了大量的心血来学习、上网,所以我要收费。

问:恩,收费正常,你搞专职的嘛

答:谢谢理解!我忙我的,你忙你的,您请!

4、“老朋友了…”

问:老师好! 老师能帮我看看不?

答:看啥?

问:看事业和婚姻

答:我专业研究,要收费预测, 一般收100——200元,先汇再预测。

问:怎么收?老朋友了……怎么给?

答:真是老友?那不是更该自觉一些吗?是老友就该多汇点啊,谁都不易啊。

5、”先说来听听”、“就帮我说一点点,不多说也收费?”

问:先说来听听,帮我说一点就可以了。

答:哈哈,想好事呢,那你就先汇点,也就帮我一点点。

很多人或用QQ聊天、或发贴、或发E-mail给预测师,要求预测师免费测事、测命,很多求测者脑中都没有想着付费预测,我觉得这是命学界的悲哀,大家一想到预测,就不会有付费预测的念头。

回头一想,预测师们也该反思和检讨一下,现今的一些网站、论坛的的做法有偏差或错误引导,而导致出现今天的这样一个结果,这有预测师的责任,也有求测者的责任。再细想一下,如果在QQ或论坛上问事情,你认为预测师真的会很认真的回答问题吗?他考虑的问题是不是很完善,他会不会敷衍了事的应付你。你自己不付费预测,他会认真的免费给你预测吗?

现在是经济社会,不劳而获的思想早就行不通了。想咨询,却又想白白占便宜,这公平吗?能得到好的结果吗?如果不付费,预测师傅不舒服,随便乱说,给你错的答案……令你几天茶饭不思、心神不宁那还冤枉呢!

天下没有免费的午餐,就是有也劝你别吃!预测也好似一种职业、一种工作,个个都不付费预测,他们又怎么生存下去呢?谁又愿意、谁能坚持——每天免费替人预测呢?

真正的预测是很伤脑筋的,要付出很多的精力与时间。绝不是一些在论坛或QQ上随便乱测的,论坛上发帖请求测,预测师也只是会简单看看以前或目前的事,说说几句,不会认真的、详细的、尽心的去预测。因为一个八字要认真详细的推算及预测,没有一定时间是不行的。

你要真想预测,就实实在在的付费预测。

有个朋友是学书法的,一次他跟我聊天说到他毕业前夕,他的老师教他的最后一句话是:“以后,你也会收学生,你一定要坚持多收学费,不能收便宜……”

现在,他果然也在收学生了,价格中等偏高,不算贵也不便宜。他终于认为老师说得太对了,他的一些朋友常常也来跟他学,开始时,他也是很认真地教,但是由于没收朋友们的学费,所以他们常常爱来不来,稍有点事就说没空,三天打鱼,两天晒网,再过一阵,朋友们干脆不来了……反正没付钱,不来也没损失。学生不来,当老师的再怎么热情也没用,最后倒是付学费的学生学得好。

原因在哪里?付费代表了重视,也代表了诚心。咨询预测师更要有诚心。我给好多熟人的亲友取过名,多是绞尽脑汁,费了好多天才能取出的,钱没收一文,结果却每每给气个半死!好多人宁愿花个三百、五百的,去找个江湖骗子乱取名字!看风水也是如此……钱没收,我倒还不气,气的是,他们竟然小看我!竟然宁肯给假冒大师几百几千的,还

恭恭敬敬地……我这个真真正正的学习过的,辛辛苦苦为他们负责的人,不仅仅白白费心费力,而且还被人从心底轻蔑:“他都不收钱的,肯定是业余的,某某收费是大师级的,以后有大事,还是找某某可靠……”你看看,不被气吐血是你幸运了!

付费与不付费是有区别的,付费后,问测人就会一直担心对方能否正确预测,从而在提供准确的出生时间上,能够尽责的向家人求证,再从语言、心态上积极投入到预测的交互运动中来。

如果不付费,潜意识里就会不自觉得认为:反正对方只是说说,不一定对。再者有些求测者也不太确认自己的出生时间,随便大概的给一个,测测玩玩,导致最终的测算结果也是错误的。这种潜意识是当事人自己也无法自觉体会的,但却会在交互中影响到了预测质量。

请记住,想找老师预测时,请预备好费用,用你精明的眼光,选择你心认为有水平的“明师”,付上预测金,给你生命作出精明的人生投资。这是对你生命的负责。如果你想预测又不想付费,你不仅是对别人工作的不肯定,而且是对你自己生命的不负责,试问,你又有什么理由让预测师给你作“负责任”的预测呢?

天下很少有免费的午餐!就是有也得小心!免费算过去,付费算未来是这个行业的行规,这才公平!

第三篇:知命顺命与改命,知命是什么意思,如何通过八字命理知命顺命与改命?

知命顺命与改命,知命是什么意思,如何通过八字命理知命顺命与改命?

知命是什么意思,如何才能知命?进尔对命运进行改变?知命是通过八字命理预测不来预测自己的命运,「知命顺命」后,得懂得「知运掌运」方能富贵荣华步靑云。八字命理预测推论己命大贵,然行运背逆,则宜安份忍愼,不宜参选政要,不宜角逐高官,否则同样恐徒浪费竞选花费,或丢官失职下场;等待行运吉顺,逢运至之助,自能势如破竹,压倒群雄而高中上选,一帆风顺,节节获胜而高官厚爵。推论己命为大富,然行运背逆则守成为上,保守谨愼为要,自可免受人牵累、破财败业事生;若尙冒然扩张事业、开拓市场、大力投资创业,防人之心全无,那恐落得财去人不安,破财又招灾,破家败业尙得官讼缠身;若行运吉佳,则得适时掌运,儘情发挥,自能水到渠成,手到擒来,攻无不克,战无不胜,财源滚滚而来。

假如推论己身乃非富不贵,平凡命造,那么安份守己、尽忠职守、奉公守法,方不自招灾惹祸;逢运助自必有所发挥而作为,虽小成亦堪慰;逢运背逆凶厄,不贪妄、激进,虽有士难伸,但亦不致一败涂地,陷于困境。若推论出己身乃命劣运背,那么唯有知足常乐,平安就是福,实为妙方良策。若论己身为命劣运背福薄寿不长,那就多积德行善,以自求多福,后福必无穷。若推论己身弱多病、多灾多厄,那么只有多注意保养保健身体,言行谨愼小心,好好修身养性。若推论己身婚姻不幸福,那么只有多检讨、控制自己言行,#敬照护配偶,多忍让少放荡,常思百年修得同枕眠之理。^太多太多的人生历程上的百态,可能发生的事象,均可以藉八字推命学一一推论出大体、梗槪的吉凶福祸。

我们精硏「八字推命学、八字推命法」,当然是为了替自己或他人,推论出精确的人生命运,与生俱来的人生历程的基本蓝图。此基本蓝图的准确预知推论出来,我们卽可很淸楚的看出其缺陷何在?其优点何处?然后我们可运用智慧、人力…种种后天因素,以弥补其先天之不足,以发挥其先天之长处,然后全盘的加以修饰、粉刷、佈置、装潢或建设。让先天的种仔,经过后天人为因素的妥当施肥、除草、灌漑、病逸害防治……等,最终而结杲丰硕。简言之:

就是精硏八字推命学而推论出先天命理因素,针对先天因素而适当适时,正确贴切的配合以后天种种因素,而「知命顺命,知运掌运」的稹极去开创美好的人生。

第四篇:关于举行试题命制活动的通知

关于举行试题命制活动的通知

各小学:

为促进教师对课程标准的深入研读,准确把握教材的重难点,促进教师对试卷的研究和试题命制水平的提高,有效发挥考试对教学的导向作用,促进教师专业成长,决定举行试题命制活动,现将有关事宜通知如下:

一、命题学科

1——6年级 语文、数学 3——6年级 英语、科学、品社

二、参加对象

各相关学科所有老师。

三、命题形式

以教师个人为单位,采用开放的形式,在规定的时间内完成命题。 试题命制要严格参照市教研室期中、期末考试试卷题型和形式。

四、命题要求

1.试题应符合课标总要求、学段要求及本册教材的教学要求,应体现课标理念,重视基础知识的把握,知识运用能力和创新能力的培养。试题要求应非常明确,防止产生歧义,试题形式应丰富多彩,尽量改变以往陈旧形式的重复。教师可借鉴网上试题新颖的命题形式,创新自己的命题形式,但绝不可不分版本,不分年级,不分学期地照搬照抄。语文课外阅读所选文章应是精品,具有鲜明的时代性,避免选用与时代发展不符的陈旧文章。

2.试题分值为100分。

一、二年级语数、

三、

四、

五、六年级英语、科学、品社为60分钟,

三、

四、

五、六年级语数为90分钟。试题应保证准确无误,不允许出现知识性错误,包括标点符号使用正确。各题分值明确,试题后附参考答案及评分要求。

3.试题要严格按照下发的试题模板,不得改变格式(字体、字号、行距等)。教导主任要对上交试题进行严格把关,确保试题质量。

4.试题文档命名要体现学校、年级、学科、命题人,如“XX小学X年级语文XXX”。学校将试题分学科(每个学科一个文件夹)打包于2015年1月9日前发送到教研室邮箱。

5.试题命制,严禁原题从网上下载和互相抄袭,对于网上好的资源下载的时候一定要去除格式使用。对于原题从网上下载和互相抄袭的老师,将全镇进行通报批评,试题等级直接定为D级。

6.教研室将组织人员对上交的试题进行评选,评选结果纳入学校和个人量化。

界河镇小学教研室 2014年12月22日

第五篇:一个敬事如命的人美文

十多年前,我在一家污水处理厂上班。那家污水处理厂的经理,是市环保局局长的小舅子,天生一副奸猾的样子,为人很不厚道。他不但经常克扣我们可怜的福利,还将一些本不属于我们管辖范畴的活计揽到处理厂来。

我们私下都埋汰这小子是在用职工的血汗给自己铺路,所以对工作根本没有什么热情,总是哼哈着应付,没有谁真心地傻到以单位为家。当然,老张除外。

叫他老张,其实也不过30岁出头的样子。从我进厂那天起,他就穿着一身灰突突的工作服,性情倒和善,只是太过较真,一副完全将自己献给污水处理厂的架势。

当时厂里的任务都是分组完成的。因为老张的严谨和认真,我们没人愿意同他分在一起。可是,有一次我很不幸,和老张混成了一个组。那次是清理城市的下水道,我和老张的任务,就是监管着民工从下水道井里淘出污秽之物。

我们厂一共分了十个组,别的组的人,简单地嘱咐下民工,便作鸟兽散,各回各家了。我撺掇老张,反正又没人检查,咱们也回家吧。老张的黑脸板得死死的:那可不行,这些民工万一干得不彻底怎么办?

我真是有点儿哭笑不得,老张以为自己是谁呀,真拿根鸡毛当令箭了?民工干得彻底不彻底,谁能看得见?

我气恼地躲到一棵大树下,远远看着老张站在毒辣的日头下,和那些民工指指点点地白话着什么。那几天正是夏天最热的时候,豆粒大的汗珠子顺着老张的脸滚下来,他浑然不觉地蹲在那里,像头尽职尽责的老黄牛。

这么耗了两天,我真是有点儿坚持不住了。这时,老张推着车子来到我面前:这里你盯一下,我去其他人的组那里看看进度。言毕,也不等我回答,一蹬车子就走远了。

我根本没听老张那一套,看他人影消失,就骑着车子回家了。却没想到,第二天刚一进厂,就赫然看到门卫那里贴出了通报。

其他九个组的工作进程、完成质量以及人员空岗情况一一登记在案,厂长白着那张猴脸气急败坏地宣布,所有这些人全部扣发本季度的奖金。

同事们骂骂咧咧地看着我和老张,我吓出了一身汗,敢情老张是个卧底的奸细呀,我说好好地他去别人那里看什么进度。联想到昨天我也空岗,我真怀疑,老张是不是也给我告密了。

从此,我再也不敢在老张面前耍滑头了。那个夏季,本市的下水道清理第一次彻底了。夏天过去之后,一向深受堵塞之苦的城市安全度过了雨季。有关部门隆重表扬了我们污水处理厂。猴脸厂长抱回了一个奖杯,在全厂的大会上,亲手将600块奖金发到了老张的手里。

我们大家嘘声一片,实在看不得老张那副激动感激的嘴脸。不就600块钱吗,至于沦落到出卖灵魂的地步?

从此,我们都有意疏远了老张。到最后,我调离污水处理厂时,宴请了很多同事,唯独没叫老张。喝着酒,我们说起这个人,都很不齿。为了巴结领导,竟然拿同事当垫脚石,这样的人,也未见会有什么出息。

我没想到,他会追着过来送我。这个人,好像根本不知道我对他的反感,殷勤地帮着我提行李,还唠唠叨叨地嘱咐:到了新单位,不要忘了我呀。

我看着他那么辛苦地背着我的大行李,心里忽然有点儿不忍。不管别人怎样说老张,他对我还是不错的。我不过就是看不惯他为了蝇头小利就这么鞠躬尽瘁的奴性。想到这里,我决定劝老张一下。猴脸厂长不是个好货色,犯不着给这样的人卖命。

没承想,老张很错愕地说:我不是给厂长卖命啊,我只是觉得,能有这么一份工作就是天大的幸运,只有尽最大努力做到最好,我才心安呢。

我这才知道,老张从小就是个孤儿,在乡亲们的资助下上完了大学,分配到污水处理厂,成了工薪阶层,娶了老婆生了娃。对于他来说,能有今天这一切,实在太不容易了,所以,不好好干对得起谁呀。

我听得有点儿动容,原来老张不是趋炎附势之徒,他是天生那种敬事如命的人。老实、木讷、较真,没有什么野心。而很多时候,猴脸厂长只是利用了他的这个特点,巧妙地令他成为一个靶子。说到家,但凡有点儿私心的人,谁愿意为那几个钱卖命。

老张的独到之处是,即便没有那几个钱,他还是会任劳任怨地去干每一件事。

这样的品质,当年,我并没有觉得有多好。可十年之后,当我有了自己的小公司,面对众多善于讨巧的“80后”,却不止一次想起老张来。现在的年轻人似乎永远都在不满,工作强度、薪水高低、办公环境,他们随时随地都会找出让自己离开或者怠工的理由。但我却发现,所有这些人缺的只是一种精神——敬事如命。

公司搬到新址后,我回了一次污水处理厂,原先的老同事几乎都离开了,除了老张。听到我开出双倍的薪水邀请他去我的公司,老张几乎不敢相信自己的耳朵:我又不懂你公司的业务,能去干啥呀。

我告诉他,他不用懂业务,只是去公司帮着管理一下内勤就可以。老张激动得简直不知道说什么好了,他跟着我千恩万谢地来了公司。公司的一些“80后”,对内勤这个肥差交给这样一个邋遢的老头很不屑。我没有作过多的解释,因为我相信,用不了多久,那些年轻人就会从老张身上学到太多的东西。而那些东西,正是学历和书本中一直缺失的。


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