注册会计师职业的感想

第一篇：注册会计师职业的感想

注册会计师职业的感想

财管107 陈晓丹 2010010171

很多人都听说过注册会计师，也都把注册会计师考试说成“中华第一考”，既然有这么高的难度，肯定会对应相应的回报，那注册会计师就业前景怎么样，待遇是否好？考下注册会计师证书对于我们的职业生涯有多少的影响？我们能否拿到高薪呢？

根据财政部部长谢旭人先生2009年10月9日在全国会计领军（后备）人才第四期联合集中培训上提做演讲时提供的官方数据，全国已有会计人员约1350万人，其中初级会计人员243万人、中级会计师122万人，注册会计师约 15万人，高级会计师8万多人；

注册会计师是市场经济中非常重要的一门世界性的热门职业，在市场经济发达国家，注册会计师、律师和医师是3个高收入的智力密集型职业。我国在上世纪80年代，恢复重建了注册会计师制度，随着中国经济、政治、文化和社会的深刻变化，中国注册会计师行业得到了高度重视和迅猛发展。

据悉，我国的注册税务师已达4万多人，这些供职于一些税收代理和咨询公司的新型人群最近加快了市场开拓的步伐，他们创办了一批专门的税收筹划网站，还在北京安定门外等地立起了专门的大广告牌，力图把一些由国外会计事务所把持的税收代理和咨询业务抢过来。

注册税务师的一个重要工作就是帮助别人做税收筹划，也就是帮助企业节省开支。这项工作在国外非常普遍。在欧洲，税务咨询业的产值占到国民生产总值的近一个百分点，注册税务师是一个吃香的行当;在美国，税收咨询业年产值在1000亿美元左右;在日本，注册税务师的数量达7万多人。

专家说，加入WTO之后，我国的现有税收体制将作出调整，个人所得税的地位将更加突出。由于外国驻华公司的增多和国内民营企业数量的激增，高收入行业和高收入人群将选择税务代理来帮他们打理税收业务，因此注册税务师的生意将会火起来。据悉，从前年开始，我国每年都举办一次注册税务师考试。

注册税务师考试是取得注册税务师资格的准入考试，我国开办此类考试历史虽短，但发展很快，它是随我国税务代理制的产生与发展而发展起来的。从1998年起，人事部和国家税务部局已连续三年组织注册税务师执业资格考试工作。

第一次为1998年6月20日，参考对象是取得注册会计师执业证书、律师执业证书两年以上并正在从事税务代理的人员。考试科目仅一门——《税务代理实务》，由单项选择题、多项选择题、是非判断题、计算题、综合分析题共33题组成，全部笔答，人工阅卷。共有2.6万余考生通过此次资格认业考试。

第二次为1999年6月25-27日，根据人发(1994)号文精神，注册税务师执业资格考试从1999年开始实施，原则上每年举行一次。

科目为五门，其中：《税法(一)》主要考核现行增值税、消费税、营业税、资源税的政策规定及其计算;《税法(二)》主要考核现行企业所得税、外商投资企业和外国企业所得税、个人所得税、土地增值税、印花税等其他税种的政策规定及其计算;《财务与会计》主要考核会计与财务管理方面的基本知识及实际应用;《税收相关法律》主要考核与涉税事宜相关的行政法、民商法、经济法、刑法、刑事诉讼法与民事诉讼法行政复议法与行政诉讼法等，上述四门课题型为单选、多选、计算、综合分析四种，共90道小题，总分值140分，满84分为及格，均为客观题，采用计算机阅题卡判分方式，由各省、自治区、直辖市人事厅(局)职称考试中心根据人事部提供的软件组织实施，成绩上报人事部考试中心。《税务代理实务》主要考核现行各税种的计算征收、管理及检查、涉税会计核算与涉税文书制作等方面内容，题型由单选、多选、简答题、综合分析题组成，共35题，总分值100分，满分60分为及格，除单选、多选为客观题外，简答题与综合分析题均为主观题，采用答题卷的方式，全国试卷集中一地由人事部和国家税务总局注册税务师管理中心负责组织人工阅卷，人事部考试中心直接登录成绩。1999年共有7.2万人参加五门课考试，其中《税法(一)》平均分99.65及格率73.34%、《税法(二)》平均分90.92分，及格率60.64%，《财务与会计》平均分81.20分，及格率47.43%，《税收相关法律》平均分75.14分，及格率32.53%、《税务代理实务》平均分43.27分，及格率10.9%，后降低了5分，通过率为20.95%.这样，1999年共有5112人通过全科考试，占参考人数的10.89%.到1999年底全国共有税务咨询代理机构5000多家，税务咨询代理人员发展到将近7万人，其中取得注册税师资格的有3万多人。

现实生活中，我们财税行业的工资差异是比较大的。我们的人员组成结构与工资薪金分布是典型的金字塔型；在北京，上海等大城市，位于最高层次的10%财税精英，他们1个月的工资收入可能是1名普通财务工作人员几个月甚至1年的收入；而如果是上市公司，这个差距将会更大：一位首席财务官或者首席会计长，首席财务长一年的收入，可能是某些普通财务人员一辈子都赚不到的；而大家可以去看看居于这些高端位置的财务官们的学历背景及资质证书背景，都是非常雄厚的，很多财务官拥有中国注册会计师或者国际权威会计师证书；或许有人说，这些人太少了，我也没想过要做到这一层；好的，我们就退一步，把目光从首席财务官转移到财务经理（财务总监）级的任职资质上，大家可以到权威的招聘网站，如智联招聘网，中华英才网，前程无忧网搜索一下年薪在10万以上的财务中、高层管理职位，看看里面对学历与资质证书的要求，70-80%的职位会注明中国注册会计师（中国高级会计师，中国注册税务师）优先的

财务核算和财务管理本身就属于企业管理的一个重要组成部分，而企业管理本身是非常强调实践性的，只有理论知识，没有实践经验，您就只能从基层做起。我们上面提到的首席财务官，首席会计长，财务长，很多都是一步一步从基层做起的（甚至现在在很多子承父业的民营企业，有长远眼光的私人老板都会让自己的子女从基层做起，这样，他以后坐到企业高层才能把企业管理的更好）

注册会计师专业方向，主要是面向注册会计师行业培养高水平、国际化的财经后备人才，通过会计、审计、税务、财务管理、经济法以及证券投资、信息管理等一系列课程的学习，使之能够胜任注册会计师审计鉴证业务，以及专业性会计和管理咨询工作。其毕业生也适合政府与事业单位、公司企业、金融证券机构等领域的会计和审计工作。早在10年前，我国就提出要发展30万注册会计师的目标。目前，我国共有执业的注册会计师8.3万人，行业非执业会员7万多人，行业从业人员20多万人，因此，中国注册会计师行业在职场需求中将面临更为广阔的发展空间.。

在未来10年的我国需求的15类人才排行榜中，注册会计师位居榜首。据了解，深圳共有注册会计师事务所234家，去年收入总额6亿元，注册会计师平均年薪达到30万，“钱”景颇为看好。注册会计师证书拿到手，一开始，在武汉这种二线城市月薪一般是3000+，在北上广的话，至少也是4000到5000+，有了3到5年的经验后的话，月薪会翻番，到时候你肯定会跳槽的！

首先是3到5年工作经验，有了cpa，最好考上个acca，再加上良好的英语沟通能力的话，是女士的话以后至少是20到30w人民币的年薪（不谈灰色收入），男士的话可能就是40到50w人民币的年薪（不谈灰色收入），这里指外资企业，内资又是一个概念！

当你有了3到5年的工作经验，可以去清华北大，中欧，长江读一个mba，加上原有的cpa，acca证书，你以后有机会成为年薪百万的金领！中注协去年曾经在预计过，如果我国国内事务所以及相关咨询公司全部采用正规有执照的注册会计师，大约需要总数120-130多万的注册会计师，缺口在100 万以上，现在普遍事务所除了签字、主任会计师等等是注册会计师外，大多事务所都是采用没有执照的人员进行相关鉴证工作，其实在国外这个是不允许的，但是基 于国内国情，注册会计师的缺口过大，所以只能这样。

注册会计师的待遇，注册会计师就业前景可见一斑

注册会计师行业发展对人才有着巨大的需求。在市场经济条件下，会计师的业务范围得到不断拓展，已经从过去单纯的会计报表审计工作，进一步扩展和延伸到盈利预测审核、内部控制审核、会计报表审阅、会计咨询和会计服务等领域，服务对象已从最初的“三资”企业扩展到股份有限公司和国有企业。特别是“十一五”期间，一系列金融、投资和企业改革措施的推出，以及市场体系的完善，尤其是经营权和所有权分离，以及所有权的多元化，出于对投资者和公众利益的保护，需要一个独立的专业人士，对企业财务报告的真实性进行审计，社会对高素质财经人才的需求更为突出。注册会计师十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养，已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象，因此注册会计师队伍的需求还将进一步扩大，我国的会计太多，而会计师太少了。目前市场上财务管理类职业竞争异常激烈，普通和初级财务人员明显供大于求，但高端人才却千金难觅。在一项名为中国未来十年紧缺人才资源的调查中，会计师位居榜首，尤其是通晓专业技术知识和国际事务的会计人才更为抢手，毫无疑问，注册会计师待业将成为未来人气较高的“金领一族”。中国注册会计师职业的发展是未来必然趋势。经济全球化带来的生产要素在全球范围内的自由流动，特别是跨国公司的发展和会计服务的跨国流动，是对注册会计师职业发展的新挑战，对以知识化、信息化为核心的专业服务业的国际化提出了新要求，要着力培养和形成能够承担国际审计业务、符合行业国际化发展要求的高层次人才队伍和注册会计师的人才队伍。目前国内会计师队伍特别是注册会计师中还主要是早期考核通过的年龄较大的一批人，而具有较全面的知识结构、熟悉国际会计准则和国际惯例的专业人才则奇缺。加上国内注册会计师后续教育的机会和渠道少，培训的层次也较低，使得目前的注册会计师获得新知识和提供新服务的能力十分有限。因此，国内会计界已经逐渐掀起了新一轮的培训和认证热潮，手握一张注册会计师资格证书才是能力和资历的体现。

目前注册会计师总体来看就业前景相当不错，除了在审计所担任执业会计师外，通过会计师资格考证，又具备一定财务管理工作经验的，不少都在企业担任财务总监或主管，对于有志从事财会行业的人员来说，想要在职场有一个美好的前景，注册会计师资格证书的考取不失为是一个理想的选择。

第二篇：注册会计师职业生涯规划

注册会计师职业生涯规划

我认为职业规划，只是自己人生的一个大概走向的设计，而不能决定自己的人生一定要像规划那样去走。事情往往会事与愿违，不同的时期自我发展都不一样以及社会变迁以及其它的一些客观因素都是不可预测的，主动适应各种变化，及时评估，灵活调整，不断修正、优化自己的职业生涯规划才最是重要的。未来是掌握在自己的手中，所以应该在自己的人生路中注重适时的调整自己的规划，走对自己最利的方向才是最好的人生规划。

一、自我评估

1、“我是谁？”

我现在是一名学会计的大二学生。性格外向，乐观自信；做事情追求最好，不怕失败；自己决定要做的事情一定会尽最大的努力去做到最好；喜欢挑战自我。坚信一切事在人为，努力去做了就一定会有所回报的。

2、“我的优缺点是什么 ?”

优点：性格开朗，善于表达，有较强的沟通能力，比较善于分析和总结，善于学习、思考；做事情比较认真，讲求效率；注重团队协作。

缺点：对于没充分把握的事，过于谨慎，易错失机会；在公众面前讲话，会显得比较紧张。

3、“我适合做什么？

自我分析认为我比较自强、好动、喜爱成就感、不太喜欢太多约束的事情，比较适合做一些有点挑战的工作，可以给自己带来成就感的职业。而物流这个专业正是符合我的性格，最主要的是我自己本身对这个专业有着比较浓厚的兴趣和向往。

二、职业机会评估

会计高层次人才前景也不容乐观。注册会计师被认为是会计精英，待遇很高，其实不然。第一，注册会计师不是那么容易考过，原来5门课，现在是6+X，每年有60万人参加注册考试，而每年通过考试的也就300人，通过率你算一算，这300人平均用4年时间苦战放得正果。第二、学习4年考过还好，考不过的那4年青春也就白费了，注册教材一年一小变，三年一大变，今天学的知识也许明天就过期了，过期了就是错误的，20-30岁是人生精力最旺盛的时期也是最美好的时期，可是注定绝大多数注册考生会浪费4年时光一事无成。第三、考过注册了，你很乐观，可是强大的工作压力很快就使你乐观不起来，每天工作到半夜，每天审计报表审计数字，你可以看看那些注册会计师，男的多数是秃顶，女的多数是老太婆，待遇的差别也是很大的，多的可能年薪50万，那少的也就3-5万，想想自己的付出和待遇不成比例，只能人前光鲜，人后苦笑。

三、确立职业目标路径

2009---2010：在校期间完成好自己的学业，多学一些与自己专业相关的知识。考一些证书，如，会计资格证、英语四六级、计算机三级、物流师资格证等。不断地接触一些新人，积极参加社会实践活动，了解社会，丰富自己的社会经验，努力做到成绩突出。

2010---2013：毕业以后我会尝试自己找份工作，最好能够在一个中小型的公司工作。这段时间主要是快速适应工作环境，提高专业水平，进一步学习会计各方面工作技巧，提高自己对会计专业实践化进一步的认知，总结工作经验。

2013---2018：在工作中，提高自己的组织管理能力，通过五年时间，做到部门主管的位置，进入公司管理层。2019以后：等自己有一定积蓄时，会选择创业或做其他方面投资。

四、制定行为计划

1.牢固的掌握专业知识，拓宽知识的深度和广度，在好好上课的同时阅读大量的与专业相关的书籍。参加学院组织的研究活动，与同学共同学习。

2.在三年内把英语四级和六级考过。大三的时候找机会到公司实习，多做一些有关会计方面的工作。

3.多与学长学姐还有本专业的一些名士交流，为自己的将来发展铺路。了解社会实事，多做实践。

6.注重生活方面的活动。参加一个有意义的社团活动，从社团中学到一些知识，和交一些志同道合的朋友，培养自己的交际能力。

五、反馈修正

现在我是大二的学生，而大二也正是定向期，应考虑清楚未来是否深造或就业，自己现阶段虽制定了职业规划书，但受到自己现阶段思想不太趋向成熟的限制，以后在职业选择、生涯路线、人生目标都可能存在一定的改动，我会在以后的工作学习中不断的总结经验教训，使自己变的更成熟，为规划设计更接近实际打下基础。时间是不等人的，提前作好自己的职业生涯规划，对以后的人生将有很大的影响。凡事预则立不预则废，自己对职业做提前的规划，为以后走向成功打下基础。

第三篇：注册会计师职业生涯规划

职业生涯探索与规划报告书

机会属于有准备的人职业规划报告学院：经济与工商管理学院 班级： 学号： 姓名：李洋1

一、引言

《礼记·中庸》中有云：“凡事预则立，不预则废。”做任何事情都要有一个明确的计划与准备，否则难以收获良好的结果，大学生活也同样如此。目前，很多的大学毕业生站在毕业选择的十字路口中央，感到茫然无措，不知该何去 何从。面对严峻的就业压力，如果我们希望在毕业时能有一个好的选择，在未来职业生涯中充分体现自我价值，就要尽早地进行大学生职业生涯规划，合理的安排大学四年时间，避免学习的盲目性和被动性，并确定职业发展方向和实施策略，使我们在大学期间和以后的人生发展道路中少走弯路。进行大学生职业生涯规划，是大学新生最先行、最基础的一项准备工作，也是大学生实现职业理想和职业目标的关键一环。

二、职业生涯整体目标

顺利通过注册会计师考试，进入国际四大注册会计师事务所之一。成为一名优秀的注册会计师，发挥所学专业最终成为顶尖的集会计、金融于一体的人才。在金融会计领域有所建树。

三、自我认知

1）自我评价

很容易培养自己对事物的兴趣，爱好广泛。课外兴趣广泛，喜欢多种运动，如羽毛球，跑步。也喜欢阅读、书法等。

对自己的生活安排得井然有序，性格比较活跃，积极乐观，富于主动性，有毅力，长于行动。由于与人交往比较真诚，乐于为集体尽力，因此个人交际不错。内心有严格的个人要求——追求完美，这也是我坚持奋斗的动力之一。做决定时犹豫不决，害怕做出错误的决定。生活中比较细心，这正是作为一个会计师所必须具备的。但也有挑剔的缺点，过于强势，喜欢一心多用。

2）角色评价

家人/老师评价

生活中自理能力强，在学习工作上努力执着，能够不断提高自己的学习和适应能力。学习上悟性比较高。有责任感，有耐性，自律，沉着冷静，内心坚毅，比较少发表意见。

好朋友/同学评价

学习生活上有计划，有上进心，思想觉悟高。爱整洁，自信，有耐心，有毅力。乐于助人，诚实，踏实，工作认真负责。爱较真，固执。

小结：通过对自我的剖析，了解自己的长处与不足，扬长避短，对于自己的不足尽量寻找弥补的方法。听取他人意见，克服缺点。提高自身素养。3）工具测试结果

我的优势:对信息十分敏感，拥有敏锐的观察力和出色的记忆力；知道自己的目标是什么，并且总能将它实现；开始一项新任务时，会感到愉快；在工作的时候，你生龙活虎、精力充沛；面对新问题，能发挥拥有的随机应变的能力；是工作团队中创造轻松气氛、让人感到兴奋的人；喜欢在团队中工作，感到自在；对具体的事物，有敏锐的观察力；愿意接受不同观点，跟随潮流而动；有雄心和志向，魄力强，善于影响他人；敢打敢拼，富有开拓精神，不惧怕风险和挑战。

我的不足:喜欢同时着手许多事情，往往超出自己的负荷，导致不能履行诺言，也可能使周围的人陷入混乱；难以看到事情的长远影响及目前不可能的机会和选择；注意力完全集中在有趣的活动上，喜欢不断地接受新的挑战，不愿意在目前沉闷的工作中消磨时间，难以估计自己行为带来的结果；缺乏耐心和无法忍受行政细节和手续，不喜欢过多的规矩和条条框框的官僚作风；很难作决定和优先考虑计划；当环境转变时，很容易忽视他人的情感，变得迟钝和鲁莽；有时表现得过于强势，让人难以接受；有时表现得莽撞，不计后果。

适合的职业类型 你的好奇心和观察力正好对应多变、多样的领域中快速思考和反应的要求：侦探、调查员、房地产经纪人、情报人员、稽查员、投资、保险经纪人、预算分析师 ；你喜欢冒险，喜欢刺激，某些娱乐性的工作会让你很满意：记者、旅游代理、主持人、拍卖行业；过多约束的环境会使你憋闷，你更有适应自由、多样化的更大工作舞台：管理顾问、网络经销、特许经营、批发/零售商。

四、职业探索

1）行业现状

注册会计师，是指依法取得注册会计师证书并接受委托从事审计和会计咨询、会计服务业务的执业人员。注册会计师的就业渠道主要有三个：企业、会计 师事务所和机关事业单位。在企业中的注册会计师主要是以管理者的身份出现，他们多从事审计和验资工作，在企业中拥有发言权和决定权，是现代大型企业必 备的人才。稍有经验的注册会计师在企业中基本上都是财务主管或财务总监。随 着会计行业不断与国际接轨，熟练掌握英语的国际型注册会计师更为烫手。调查显示，目前我国注册会计人才缺口近30 万。目前市场上财务类职位竞 争异常激烈，特别是普通和初级财务人员明显供大于求，但高端财务人才却千金难觅。在未来 10 年我国需求的 15 类人才排行榜中，注册会计师位居榜首。优秀的会计人员不仅要会“做帐”，还要具备综合规划、风险评估、及长期财务战略开发能力，具有前瞻性。所以，为了向“高薪会计人员”门槛迈进，财会类人员除了自身的专业素质要过硬外，还要熟知相关金融、法律及管理知识，并善于交流和表达。

2）企业四大会计师事务所：正则会计师事务所、正明会计师事务所、立信会计师事务所、公信会计师事务所。这是按其创办的先后排列，如果说规模之大、影响之广，最多人认识的则是立信会计师事务所。

3）岗位

(1)总会计师(或行使总会计师职权）岗位

(2)会计机构负责人（会计主管人员）岗位

(3)出纳岗位(4)稽核岗位(5)资本、基金核算岗位

(6)收入、支出、债权债务核算岗位

(7)工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位

(8)财产物资的收发、增减核算岗位（9)总账岗位

(10)对外财务会计报告编制岗位

（11）会计电算化岗位（12）会计档案管理岗位

最低限制获得会计师从业资格证书，从事财务管理、核算等基本会计工作。最高目标成为一名优秀的注册会计师。

4）地区 希望到发达地区工作。

五、职业决策

1）职业胜任力测评机会（Opportunity）

① 入世为我国会计师事务 所开放了专业性服务市 场 ② 随着我国金融市场的完善，会计审计行业发挥空间更大 ③ 国内会计师事务所业务范围的发展空间大。

2）威胁（Threat）行业要求综合能力高

① 人才需求严格 ② 金融危机裁员过后，经济回暖，有经验的人才竞争力大 ③ 会计前路没有前辈指路。

3）优势（Strength）

① 打造属于自己特色的就业优 势 ② 努力向有经验的前辈学习。

优势机会策略

① 主修经济类专业课程 ① 紧跟会计人才市场需求特 综合性强，专业基础好。充分了解会计行业发展 ② 观察能力强，善于收集 ② 扩大视野，拥有扎实的经济整理信息知识。

4）劣势（Weakness）

① 缺乏工作经验 ② 专业理论知识可能不适用于实践 ③ 会计行业过于热门，竞争大 ④性格太过于固执。

劣势机会策略

① 多参加社会实践，在时间中 应用专业知识，提高技能 ② 多渠道接触社会 ③ 积累工作经验，寻找发展契机

劣势威胁策略

① 多接触相关实践活动 ② 扎实掌握专业知识 ③ 提高动手、交流、团队合作能 力 ④ 学会调整情绪

小结 将来从事会计行业的注册会计师职业，进入国际四大会计师事务所。先走技术路径，再走管理路径 初级会计师——高级会计师——复合型会计人才。

六、目标管理

1、针对短期的目标，可行性非常的大。但也有不足的地方，如英语，随着兴趣的不断递减，如果不多加练习，计算机二级的知识也容易被遗忘。所以我会在各个阶段会针对性地做出改变。针对中期的目标，可行性会相对的减弱。例如;大四毕业之前无法通过三门 CPA 科目，这样在毕业后更难一次通过所有剩下的科目。

2、有效职业生涯规划是关于未来的职业生涯目标与行动，涉及许多不确定性因素。根据环境和客观条件的变化，经过尝试和实践的检验，对自身认识需要不断调整和完善。因此，规划应有弹性，随着外界环境及自身条件的变化，应及

时调整自己的目标和措施。如中期灵活性会相对高一些，弹性会相对大一点，但短期的目标和措施会比较的死板。所以我会在不同的阶段做出不同的方案。

七、实施措施

1）途径

努力学习会计学的专业知识。大三第二学期开始考注册会计师（CPA）。进入会计师事务所，继续通过 CPA 其他科目。

2）时间安排

即将大二，在这一年里，既要稳抓基础，又要做好由基础课向专业课过渡的准备，并要把一些重要的高年级课程逐一浏览，以便向大三平稳过渡。通过英语四级考试，参加英语四级的口语考试。先自学注册会计师考试科目的《会计》《审计》《经济法》这三门。

到了大三，进入深层次的学习阶段。对于专业课以外的科目，压缩其学习时间，同时保证效率和质量。为专业课以及 CPA 的学习留下足够的时间，以便更细化的分配时间给专业课以及 CPA 的各个科目，整体进步。

大四刚开学就参加CPA的考试，争取一次通过三门。毕业后再考另外三门。大学的最后一年，开始准备毕业论文，为通过 CPA 剩下的三门，拿到 CPA 证书做最后冲刺。同时，开始毕业后工作的申请。编写好个人求职材料，利用学校提供的条件，了解就业指导中心提供的用人公司资料信息、强化求职技巧、进行模拟面试等训练，尽可能地在做出较为充分准备的情况下进行施展演练。积极参加各种招聘活动，在实践中检验自己的积累和准备，预习或模拟面试，参加面试。同时，我也要做出大学这四年的自我总结，自我反省，以及以后的生活规划。

另外，我想在这大学四年里，除了学习，我们还要注重社会知识和经验的积累，主要是在大学求学期间逐渐培养自己的社会意识和团队意识，提升自己的管理能力、组织能力、协调能力和预见能力。

八、结束语

每个人的心中有一座灯塔，它有时让人感觉很清晰，有时却很渺茫，隐隐约约出现在我们心中。而我相信它就在我一直努力地不远处。只要我勇敢大步往前 奔跑，一切就不会只是镜中花，水中月。只要有一颗坚毅的心，梦想就会实现。既然选择了奋斗，便要风雨无阻。

第四篇：职业探索----注册会计师

职业探索----注册会计师

1：简介

注册会计师，是指取得注册会计师证书并在会计师事务所执业的人员，英文全称Certified Public Accountant，简称为CPA，指的是从事社会审计/中介审计/独立审计的专业人士。考生取得全科合格证书后，有两种从业去向：一是进入会计师事务所，有两年审计工作经验后可申报转为注册会计师；二是不进入事务所，可先加入会计师协会，成为非执业会员，非执业会员入会后要参加继续教育，才能使资格永久保留。否则，证书5年后作废。执业证书取得后可以进行注册会计师的本行行业，一般去会计事务所，可进行鉴证。非执业证书以后只可以进入企业单位从事财务经理或总管，但不能进行签证审计.简言之，执业后可以签审计报告，非执业则不行。非执业证书没有执业证书那么全面的权利。2：典型的生涯路径

注册会计师一般本科毕业就能考，但是考试较难。他们一般的途径是：就是会计从业资格证，助理会计师（即初级会计职称），会计师（即中级会计职称），高级是评的。期间觉得自己能力可以了就报考注册会计师。

3：趋势

随着我国经济社会各方面的发展，会计师事务所由建立、重建再到快速发展，其组织形式也经历了不断改进发展的过程，进而影响着我国注册会计师业务的拓宽与更新。两者相辅相成，互为影响。

但是，另一方面，由于我国经济文化氛围及传统发展模式的影响，我国会计师事务所的组织形式仅限于普通合伙制和股份有限责任制，这也限制了注册会计师业务的发展。

4：薪水信息

注会这个行业是分等级挣钱的。由于注会收入主要靠业务，上市公司审计类的收费又远好于其他业务。所以下述情况都是平均状态，不考虑个别注会工作业绩极大或极小的情况，最少的注会一年拿20000的我也见过。

最高级：事务所合伙人，收入与事务所收入挂钩，业务多的就很多，没有业务的小所也比普通人要多一些。

第二级：事务所总监级，小事务所可能没有，年薪20万到300万不等，超过这个范围的，只有四大和个别国内顶尖所的个别人。

第三级：业务部门经理级：取决于业务收入，年薪10万到150万不能，超过这个范围的，同上。

第四级：高级业务经理，收入与业务部门经理相当，通常与业务量挂钩，年薪10~150万左右。至少能到业绩的3%（别跟我扯10%的提成，都是大家分的，哪有一个人那么多的，当然有多的，但除非业务是你介绍的，否则绝对不可能超过业绩的15%）

第五级，普通业务经理：平均5~20万

第六级，助理注册会计师，刚毕业的，一般不会给太高，四大的水平年薪也不到10万，小所2、3万也正常。

5：所需要的技能

注册会计师要通过好几门考试包括：会计、审计、经济法、税法、财务成本呢管理、公司战略与风险管理。：雇佣机构

一般是进入会计师事务所，有两年审计工作经验后可申报转为注册会计师；二是不进入事务所，可先加入会计师协会，成为非执业会员，非执业会员入会后要参加继续教育，才能使资格永久保留

7：妇女及少数民族

目前男女比例大约是一半对一半，一般没有妇女及少数民族的待遇差异。8：被雇佣的过程

注册会计师，一般在事务所找工作。有实习阶段。找工作一般在一个月左右。9：工作条件

工作物理环境一般不错。在办公室办公。但加班、应酬的现象频繁。压力也不小。而且在大一点的企业与公司，可能就要经常跑到外地给一些上市公司进行审计。这样出差就会比较多。

10：教育/培训

与注册会计师有关的专业是会计学、审计学等等。要通过注册会计师的考试，这些专业的学生是有优势的。

12：证书/资格证

注册会计师考试报名条件：具有高等专科以上学校毕业的学历、或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称的中国公民，可以申请参加注册会计师全国统一考试；具有会计或者相关专业高级技术职称的人员，可以免予部分科目的考试。结论：

综上，注册会计师资格证虽然难考，但待遇也是很可观的。通过这次的职业探索，我了解到，近几年来，注册会计师的发展前景良好。也是十大热门职业之

一。它的工作条件也是相当不错了。现在考注册会计师的人越来越多，竞争虽然激烈，然而对这一职业来说，机会却也不少。所以总体来说，注册会计师还是一个非常好的职业。

第五篇：第三章 注册会计师职业道德规范

第三章

注册会计师职业道德规范

一、单项选择题

1、出现以下（）情况时，鉴证业务的独立性将会受到“自我评价威胁”。A、鉴证人员现在是或最近曾经是鉴证客户的董事或经理 B、鉴证人员的直系亲属或近缘亲属是鉴证客户的会计 C、收费主要来源于某一鉴证客户

D、受到有关单位或个人不恰当的干预

2、以下关于利用其他专家工作的表达不正确的有（）。A、即使注册会计师不能胜任某一专业服务，也可以接受委托，因为可以向其他注册会计师、律师、精算师、工程师、地质专家、评估师等专家寻求技术建议

B、在利用专家工作时，虽然注册会计师依赖专家的技术能力，但要对专业服务负最终责任 C、当利用其他注册会计师以外的专家时，注册会计师应当采取措施确保这些专家了解相应的道德要求

D、如果注册会计师某一业务需要利用专家工作时，当注册会计师了解到专家不遵守注册会计师职业道德时，不应承接该业务或应终止该业务

3、以下哪种情况注册会计师违背了保密原则（）。

A、未经客户授权，前任注册会计师向后任注册会计师沟通了客户报表中的舞弊事项

B、注册会计师收到传票或法庭传唤，要求其接受法律诉讼或出庭作证时，注册会计师向法庭提供了客户的一些信息

C、同业检查中，注册会计师向检查者提供了客户的信息

D、注册会计师没有出于个人或第三方的利益使用或被合理认为使用了执业过程中获得的信息

4、多年以来，E公司与R会计师事务所建立了互惠合作关系：E公司以优惠价格向R事务所出租房屋，R事务所向E公司提供免费的财务咨询，除此之外，双方没有其他业务关系。按照双方签署的协议，这种合作关系将于2008年3月底到期。2008年1月，E公司被批准上市，R会计师事务所也取得了证券、期货资格，双方协商决定在自2008年起的连续五年里，由R事务所向E公司提供审计服务。为了遵循注册会计师的职业道德，你认为对双方最有利的做法是（）。

A、提早于2007年底以前终止房屋租赁与财务咨询交易

B、R事务所以市场价格向E公司支付租金，并于2008年3月后不再向该公司提供财务咨询服务，且原提供咨询的人员不得参与审计

C、双方可以续签互惠合作协议，但R事务所必须指派不同的人员分别承担财务咨询和年报审计业务

D、R事务所以市场价格向E公司支付租金，并按市场价格向该公司收取财务咨询费用

5、F会计师事务所承接了K公司2007财务报表的审计业务。由于历史的原因，F事务所的大部分注册会计师或多或少均与K公司存在这样那样的联系。F会计师事务所因此特别注重保持审计的独立性。在下列各种情形中，导致相关的注册会计师不能加入K公司审计小组的是（）。

A、甲注册会计师持有Ｋ公司20万元的债券，得知事务所安排自己参加Ｋ公司审计小组后，将债券转让给了本所不参加Ｋ公司审计小组的同事

B、乙注册会计师的街坊王女士是Ｋ公司的关键股东，乙父3年前从王家以略高于银行的利率借款5万元购房，此笔款项将与2年后到期

C、丙注册会计师的夫君于2007年3到4月份曾任Ｋ公司财务部门职员，后因工作需要转到K公司宣传部工作

D、丁注册会计师的配偶自2008年1月起担任K公司总经理的行政事务顾问

6、M会计师事务所正在考虑常年客户Ｇ公司2007财务报表的审计小组成员，并特别注意避免因构成“自我评价”而对独立性造成损害。出现以下（）情况时，相关的人员不应加入Ｇ公司财务报表审计小组。

A、甲注册会计师于2007年3月调入M事务所，此前已在G公司财务部任职，担任财务部门经理的业务助理

B、乙注册会计师于2007年3月调入M事务所，此前已在G公司前台工作，担任专职打字员

C、丙注册会计师于2006年进入M事务所工作，从2005年开始，丙作为某计算机销售公司的业务员负责维护该公司销售给G公司财务部门的50台计算机的维修工作

D、丁注册会计师于2007年进入M事务所工作，此前一个月，丁作为某财务软件公司的技术骨干，为G公司设计了使用至今的财务软件基础，而丁并不担任本次的计算机软件测试的专家

7、下列哪项关于独立性的论述是正确的（）。

A、独立性可能受经济利益威胁、自我评价威胁、关联关系威胁、外部压力威胁的影响 B、独立性不是审计程序应考虑的因素

C、独立性对财务报表是非实质性的影响

D、独立性不是注册会计师职业道德准则的要求

8、A会计师事务所在与审计客户L公司签订审计业务约定书前，需要就审计收费相关的内容进行商定。其中，L公司提出按以下列示的收费标准之一支付审计费用。假定你是A事务所指派的签约人员，你认可的收费标准是（）。

A、按照审计后所确认的资产总额的1﹪的比例收取审计费用 B、按照未审财务报表列示的收入总额的1‰收取审计费用

C、按照注册会计师每小时500元、助理人员每小时200元的标准收费

D、按照标准审计报告5万元、保留意见3万元、其他意见不收费的标准收费

9、在以下各种情形中，最有可能削弱注册会计师应有的独立性的是（）。A、未按要求接受后续教育

B、按照资产总额的1%或利润总额的5%收取审计费用 C、后任注册会计师未能与前任取得联系

D、向帮助取得审计业务的有关人员支付回扣

10、在接受审计业务前，后任注册会计师应详细询问前任注册会计师以下问题（）。A、对现有审计报告公布后期后事项的意见 B、了解变更事务所的原因

C、会计政策不同时间的采用是否遵循一贯性原则 D、所有持续会计重要性事项的评估

二、多项选择题

1、乙会计师事务所承接了某建筑工程公司2007财务报表的审计业务后，为保证审计质量，决定通过向社会公开招聘的方式，为审计小组配备以下方面的专家，以弥补审计小组人员在相关知识、技能方面的不足。请指出，如果主审注册会计师因完全不了解以下（）方面知识而聘请专家弥补自己的不足，则其违背了职业道德对专业胜任能力的要求。A、基建工程决算会计

B、基建工程技术 C、工程增项图纸设计

D、基建工程结算审计

2、会计师事务所和注册会计师应当考虑经济利益对独立性的损害。可能损害独立性的经济利益因素包括（）。

A、收费主要来源于某一鉴证客户 B、对鉴证业务采取或有收费的方式 C、对鉴证客户存在密切的经营关系 D、可能与鉴证客户发生雇佣关系

3、以下哪些审计收费是允许的？（）。

A、审计客户要求注册会计师出具标准审计报告，否则就不付费； B、审计客户按照审计后的净利润水平高低付费； C、法规认可按照审计对象的一定百分比收取费用； D、经法院或其他公共管理机构确定某一基础收取费用

4、T会计师事务所正在考虑承接M、N、L、K四家公司的2007财务报表的审计业务。由于在2007与这些公司有过各种各样的业务联系，T事务所不得不考虑这些业务连续是否构成审计业务的不相容工作。以下是T所与这四家公司的业务往来情况，你认为导致T所不能承接相应客户审计业务的情况是（）。

A、接受委托，派甲注册会计师为M公司设计材料收发业务的规章管理制度 B、接受委托，指派乙注册会计师在N上市公司担任独立董事

C、接受委托，指派丙注册会计师对L上市公司投资方投入的机械设备进行了评估 D、接受委托，派具有IT从业背景的丁注册会计师为K公司购买并安装了财务软件

5、下列各项中，符合注册会计师职业道德规范的有（）。A、会计师事务所没有降低收费方式招揽业务

B、会计师事务所为争取更多的客户对其能力做广告宣传 C、会计师事务所允许有条件的其他单位以本所名义承办业务

D、会计师事务所没有雇用正在其他会计师事务所职业的注册会计师

6、戊公司拟聘请A会计师事务所审计其2008财务报表。B会计师事务所审计了戊公司2007财务报表，出具了保留意见的审计报告。以下涉及与B会计师事务所沟通相关的事项中，正确的有（）。

A、在与B会计师事务所沟通前，应事先征得戊公司管理当局的书面同意

B、如果戊公司不允许与B会计师事务所沟通，应询问其原因，并考虑是否接受委托

C、如果戊公司允许与B会计师事务所沟通，应提请B会计师事务所提供与2007财务报表审计有关的重要审计工作底稿

D、如果B会计师事务所未予答复，应考虑是否接受委托

7、E会计师事务所正考虑承接下列客户的审计业务。为此首先应当考虑本事务所的独立性。在以下所列的各个客户中，如承接其财务报表审计业务就可能损害E事务所独立性的客户包括（）。

A、由于E事务所2008失去了大量客户，导致其从甲公司收取的2007财务报表审计费用占该所全年业务收入的70% B、E事务所在与乙公司商定审计收费时，乙公司提出其2007财务报表的审计费用为本公司2008业务收入的0.5%，具体金额到2009年初确定 C、丙公司为中介公司，其业务包括为E事务所介绍审计客户。虽然丙公司2007年没有为E事务所介绍过几家客户，但双方还是续签了2008的合作协议

D、丁公司与E事务所已于2007年末达成口头协议，双方同意E事务所的现任主任会计师于2008年7月份借调到丁公司财务部门任职，借调费用为每月3万元

8、王莉是T会计师事务所的注册会计师，其夫是S公司专门登记应收账款明细账的财务人员。T事务所承接了S公司2007财务报表审计业务后，由于事务所人员严重短缺，决定派王莉加入S公司审计小组，并特别要求项目经理对王莉的工作做适当安排，以维护审计的独立性。项目经理面对下列尚未安排具体人员的审计工作，可以安排王莉执行（）工作内容。A、审查累计折旧的计提

B、函证银行存款，编制银行存款余额调节表 C、审查当年发生的坏账损失

D、审查股本、盈余公积、资本公积

9、如果会计师事务所与鉴证客户存在密切的经营关系，且对于会计师事务所及鉴证客户明显重要，应当考虑的措施有（）。A、终止经营关系

B、降低关系的重要性，使经济利益不重大，经营关系不重要 C、拒绝执行该鉴证业务

D、采取其他的防范措施将其威胁降至可接受水平

10、接受委托前，后任注册会计师与前任注册会计师之间的沟通，主要包括（）内容。A、查阅前任编制的审计工作底稿

B、是否发现被审计单位管理层存在诚信方面的问题

C、前任注册会计师与客户管理层在重大会计、审计问题上存在的意见分歧 D、前任注册会计师认为导致被审计单位变更会计师事务所的原因

三、判断题

1、A会计师事务所决定聘请高级工程师D作为本所承接的C公司财务报表审计小组的存货品质鉴定专家。据了解，D上月曾作为另一家事务所的存货品质鉴定专家参与了B公司财务报表的审阅工作，A会计师事务所决定不再要求D阅读相关的职业道德规范并加以书面确认。（）

2、张敏在作为执行东方股份有限公司财务报表审计业务的注册会计师的同时，还有一份重要的兼职，即担任正中公司的常年投资顾问，且这份兼职收入占张敏全部收入的比例不低于50％。2016年初，张敏作为审计小组的成员，在对东方股份有限公司2015财务报表进行审计、发表了保留意见审计报告后，通知正中公司买进东方股份有限公司的大量股票。虽然正中的这一决策为正中公司和东方股份有限公司均带来满意的效果，但违反了注册会计师的职业道德规范。（）

3、注册会计师若与被审计单位的某位员工具有近亲属关系，就不得执行该客户的审计业务。（）

4、所谓前后任注册会计师的交接，仅限于审计业务。其他如内部控制审核、财务报表审阅、基建工程的决算等业务，并不包括在内。()

5、注册会计师只要在审计过程中保持了公正无偏的态度，在履行专业判断和发表审计意见时不依赖和屈从于外界的压力和影响，没有主观偏袒任何一方当事人，即可被认为恰当地遵守了独立性原则。()

6、在跨国执行业务时，在禁止做广告的国家执行业务的注册会计师，可以在允许做广告的国家的报纸或杂志上做广告。（）

7、经所在会计师事务所同意后，注册会计师可以为其他会计师事务所提供专业服务。（）

8、X事务所作为后任事务所首次接受了G公司2015财务报表的审计业务。在接受委托前，X事务所与作为前任的Y事务所进行了有效沟通。由于X事务所的审计小组成员在审计过程中没有发现需要与前任进一步沟通的事项，因此决定免去原定在接收委托后与X事务所的业务沟通。（）

四、简答题

1、ABC会计师事务所首次接受委托，承办V公司（准备上市）2015度财务报表审计业务，并于2015年底与V公司签订审计业务约定书。假定存在以下情况：

（1）ABC会计师事务所以明显低于前任注册会计师的审计收费承接了业务，并且，通过与前任注册会计师和当地相同规模的其他会计师事务所进行比较，签订了业务约定书；

（2）ABC会计师事务所与V公司签订的审计业务约定书约定：审计费用为1 500 000元，V公司在ABC会计师事务所提交审计报告时支付50%的审计费用，剩余50%视股票能否发行上市决定是否支付；

（3）ABC会计师事务所聘用律师协助开展工作，要求该律师书面承诺按照中国注册会计师职业道德规范的要求提供服务；（4）V公司要求ABC会计师事务所在出具审计报告的同时，提供正式纳税鉴定意见。为此，双方另行签订了业务约定书；

（5）ABC会计师事务所向V公司和其他机构散发了印有宣传ABC会计师事务所具备证券期货业务审计资格、业务能力、人员能力等方面的精美的小册子。

要求：请分别上述5种情况，判断ABC会计师事务所是否违反中国注册会计师职业道德规范的要求，并简要说明理由。