学生会组织部的述职报告(小编整理)

时间:2021-10-13 07:03:49作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《学生会组织部的述职报告》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《学生会组织部的述职报告》。

第一篇:学生会组织部的述职报告

学生会组织部的述职报告

岁月流逝,流出一缕清泉,流出一阵芳香,回顾这段时间以来的工作,我们取得了不错的成绩,想必我们需要写好述职报告了。我们该怎么去写述职报告呢?下面是小编整理的学生会组织部的述职报告,希望对大家有所帮助。

学生会组织部的述职报告1

转眼间,已经到了xxxx年,随着高一第一学期的结束,我们学生会组织部的的工作也即将告一段落。在这一学期的工作中,我们组织部在这学期主要负责了学校的评分板的分数的更新,并参与了学校第二届艺术节的相关筹备,对于我们部门的三个摩拳擦掌的学生来说,学校领导和德育处的老师给我们很大的支持与帮助。我们组织部将在之后学期的学习生活中,继续以满腔的热情,和最积极的工作态度去迎接我们新任务,新工作。

一、本学期工作开展出色,继续吸引人才,强化队伍

首先作为组织部的部长,我在这学期有了新的团队,认识了新的同学,别看我们部门很小,只有三个人,我要肯定我们部每一个人在各自的岗位上发挥的出色作用。我们的刘新宇同学,在高中国旗班创建时的训练过程中,出色协调了我们国旗班同学的集合,认真记录老师交代的动作,在后来我们组织部自己训练的时候,起到了相当大的帮助。我们的谢天阳同学,在我对初中不了解的这个缺陷上,使我们组织部团结初高中的一剂强心针,让整个学校的同学团结的更加紧密,另外,她在艺术节当中,始终坚持场外候场,可能并没有看多少节目,而她依然没有一句怨言,这是我意料当中也是非常让我吃惊和感动的。我作为部长,我在艺术节的筹备过程中,精心制作了话筒以及道具的详细表格,让演员节目的更替更加流畅。当然,这也离不开当时靖博涵同学对我的帮助,如果有条件,我希望能让这位同学参与组织部的工作。

二、抓住不足,提升自我,改进创新

在这第一学期我们开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题。和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结,成功的地方,我们会继续坚持发扬,我们希望在下学期的工作中改善,比如在粘贴评分时会浪费一些时间,导致效率降低。在艺术节的彩排过程中,我们一开始与其他部门包括团委的沟通合作等问题。总的来说,这学期,由于我们工作开展的不多,发现的问题还是比较少,可能还有一些存在的问题等待解决。但我们组织部还是能认真完成老师交给我们的任务,尽我们所能的去开展相应的工作。有人说发现问题是好处,是的,世界上没有十全十美的东西存在。但是如果出现的大问题太多,那也就不太好了,我觉得,发现的错误,是从失败总想成功的一道桥梁,让我们更有信心,也更有经验的去思索,去改进,去创新!

三、坚固学业,展望未来

希望在下一学期里,我们不会放松学习的主要任务,也会大步的在学生会工作的道路上前进。在丰富我们每个部门成员的阅历和知识的同时,将我们的工作成果分享给每一个同学,回报给我们的老师,贡献给我们学校。这是我们部门的荣誉,也是我们每一个同学的荣誉,就像我在竞选时所说的,组织部是最接近同学的部门之一。我肯定我们的团队能在工作的同时,积极和同学们交流。真正喊出我们组织部“聚集人才,团结力量”的口号!

学生会组织部的述职报告2

时间如白驹过隙,匆匆流逝。两个月前,我带着新生的满怀激情与无限憧憬,竞选组织部干事这一职位。面对强大的竞争,我更坚定了自己的决心。感谢部长和书记们对我的信任,改了我在组织部锻炼的机会。

在最近两个月里,我在努力的做好们一件事,严格要求自己,不断让自己学会在处事更加成熟,稳重。改掉自己既往的大咧,随便,马虎的毛病。

在组织部我的思想成长了很多,我很喜欢每一次与学长学姐的交流,在那里我可以看清自己努力的目标以及显存的不足,智慧的的思想不断的撞击,因为每一位优秀的人身上都有很多优点,自然每一个同事,朋友都是一本使我受益的大书。特别是我们的学长、学姐们,在他们身上永远有我学不完的东西。对“全心全意为同学服务”这句话有了更深的认识,当自己全身心的投入每一次组织部的活动时,我便深深的感觉到我们是同学的公仆,不论工作的哪一个方面都要考虑到同学的利益,也就是这一句话使我的责任感更强了,组织能力也有了很大的提升。在组织部里还有很多的经典语句,例如:做个有心人;高调做事,低调做人;细节决定成败,态度决定一切;时刻保持一颗进取心、时刻保持一颗平常心、时刻保持一颗忍耐心、时刻保持一颗忠心等等。

每一句话都是一剂精神良药在工作中我不断的实践,领会,实践,随着时间的推移,我对这些话有了较深的认识,自身素质也提高了很多。

刚开始的团员信息统计,团员证及团员档案的整理,团费的收缴,以及各种活动啦啦队的组建和每周对各班的考核都是一些很繁琐,仔细的工作。在这期间,需要我们细心,耐心,稳重,谨慎,从容以及良好的组织,统筹、策划,社交能力。在这些方面,我显得还不是那么到位,需不断加强各方面的能力。

每个月的团日活动是我们的一个核心工作。团日活动的方案通;与团支书联系获取各班活动时间,地点;通知院部及各系小组成员来检查;评比并填写检查表和评分表;将系部团日活动总结以及各班相关材料上交院部;公布获奖情况,并给予相关班级奖励。繁杂、仔细的工作,需要部门成员具有强烈的责任感与热情,需要团队意识、合作意识,需要踏实、严谨的工作作风,需要具有很强的思想先进性与科学文化知识的学习能力。经过这段时间,我认识到只有大家齐心协力,同舟共济,才能很好的完成本职工作与上级交办的各项任务。

在我们部门组织的自助餐,辉煌西山辩论赛,定向越野,安全班会活动中,我看到了,在这个部门组织能力,沟通能力,社会实践,亲和力,人际交往能力,说话技巧等等的重要性。刚开始,我在沟通方面疏忽了,学长学姐及时的为我指出,真的很感谢。让我能及时改正,从而避免了更多的麻烦。学长学姐们多次跟我说,大学要培养自己各方面的能力,这让我们在工作和学习的各方面更加顺利。

本学期,我为了提高自己的能力,我参加了礼仪指导,团校培训,公文写作培训,辩论赛裁判培训以及各种经验交流会,座谈会。每一个会议或培训我都认真做了笔记,而且获益匪浅。在下一学期,我要重点提高自己的组织能力,人际交往能力,公文写作能力,沟通能力以及时间的合理安排能力和上台演讲能力。

因为有组织部这样一个团队,使我在大学里不断的展示自我,提升自我,团结、和谐、默契。

最后预祝下学期的'工作顺利展开,我将以全新的姿态迎接下学期的工作,争取取得更大的成绩。

学生会组织部的述职报告3

时间如同子弹一样,打出去了就收不回来了,就让它飞一会吧。回首间,自己已站在学期之末。回忆这学期的工作,不知觉得略感失落,时间过的太快了,总是觉得自己在组织部这块平台上贡献的太少了。

总是无法动笔写这份工作总结,但是这份个人工作总结还是要写的,因为只有总结了过去,才能更好的提高自己,以至于来开展以后的工作。尽管进入组织部才仅仅一个学期,但是组织上对我的信任却是相当的大,委以重任。

人就应该有所担当有所作为,对于组织的信任,我就应该做到能让组织认为值得托付责任与我,在吸收以前经验的同时,我遵守部门规章制度,不断提高各类活动的质量并做到有所创新。下面我进行分步的总结:

一、熟悉工作范围与总结经验

本学期,就个人而言我在不断地悉心听取部长和以前组织部学长的经验与教训,通过他们的总结我知道了我们组织部的工作范围和工作性质。

我们组织部是系团总支下属的一个大部门,我们主要是学校组织部和学院各班级的桥梁关系,负责传达与组织各类活动的相关事宜,统计团员信息等等。我们是最贴近学院,各班级的部门之一,所以面对各类问题的时候就需要前人的经验与教训,感谢给我帮助过的学哥学姐们,有了你们的帮助,对于我工作的开展有非常大的帮助。

二、自我学习与培养

作为组织部的干事,我需要学习的,做的有很多,其中最主要的事情之一就是提高个人能力,工作要有效率。一个人的力量总是弱小的,一个集体的力量是无限量的,尤其是对于我们组织部而言,没有一个完善的和谐的集体,工作开展将会如同一团浆糊,这不利于系乃至学院的进步与发展。所以我部十分重视团结二字。我也用实际行动去维护大家的团结。通过大一新一期的招新,我荣幸的加入了我院组织部,尽管是才进大学校园,抱着梦想进入组织部的,但是我相信自己能努力做好上级下达的每个任务!通过一个学期的锻炼与培养,我从实际工作中更加地得到锻炼,更培养了对学院,系团总支的忠诚度。

对于新生来说,我自己的标准是:要做就做好,失败了并不可怕,但是必须在跌倒的地方爬起来,不断总结经验和教训,下次就不能出现同样的错误!也许我不是最好的,但我会努力做到更好的。

三、本人本学期在组织部的具体学期工作

1、协助我院统计班级团员个人信息,做好团关系转呈工作;完成了学院以及系的各类要求。

2、向班级传达并协助和监督班级“主题团日活动”的开展。对于每一次的活动,我在得到学院以及系的主题安排后,我前期都将会通过网络总结相关主题的材料,然后再下发给班级。申请活动教室,进行活动检查,总结活动优缺点以及出现的问题。在一次次的总结学习互相磨合之下,形成能独立完成活动前后期工作的局面。

3、完成每一个同学的志愿者活动安排与实施。关于志愿者活动,学院有着硬性的要求,在每周安排志愿者的工作中,我会尽量估计全体同学的意见,尽量做到每人都有机会参与志愿者活动,在得到团总支的批准下,在班级中,我会及时布置,按时上缴各种材料,做到活动前申请,活动后总结。

4、材料收集以及上交对于新进入组织部的我,我通过长期的材料书写培训,每一次的活动都将会进行材料的整理,以此达到了解活动以及上交材料完备性。尽力做到提前上交材料,自己备份,交一份电子档和一份纸制材料,电子版发送标示清楚名字,班级,内容。力做完善。

5、积极为我部的发展提供自己的建议,每一次的例会中,我总会针对具体问题,问出一些自己的疑问,切实做到了对工作的进一步了解与落实,真正意义上做到了有疑必问,正确工作,大大减少了在工作中不必要的拖延和问题。

6、准时参加每一次例会,迎新晚会中,与各部干事真诚合作,并积极参与。

四、个人总结

在起步之初,我或多或少的都将会面对着这样那样的问题,但是我没有放弃对工作完善性追求,对于下达给我的任务,我都会认真考虑过后再决定工作安排以及时间安排。争取做到不让任何人浪费时间浪费精力的现象出现。

通过这学期在系组织部的工作和学习,我更加明白了集体的力量。在学院领导们的关怀下,我们部会不断地进步与前进着,也不断地为系和学院贡献自己的力量。在集体的力量下,我会不断地奋进,不断地学习!面对自己工作时曾犯过的错误,部长们与我们干事一起探索工作经验,在合力解决一个个任务后,我们对自己的工作有了重新的认识,我们有了不畏惧困难的精神;细节决定成败,我学会开始抓细节,从干事培训到新干部的培养,让自己这份成熟慢慢站稳脚跟。在成熟的组织系统向稳健的组织系统迈进的今天,我更加展望未来,立志要发挥出自己的创新能力和实践能力,在系及校团委这个大家庭中贡献自己的一份微力。我相信,通过交流,合作,我会在组织部做好自己的工作,为了组织部的明天尽一份自己的力量。这学期时间的子弹我是打出去了,希望它是强有力的,下学期希望能开得更漂亮。

第二篇:组织部述职报告

述职报告

XX院组织部 二〇一二年十二月

述职报告

2011—2012这一年里,我任职于组织部,在这里我学会了更多待人处事的方法,结交了更多的朋友,在这里我真的成长了许多,下面是我的述职报告:

一、工作的不足

(一)常规工作

每月1--5号上交团总支工作档案,每月11--15号上交团费。这些工作我们会具体到部员,由部员具体的负责,以确保每月的任务能够及时的完成。

(二)团关系的转接

团关系的转接分为两种:新生团关系的转接和毕业生团关系的转接。在新生到来时我们将进行团关系的转接,最初新生报到时我们可以制作更为详细的信息统计,方便后续的工作。毕业生团关系转接,使他们顺利毕业,正式走向人生的下一站。

(三)一二·九和五四入团

在一二·九和五四入团的前期,我们积极开展选拔优秀团员的活动,经过重重地审核,确定入团的积极分子。随后,举行的入团仪式使入团积极分子对共青团有了更进一步的了解,使增进了此次入团的同学的自信心和自豪感。同时,我们的工作也存在着不足,虽然已经强调了填写团员证的格式,但仍然会有同学填错。

(四)先锋杯活动

与往年的先锋杯活动相比,今年的先锋杯活动有了新的亮点,如:续写雷锋日记,通过微博宣传先锋杯活动等。但是先锋杯活动也存在着许多

的不足,如:宣传不到位,许多同学仍不理解此活动的意义;活动形式的不新颖等。

(五)与学生会其它部门的合作

我们部除了完成自己部内主要的工作外,积极地参与学生会的其他活动,与其他部门合作,保证学生会活动的顺利进行。我们部主要是负责团的事,平时可能很少和其他部门沟通,以后我们会加强和其他部门的交流与合作。

二、改进

(一)加强内部的管理,合理分工,实行责任到人,保证部内工作顺利完成;

(二)确实发挥部门的作用,保证特色活动出色完成;

(三)加强对部门成员的培训,提高部员的为人处事的能力;

(四)加强与兄弟部门的交流,合作,保证学生会的工作顺利完成。组织部各项工作都需要细心和耐心,也需要和个兄弟部门的配合,一起努力完成我们的使命。努力促使下一届组织部部员彼此之间相互磨合,相互配合。在以后的工作中督促下一届组织部成员继续发扬优点,弥补不足,并改进工作方法,争取将组织部的工作做得更加出色。

述职人:XXX

二〇一二年十二月

第三篇:学生会组织部述职报告

述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。下面是学生会组织部述职报告,请参考!

学生会组织部述职报告

1转眼间,已经到了****年,随着高一第一学期的结束,我们学生会组织部的的工作也即将告一段落。在这一学期的工作中,我们组织部在这学期主要负责了学校的评分板的分数的更新,并参与了学校第二届艺术节的相关筹备,对于我们部门的三个摩拳擦掌的学生来说,学校领导和德育处的老师给我们很大的支持与帮助。我们组织部将在之后学期的学习生活中,继续以满腔的热情,和最积极的工作态度去迎接我们新任务,新工作。

一、本学期工作开展出色,继续吸引人才,强化队伍

首先作为组织部的部长,我在这学期有了新的团队,认识了新的同学,别看我们部门很小,只有三个人,我要肯定我们部每一个人在各自的岗位上发挥的出色作用。我们的刘新宇同学,在高中国旗班创建时的训练过程中,出色协调了我们国旗班同学的集合,认真记录老师交代的动作,在后来我们组织部自己训练的时候,起到了相当大的帮助。我们的谢天阳同学,在我对初中不了解的这个缺陷上,使我们组织部团结初高中的一剂强心针,让整个学校的同学团结的更加紧密,另外,她在艺术节当中,始终坚持场外候场,可能并没有看多少节目,而她依然没有一句怨言,这是我意料当中也是非常让我吃惊和感动的。我作为部长,我在艺术节的筹备过程中,精心制作了话筒以及道具的详细表格,让演员节目的更替更加流畅。当然,这也离不开当时靖博涵同学对我的帮助,如果有条件,我希望能让这位同学参与组织部的工作。

二、抓住不足,提升自我,改进创新

在这第一学期我们开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题。和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结,成功的地方,我们会继续坚持发扬,我们希望在下学期的工作中改善,比如在粘贴评分时会浪费一些时间,导致效率降低。在艺术节的彩排过程中,我们一开始与其他部门包括团委的沟通合作等问题。总的来说,这学期,由于我们工作开展的不多,发现的问题还是比较少,可能还有一些存在的问题等待解决。但我们组织部还是能认真完成老师交给我们的任务,尽我们所能的去开展相应的工作。有人说发现问题是好处,是的,世界上没有十全十美的东西存在。但是如果出现的大问题太多,那也就不太好了,我觉得,发现的错误,是从失败总想成功的一道桥梁,让我们更有信心,也更有经验的去思索,去改进,去创新!

三、坚固学业,展望未来

希望在下一学期里,我们不会放松学习的主要任务,也会大步的在学生会工作的道路上前进。在丰富我们每个部门成员的阅历和知识的同时,将我们的工作成果分享给每一个同学,回报给我们的老师,贡献给我们学校。这是我们部门的荣誉,也是我们每一个同学的荣誉,就像我在竞选时所说的,组织部是最接近同学的部门之一。我肯定我们的团队能在工作的同时,积极和同学们交流。真正喊出我们组织部 “聚集人才,团结力量”的口号!

学生会组织部述职报告

2时光如白驹过隙般转眼流逝,转眼间令人难忘的本学年已渐渐离我们远去。本着以科学发展观为指导,建立新型和谐的工作部门的发展方针,组织部积极开展各项工作,也使部门内部成在本职工作中得以迅速成长和发展 。时光荏苒,随着本学期的各项工作的接近尾声,组织部的工作也暂告以段落。以下为本部门本学期工作的总结体会:

一.部门介绍及整体工作总结。

1. 组织部由一名部长、一名副部长和两名委员组成。

2. 整体工作总结。对2010—2011上学年素质拓展学分进行评定;组织政法学院第十三期入党积极分子培训及结业工作;进行五四表彰工作;开展“庆祝建党九十周年”系列活动;协助团总支书记做好学院管理工作,真正将政法学院的党、团方面的任务保质保量完成。

二.具体各项工作总结。

1.在3月—4月期间,进行学院大一至大三年级的素质拓展学分初评工作以及最后的总评、数据上交和公示工作;在各班开展民主评议工作,在全院引起了积极的响应和良好的反响。

2.4—5月份举行了政法学院第十三期入党积极分子培训,结业考试以及毕业典礼。作为为党组织选拔优秀后备人员的重要一步,党课的考试至为重要,因此,在培训的过程中,严格遵守党课的考核规则:将参加培训的学员按一定顺序分成七个学习小组,每组由一名组长对分组讨论工作进行全权负责。最终,在学院老师的精心指导和帮助,以及部门的周密筹备下,我院第十三期入党积极分子培训班取得

了圆满的成功!

同时,还进行了“五四表彰活动”,对各班优秀团员、团干、优秀青年志愿者进行表彰,并评选出“红旗团支部”,同时在年级中形成了良好的激励作用,积极响应争先创优。

3.在负责本部门工作同时,我部还积极配合其他部门的工作,完成学院的各项任务。

三.工作反思及不足。

回顾前段工作,整体取得了良好的成绩,这与我们组织部成员之间的努力和配合是分不开的,尤其是组织部有时需要做一些数据统计等一系列需要耐心和细心的工作,这一点都取得了不俗的成效。

同时,注重经济宏观把握和细节思考的统一,在重大活动中要有全局观念,注重分析影响工作的各个要素,使活动达到整体的效果。同时还要注重活动中的细节,有时一个细节都能决定成败。

应该加强各部门之间的联系。学生会是一个有机联系的整体,整体的凝聚力关系到我们学生会的战斗力,因此应密切各部门之间的联系,密切与主席团之间的联系,更好的推进学生会的各项工作。

在下学年的工作中,我部将本着打造“学习型,创新型,多元式”优秀部门的工作理念,发扬服务广大学生的精神,增强团队合作意识,努力提高工作效率和工作质量,及时反思、总结,不断改善自身不足,把组织部的工作做到更好!

第四篇:组织部部长述职报告

XXXXXX系分团委组织部 2011-2012学第二学期

分团委组织部 二〇一一年五月十三日

述职报告

时间一晃而过,弹指之间,2010-2011年第二学期已接近尾声,我组织部本学期的工作也顺利落幕。这一学期来,在老师的指导下,我们组织部继续立足根本,务实抓好基层服务工作,认真积极开展各项日常工作,并在探索工作新方法,新思路的道路上,不断向前迈进。我们本着“为广大团员青年服务”的宗旨,一切从实际出发,不断吸取听取广大团员青年的意见,及时调整工作方法。本学期为了更好的服务于全体同学工作,我们首先必须完善部门自身机构。在认真分析了部门工作量的基础上,并结合我部门的需要,制定了较完备的工作制度和工作计划,为本学期工作的顺利进行打下良好的基础。在这个学期我们按照我们开学制定的工作计划按部就班地顺利完成以下几项的工作内容:

一、常规工作 1.团籍管理

在本学期初,我们就对本系的团籍进行了整理工作:主要包括入团、退团、离团及团组织关系转入、转出的有关工作,同时还对各班团员做了统计,做好了各班团员的信息调查表。对于各班非团员的同学,在团支书的配合下督促他们去上了团课。 2.团员证注册

关于团员证注册方面,我部在各班团支书的积极配合下很顺利的收集各班团员的团员证并进行注册,同时也对各班团员的团员证进行了的监督和检查工作。 3.团费收缴

在本学期开学时收取各支部团费,按每月每人0.1元收取,一次性收取半年团费,由各团支部为单位收齐各班团费,交由我部收缴,并将发票单上交院团委。在团费收缴方面我部请各班团支书给予帮助,使我部的工作顺利的开展,有故意拖欠团费的个人,将给予开除团籍的处分。若是入党积极分子或重点培养对象则撤除对其的培养。 4.团日活动

本学期的团日活动主题都较为新颖,各班团支书也都可以围绕主题进行开展,每次的团日活动也都较为优秀,气氛也比较活跃,各班同学也都可以积极参加,取得了不错的成绩。但是我还是会对团日活动的纪律进行严格管理,不允许迟到,早退,更不允许旷到得现象的出现,在团日活动上有玩手机,交头接耳的同学,提出批评,对于情节严重的,根据我部制定的规章制度的规定在评选优秀团员、班级时将扣分或撤消资格。若在团日活动举行期间有无故外出的同学进行通报批评。但本学期我系的团日活动总体来说表现很好,我系在本学期没有出现早退、旷到的现象,没有出现扣分班级,每周都有两个班加分,这是院团委组织部给予我们的肯定,也是我们自己工作上给予我们的肯定。这学期部分班级还举行了户外的团日活动,让同学们从紧张的学习气氛和忙绿的学生工作中解放出来,去感受大自然,享受生活,同时也增进了同学之间的感情。让他们进行社会实践,增加社会经验的同时也丰富了他们的大学生活。本学期在开展团日活动时还要求各支部唱团歌学团章,加强对团务知识的掌握和了解。总体来说我系团日活动开展方面还是取得了不错的成绩,但是也有不好的情况出现,这学期我系大一新生在新校区,对于我部门开展工作也存在一些困难,在工作中有时候也没有做的很好,在这里我提出自我批评,没能够很好的进行沟通协调,但是我一定会在以后的工作中更加努力,力求把工作做到最好。 5.团日活动检查

巡视工作作为部内的一项常规性工作,在巡视过程中记下各班出勤人数,各班活动纪律,各班的活动形式,各班活动气氛,将活动中出现的问题一一记下来在例会时提出大家一同讨论,一同解决,同时还定期去其他系观看团日活动,加强交流与沟通,谦虚诚恳的向他人学习,取人之长补己之短,在巡视过程中提高自己的能力,学习成功举办或策划一项活动的方法与技巧,充实自己的大脑;同时活动完做出活动总结为活动提出意见或建议,在例会上提出来与大家一同商讨,研究符合本系的方案,将物理系的工作做得更完善更具体。

5、特色团日活动

为了纪念和歌颂建党九十周年,为响应“学习老一辈无产阶级革命者的不朽风范”的号召,我部特意举办了以“歌颂建党九十周年——青春活力 现我风采”为题的诗歌朗诵比赛的特色团日活动,在新区和老区分别进行了初赛,最后在图案书馆五楼举行了决赛,在活动中由于经验不足,考虑的不够全面,出现了好多小问题,都是之前没有考虑的,在此提出自我批评,在以后的活动中一定会多加注意。

7.关于优秀团支部和优秀团员和团员民主评议的评定

从各班开展团日活动及到会情况等方面评选出我系优秀团支部,及优秀团员,按照院团委要求,我部将本着公正、公开、公平的原则对我系全体团员进行各班民主评议,在我部监督下,对各班的团员从十个方面进行评议。并将评议结果上交于院团委组织部。对合格团员进行表扬和鼓励,对不合格团员进行相应的处理。

二.存在的问题及整改措施

一学期来,尽管我在做好自己本职工作上付出了努力,但仍存在诸多问题。如有时活动中出现的突发事件,有时不能冷静分析,容易急躁,对待某些活动的积极性较被动,对策划活动较陌生,缺乏实践练习。

对于诸如问题,我将会在工作上创新,转变工作思路,集中精力,解决好工作中老师同学反映强烈的突出问题。 三.工作展望

1、提高学生部内部人员素质以及工作能力,坚持务实、高效的工作作风。

2、进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习

3、工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路

回顾这半年的组织部长的工作经历,我想说的是感谢两个字,感谢我们部那些可爱的干事们,是你们给组织部注入了新鲜活力,也感谢支持介入我们部分工作的每一个人,感谢鼓舞过我们的每一份气力。

总结过去,昭示现在,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把学生会工作做的更好。

组织部部长

二〇一一年五月十三日

第五篇:2011组织部述职报告

述 职 报 告

中共碾子山区委组织部

(2012年2月)

2011年,按照市委组织部和区委的工作部署,以科学发展观为指导,深入贯彻党的十七大及四中、五中、六中全会精神,以保障和服务科学发展为核心,以提高组织工作科学化水平为目标,着力提升领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设、党的基层组织和党员队伍建设、组织部门自身建设水平,着力提升选人用人公信度和组织工作群众满意度,较好地完成了全年各项工作任务。

一、以集中换届为契机,进一步加强领导班子和干部队伍建设。一是完成领导班子换届工作。认真做好换届前期准备工作,严格执行换届工作政策,严肃换届工作纪律,切实增强领导班子整体功能,积极扩大换届工作中的民主,圆满地完成换届工作任务。二是强化对领导干部的管理。全年共提交区委常委会议讨论任免干部7批 47人,其中:调整干部13人,试用期满干部25人,退休干部9人。三是完善干部考核评价体系。认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法(试行)》,针对换届工作,制定严肃换届纪律,确保风清气正工作方案,认真学习宣传“五个严禁、十七个不准、五个一律”换届纪律要求。推 1

行了《科级领导干部实绩综合考评办法》。四是注重干部教育培训工作。组织开展特色培训、专题培训1400人次,选派18名不同层次干部参加了省市组织的培训班。五是积极实施人才强区战略。研究出台了人才发展规划纲要,接纳41名大学生来我区参加社会实践。按照档案新装订的标准,重新装订干部档案120卷。

二、以深入开展创先争优活动为重点,进一步加强基层党组织和党员队伍建设。一是积极推动创先争优活动深入开展。开展了“争当先锋”活动,制定了活动方案及考核办法。下发全面开展公开承诺、认真做好领导点评、积极抓好群众评议工作等一系列文件。全区共有106名党组织书记参加点评,115个基层党组织和2452名党员被点评。召开了庆祝建党90周年暨命名表彰“先优”大会,8个单位和个人受到了省市委表彰,区委命名表彰了18个先进基层党组织、29名优秀共产党员、22名优秀党务工作者。二是统筹推进各领域基层党组织建设。认真落实村党组织书记“一定三有”政策。结合开展“三级联创”、“四议两公开”、村级党组织“五个好”等活动,继续深化村党组织书记和村委会主任星级化公职化“双重管理”,任命1名村党组织书记为富强街道党工委委员,纳入了公职化管理。大力推进社区党建“三有一化”建设,为站前社区新建办公场所1100多平米,有1名社区书记考录了公务员。建立了“两新”组织管理部门的联席机制,搞好两新组织党组织与农村基层党组织的结对共

建、共同发展。深入开展“四联带”活动。全区22个委办局机关干部与农村党员群众结成帮扶对子156对,为农民协调解决问题210余件。三是做好党员发展教育管理工作。全年发展党员79名。制定了《碾子山区2011年党员经常性教育工作计划》。继续实施“贫困党员扶助工程”,节日期间为困难党员、老党员赠送物资、现金计3万多元。进一步加强了“12371”电话服务工作。四是增强党员干部远程教育功能。投入5万元资金为各站点购置了设备。对站点管理员进行了2期培训。组织区级农业专家在春光村站点进行了麦饭石水稻种植技术专题讲解。省远程教育工作简报刊发我区信息3篇

三、以强素质增本领为目标,进一步加强组织部门自身建设。一是强化党性锻炼。以迎接建党90周年为契机,组织开展了组工干部党性教育、形势政策教育、部风部史教育和警示教育。深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动,开展王彦生、崔天平等先进典型对照学习活动,有效增强了组工干部的思想政治素质。二是加强作风建设。继续推行岗位责任目标管理,对重点工作实行周督办、月点评、季总评,认真抓好考评考核和结果运用工作。扎实开展“百名组工干部下基层”活动,继续开展组织部长下基层活动,积极推行部领导谈心谈话、约谈约访制度,组织开展组织工作专题调研活动,有效增强了组工干部深入基层、深入群众、深入实际的工作作风。三是加强制度建

设。修订完善机关管理制度,制定党建信息工作管理考核办法,完善信息调研工作制度。进一步推进“一网四库一平台”信息化建设,干部人事档案数字化、标准化和规范化建设。结合集中换届,着力加强换届纪律教育,全员签订换届纪律承诺书,认真落实组工干部“十严禁”和“九不准”等纪律规定,建立完善组工干部行为监督制度,进一步树立了模范部门和过硬队伍形象。

尽管一年来的工作取得了一定的成绩,但与上级要求、发展需要和群众期盼相比,还存在一些差距和不足,主要是对干部的培训的方式有待于改善,党建工作创新力度还需提高,对党员的教育管理还需加强。这些问题和不足,需要我们在今后工作中认真加以研究和解决。


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